公司與員工股權(quán)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（公司名稱）：

法定代表人：__________

住所地：__________

乙方（員工姓名）：

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的公司，擁有完整的法人資格。

2.乙方愿意成為甲方的員工，并與甲方簽訂本股權(quán)合同。

3.甲方同意將乙方納入公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，乙方同意接受甲方提供的股權(quán)激勵(lì)。

根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

1.1甲方向乙方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，乙方同意接受。

1.2股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容如下：

（1）股權(quán)激勵(lì)方式：乙方獲得甲方授予的股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

（2）股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)數(shù)量：__________股。

（3）行權(quán)價(jià)格：__________元/股。

（4）行權(quán)條件：乙方須在甲方規(guī)定的期限內(nèi)達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

第二條股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)的授予與行權(quán)

2.1甲方應(yīng)在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施之日起____個(gè)月內(nèi)向乙方授予股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

2.2乙方獲得股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)后，自授予之日起____年內(nèi)可按行權(quán)條件行權(quán)。

2.3乙方行權(quán)時(shí)，甲方應(yīng)按照行權(quán)價(jià)格向乙方支付相應(yīng)的股票。

第三條股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓與限制

3.1乙方獲得的股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、質(zhì)押或以其他任何方式處分。

3.2乙方在行權(quán)后取得的股票，自取得之日起____年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。

3.3在以下情況下，乙方應(yīng)將所持股票全部或部分轉(zhuǎn)讓給甲方：

（1）乙方因離職、退休、死亡等原因離開甲方。

（2）乙方違反公司規(guī)章制度，造成公司重大損失。

（3）法律、法規(guī)或公司章程規(guī)定的其他情形。

第四條合同的解除與終止

4.1雙方同意，在以下情況下，本合同可解除或終止：

（1）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。

（2）甲方因經(jīng)營(yíng)不善、破產(chǎn)等原因無法履行合同義務(wù)，合同自行終止。

（3）法律、法規(guī)或公司章程規(guī)定的其他情形。

第五條違約責(zé)任

5.1如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條合同的生效、變更與解除

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同生效后，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。

第八條其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃具體內(nèi)容

2.甲方公司章程

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

4.乙方身份證復(fù)印件

5.乙方勞動(dòng)合同復(fù)印件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（公司名稱）：

法定代表人：__________

住所地：__________

乙方（員工姓名）：

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

丙方（股權(quán)激勵(lì)服務(wù)公司）：

法定代表人：__________

住所地：__________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的公司，擁有完整的法人資格，致力于通過股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃提升員工積極性，實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)期發(fā)展。

2.乙方愿意成為甲方的員工，并與甲方簽訂本股權(quán)合同，參與甲方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

3.丙方作為專業(yè)的股權(quán)激勵(lì)服務(wù)公司，同意為甲方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)服務(wù)。

4.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定共同委托丙方實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

1.1甲方同意將乙方納入公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，乙方同意接受。

1.2股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容如下：

（1）股權(quán)激勵(lì)方式：乙方獲得甲方授予的股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

（2）股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)數(shù)量：__________股。

（3）行權(quán)價(jià)格：__________元/股。

（4）行權(quán)條件：乙方須在甲方規(guī)定的期限內(nèi)達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

第二條丙方責(zé)任與權(quán)利

2.1丙方負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的策劃、實(shí)施和監(jiān)督管理，確保計(jì)劃的順利進(jìn)行。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容。

2.3丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行行權(quán)資格審核，確保乙方符合行權(quán)條件。

2.4丙方有權(quán)對(duì)違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的行為進(jìn)行調(diào)查和處理。

第三條甲方的權(quán)益

3.1甲方擁有對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的最終決定權(quán)。

3.2甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)條款。

3.3甲方有權(quán)要求丙方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行報(bào)告。

3.4甲方有權(quán)對(duì)違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的行為進(jìn)行調(diào)查和處理。

第四條乙方的責(zé)任與權(quán)利

4.1乙方應(yīng)遵守股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)規(guī)定，履行行權(quán)義務(wù)。

4.2乙方有權(quán)在符合行權(quán)條件的情況下行權(quán)。

4.3乙方應(yīng)如實(shí)向丙方提供個(gè)人信息和業(yè)績(jī)情況。

第五條乙方的違約及限制條款

5.1乙方如違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已獲得的股權(quán)激勵(lì)股票。

5.2乙方離職、退休或因故離開甲方后，其行權(quán)資格自動(dòng)失效，甲方有權(quán)要求乙方返還已獲得的股權(quán)激勵(lì)股票。

5.3乙方行權(quán)后取得的股票，自取得之日起____年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓，除非甲方同意或發(fā)生法定情形。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條合同的生效、變更與解除

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同生效后，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。

第八條其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃具體內(nèi)容

2.甲方公司章程

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

4.乙方身份證復(fù)印件

5.乙方勞動(dòng)合同復(fù)印件

6.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

7.丙方服務(wù)協(xié)議

第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)的股權(quán)激勵(lì)服務(wù)公司，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)范性和有效性，降低甲方在實(shí)施過程中的風(fēng)險(xiǎn)，提高激勵(lì)效果。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，提升員工的積極性和忠誠度，促進(jìn)公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（公司名稱）：

法定代表人：__________

住所地：__________

乙方（員工姓名）：

身份證號(hào)碼：__________

住所地：__________

丙方（股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)）：

法定代表人：__________

住所地：__________

鑒于：

1.甲方是一家成熟企業(yè)，希望通過股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃吸引和保留核心員工。

2.乙方作為甲方的一名核心員工，對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃表現(xiàn)出濃厚興趣，并希望參與其中。

3.丙方作為一家專業(yè)的股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)，同意為甲方和乙方提供股權(quán)激勵(lì)服務(wù)的相關(guān)技術(shù)支持和平臺(tái)管理。

4.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定通過丙方平臺(tái)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃概述

1.1甲方同意將乙方納入公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，乙方同意接受。

1.2股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容如下：

（1）股權(quán)激勵(lì)方式：乙方通過丙方平臺(tái)獲得甲方授予的股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

（2）股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)數(shù)量：__________股。

（3）行權(quán)價(jià)格：__________元/股。

（4）行權(quán)條件：乙方須在甲方規(guī)定的期限內(nèi)達(dá)到公司規(guī)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

第二條丙方責(zé)任與權(quán)利

2.1丙方負(fù)責(zé)搭建和管理股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)，確保平臺(tái)的穩(wěn)定運(yùn)行和信息安全。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容。

2.3丙方有權(quán)對(duì)乙方的行權(quán)資格進(jìn)行審核，確保乙方符合行權(quán)條件。

2.4丙方有權(quán)對(duì)違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的行為進(jìn)行調(diào)查和處理。

第三條乙方的權(quán)益

3.1乙方有權(quán)在符合行權(quán)條件的情況下，通過丙方平臺(tái)行使股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

3.2乙方有權(quán)了解和查詢其股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)的狀態(tài)和相關(guān)信息。

3.3乙方有權(quán)要求丙方提供行權(quán)過程中的必要幫助和指導(dǎo)。

3.4乙方在行權(quán)后，有權(quán)按照約定比例獲得相應(yīng)的收益。

第四條甲方的責(zé)任與權(quán)利

4.1甲方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，及時(shí)向乙方發(fā)放股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)。

4.2甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)條款。

4.3甲方有權(quán)要求丙方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行報(bào)告。

4.4甲方在乙方行權(quán)后，有權(quán)按照約定比例獲得相應(yīng)的收益。

第五條甲方的違約及限制條款

5.1甲方如未按時(shí)發(fā)放股權(quán)激勵(lì)股票期權(quán)，應(yīng)向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.2甲方如違反股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)立即采取措施予以糾正，并賠償乙方因此遭受的損失。

5.3甲方在乙方行權(quán)后，如需回購乙方持有的股權(quán)，應(yīng)按照約定的價(jià)格和程序進(jìn)行。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向丙方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條合同的生效、變更與解除

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同生效后，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。

第八條其他

8.1本