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文檔簡介
合同編號:__________甲方(用人單位):_______農(nóng)村醫(yī)院地址:________________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系人:_____________________乙方(就業(yè)人員):_______性別:_____________________身份證號:__________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系地址:__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本定向就業(yè)協(xié)議書。一、定向就業(yè)崗位及職責1.甲方根據(jù)乙方所學專業(yè)及能力,安排乙方在_______農(nóng)村醫(yī)院從事_______崗位的工作。2.乙方應認真履行崗位職責,服從甲方管理,遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方要求完成工作任務。二、定向就業(yè)期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.協(xié)議期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月協(xié)商達成一致,并簽訂新的定向就業(yè)協(xié)議。三、定向就業(yè)待遇1.甲方按照國家和地方相關政策,為乙方提供工資、福利、培訓等保障。2.乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假、社會保險等權益。3.甲方負責為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。四、保密條款1.乙方在甲方工作期間,接觸到的有關甲方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等信息,應予以嚴格保密。2.乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。五、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議約定的義務,如一方違反協(xié)議,導致協(xié)議無法履行,應承擔相應的違約責任。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)提前解除勞動合同的,應支付甲方違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):_______農(nóng)村醫(yī)院乙方(就業(yè)人員):_______簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項:1.合同編號:填寫唯一且清晰的編號,以便于合同的管理和查詢。2.甲方信息:確保甲方的名稱、地址、聯(lián)系電話和聯(lián)系人等信息準確無誤。3.乙方信息:確保乙方的姓名、性別、身份證號、聯(lián)系電話和聯(lián)系地址等信息真實有效。4.定向就業(yè)崗位及職責:明確乙方的崗位名稱和工作職責,避免因職責不清導致的糾紛。5.定向就業(yè)期限:明確協(xié)議的有效期,以及續(xù)簽的相關規(guī)定。6.定向就業(yè)待遇:詳細描述乙方的工資、福利、培訓等權益,確保雙方的權益得到保障。7.保密條款:明確乙方需要保密的信息范圍,以及違反保密義務的法律后果。8.違約責任:明確雙方在違反協(xié)議時的違約責任,以及違約金的支付標準。9.爭議解決:明確雙方在發(fā)生糾紛時的解決方式,包括協(xié)商和訴訟等。10.其他約定:包括協(xié)議的補充條款和生效日期等,確保雙方的權益得到充分保障。解決辦法:1.當甲乙雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生糾紛時,應進行友好協(xié)商,尋求解決問題的最佳方式。2.如果協(xié)商無果,雙方可選擇向甲方所在地的人民法院提起訴訟,通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.勞動合同:是指勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.定向就業(yè):是指用人單位與勞動者約定,在特定崗位上進行就業(yè)的方式。3.違約金:是指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時,按照合同約定或者依法應當承擔的違約責任。4.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。5.爭議解決:是指當合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式,解決雙方之間的爭議。特殊應用場合:1.醫(yī)療緊急情況:在醫(yī)療工作中,可能會遇到緊急情況,需要乙方立即作出決策或采取行動。在這種情況下,乙方應遵循甲方的應急預案和醫(yī)療規(guī)范,確?;颊叩陌踩蜋嘁?。補充條款:乙方在遇到醫(yī)療緊急情況時,應立即向甲方負責人報告,并按照甲方的應急預案和醫(yī)療規(guī)范行事。乙方有權在必要時采取必要的醫(yī)療措施,但應確保患者的知情同意和隱私保護。2.培訓和學習:乙方可能需要參加各種培訓和學習活動,以提升自己的專業(yè)技能和知識水平。甲方應提供必要的學習機會和資源,支持乙方的職業(yè)發(fā)展。補充條款:甲方應根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展需求,提供相應的培訓和學習機會,包括內(nèi)部培訓、外部培訓和學術交流等。乙方參加培訓和學習活動的費用由甲方承擔,除非另有約定。3.工作調(diào)動:在合同期內(nèi),甲方可能會根據(jù)工作需要調(diào)動乙方的工作崗位或地點。在這種情況下,甲方應提前通知乙方,并盡量安排合適的工作環(huán)境和條件。補充條款:甲方在進行工作調(diào)動時,應提前至少一個月通知乙方,并說明調(diào)動的原因和目的。乙方應積極配合
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