版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
突發(fā)事件處理流程培訓(xùn)爆炸事故的緊急處理流程發(fā)現(xiàn)爆炸,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,有序撤離現(xiàn)場。在公安人員到達(dá)前,將傷者送往醫(yī)院,維護(hù)現(xiàn)場秩序,并派專人看守對群眾指證的可疑人員,扭送公安機(jī)關(guān),同時動員指證人一起到公安機(jī)關(guān)作證。班長填〈崗位值班記錄〉主任填〈特別事件報告〉2008/8/3對偷車者的處理流程發(fā)現(xiàn)偷車疑犯,通知上級證實后報警班長填〈崗位值班記錄〉主任填〈特別事件報告〉廟法拉截并通知鄰崗圍截,留守人員等侯民警,并記下主管警官警號,以備后查記下被偷車牌、顏色,記住疑犯人數(shù)、相貌、服飾及是否持有兇器,逃離方向2008/8/3管道石油氣泄漏緊急處理流程收到報告,立即報告班長并到現(xiàn)場查看協(xié)助檢查管道和燃?xì)鈭缶欠裾?,到戶外打搶修,通知供氣單位派員處理抵現(xiàn)場后,不可開燈開扇及任何電掣,立即打開窗戶,關(guān)閉氣掣,嚴(yán)禁使用明火及事態(tài)嚴(yán)重,應(yīng)立即撤離現(xiàn)場,撥119報警班長填〈崗位值班記錄〉主任填〈特別事件報告〉安管員平時巡邏應(yīng)提高警惕,對氣掣位置和開關(guān)應(yīng)了如指掌如發(fā)現(xiàn)傷者,應(yīng)小心處理,等待救護(hù)人員及民警抵場2008/8/3急癥病人或受傷人員緊急處理流程第一時間超到現(xiàn)場立即通知班長和主管保護(hù)好現(xiàn)場并通知其單位、家屬如情況危急,打120急救班長填〈崗位值班記錄〉主管寫〈特別事件報告〉詳細(xì)記錄情況,報管理公司負(fù)責(zé)人2008/8/3恐嚇事件緊急處理流程接獲爆炸恐嚇,應(yīng)保持冷靜,并采取以下措施從對方口中套取裝置的類型及放置地點,引爆時間、對方習(xí)慣用的字眼記錄接時間、掛時間,記錄對方的聲音特點(如男、女、驚慌、口音、年青/老等)通知管理處,并致電公安、消防部門報警服從公安機(jī)關(guān)指示做到所有資料保密檢查四周有無可疑物,如有,千萬不可自行移動或處理2008/8/3臺風(fēng)的緊急處理流程檢查急用工具性能是否良好檢查急救箱藥物是否齊備將緊急張貼于大堂顯眼位置提醒住戶不要在窗臺放花盆及雜物天頂溝渠、地漏清掃工作,落實到人加固所有樹木或用繩索捆好,將盆載移至低處角落緊閉門窗、電梯機(jī)房及垃圾房,做好防水措施搬離圍墻頂及高處各類物件,將指示牌等綁好移走,檢查天臺、平臺下水道,保證暢通2008/8/3留意電臺風(fēng)暴進(jìn)展情況,及時張貼更新臺風(fēng)信息員工要保證自身安全,并輪流值班班長填〈崗位值班記錄〉值班人員緊急處理各類情況風(fēng)暴來臨后需緊急維修,工程部負(fù)責(zé)人須先征得管理公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)2008/8/3電梯故障(困人)緊急處理流程接報后,通過對講系統(tǒng)了解電梯內(nèi)情況,并通知工程部人員到場班長填〈崗位值班記錄〉主任填〈特別事件報告〉記錄被困者救出時間或離開時間,查詢傷員送往何處醫(yī)院記錄事件起止時間、詳細(xì)情況、維修人員、醫(yī)護(hù)人員到達(dá)時間、離開時間、聯(lián)系人、車牌等被困有小孩、老人、孕婦,發(fā)生供氧不足,即通知班長協(xié)助解救被困者被救,須詢問是否有不適,是否需要幫助,姓名、地址、聯(lián)系自行離開須登記通知電梯保養(yǎng)公司緊急維修部,隨時保持聯(lián)系,并告知被困人員2008/8/3盜竊、匪警應(yīng)急處理流程接到或遇到盜竊、匪警情況時保持鎮(zhèn)靜,呼叫求援,立即匯報班長如有人員受傷,立即設(shè)法送往醫(yī)院救治并報公安機(jī)關(guān)保護(hù)現(xiàn)場,直到公安機(jī)關(guān)勘查完畢犯罪分子逃跑時,看清人數(shù)、衣著、相貌、身體特征、及時報告班長,重大案件立即撥“110”報警設(shè)法制服犯罪分子相關(guān)崗位趕到現(xiàn)場,封鎖出入口,并通知中控室錄像班長填寫《崗位值班記錄表》主任填寫《特別事件報告》2008/8/3應(yīng)本著“先人員,后財產(chǎn)”的原則搶救疏散人員走消防樓梯,嚴(yán)禁使用電梯如火勢嚴(yán)重?zé)o力自救,中控室撥“119”報警事畢,協(xié)助相明原因、損失,做好安置工作班長填寫《崗位值班記錄表》主任填寫《特別事件報告》2008/8/3精神病人緊急處理流程丑瘋子:發(fā)現(xiàn)裸露身體,想法讓其穿衣,并與家人聯(lián)系或送當(dāng)?shù)嘏沙鏊浏傋樱赫谛袃创蛉?、滋事的,立即協(xié)助公安機(jī)關(guān)將其制服政治瘋子:發(fā)現(xiàn)亂涂亂畫,立即制止,同時送當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。班長填寫《崗位值班記錄表2008/8/3醉酒鬧事的緊急處理流程發(fā)現(xiàn)醉酒鬧事者,可好言相勸,或約束到室內(nèi)待酒醒醉酒闖入公
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025下半年全國房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人考試(房地產(chǎn)交易制度政策)綜合練習(xí)題及答案
- 安全生產(chǎn)管理團(tuán)隊制度
- 生產(chǎn)門禁管理制度
- 企業(yè)團(tuán)委生產(chǎn)支部制度
- 生產(chǎn)責(zé)任制度
- 安全生產(chǎn)晨會制度規(guī)定
- 超市生產(chǎn)設(shè)施管理制度
- 工廠安全生產(chǎn)準(zhǔn)則制度
- 三級生產(chǎn)計劃管理制度
- 生產(chǎn)前檢查管理制度
- 人工智能推動金融數(shù)據(jù)治理轉(zhuǎn)型升級研究報告2026
- 2026長治日報社工作人員招聘勞務(wù)派遣人員5人備考題庫含答案
- 期末教師大會上校長精彩講話:師者當(dāng)備三盆水(洗頭洗手洗腳)
- 2026年濰坊職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題附答案詳解
- 工兵基礎(chǔ)知識課件
- 2026年貴州省交通綜合運輸事務(wù)中心和貴州省鐵路民航事務(wù)中心公開選調(diào)備考題庫及答案詳解參考
- 2025四川雅安市名山區(qū)茗投產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘合同制員工10人參考題庫附答案
- 人工智能應(yīng)用與實踐 課件 -第5章-智能體開發(fā)與應(yīng)用
- 2025浙江紹興越城黃酒小鎮(zhèn)旅游開發(fā)有限公司編外人員第二次招聘總筆試歷年典型考點題庫附帶答案詳解2套試卷
- 聘用2025年3D建模合同協(xié)議
- 2025-2026學(xué)年西南大學(xué)版小學(xué)數(shù)學(xué)六年級(上冊)期末測試卷附答案(3套)
評論
0/150
提交評論