醫(yī)院文化宣傳與活動管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為加強醫(yī)院文化宣傳與活動管理，加強員工文化認同和凝集力，依據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求和相關(guān)法律法規(guī)，訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部員工以及相關(guān)合作單位。第三條宣傳核心價值觀醫(yī)院文化宣傳的核心價值觀為以患者為中心、醫(yī)者仁心、團隊協(xié)作和努力探求杰出。第二章文化宣傳管理第四條宣傳方式醫(yī)院可通過以下方式開展文化宣傳：1.內(nèi)部刊物：定期出書醫(yī)院內(nèi)部刊物，宣傳醫(yī)院最新動態(tài)、學(xué)術(shù)成績和科研進展，呈現(xiàn)醫(yī)院文化和員工風(fēng)采。2.內(nèi)部宣傳欄：設(shè)立內(nèi)部宣傳欄，定期發(fā)布醫(yī)院通知、表揚先進個人和團隊，轉(zhuǎn)達醫(yī)院緊要信息。3.內(nèi)部電子屏幕：在醫(yī)院各緊要區(qū)域設(shè)置電子屏幕，播放醫(yī)院文化宣傳內(nèi)容和員工關(guān)懷活動。4.內(nèi)外聯(lián)動：與社區(qū)、教育機構(gòu)等外部單位合作，開展宣傳推廣活動。第五條宣傳內(nèi)容醫(yī)院宣傳內(nèi)容應(yīng)包含以下方面：1.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷：呈現(xiàn)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷員工的舉措和成績。2.學(xué)術(shù)溝通：報道醫(yī)院學(xué)術(shù)溝通會議、論文發(fā)表等相關(guān)信息。3.患者感言：宣傳患者對醫(yī)院和醫(yī)護人員的感謝之情。4.員工風(fēng)采：推出員工風(fēng)采呈現(xiàn)欄目，呈現(xiàn)優(yōu)秀員工的事跡和業(yè)績。5.公益活動：宣傳醫(yī)院參加的公益活動和社會責(zé)任擔(dān)負。第六條宣傳時間節(jié)點醫(yī)院宣傳按季度進行，每季度宣傳工作計劃應(yīng)提前訂立并定期評估。第七條宣傳責(zé)任人醫(yī)院應(yīng)設(shè)立宣傳部門，配備專職宣傳人員，負責(zé)宣傳管理工作，包含宣傳計劃訂立、內(nèi)容撰寫、策劃推廣等。第三章活動管理第八條活動策劃醫(yī)院應(yīng)定期組織各類員工活動，如員工座談會、健身競賽、文化藝術(shù)溝通等，以促進員工互動、身心健康和團隊凝集。第九條活動安全管理在策劃和組織活動過程中，必需重視安全，訂立認真的安全操作規(guī)程，確?；顒舆^程中無人員傷亡和資產(chǎn)損失?；顒訄龊蠎?yīng)符合安全要求，設(shè)立明顯的警示標志和消防設(shè)施。每項活動都應(yīng)配備專人負責(zé)安全管理，及時處理突發(fā)事件。第十條活動經(jīng)費管理活動經(jīng)費由醫(yī)院統(tǒng)一撥付和管理，活動經(jīng)費使用應(yīng)經(jīng)過嚴格審批?；顒咏?jīng)費使用應(yīng)公開透亮，做到公平公正，防止貪污和揮霍現(xiàn)象的發(fā)生。第十一條活動宣傳醫(yī)院活動宣傳應(yīng)全員參加，通過內(nèi)部刊物、電子屏幕、社交媒體等渠道進行廣泛宣傳，確?；顒有畔⑥D(zhuǎn)實現(xiàn)每一位員工。第四章考核與評估第十二條考核指標為確保文化宣傳和活動管理的有效實施，醫(yī)院應(yīng)訂立相應(yīng)的考核指標，包含宣傳效果、員工參加度、活動規(guī)范性和安全記錄等。第十三條評估機制醫(yī)院應(yīng)建立定期的文化宣傳和活動管理評估機制，通過員工反饋、市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析等方式，對宣傳和活動進行評估和改進。第五章違規(guī)處理第十四條違規(guī)行為違反本制度的行為將視具體情節(jié)嚴重程度，依據(jù)醫(yī)院相關(guān)職業(yè)道德及行為準則進行處理，包含但不限于口頭警告、書面警告、停職、解聘等措施。第十五條申訴和舉報若員工對文化宣傳和活動管理存在異議，可通過醫(yī)院相關(guān)渠道進行申訴和舉報，醫(yī)院將依法保護舉報人的合法權(quán)益，并進行處理和調(diào)查。第六章附則第十六條法律法規(guī)適用在醫(yī)院文化宣傳和活動管理中，應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，確保宣傳和活動合法合規(guī)。第十七條本制度解釋權(quán)對于本制度的解釋權(quán)屬于醫(yī)院管理層，并在必需時可進行修改和修訂。第十八條本制度生效日期本制度自發(fā)布之日起生效，由醫(yī)院管理層負責(zé)組織實施，并進行監(jiān)督和評估。注：本規(guī)章制度所規(guī)定的制度屬于醫(yī)院的內(nèi)部管理