合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______乙方（實(shí)習(xí)生）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方暫緩就業(yè)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.甲方是一家依法成立并合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，乙方為甲方在職員工，雙方已簽訂《勞動(dòng)合同》。2.乙方因個(gè)人發(fā)展需要，提出暫緩就業(yè)的申請(qǐng)。二、協(xié)議內(nèi)容1.暫緩就業(yè)期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，共____個(gè)月。2.暫緩就業(yè)期間，乙方保留甲方員工身份，但不再享有甲方員工的相關(guān)權(quán)益，包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。3.暫緩就業(yè)期間，乙方需自行承擔(dān)生活、學(xué)習(xí)等費(fèi)用，并確保手機(jī)、等聯(lián)系方式暢通，以便甲方通知相關(guān)事項(xiàng)。4.暫緩就業(yè)期間，乙方不得以甲方員工身份在外從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作，不得損害甲方利益。5.暫緩就業(yè)期間，乙方如遇緊急情況，可隨時(shí)與甲方聯(lián)系，甲方將給予必要的幫助和支持。6.暫緩就業(yè)期滿后，乙方如需重新回到甲方工作，需提前____個(gè)工作日向甲方提出申請(qǐng)，并重新簽訂《勞動(dòng)合同》。7.暫緩就業(yè)期間，如遇國(guó)家法律法規(guī)政策變化，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方可協(xié)商終止或修改本協(xié)議。三、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方在暫緩就業(yè)期間違反本協(xié)議第四條的規(guī)定，甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議，并要求乙方支付違約金，違約金金額為_(kāi)___元。四、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（實(shí)習(xí)生）：_______簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.甲方應(yīng)確保乙方的暫緩就業(yè)申請(qǐng)符合國(guó)家法律法規(guī)，不得利用協(xié)議損害乙方權(quán)益。2.乙方在暫緩就業(yè)期間應(yīng)保持與甲方的溝通，遵守協(xié)議約定，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。3.雙方在簽訂協(xié)議前應(yīng)充分了解協(xié)議內(nèi)容，確保協(xié)議的合法性、合規(guī)性。4.如協(xié)議雙方發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。解決辦法：1.雙方發(fā)生糾紛時(shí)，可以采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。2.如甲方違反協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求支付違約金。3.如乙方違反協(xié)議，甲方有權(quán)立即終止協(xié)議，并要求乙方支付違約金。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.暫緩就業(yè)：指勞動(dòng)者在就業(yè)期間，因個(gè)人發(fā)展需要，與用人單位協(xié)商一致，暫時(shí)停止勞動(dòng)關(guān)系的行為。3.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。4.管轄權(quán)：指法院對(duì)案件進(jìn)行審判的權(quán)力，包括地域管轄權(quán)和級(jí)別管轄權(quán)。5.仲裁：指由雙方共同選定的仲裁機(jī)構(gòu)，對(duì)當(dāng)事人之間的爭(zhēng)議進(jìn)行審理，并作出具有法律效力的裁決。6.訴訟：指當(dāng)事人依法向人民法院提起的，請(qǐng)求法院對(duì)民事、行政、刑事等爭(zhēng)議進(jìn)行審判的行為。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.學(xué)生實(shí)習(xí)：乙方為在校大學(xué)生，甲方為實(shí)習(xí)單位。補(bǔ)充條款：乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守學(xué)校及甲方的規(guī)章制度，如乙方因故提前結(jié)束實(shí)習(xí)，需提前通知甲方及學(xué)校。2.女性員工產(chǎn)假：乙方因懷孕需要休產(chǎn)假。補(bǔ)充條款：乙方產(chǎn)假期間，甲方按國(guó)家規(guī)定支付生育保險(xiǎn)待遇，并保障乙方合法權(quán)益。產(chǎn)假結(jié)束后，乙方有權(quán)選擇繼續(xù)履行本協(xié)議或重新簽訂《勞動(dòng)合同》。3.員工因病休假：乙方因病需要休假。補(bǔ)充條款：乙方病假期間，甲方按國(guó)家規(guī)定支付醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，并保障乙方合法權(quán)益。病假結(jié)束后，乙方有權(quán)選擇繼續(xù)履行本協(xié)議或重新簽訂《勞動(dòng)合同》。4.員工家庭困難：乙方因家庭困難需要暫時(shí)離職。補(bǔ)充條款：乙方在家庭困難解決后，有權(quán)選擇繼續(xù)履行本協(xié)議或重新簽訂《勞動(dòng)合同》。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.