第5頁(yè)共5頁(yè)2024年建筑工人勞動(dòng)合同常用版甲方：乙方：簽訂日期：____年____月____日勞動(dòng)合同書(shū)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條甲方法定代表人施工工地地址住所地通訊地址第二條乙方性別居民身份證號(hào)出生日期____年____月____日家庭住址郵政編碼戶口所在地省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)____村乙方工作起始時(shí)間____年____月____日二、勞動(dòng)合同期限第三條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)(_____)1、以完成一定工作為期限的合同本合同生效日期為_(kāi)___年____月____日;乙方完成工作任務(wù)時(shí)本合同終止。(_____)2、有固定期限勞動(dòng)合同本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日終止。其中試用期至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條甲方招用乙方在(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為四、工作時(shí)間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))工時(shí)制度。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第八條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書(shū)面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第十條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。六、勞動(dòng)報(bào)酬第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元或按執(zhí)行。甲乙雙方對(duì)工資的其他約定第十二條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。七、保險(xiǎn)福利待遇第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。八、勞動(dòng)合同的解除、終止第十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民法典》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十五條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它第十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。第十八條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十九條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方(公章)：_____乙方(簽字或蓋章)：_____法定代表人或委托代理人：(簽字或蓋章)簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日2024年建筑工人勞動(dòng)合同常用版（二）勞動(dòng)合同編號(hào)：XXXXXXXX甲方：（雇主單位）單位名稱：_____________法定代表人：_____________地址：_____________聯(lián)系電話：_____________工商注冊(cè)號(hào)：_____________乙方：（雇員）姓名：_____________身份證號(hào)碼：_____________住址：_____________聯(lián)系電話：_____________銀行賬號(hào)：_____________鑒于，甲方是合法注冊(cè)的建筑施工單位，具備雇傭勞動(dòng)者的資格和實(shí)施條件；乙方具備從事建筑工作的技能與能力，并有意愿與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用、公平合理的原則，根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，達(dá)成如下合同：第一條勞動(dòng)合同的有效期本勞動(dòng)合同自乙方入職之日起生效，合同期限為_(kāi)___年/月/日至____年/月/日。如有需要延長(zhǎng)合同期限，需雙方協(xié)商一致，并另行簽訂書(shū)面延長(zhǎng)合同。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方法律授權(quán)的工地上（或其他地點(diǎn)）從事以下工作（具體工作崗位名稱、工作內(nèi)容和要求），并按規(guī)定完成任務(wù)：1.工作崗位名稱：__________。工作內(nèi)容：__________。工作要求：__________。2.工作崗位名稱：__________。工作內(nèi)容：__________。工作要求：__________?！ǜ鶕?jù)實(shí)際情況增減）第三條工作時(shí)間和休假1.乙方的正常工作時(shí)間為每周__小時(shí)，按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有法定節(jié)假日休假及帶薪年假。具體休假時(shí)間另行協(xié)商確定，并按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。第四條工資及福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月（每周、每小時(shí)）支付____元。具體工資及支付周期另行約定。2.乙方在履行職責(zé)過(guò)程中發(fā)生的工傷、工亡等事故，甲方將按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定的程序和要求，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償義務(wù)。第五條保密義務(wù)乙方在工作期間或離職后都應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和有關(guān)技術(shù)、工藝、商業(yè)計(jì)劃等方面的商業(yè)機(jī)密，未經(jīng)甲方同意，不得擅自泄露、利用或轉(zhuǎn)讓給其他單位或個(gè)人。如有違反，乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同解除1.甲乙雙方協(xié)商一致或根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。2.乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方，且需提供充分的解除理由和合理的解除證明。第七條爭(zhēng)議解決因本勞動(dòng)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門(mén)提起仲裁或訴訟。第八條其他（雙方約定的其他事項(xiàng)）本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，并經(jīng)雙方蓋章生效。甲方簽字（單位蓋章）：乙方簽字：日期：__________________日期：__________________2024年建筑工人勞動(dòng)合同常用版（三）一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條編號(hào)法定代表人：_____施工工地地址：_____住所地通訊地址：_____第二條乙方：_____性別：居民身份證號(hào)：_____戶口所在地省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)____村)乙方工作起始時(shí)間：____年____月____日二、勞動(dòng)合同期限第三條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)1、以完成一定工作為期限的合同本合同生效____日期為_(kāi)___年____月____日;乙方完成工作任務(wù)時(shí)本合同終止2、有固定期限勞動(dòng)合同本合同____年____月____日生效，____年____月____日終止。其中試用期至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條甲方招用乙方在(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為：_____第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為：_____四、工作時(shí)間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))工時(shí)制度。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第八條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書(shū)面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第十條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。六、勞動(dòng)報(bào)酬第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)或按執(zhí)行。甲乙雙方對(duì)工資的其他約定第十二條甲方每前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。七、保險(xiǎn)福利待遇第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之____日起一年內(nèi)，直接向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。八、勞動(dòng)合同的解除、終止第十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十五條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_____十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它第十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以