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文檔簡介

勞務用人合同協議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞務用人合同協議書

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經協商一致，訂立本勞務用人合同協議書，并共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。

2.如甲乙雙方同意續(xù)簽，應于合同到期前____個月簽訂新的合同。

二、工作內容

1.乙方同意按照甲方的要求，擔任____職位，負責____工作。

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

三、勞動報酬

1.乙方的工資為____元/月（稅前），試用期為____個月，試用期間工資為____元/月。

2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。

四、福利待遇

1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇。

2.乙方依法參加社會保險，甲方為乙方繳納社會保險費。

3.乙方享有甲方的其他福利待遇，如醫(yī)療、住房、交通等。

五、保密條款

1.乙方同意在合同期內及合同結束后，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密。

2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

六、合同解除和終止

1.在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除合同，但需提前____天通知對方。

2.乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、曠工等，甲方有權立即解除合同。

3.合同到期或雙方同意終止合同的，本合同自動終止。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。

2.如協商無果，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協議。

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

簽訂日期：____年__月__日

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