廠家招人合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

鑒于甲方為實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標，需招聘一定數(shù)量的員工，乙方愿意加入甲方工作，雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方工作期間，應按照甲方的要求，從事甲方指定的工作崗位。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

三、工作地點

乙方在甲方工作期間，工作地點為甲方指定的場所。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

五、工資及福利

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，向乙方支付工資。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金；

（2）帶薪年休假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利待遇。

六、勞動保護

1.甲方應保障乙方在工作過程中的勞動安全、職業(yè)健康，為乙方提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應遵守勞動安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.發(fā)生以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

3.發(fā)生以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險；

（3）甲方未按照本合同約定提供勞動保護；

（4）甲方違反國家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

八、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同約定的保密義務(wù)。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方工資支付證明；

4.乙方社會保險繳納證明。

甲方（蓋章）：________

乙方（簽字）：________

簽訂日期：________年________月________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

第三方（以下簡稱“第三方”）：

鑒于甲方為實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標，需招聘一定數(shù)量的員工，乙方愿意加入甲方工作，第三方作為乙方就業(yè)服務(wù)的提供方，為乙方提供就業(yè)機會。為明確甲乙雙方及第三方在乙方工作期間的權(quán)利義務(wù)，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)三方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方工作期間，應按照甲方的要求，從事甲方指定的工作崗位。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

三、工作地點

乙方在甲方工作期間，工作地點為甲方指定的場所。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

五、工資及福利

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，向乙方支付工資。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金；

（2）帶薪年休假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利待遇。

六、勞動保護

1.甲方應保障乙方在工作過程中的勞動安全、職業(yè)健康，為乙方提供必要的勞動保護用品。

2.乙方應遵守勞動安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。

七、甲方權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求乙方按照工作要求完成工作任務(wù)，并對乙方的工作質(zhì)量進行考核。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應的獎勵或處罰。

4.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

5.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定的情況下，解除本合同。

八、第三方權(quán)益與責任

1.第三方有權(quán)對乙方進行職業(yè)培訓、推薦就業(yè)等服務(wù)。

2.第三方有義務(wù)為乙方提供真實、準確的就業(yè)信息。

3.第三方有義務(wù)對乙方進行職業(yè)指導，幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)。

4.第三方有義務(wù)協(xié)助甲方進行乙方入職、離職手續(xù)辦理。

5.第三方有義務(wù)在乙方違反合同約定的情況下，協(xié)助甲方進行合同解除。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔違約責任：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度；

（3）故意泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）擅自離職，給甲方造成經(jīng)濟損失。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方工資支付證明；

4.乙方社會保險繳納證明。

第三方介入的意義和目的：第三方作為乙方就業(yè)服務(wù)的提供方，有助于乙方提升職業(yè)素養(yǎng)，為甲方提供更優(yōu)質(zhì)的人才資源。甲方為主導的目的和意義：甲方通過引入第三方，實現(xiàn)人才招聘、管理、培訓等環(huán)節(jié)的專業(yè)化，降低招聘成本，提高工作效率，確保生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

乙方（以下簡稱“乙方”）：

第三方（以下簡稱“第三方”）：

鑒于乙方具備一定的專業(yè)能力，希望尋求與其技能匹配的工作機會，甲方作為潛在雇主，愿意為乙方提供工作機會。為保障乙方的合法權(quán)益，第三方作為乙方就業(yè)服務(wù)的提供方，協(xié)助乙方與甲方達成工作關(guān)系。三方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方工作期間，應按照甲方的要求，從事甲方指定的工作崗位。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供詳細的工作職責和崗位要求。

三、工作地點

乙方在甲方工作期間，工作地點為甲方指定的場所。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作時間為______小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

五、工資及福利

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，向乙方支付工資。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金；

（2）帶薪年休假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利待遇。

六、乙方權(quán)益與責任

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和環(huán)境，確保其安全和健康。

2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出辭職，但應提前______天通知甲方。

3.乙方有權(quán)要求甲方對其工作表現(xiàn)進行公正評價，并在必要時提供職業(yè)發(fā)展建議。

4.乙方有權(quán)要求甲方對其個人隱私和商業(yè)秘密進行保護。

七、甲方權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保其工作質(zhì)量和效率。

3.甲方有權(quán)在乙方嚴重違反規(guī)章制度或給甲方造成重大損失時，解除本合同。

4.甲方有義務(wù)在合同期內(nèi)，為乙方提供必要的工作培訓和職業(yè)發(fā)展機會。

八、第三方權(quán)益與責任

1.第三方有權(quán)對乙方進行職業(yè)評估和推薦，協(xié)助乙方找到合適的工作機會。

2.第三方有義務(wù)為乙方提供就業(yè)指導，幫助乙方提升職業(yè)競爭力。

3.第三方有義務(wù)在乙方與甲方建立工作關(guān)系后，提供必要的溝通和協(xié)調(diào)服務(wù)。

九、違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔違約責任：

（1）未按照合同約定支付工資；

（2）未按照國家規(guī)定繳納社會保險；

（3）未提供合同約定的福利待遇；

（4）未履行合同約定的培訓和職業(yè)發(fā)展義務(wù)。

2.甲方不得在合同期內(nèi)，以任何形式限制乙方的職業(yè)發(fā)展或離職。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)