第11頁共11頁2024年工地安全教育培訓(xùn)制度樣本必須嚴格遵循國家相關(guān)法規(guī)，完成專項安全作業(yè)培訓(xùn)，并取得相應(yīng)資格證書后，方可從事相關(guān)崗位工作。一、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第二十五條明確規(guī)定，對于垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員，必須接受國家指定的安全作業(yè)培訓(xùn)，并通過考核取得特種作業(yè)操作資格證書，方準許上崗。二、關(guān)于違規(guī)處罰：1.根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第九十四條第七項，若特種作業(yè)人員未按規(guī)定完成安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格即上崗，可依法責(zé)令其限期改正，并處以五萬元以下罰款；若逾期未改正，則責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處以五萬元以上十萬元以下罰款，同時對其直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以一萬元以上二萬元以下罰款。2.依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十二條第二款，若施工單位的主要負責(zé)人、項目負責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員、作業(yè)人員或特種作業(yè)人員未經(jīng)安全教育培訓(xùn)或考核不合格即從事相關(guān)工作，同樣可責(zé)令其限期改正；若逾期未改正，則責(zé)令停業(yè)整頓，并依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》相關(guān)規(guī)定處以罰款；若因此導(dǎo)致重大安全事故并構(gòu)成犯罪，則對直接責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。三、施工前安全技術(shù)要求的詳細說明：1.法律法規(guī)依據(jù)：《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第二十七條指出，建設(shè)工程施工前，施工單位負責(zé)項目管理的技術(shù)人員需向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員詳細闡明安全施工的技術(shù)要求，并由雙方簽字確認。2.相關(guān)處罰：根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十四條第一款，若施工前未對安全施工技術(shù)要求作出詳細說明，可責(zé)令限期改正；若逾期未改正，則責(zé)令停業(yè)整頓，并處以一定額度的罰款（具體數(shù)額需根據(jù)條例實施細則確定）；若因此導(dǎo)致重大安全事故并構(gòu)成犯罪，則對直接責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。四、高危企業(yè)主要負責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員的資格要求：1.法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第二十四條第二款強調(diào)，危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，需經(jīng)主管的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門考核合格，且考核不得收費?！督ㄔO(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第三十六條第一款規(guī)定，施工單位的主要負責(zé)人、項目負責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員需經(jīng)建設(shè)行政主管部門或其他相關(guān)部門考核合格后方可任職。第二款則要求施工單位每年至少對管理人員和作業(yè)人員進行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，并將培訓(xùn)情況記入個人工作檔案；考核不合格者不得上崗。2.相關(guān)處罰：依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十二條第二款，若相關(guān)人員未經(jīng)安全教育培訓(xùn)或考核不合格即從事相關(guān)工作，處罰措施同上。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第九十四條第二項，若高危企業(yè)的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按規(guī)定經(jīng)考核合格，處罰措施亦同上。五、建筑施工企業(yè)對“安管人員”的培訓(xùn)與考核要求：1.法律法規(guī)規(guī)定：《建筑施工企業(yè)主要負責(zé)人、項目負責(zé)人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理規(guī)定》第二十一條規(guī)定，建筑施工企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，制定年度培訓(xùn)計劃，每年對“安管人員”進行培訓(xùn)和考核；考核不合格者不得上崗；培訓(xùn)情況需記入企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案。2.相關(guān)處罰：根據(jù)該規(guī)定第二十九條，若建筑施工企業(yè)未按規(guī)定開展“安管人員”的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核，或未如實記錄考核情況于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案中，可由縣級以上地方人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門責(zé)令限期改正，并處以一定額度的罰款（具體數(shù)額需根據(jù)規(guī)定確定）。2024年工地安全教育培訓(xùn)制度樣本（二）根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，所有從事特定崗位的人員，必須接受專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，并獲取相應(yīng)的資格證書后，方可正式上崗作業(yè)。具體而言，《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第二十五條明確規(guī)定，垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員，必須遵循國家相關(guān)規(guī)定，完成必要的安全作業(yè)培訓(xùn)，并成功取得特種作業(yè)操作資格證書，方具備上崗資格。針對違反上述規(guī)定的行為，相關(guān)法律法規(guī)亦設(shè)定了明確的處罰措施。依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第九十四條第七款，對于未按規(guī)定接受安全作業(yè)培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格的特種作業(yè)人員，相關(guān)部門可責(zé)令其限期改正，并可處以五萬元以下的罰款。若逾期未改正，將進一步采取停產(chǎn)停業(yè)整頓措施，并處以五萬元以上十萬元以下的罰款，同時對其直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處以一萬元以上二萬元以下的罰款?！督ㄔO(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十二條第二款亦對施工單位的主要負責(zé)人、項目負責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員、作業(yè)人員或特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)及考核提出了嚴格要求。對于未經(jīng)安全教育培訓(xùn)或考核不合格即從事相關(guān)工作的人員，同樣將受到責(zé)令限期改正、停業(yè)整頓及罰款等處罰。若因此導(dǎo)致重大安全事故并構(gòu)成犯罪的，還將依法追究直接責(zé)任人員的刑事責(zé)任。在施工前，為確保安全施工，相關(guān)法律法規(guī)亦要求施工單位對項目管理的技術(shù)人員就安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員進行詳細說明，并由雙方簽字確認。對于未履行此職責(zé)的施工單位，《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十四條第一款設(shè)定了相應(yīng)的處罰措施。對于高危企業(yè)的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，其任職亦需滿足特定的資格要求?！栋踩a(chǎn)法》第二十四條第二款及《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第三十六條均對此作出了明確規(guī)定，要求相關(guān)人員必須經(jīng)考核合格后方可任職，并需定期接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。對于違反此規(guī)定的行為，同樣將受到法律的制裁。最后，針對建筑施工企業(yè)的“安管人員”，相關(guān)法