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2024年度云南省國(guó)家電網(wǎng)招聘之人力資源類(lèi)能力測(cè)試試卷B卷附答案一單選題(共80題)1、雙因素理論的提出者是()
A.馬斯洛
B.赫茲伯格
C.弗魯姆
D.奧德弗
【答案】B2、某溢流壩的最大下泄流量是12000m3/s,相應(yīng)的壩腳收縮斷面處流速是8m/s,如果模型試驗(yàn)中長(zhǎng)度比尺為50,則試驗(yàn)中控制流量和壩腳收縮斷面處流速分別為()。
A.240m3/s和0.16m/s
B.33.94m3/s和0.16m/s
C.4.80m3/s和1.13m/s
D.0.6788m3/s和1.13m/s
【答案】D3、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—生態(tài)影響》,下列評(píng)價(jià)內(nèi)容中,不屬于生態(tài)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)內(nèi)容的是()。
A.分析和評(píng)價(jià)生態(tài)系統(tǒng)受影響的范圍、強(qiáng)度和持續(xù)時(shí)間
B.分析和評(píng)價(jià)影響區(qū)域內(nèi)動(dòng)、植物等生態(tài)因子的現(xiàn)狀組成、分布
C.在闡明生態(tài)系統(tǒng)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,分析影響區(qū)域內(nèi)生態(tài)系統(tǒng)狀況的主要原因
D.評(píng)價(jià)生態(tài)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)與功能狀況、生態(tài)系統(tǒng)面臨壓力和存在的問(wèn)題、生態(tài)系統(tǒng)的總體變化趨勢(shì)等
【答案】A4、下列選項(xiàng)中,屬于設(shè)備工程進(jìn)度計(jì)劃編制依據(jù)的有()。
A.歷史資料
B.合同文件
C.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃
D.日歷
E.風(fēng)險(xiǎn)分析資料
【答案】A5、下列各項(xiàng)中,屬于根據(jù)組織目標(biāo)的不同劃分的是()。
A.公益組織
B.公共組織
C.社會(huì)組織
D.功利組織
【答案】B6、主要表現(xiàn)為多學(xué)科交叉性和多層次相交切性這兩個(gè)方面特性的是()
A.系統(tǒng)性
B.邊緣性
C.層次性
D.立體性
【答案】B7、下列哪項(xiàng)的對(duì)象一般具有明顯的數(shù)量關(guān)系,量化后的數(shù)據(jù)直接提示了測(cè)評(píng)對(duì)象的實(shí)際特征?()
A.一次量化
B.二次量化
C.類(lèi)別量化
D.模糊量化
【答案】A8、(2015年)根據(jù)《聲環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》,關(guān)于環(huán)境噪聲監(jiān)測(cè)類(lèi)型的說(shuō)法,正確的是()
A.環(huán)境噪聲監(jiān)測(cè)分為聲環(huán)境功能區(qū)監(jiān)測(cè)和噪聲敏感建筑物監(jiān)測(cè)
B.環(huán)境噪聲監(jiān)測(cè)分為城市區(qū)域噪聲監(jiān)測(cè)和噪聲敏感建筑物監(jiān)測(cè)
C.環(huán)境噪聲監(jiān)測(cè)分為聲環(huán)境功能區(qū)監(jiān)測(cè)和道路交通噪聲監(jiān)測(cè)
D.環(huán)境噪聲監(jiān)測(cè)分為區(qū)域噪聲監(jiān)測(cè)和道路交通噪聲監(jiān)測(cè)
【答案】A9、下列關(guān)于設(shè)備采購(gòu)合同中出賣(mài)人義務(wù)的陳述,錯(cuò)誤的是()。
A.交付設(shè)備
B.交付設(shè)備所有權(quán)憑證和其他憑證
C.移交設(shè)備中體現(xiàn)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)
D.接受設(shè)備檢驗(yàn)
【答案】C10、對(duì)于采取穩(wěn)定性戰(zhàn)略的組織而言,人力資源管理的關(guān)鍵活動(dòng)是()。
A.迅速裁員,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)勞動(dòng)力隊(duì)伍的精簡(jiǎn)
B.執(zhí)行特殊的人才保留戰(zhàn)略,留住關(guān)鍵員工
C.合并不同的人力資源管理體系,建立全新的人力資源戰(zhàn)略
D.指定規(guī)劃,大量吸收與培訓(xùn)新員工
【答案】B11、依據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—總綱》(HJ2.1—2011),明確評(píng)價(jià)重點(diǎn)和環(huán)境保護(hù)目標(biāo),確定工作等級(jí)、評(píng)價(jià)范圍和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)屬于哪個(gè)工作階段()。
A.第二階段
B.第三階段
C.第四階段
D.第一階段
【答案】D12、以下能改善混凝土拌合物流變性能的外加劑是()。
A.減水劑
B.緩凝劑
C.膨脹劑
D.著色劑
【答案】A13、關(guān)于驗(yàn)收調(diào)查工作對(duì)運(yùn)行工況的要求以下說(shuō)法正確的是()。
A.對(duì)于公路、鐵路、軌道交通等線性工程以及港口項(xiàng)目,竣工驗(yàn)收調(diào)查應(yīng)在工況穩(wěn)定、生產(chǎn)負(fù)荷達(dá)到近期預(yù)測(cè)生產(chǎn)能力(或交通量)75%以上的情況下進(jìn)行
B.對(duì)于公路、鐵路、軌道交通等線性工程以及港口項(xiàng)目,竣工驗(yàn)收調(diào)查應(yīng)在工況穩(wěn)定、生產(chǎn)負(fù)荷達(dá)到近期預(yù)測(cè)生產(chǎn)能力(或交通量)60%以上的情況下進(jìn)行
C.生產(chǎn)能力達(dá)不到設(shè)計(jì)能力75%時(shí),可以通過(guò)調(diào)整工況達(dá)到設(shè)計(jì)能力60%以上再進(jìn)行驗(yàn)收調(diào)查
D.生產(chǎn)能力達(dá)不到設(shè)計(jì)能力60%時(shí),可以通過(guò)調(diào)整工況達(dá)到設(shè)計(jì)能力60%以上再進(jìn)行驗(yàn)收調(diào)查
【答案】A14、下列哪一項(xiàng)是勞動(dòng)權(quán)的核心?()
A.就業(yè)權(quán)和擇業(yè)權(quán)
B.擇業(yè)權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)
C.休息休假權(quán)和勞動(dòng)保護(hù)權(quán)
D.勞動(dòng)保護(hù)權(quán)和職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
【答案】A15、設(shè)備工程監(jiān)理服務(wù)實(shí)現(xiàn)策劃過(guò)程的輸出包括()。
A.監(jiān)理大綱
B.投標(biāo)文件
C.監(jiān)理記錄
D.質(zhì)量計(jì)劃
E.監(jiān)理細(xì)則
【答案】C16、某公司招聘的崗位對(duì)于人員的人際關(guān)系能力要求比較高,則較適當(dāng)?shù)臏y(cè)試方法是()。
A.心理測(cè)試中的投射測(cè)驗(yàn)
B.情景模擬中的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論
C.情景模擬中的案例分析法
D.心理測(cè)試中的職業(yè)興趣測(cè)試
【答案】B17、將反映考評(píng)指標(biāo)內(nèi)涵和外延等諸方面的特征獨(dú)立并列的績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)是()。
A.分解等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
B.分解提問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)
C.綜合提問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)
D.綜合等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
【答案】B18、下列選項(xiàng)中屬大氣一級(jí)評(píng)價(jià)項(xiàng)目點(diǎn)源調(diào)查的統(tǒng)計(jì)內(nèi)容的是()。
A.排氣筒幾何高度及出口外徑
B.煙氣出口速度
C.毒性較大物質(zhì)正常排放量
D.各主要污染物正常排放量
【答案】B19、我國(guó)由于技術(shù)和創(chuàng)新上的落后,賣(mài)8億件襯衫才能換一架A380空客;100%的光纖制造裝備、80%以上的集成電路芯片、70%的轎車(chē)制造設(shè)備都要依賴進(jìn)口;電視機(jī)、手機(jī)、DVD的“心臟”全是別人的。我國(guó)雖然是出口大國(guó)、制造大國(guó),但獲取的利潤(rùn)卻是十分微薄的,大量利潤(rùn)都被擁有核心技術(shù)的國(guó)外公司獲取。所以說(shuō)()。
A.創(chuàng)新是組織生存和發(fā)展的根本之道
B.創(chuàng)新是提高效率之途
C.創(chuàng)新是獲得高效益之法
D.創(chuàng)新是國(guó)家、民族興旺發(fā)達(dá)之本
【答案】C20、建設(shè)項(xiàng)目對(duì)地下水環(huán)境影響識(shí)別分析應(yīng)在()的基礎(chǔ)上進(jìn)行,在環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作方案編制階段完成。
A.現(xiàn)狀調(diào)查
B.水源防護(hù)區(qū)調(diào)查
C.建設(shè)項(xiàng)目初步工程分析
D.建設(shè)項(xiàng)目類(lèi)別識(shí)別
【答案】C21、地面水環(huán)境現(xiàn)狀水質(zhì)調(diào)查,特征水質(zhì)參數(shù)根據(jù)()選定。
A.建設(shè)項(xiàng)目所在地自然環(huán)境
B.建設(shè)項(xiàng)目特點(diǎn)
C.水域類(lèi)別
D.評(píng)價(jià)等級(jí)
【答案】B22、()是指客觀的刺激作用于人們的大腦所引起的個(gè)體缺乏某種東西的狀態(tài)。
A.動(dòng)機(jī)
B.需要
C.激勵(lì)
D.感覺(jué)
【答案】B23、《開(kāi)發(fā)區(qū)區(qū)域環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則》(HJ/T131—2003)適用于經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū)、()等類(lèi)似區(qū)域開(kāi)發(fā)的環(huán)境影響評(píng)價(jià)的一般性原則、內(nèi)容、方法和要求。
A.保稅區(qū)
B.邊界經(jīng)濟(jì)合作區(qū)
C.自然保護(hù)區(qū)
D.旅游度假區(qū)
【答案】A24、下列不屬于人格類(lèi)型內(nèi)容的是()。
A.樂(lè)觀型、聰慧型、穩(wěn)定型、恃強(qiáng)型
B.興奮型、持久型、敢為型、敏感型
C.悲觀型、膽小型、愚笨型、現(xiàn)實(shí)型
D.懷疑型、幻想型、世故型、憂慮型
【答案】C25、度量離中趨勢(shì)的常用指標(biāo)是()
A.簡(jiǎn)單算術(shù)平均數(shù)
B.加權(quán)算術(shù)平均數(shù)
C.中位數(shù)
D.標(biāo)準(zhǔn)差
【答案】D26、根據(jù)《產(chǎn)品質(zhì)量法》的規(guī)定,因產(chǎn)品存在缺陷造成損害要求賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán),在造成損害的缺陷產(chǎn)品交付最初消費(fèi)者滿()年喪失;但是,尚未超過(guò)明示的安全使用期的除外。
A.l
B.2
C.4
D.10
【答案】D27、組織行為學(xué)的研究()是人的心理和行為的規(guī)律性。
A.主體
B.對(duì)象
C.方法
D.內(nèi)容
【答案】B28、下列是大氣環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析的要點(diǎn)的是()。
A.主要污染物濃度范圍
B.濃度與地面風(fēng)向、風(fēng)速的相關(guān)特點(diǎn)
C.濃度季節(jié)變化規(guī)律
D.日均值超標(biāo)率
【答案】A29、取消正強(qiáng)化,對(duì)職工的某種行為不予理睬,以表示對(duì)該行為某種程度的否定,這種強(qiáng)化方式是()
A.積極強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.自然消退
D.懲罰
【答案】C30、下列各項(xiàng)中,不屬于勞動(dòng)法律關(guān)系客體的是()。
A.勞動(dòng)合同
B.保險(xiǎn)
C.工作時(shí)間
D.工資
【答案】A31、企業(yè)內(nèi)部人力資源供給預(yù)測(cè)分析時(shí)需考慮的因素是()。
A.勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)育情況
B.社會(huì)保障體系健全程度
C.人力資源流動(dòng)情況
D.勞動(dòng)法律法規(guī)、政策、制度
【答案】C32、員工技能開(kāi)發(fā)的具體內(nèi)容不包括()。
A.教育
B.考評(píng)
C.培養(yǎng)
D.訓(xùn)練
【答案】B33、順序數(shù)據(jù)()。
A.是一種定量數(shù)據(jù)
B.可以進(jìn)行排序,表明事物之間的大小、優(yōu)劣關(guān)系等
C.可以反映事物在數(shù)量上的差異
D.其計(jì)算功能與數(shù)值型數(shù)據(jù)相同
【答案】B34、對(duì)于二級(jí)生態(tài)環(huán)境評(píng)價(jià)項(xiàng)目,位于一般區(qū)域,項(xiàng)目工程占地(水域)范圍一般不小于()。
A.10km
B.20km
C.50km
D.100km
【答案】B35、企業(yè)采用三階段崗前培訓(xùn)方法的前提是()。
A.企業(yè)要進(jìn)行兩階段崗前培訓(xùn)
B.企業(yè)要建立兩級(jí)培訓(xùn)體制
C.企業(yè)要建立三級(jí)培訓(xùn)體制
D.企業(yè)要了解未來(lái)的發(fā)展方向
【答案】B36、被譽(yù)為管理心理學(xué)之父的是()
A.梅奧
B.萊維特
C.維卡
D.斯克伯茲
【答案】B37、動(dòng)機(jī)會(huì)由于良好的行為結(jié)果而加強(qiáng),使該行為重復(fù)出現(xiàn),這是動(dòng)機(jī)的()
A.始發(fā)功能
B.選擇機(jī)能
C.強(qiáng)化機(jī)能
D.導(dǎo)向功能
【答案】C38、對(duì)于大氣環(huán)境二級(jí)評(píng)價(jià)項(xiàng)目,現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)點(diǎn)不應(yīng)少于()。
A.6個(gè)
B.8個(gè)
C.10個(gè)
D.12個(gè)
【答案】A39、某河流與河口附近河段的平水期平均流量為120m
A.特大河
B.大河
C.中河
D.小河
【答案】C40、()在國(guó)家的法律體系中具有最高法律效力。
A.勞動(dòng)法
B.憲法
C.國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政法規(guī)
D.勞動(dòng)規(guī)章
【答案】B41、某A級(jí)高度現(xiàn)澆鋼筋混凝土框架一剪力墻結(jié)構(gòu)辦公樓,各樓層層高4.0m,質(zhì)量和剛度分布明顯不對(duì)稱,相鄰振型的周期比大于0.85。
A.13000
B.12000
C.11000
D.9000
【答案】C42、事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)是一種()組織結(jié)構(gòu)形式。
A.分權(quán)制
B.集權(quán)制
C.直線型
D.職能型
【答案】A43、夜間突發(fā)的噪聲,其最大值不準(zhǔn)超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)值()。
A.5d
B.10dB
C.15dB
D.20dB
【答案】C44、對(duì)于大氣環(huán)境二級(jí)評(píng)價(jià)項(xiàng)目,現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)點(diǎn)不應(yīng)少于()。
A.6個(gè)
B.8個(gè)
C.10個(gè)
D.12個(gè)
【答案】A45、平衡計(jì)分卡以()的戰(zhàn)略為基礎(chǔ),并將各種衡量方法整合為一個(gè)有機(jī)的整體。
A.企業(yè)
B.部門(mén)
C.班組
D.崗位
【答案】A46、下列不屬于工程分析方法的是()。
A.矩陣法
B.類(lèi)比分析法
C.實(shí)測(cè)法
D.物料平衡計(jì)算法
【答案】A47、()是指當(dāng)對(duì)一個(gè)人的某些特性形成好或壞的印象之后,人們就傾向于據(jù)此推論其他方面的特性。
A.光環(huán)效應(yīng)
B.投射效應(yīng)
C.首因效應(yīng)
D.刻板印象
【答案】A48、下列哪項(xiàng)是將被考評(píng)者放在一個(gè)模擬管理崗位,讓其在一段時(shí)間內(nèi)參與文書(shū)的起草,并解決工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題的技術(shù)?()
A.個(gè)人報(bào)告
B.實(shí)務(wù)作業(yè)
C.管理游戲
D.個(gè)人測(cè)驗(yàn)
【答案】B49、開(kāi)發(fā)區(qū)環(huán)境影響評(píng)價(jià)中在進(jìn)行生態(tài)環(huán)境保護(hù)與生態(tài)建設(shè)評(píng)價(jià)與分析時(shí)需分析評(píng)價(jià)開(kāi)發(fā)區(qū)規(guī)劃實(shí)施對(duì)生態(tài)環(huán)境的影響,主要包括()影響。
A.生物多樣性
B.生態(tài)環(huán)境功能
C.生物量
D.生態(tài)景觀
【答案】A50、以()為主的員工則會(huì)花一些時(shí)間考慮完成這項(xiàng)工作能在多大程度償還“債務(wù)”,即在多大程度上回報(bào)組織曾給予的恩惠。
A.連續(xù)承諾
B.上司承諾
C.規(guī)范承諾
D.情感承諾
【答案】C51、下列哪項(xiàng)是指預(yù)定的戰(zhàn)略目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn),是戰(zhàn)略控制的依據(jù)()。
A.戰(zhàn)略測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
B.戰(zhàn)略實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)
C.戰(zhàn)略計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)
D.戰(zhàn)略評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
【答案】D52、企業(yè)年金適用于()。
A.試用期滿的員工
B.新進(jìn)員工
C.臨時(shí)員工
D.全體員工
【答案】A53、為保證有效溝通,應(yīng)貫徹的原則有()。
A.經(jīng)濟(jì)性原則
B.及時(shí)性原則
C.保密性原則
D.內(nèi)部溝通與外部溝通相結(jié)合的原則
E.正式溝通與非正式溝通相結(jié)合的原則
【答案】B54、根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》,城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)按照本單位職工工資總額的()繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
A.1%
B.2%
C.3%
D.5%
【答案】B55、勞動(dòng)者通過(guò)求職信、求職登記等形式向用人單位提出工作申請(qǐng),此種情形可以說(shuō)勞動(dòng)者是()。
A.要約方
B.被要約方
C.要約
D.承諾
【答案】A56、水工混凝土應(yīng)根據(jù)承載力、使用環(huán)境、耐久性能要求而選擇()。
A.高強(qiáng)混凝土、和易性好的混凝土
B.既滿足承載力要求,又滿足耐久性要求的混凝土
C.不同強(qiáng)度等級(jí)、抗?jié)B等級(jí)、抗凍等級(jí)的混凝土
D.首先滿足承載力要求,然后滿足抗?jié)B要求的混凝土
【答案】B57、滲流模型流速與真實(shí)滲流流速的關(guān)系是()。
A.模型流速大于真實(shí)流速
B.模型流速等于真實(shí)流速
C.無(wú)法判斷
D.模型流速小于真實(shí)流速
【答案】D58、在變革的方式中,改良式變革又被稱為()
A.激進(jìn)式變革
B.“風(fēng)平浪靜”式變革
C.“激流險(xiǎn)灘”式變革
D.計(jì)劃式變革
【答案】B59、某A級(jí)高度現(xiàn)澆鋼筋混凝土框架一剪力墻結(jié)構(gòu)辦公樓,各樓層層高4.0m,質(zhì)量和剛度分布明顯不對(duì)稱,相鄰振型的周期比大于0.85。
A.13000
B.12000
C.11000
D.9000
【答案】C60、用過(guò)去的情況指導(dǎo)現(xiàn)在和將來(lái),從而實(shí)現(xiàn)對(duì)管理過(guò)程的控制叫()。
A.反饋控制
B.前饋控制
C.事后控制
D.過(guò)程控制
【答案】A61、《污水綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB8978—1996)中規(guī)定第一類(lèi)污染物六價(jià)鉻的最高允許排放濃度是()mg/L。
A.1.5
B.0.5
C.0.05
D.0.1
【答案】B62、若居民收入增加,居民消費(fèi)額也增加,則居民收入和居民消費(fèi)額之間()。
A.無(wú)相關(guān)
B.存在正相關(guān)
C.存在負(fù)相關(guān)
D.無(wú)法判斷是否相關(guān)
【答案】B63、下列關(guān)于寬帶式工資結(jié)構(gòu)的說(shuō)法,不正確的是()。
A.寬帶式工資結(jié)構(gòu)有利于工作績(jī)效的改進(jìn)
B.寬帶式工資結(jié)構(gòu)有利于工作崗位變動(dòng)
C.寬帶式工資結(jié)構(gòu)支持直線型組織結(jié)構(gòu)
D.寬帶式工資結(jié)構(gòu)能引導(dǎo)員工自我提高
【答案】C64、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》,關(guān)于聲環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A.布點(diǎn)應(yīng)覆蓋整個(gè)評(píng)價(jià)范圍
B.應(yīng)選取代表性敏感目標(biāo)的各樓層布設(shè)測(cè)點(diǎn)
C.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)沒(méi)有顯著聲源且聲級(jí)較低時(shí),可選擇有代表性區(qū)域布設(shè)測(cè)點(diǎn)
D.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)有明顯聲源且對(duì)敏感目標(biāo)的聲環(huán)境質(zhì)量有影響,應(yīng)根據(jù)聲源種類(lèi)采取不同的監(jiān)測(cè)布點(diǎn)原則
【答案】B65、全方位激勵(lì)的理論基礎(chǔ)是()
A.過(guò)程型激勵(lì)理論
B.行為改造激勵(lì)理論
C.公平型激勵(lì)理論
D.內(nèi)容型激勵(lì)理論
【答案】D66、以下不屬于觀察法缺點(diǎn)的是()。
A.調(diào)查者往往只能觀察到被調(diào)查者的表面行為,難以把握其心理變化
B.為取得理想的結(jié)果,需要長(zhǎng)時(shí)間觀察
C.有時(shí)被調(diào)查者會(huì)覺(jué)察,引起誤解
D.被調(diào)查者易受他人影響
【答案】D67、根據(jù)《規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—總綱》,關(guān)于對(duì)規(guī)劃要素提出優(yōu)化調(diào)整建議的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A.規(guī)劃的目標(biāo)、發(fā)展定位與國(guó)家級(jí)、省級(jí)主體功能區(qū)規(guī)劃不符時(shí),應(yīng)提出明確的優(yōu)化調(diào)整建議
B.規(guī)劃包含的具體建設(shè)項(xiàng)目屬于國(guó)家明令禁止類(lèi)型或不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、環(huán)境保護(hù)政策時(shí),應(yīng)提出明確的優(yōu)化調(diào)整建議
C.規(guī)劃布局和規(guī)劃包含的具體建設(shè)項(xiàng)目選址、選線與主體功能區(qū)劃、生態(tài)功能區(qū)劃、環(huán)境敏感區(qū)的保護(hù)要求發(fā)生嚴(yán)重沖突時(shí),應(yīng)提出明確的優(yōu)化調(diào)整建議
D.規(guī)劃方案中有依據(jù)現(xiàn)有知識(shí)水平和技術(shù)條件,無(wú)法或難以對(duì)其產(chǎn)生的不良環(huán)境影響程度或范圍作出科學(xué)、準(zhǔn)確判斷的內(nèi)容時(shí),可不提出規(guī)劃的優(yōu)化調(diào)整建議
【答案】D68、古人在道德修養(yǎng)方面所倡導(dǎo)的“慎獨(dú)”的本質(zhì)要求是()。
A.培養(yǎng)獨(dú)立人格
B.無(wú)人監(jiān)督時(shí),依然按道德要求做事
C.耐心細(xì)致地做好每一件事情
D.無(wú)論取得多大成就都應(yīng)謙虛謹(jǐn)慎
【答案】B69、我國(guó)在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?qū)嵭小白ゴ蠓判 闭?,把部分?guó)有企業(yè)劃歸地方管理或?qū)嵤┟駹I(yíng)化,這屬于()。
A.自我控制
B.分散控制
C.分級(jí)控制
D.間接控制
【答案】C70、()屬于按照功能結(jié)構(gòu)劃分的典型的員工信息管理系統(tǒng)層面。
A.業(yè)務(wù)執(zhí)行層
B.業(yè)務(wù)處理層
C.智囊咨詢層
D.數(shù)據(jù)處理層
【答案】B71、根據(jù)有毒有害物質(zhì)放散起因,風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)型可分為火災(zāi)、爆炸和()三種類(lèi)型。
A.易燃
B.泄漏
C.有毒
D.易碎,易裂
【答案】B72、()是指領(lǐng)導(dǎo)者更愿意界定自己和下屬的工作任務(wù)和角色。以完成組織目標(biāo)。
A.結(jié)構(gòu)維度
B.認(rèn)可維度
C.關(guān)懷維度
D.尊重維度
【答案】A73、()沖擊了傳統(tǒng)的“鐵飯碗”制度,促進(jìn)了企業(yè)勞動(dòng)人事制度的改革。
A.崗位輪換
B.計(jì)件工資
C.競(jìng)聘上崗
D.內(nèi)部選拔
【答案】C74、影響產(chǎn)業(yè)購(gòu)買(mǎi)者購(gòu)買(mǎi)決定的主要因素不包括()。
A.環(huán)境因素
B.社會(huì)因素
C.組織因素
D.人際因素
【答案】B75、在360度考評(píng)中,有助于對(duì)主管的潛能進(jìn)行開(kāi)發(fā)的維度是()。
A.上級(jí)評(píng)價(jià)
B.下級(jí)評(píng)價(jià)
C.同級(jí)評(píng)價(jià)
D.自我評(píng)價(jià)
【答案】B76、下列各種糾紛中,屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是()。
A.企業(yè)管理人員與職工思想意識(shí)觀點(diǎn)不同引起的糾紛
B.勞動(dòng)者與用人單位因支付工資報(bào)酬引起的糾紛
C.廠長(zhǎng)與職工因個(gè)人債務(wù)引起的糾紛
D.企業(yè)不服勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)因執(zhí)行勞動(dòng)法引起的糾紛
【答案】B77、下列關(guān)于一般工業(yè)固體廢物第1類(lèi)場(chǎng)和第II類(lèi)場(chǎng)的場(chǎng)址選址要求說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
A.所選場(chǎng)址應(yīng)符合當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃要求
B.應(yīng)選在工業(yè)區(qū)和居民集中區(qū)主導(dǎo)風(fēng)向上風(fēng)側(cè),廠界距居民集中區(qū)800m以外
C.禁止選在江河、湖泊、水庫(kù)最高水位線以下的灘地和洪泛區(qū)
D.禁止選在自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)和其他需要特別保護(hù)的區(qū)域
【答案】B78、心理測(cè)驗(yàn)的有效性是指心理測(cè)驗(yàn)的()
A.可靠性
B.準(zhǔn)確性
C.信度
D.效度
【答案】D79、通過(guò)閱讀雜志和與他人談話來(lái)了解公眾興趣的變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手可能的打算等,屬于()角色。
A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.人際關(guān)系
C.聯(lián)絡(luò)者
D.監(jiān)聽(tīng)者
【答案】D80、企業(yè)在不同發(fā)展階段應(yīng)確定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。在創(chuàng)業(yè)發(fā)展期,企業(yè)應(yīng)集中力量進(jìn)行()培訓(xùn)內(nèi)容。
A.擴(kuò)張經(jīng)營(yíng)范圍
B.提高中層管理人員的管理能力
C.建設(shè)企業(yè)文化
D.提高創(chuàng)業(yè)者的營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)能力、客戶溝通能力
【答案】B二多選題(共20題)1、群體結(jié)構(gòu)變量主要包括()
A.正式領(lǐng)導(dǎo)
B.群體規(guī)模
C.群體任務(wù)
D.群體構(gòu)成
E.群體能力
【答案】ABD2、(2016年)《大氣污染物綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》控制指標(biāo)包括()。
A.無(wú)組織濃度限值
B.無(wú)組織最高排放速率
C.通過(guò)排氣筒最高排放濃度
D.按高度最大排放速率
【答案】ACD3、內(nèi)容型激勵(lì)理論包括()理論。
A.需求層次
B.激勵(lì)強(qiáng)化
C.激勵(lì)需求
D.雙因素
【答案】ACD4、培訓(xùn)效果正式評(píng)估的優(yōu)點(diǎn)包括()。
A.在數(shù)據(jù)和事實(shí)的基礎(chǔ)上作出判斷
B.使得評(píng)估結(jié)論更具有說(shuō)服力
C.容易將評(píng)估結(jié)論用書(shū)面形式表現(xiàn)出來(lái)
D.可將評(píng)估結(jié)論與最初計(jì)劃比較核對(duì)
E.不會(huì)給受訓(xùn)者帶來(lái)太大的壓力
【答案】ABCD5、企業(yè)集團(tuán)的職能機(jī)構(gòu)包括()。
A.依托型組織職能機(jī)構(gòu)
B.非常設(shè)機(jī)構(gòu)
C.智囊機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)公司和專業(yè)中心
D.綜合型組織職能機(jī)構(gòu)
E.獨(dú)立型組織職能機(jī)構(gòu)
【答案】ABC6、以下屬于勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)費(fèi)用的是()。
A.教育培訓(xùn)費(fèi)
B.勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)設(shè)施建設(shè)費(fèi)用
C.工傷保險(xiǎn)費(fèi)
D.人工成本費(fèi)
E.有毒有害作業(yè)場(chǎng)所定期檢測(cè)費(fèi)用
【答案】ABC7、在指標(biāo)庫(kù)中,每個(gè)指標(biāo)包括()內(nèi)容。
A.編號(hào)和名稱
B.編號(hào)和定義
C.設(shè)定目的
D.數(shù)據(jù)來(lái)源
E.考評(píng)周期確認(rèn)答案
【答案】ABCD8、下列說(shuō)法中,符合語(yǔ)言規(guī)范的具體要求的是()。
A.多說(shuō)俏皮話
B.用尊稱,不用忌語(yǔ)
C.語(yǔ)速要快,節(jié)省客人時(shí)間
D.不亂幽默,以免客人誤解確認(rèn)答案
【答案】BD9、下列關(guān)于統(tǒng)計(jì)學(xué)的描述,正確的有()。
A.統(tǒng)計(jì)學(xué)是用來(lái)處理數(shù)據(jù)的,是關(guān)于數(shù)據(jù)的一門(mén)學(xué)問(wèn)
B.統(tǒng)計(jì)學(xué)是用以收集數(shù)據(jù),分析數(shù)據(jù)和由數(shù)據(jù)得出結(jié)論的一組概念、原則和方法
C.統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)的方法大體上可分為描述統(tǒng)計(jì)和推斷統(tǒng)升兩大類(lèi)
D.在現(xiàn)代社會(huì)中
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