輔警工作人員2024年度勞動(dòng)協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：詳細(xì)名稱1.2乙方（勞動(dòng)者）：姓名、身份證號(hào)碼第二條：合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：輔警3.2乙方的工作地點(diǎn)：詳細(xì)地址第四條：工作時(shí)間4.1工作班次：詳細(xì)班次4.2工作時(shí)間長(zhǎng)度：詳細(xì)工作時(shí)長(zhǎng)第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資待遇：詳細(xì)工資標(biāo)準(zhǔn)5.2獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利：詳細(xì)獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：詳細(xì)社保繳納標(biāo)準(zhǔn)6.2甲方為乙方提供福利：詳細(xì)福利內(nèi)容第七條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件7.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境：詳細(xì)安全要求7.2甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品：詳細(xì)保護(hù)用品內(nèi)容第八條：乙方義務(wù)8.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)：詳細(xì)法律法規(guī)名稱8.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度：詳細(xì)規(guī)章制度名稱第九條：甲方權(quán)利和義務(wù)9.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資：詳細(xì)支付時(shí)間9.2甲方應(yīng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：詳細(xì)繳納時(shí)間第十條：合同的變更、解除和終止10.1合同變更：詳細(xì)變更條件10.2合同解除：詳細(xì)解除條件10.3合同終止：詳細(xì)終止條件第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違反合同規(guī)定：詳細(xì)違約責(zé)任11.2乙方違反合同規(guī)定：詳細(xì)違約責(zé)任第十二條：爭(zhēng)議解決12.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議：詳細(xì)解決方式12.2雙方對(duì)解決結(jié)果不服：詳細(xì)上訴途徑第十三條：其他約定13.1雙方對(duì)合同未盡事宜：詳細(xì)補(bǔ)充協(xié)議13.2雙方對(duì)合同的修改和補(bǔ)充：詳細(xì)修改內(nèi)容第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同生效條件：詳細(xì)生效條件14.2合同修改條件：詳細(xì)修改條件14.3合同解除條件：詳細(xì)解除條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：詳細(xì)名稱，地址：詳細(xì)地址，聯(lián)系電話：聯(lián)系電話。1.2乙方（勞動(dòng)者）：姓名：姓名，身份證號(hào)碼：身份證號(hào)碼，聯(lián)系電話：聯(lián)系電話。第二條：合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日。2.2合同終止日期：2024年12月31日。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：輔警。3.2乙方的工作地點(diǎn)：詳細(xì)地址。3.3乙方的工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行輔警的職責(zé)，包括但不限于協(xié)助警察維護(hù)社會(huì)治安、交通秩序，參與抓捕犯罪嫌疑人等。第四條：工作時(shí)間4.1工作班次：乙方按照甲方的安排執(zhí)行班次，具體班次以甲方制定的規(guī)章制度為準(zhǔn)。4.2工作時(shí)間長(zhǎng)度：乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間長(zhǎng)度以甲方制定的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資待遇：乙方的月工資為人民幣元整，其中包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。5.2獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利：乙方按照甲方的規(guī)定享受獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利，具體標(biāo)準(zhǔn)以甲方制定的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)以國(guó)家和地方的法律法規(guī)為準(zhǔn)。6.2甲方為乙方提供福利：甲方按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方提供帶薪年假、探親假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)以甲方制定的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第七條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件7.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī)，采取必要的措施保障乙方的人身安全。7.2甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、防護(hù)服、防護(hù)手套等。第八條：乙方義務(wù)8.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，包括但不限于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等。8.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度：乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、工作紀(jì)律、行為規(guī)范等。第九條：甲方權(quán)利和義務(wù)9.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資：甲方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)，按時(shí)足額支付乙方的工資。9.2甲方應(yīng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第十條：合同的變更、解除和終止10.1合同變更：合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。10.2合同解除：合同的解除需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。10.3合同終止：合同的終止需按照法律、法規(guī)和合同的約定執(zhí)行。第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違反合同規(guī)定：甲方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2乙方違反合同規(guī)定：乙方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十二條：爭(zhēng)議解決12.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議：雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2雙方對(duì)解決結(jié)果不服：雙方對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條：其他約定13.1雙方對(duì)合同未盡事宜：雙方對(duì)合同未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2雙方對(duì)合同的修改和補(bǔ)充：雙方對(duì)合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字或者蓋章后生效。第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同生效條件：本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。14.2合同修改條件：合同的修改應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。14.3合同解除條件：合同的解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二：乙方（勞動(dòng)者）身份證復(fù)印件附件三：勞動(dòng)合同模板附件四：勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定附件五：甲方制定的規(guī)章制度附件六：工資支付證明附件七：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件八：福利待遇證明附件九：工作時(shí)間安排表附件十：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書(shū)附件一的詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方應(yīng)提供其營(yíng)業(yè)執(zhí)照的復(fù)印件，作為合同附件，以證明甲方的合法經(jīng)營(yíng)地位。附件二的詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方應(yīng)提供其身份證的復(fù)印件，作為合同附件，以證明乙方的身份信息。附件三的詳細(xì)要求和說(shuō)明：勞動(dòng)合同模板為本合同的樣本，甲乙雙方應(yīng)按照模板填寫(xiě)合同內(nèi)容，并簽字或蓋章。附件四的詳細(xì)要求和說(shuō)明：勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定為甲方制定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。附件五的詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方制定的規(guī)章制度包括考勤制度、工作紀(jì)律、行為規(guī)范等，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。附件六的詳細(xì)要求和說(shuō)明：工資支付證明為甲方支付乙方工資的證明文件，應(yīng)包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件七的詳細(xì)要求和說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明為甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件，應(yīng)包括社保繳費(fèi)清單、社?？ǖ?。附件八的詳細(xì)要求和說(shuō)明：福利待遇證明為甲方提供給乙方的福利待遇的證明文件，應(yīng)包括帶薪年假、探親假、婚假、產(chǎn)假、病假等相關(guān)證明。附件九的詳細(xì)要求和說(shuō)明：工作時(shí)間安排表為甲方安排乙方工作時(shí)間的詳細(xì)表單，乙方應(yīng)按照表單執(zhí)行。附件十的詳細(xì)要求和說(shuō)明：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書(shū)為甲乙雙方在勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解過(guò)程中達(dá)成的協(xié)議書(shū)，具有法律效力。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為一：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)，按時(shí)足額支付乙方的工資。如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。違約行為二：甲方未按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。如甲方未按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。違約行為三：甲方未提供安全的工作環(huán)境責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī)，采取必要的措施保障乙方的人身安全。如甲方未提供安全的工作環(huán)境，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約行為四：甲方未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。如甲方未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約行為五：乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度。如乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是甲乙雙方約定勞動(dòng)關(guān)系的書(shū)面文件，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.用人單位：用人單位是指雇傭勞動(dòng)者的單位，負(fù)責(zé)提供工作崗位和勞動(dòng)條件。3.勞動(dòng)者：勞動(dòng)者是指提供勞動(dòng)力，接受用人單位雇傭的人員。4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)報(bào)酬是指勞動(dòng)者因提