勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議2024年合同目錄第一章：總則1.1目的和依據(jù)1.2定義和解釋1.3合同的適用范圍第二章：變更后的合同主體2.1原合同主體概述2.2新合同主體的確定2.3主體變更的法律效果第三章：合同主體變更的條件3.1變更的前提條件3.2變更的程序要求3.3變更的效力條件第四章：原合同權(quán)利義務(wù)的轉(zhuǎn)移4.1權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的范圍4.2權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的程序4.3權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的法律后果第五章：勞動(dòng)關(guān)系的處理5.1勞動(dòng)關(guān)系的界定5.2勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)移5.3勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移的后續(xù)事宜第六章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與責(zé)任6.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)拇_定6.2責(zé)任的承擔(dān)6.3補(bǔ)償與責(zé)任的支付方式第七章：合同的履行7.1合同履行的保障7.2合同履行的變更7.3合同履行的監(jiān)督第八章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)的承擔(dān)8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的處理8.3保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)的期限第九章：違約責(zé)任9.1違約的界定9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.3違約責(zé)任的免除第十章：爭議解決10.1爭議解決的方式10.2協(xié)商解決的程序10.3仲裁或訴訟的適用第十一章：合同的變更、續(xù)簽與解除11.1合同變更的條件11.2合同續(xù)簽的規(guī)定11.3合同解除的情形第十二章：附則12.1附加條款的效力12.2合同解釋權(quán)12.3特別約定第十三章：其他13.1通知與送達(dá)13.2不可抗力13.3法律適用第十四章：簽署14.1簽署方14.2簽署時(shí)間14.3簽署地點(diǎn)第一章：總則1.1目的和依據(jù)本協(xié)議旨在規(guī)定原勞動(dòng)合同主體變更為新主體時(shí)的相關(guān)事宜，確保勞動(dòng)合同的連續(xù)性和穩(wěn)定性。本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2定義和解釋本協(xié)議中，“原合同主體”指______，“新合同主體”指______。本協(xié)議中的術(shù)語應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定解釋。1.3合同的適用范圍本協(xié)議適用于因企業(yè)并購、重組、分立等原因?qū)е碌膭趧?dòng)合同主體變更情形。第二章：變更后的合同主體2.1原合同主體概述原合同主體為______，與乙方（員工）簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因______原因需變更合同主體。2.2新合同主體的確定新合同主體為______，已同意承接原合同主體在勞動(dòng)合同中的權(quán)利和義務(wù)。2.3主體變更的法律效果自本協(xié)議生效之日起，新合同主體將取代原合同主體成為勞動(dòng)合同的一方，享有權(quán)利并承擔(dān)義務(wù)。第三章：合同主體變更的條件3.1變更的前提條件合同主體變更須經(jīng)______批準(zhǔn)或符合______規(guī)定的其他條件。3.2變更的程序要求各方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及本協(xié)議的規(guī)定，完成合同主體變更所需的程序。3.3變更的效力條件合同主體變更自______起生效，乙方應(yīng)自該日起向新合同主體履行勞動(dòng)合同。第四章：原合同權(quán)利義務(wù)的轉(zhuǎn)移4.1權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的范圍原合同主體在勞動(dòng)合同項(xiàng)下的所有權(quán)利和義務(wù)均轉(zhuǎn)移至新合同主體。4.2權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的程序權(quán)利義務(wù)的轉(zhuǎn)移應(yīng)遵循本協(xié)議的規(guī)定，并辦理必要的法律手續(xù)。4.3權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)移的法律后果轉(zhuǎn)移完成后，乙方與新合同主體之間的勞動(dòng)合同關(guān)系繼續(xù)有效，原合同主體不再承擔(dān)任何權(quán)利和義務(wù)。第五章：勞動(dòng)關(guān)系的處理5.1勞動(dòng)關(guān)系的界定本協(xié)議所指勞動(dòng)關(guān)系為乙方與原合同主體之間依據(jù)勞動(dòng)合同建立的勞動(dòng)關(guān)系。5.2勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)移自本協(xié)議生效之日起，乙方的勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移至新合同主體。5.3勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移的后續(xù)事宜勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移后，乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、薪資福利等原則上保持不變。第六章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與責(zé)任6.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)拇_定如因合同主體變更導(dǎo)致乙方需要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，新合同主體應(yīng)按照______標(biāo)準(zhǔn)支付。6.2責(zé)任的承擔(dān)新合同主體應(yīng)承擔(dān)因合同主體變更而產(chǎn)生的所有責(zé)任。6.3補(bǔ)償與責(zé)任的支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和責(zé)任的支付應(yīng)以______形式進(jìn)行，并在______日內(nèi)支付完畢。第七章：合同的履行7.1合同履行的保障新合同主體應(yīng)保證勞動(dòng)合同的履行，不得無故解除或變更勞動(dòng)合同。7.2合同履行的變更如因新合同主體的原因需要變更勞動(dòng)合同內(nèi)容，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。7.3合同履行的監(jiān)督合同履行過程中，各方應(yīng)接受相關(guān)勞動(dòng)行政部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。以上為勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議的前七章內(nèi)容，后續(xù)章節(jié)將包含保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任、爭議解決、合同的變更、續(xù)簽與解除、附則及簽署等相關(guān)內(nèi)容。第八章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)的承擔(dān)各方應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及在履行過程中獲悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以保密。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的處理乙方在勞動(dòng)合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，其歸屬按照______處理。8.3保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)的期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至相關(guān)信息公開或不再具有保密性為止。第九章：違約責(zé)任9.1違約的界定任何一方未能履行或完全履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，或違反本協(xié)議的任何條款，均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的所有損失，包括但不限于直接損失、間接損失和合理的律師費(fèi)用。9.3違約責(zé)任的免除如違約方能夠證明違約是由于不可抗力因素造成的，可部分或全部免除其違約責(zé)任。第十章：爭議解決10.1爭議解決的方式各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決因本協(xié)議引起的任何爭議。10.2協(xié)商解決的程序協(xié)商應(yīng)在一方提出爭議后的______天內(nèi)進(jìn)行，各方應(yīng)盡力在協(xié)商期內(nèi)解決爭議。10.3仲裁或訴訟的適用如協(xié)商未能解決爭議，任何一方均可將爭議提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一章：合同的變更、續(xù)簽與解除11.1合同變更的條件本協(xié)議的任何變更應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。11.2合同續(xù)簽的規(guī)定本協(xié)議期滿前，任何一方均有權(quán)提出續(xù)簽請(qǐng)求，續(xù)簽條件由各方協(xié)商確定。11.3合同解除的情形任何一方在提前______天書面通知對(duì)方的情況下，可解除本協(xié)議。第十二章：附則12.1附加條款的效力本協(xié)議的任何附加條款均為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2合同解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸各方共同所有，對(duì)本協(xié)議的任何解釋應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致。12.3特別約定本協(xié)議如有未盡事宜，各方可另行協(xié)商確定，并以書面形式作為本協(xié)議的補(bǔ)充。第十三章：其他13.1通知與送達(dá)本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知應(yīng)以書面形式送達(dá)至各方在本協(xié)議中指定的地址。13.2不可抗力如因不可抗力導(dǎo)致任何一方無法履行或延遲履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任。13.3法律適用本協(xié)議的訂立、解釋、履行及爭議解決均適用______法律。第十四章：簽署14.1簽署方甲方（蓋章）：；乙方（簽字）：。14.2簽署時(shí)間本協(xié)議的簽署時(shí)間為：____年__月__日。14.3簽署地點(diǎn)本協(xié)議的簽署地點(diǎn)為：______。以上為勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議的后七章內(nèi)容，包括保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任、爭議解決、合同的變更、續(xù)簽與解除、附則及簽署等相關(guān)內(nèi)容。標(biāo)題：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明在多方共同參與并主導(dǎo)勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議的情況下，附件條款及說明對(duì)于確保合同的清晰性、公平性和可執(zhí)行性至關(guān)重要。以下是針對(duì)多方主導(dǎo)情形下的附件條款及說明：一、附件條款的構(gòu)成與目的1.1構(gòu)成附件條款應(yīng)包括但不限于以下內(nèi)容：各方的基本信息，包括名稱、地址、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人等；各方在勞動(dòng)合同中的角色和職責(zé)；財(cái)產(chǎn)處理、債務(wù)清償、保密義務(wù)等具體操作流程；爭議解決機(jī)制，包括協(xié)商、仲裁或訴訟等；過渡期安排，包括工作交接、資料移交等；附加條款的生效、變更和解除條件。1.2目的附件條款旨在為勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議提供額外的指導(dǎo)和規(guī)定，確保在多方參與的情況下，合同的執(zhí)行更加明確、高效。二、多方主導(dǎo)的職責(zé)和義務(wù)2.1職責(zé)明確各方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議的約定，明確各自的職責(zé)，包括但不限于工作任務(wù)、管理職責(zé)、決策權(quán)限等。2.2義務(wù)履行各方應(yīng)本著誠實(shí)信用的原則，履行各自的義務(wù)，包括提供必要的資源、信息和支持。2.3責(zé)任追究如一方未履行或未完全履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、財(cái)產(chǎn)處理3.1財(cái)產(chǎn)歸屬勞動(dòng)合同終止或解除時(shí)，各方應(yīng)協(xié)商確定財(cái)產(chǎn)的歸屬和分配。3.2財(cái)產(chǎn)評(píng)估對(duì)于需要評(píng)估的財(cái)產(chǎn)，各方應(yīng)共同選定評(píng)估機(jī)構(gòu)，并認(rèn)可評(píng)估結(jié)果。3.3財(cái)產(chǎn)移交財(cái)產(chǎn)移交應(yīng)按照協(xié)商確定的方式和時(shí)間進(jìn)行，確保財(cái)產(chǎn)的安全和完整。四、債務(wù)清償4.1債務(wù)確認(rèn)各方應(yīng)共同確認(rèn)債務(wù)的存在和數(shù)額，并制定清償計(jì)劃。4.2清償責(zé)任各方應(yīng)根據(jù)協(xié)商確定的比例和方式，承擔(dān)債務(wù)清償責(zé)任。4.3清償監(jiān)督債務(wù)清償過程應(yīng)接受各方的監(jiān)督，確保清償?shù)墓屯该?。五、保密義務(wù)5.1保密信息范圍各方應(yīng)對(duì)在合作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息保密。5.2保密期限保密期限應(yīng)根據(jù)保密信息的性質(zhì)和重要性確定，但不得少于法定最低期限。5.3違反保密義務(wù)的責(zé)任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此給對(duì)方造成的損失。六、爭議解決6.1爭議解決方式各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭議。協(xié)商不成時(shí)，可提交至有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。6.2爭議解決程序爭議解決應(yīng)遵循法定程序，包括但不限于提交仲裁申請(qǐng)、參加仲裁庭審等。6.3爭議解決的法律適用爭議解決過程中，應(yīng)適用中華人民共和國的法律。七、過渡期安排7.1過渡期的期限雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定過渡期的期限，以確保工作的平穩(wěn)交接。7.2過渡期的權(quán)利義務(wù)過渡期內(nèi)，各方應(yīng)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的權(quán)利義務(wù)，直至過渡期結(jié)束。7.3過渡期的特別規(guī)定過渡期內(nèi)，各方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商制定特別規(guī)定，以保障各方的合法權(quán)益。八、附加條款的生效、變更和解除8.1生效條件附加條款自各方簽字蓋章之日起生效。8.2變更程序附加條款的變更應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。8.3解除條件附加條款的解除應(yīng)符合法律規(guī)定和合同約定，由一方提出，經(jīng)各方協(xié)商一致。九、其他事項(xiàng)9.1本附件條款及說明是勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議的重要組成部分，與合同具有同等法律效力。9.2本附件條款及說明的解釋權(quán)歸屬于各方，如對(duì)條款內(nèi)容有爭議，各方應(yīng)協(xié)商解決。9.3本附件條款及說明的變更應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。通過上述附件條款及說明，可以確保在多方為主導(dǎo)的勞動(dòng)合同主體變更協(xié)議中，各方的權(quán)利和義務(wù)得到明確，財(cái)產(chǎn)處理、債務(wù)清償、保密義務(wù)等事項(xiàng)得到妥善處理，爭議得到及時(shí)解決，從而保障勞動(dòng)合同的順利執(zhí)行。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：附件一：各方基本信息表，包括名稱、地址、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人等。附件二：財(cái)產(chǎn)處理清單，詳細(xì)列出財(cái)產(chǎn)的名稱、數(shù)量、價(jià)值及歸屬。附件三：債務(wù)清償計(jì)劃書，明確各方的債務(wù)清償責(zé)任和時(shí)間表。附件四：保密協(xié)議，詳細(xì)規(guī)定保密信息的范圍、期限和違約責(zé)任。附件五：過渡期工作安排表，包括工作交接、資料移交的具體流程。附件六：爭議解決流程圖，清晰展示爭議解決的步驟和方法。附件七：附加條款變更記錄表，記錄附加條款的變更歷史和細(xì)節(jié)。二、違約行為及認(rèn)定：違約行為包括但不限于：未按協(xié)議規(guī)定履行財(cái)產(chǎn)處理、債務(wù)清償、保密義務(wù)等。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接、資料移交等過渡期安排。違反爭議解決機(jī)制，拒絕協(xié)商、調(diào)解或不遵守仲裁、訴訟結(jié)果。違約行為的認(rèn)定應(yīng)由各方協(xié)商確定，或由仲裁機(jī)構(gòu)、法院依法裁定。三、法律名詞及解釋：勞動(dòng)合同主體變更：指原勞動(dòng)合同中的一方或多方主體因特定情形需要更換為新的主體。保密義務(wù)：指各方須對(duì)合同內(nèi)容及合作過程中獲得的非公開信息保密。不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。爭議解決：指合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的爭議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、規(guī)定合同的爭議解決機(jī)制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序：協(xié)商：爭議發(fā)生后，各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。調(diào)解：協(xié)商不成時(shí)，可請(qǐng)求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。仲裁：調(diào)解不成時(shí)，各方同意將爭議提交至約定的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。訴訟：仲裁不成或各方未約定仲裁的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、明確合同的生效條件、變更與解除程序及合同終止后的相關(guān)事宜生效條件：本合同自各方簽字蓋章之日起生效。變更程序：合同的變更應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。解除程序：合同的解除應(yīng)符合法律規(guī)定和合同約定，由一方提出，經(jīng)各方協(xié)