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文檔簡介
呼吸內科診所醫(yī)師招聘合同樣本合同編號:__________甲方(招聘方):__________地址:__________聯系電話:__________乙方(應聘方):__________身份證號:__________聯系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,甲方同意乙方加入甲方單位從事呼吸內科醫(yī)師工作,為確保雙方權益,經甲乙雙方友好協商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條職位與工作內容1.1乙方擔任甲方呼吸內科診所醫(yī)師,負責開展呼吸內科疾病的診療工作。1.2乙方應按照甲方的要求,遵守醫(yī)療法規(guī),認真履行職責,提供專業(yè)的醫(yī)療服務。第二條合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效,期限為____年,即自____年__月__日至____年__月__日。第三條薪資待遇3.1乙方薪資由基本工資、績效獎金、加班費等組成,具體金額及發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪年假、節(jié)假日休息等福利待遇。3.3乙方在職期間,甲方為乙方提供必要的醫(yī)療、養(yǎng)老保險等社會保險。第四條培訓與考核4.1甲方應根據業(yè)務需要,組織乙方參加專業(yè)培訓,提高乙方業(yè)務水平。4.2甲方定期對乙方進行業(yè)務考核,乙方應積極配合,如實提供相關資料。第五條保密協議5.1乙方同意在合同期內及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、患者信息等予以保密,不得泄露給第三方。5.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第六條合同解除與終止6.1在合同期內,如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除本合同。6.2在合同期內,如乙方因病、傷等原因不能繼續(xù)履行合同職責,經雙方協商一致,可終止本合同。6.3合同期滿,雙方未續(xù)簽,本合同自行終止。第七條違約責任7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同各項條款,如一方違約,應承擔相應的違約責任。7.2乙方提前解除合同的,應支付甲方違約金人民幣____元。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決。8.2如協商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字蓋章后生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.薪資待遇明細表2.培訓計劃表3.保密協議詳細內容4.甲方規(guī)章制度5.醫(yī)療、養(yǎng)老保險等相關證明文件二、違約行為及認定:1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,包括但不限于遲到、早退、擅自離崗等。2.乙方未按照合同約定提供醫(yī)療服務,導致患者權益受損。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、患者信息等,造成甲方損失。4.乙方提前解除合同,未按照約定支付違約金。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指呼吸內科診所的用人單位。2.乙方:指與甲方簽訂勞動合同的呼吸內科醫(yī)師。3.合同期限:指雙方簽訂的合同有效期限。4.薪資待遇:指乙方在甲方工作期間應得的工資、獎金等報酬。5.保密義務:指乙方在合同期內及合同終止后對甲方商業(yè)秘密、患者信息等予以保密的義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方對薪資待遇有異議,可由雙方協商調整,必要時可尋求第三方調解。2.乙方在工作中遇到問題,可向上級或甲方管理人員反映,尋求幫助。3.乙方如需提前解除合同,應提前通知甲方,并按照約定支付違約金。4.乙方應嚴格遵守保密義務,如泄露甲方信息,應承擔相應法律責任。五、所有應用場景:1.甲方招聘呼吸內科醫(yī)師。2.乙方應聘
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