甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL事業(yè)單位2024版職員保密義務協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.定義與術語1.1保密信息1.2事業(yè)單位1.3職員1.4保密義務2.保密信息的范圍與內(nèi)容2.1保密信息的界定2.2保密信息的類別2.3保密信息的載體3.保密義務的適用范圍3.1職務行為3.2非職務行為3.3離職后的保密義務4.保密義務的期限4.1起始時間4.2終止時間4.3延長保密期限的條件5.保密義務的履行5.1職員的責任與義務5.2保密措施的采取5.3保密設施的使用6.保密義務的違約責任6.1違約行為6.2違約責任的具體形式6.3違約責任的追究程序7.保密義務的爭議解決7.1爭議的解決方式7.2仲裁程序7.3司法途徑8.保密義務的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件8.3變更與解除的程序9.保密義務的繼承9.1繼承的條件9.2繼承的效力9.3繼承的程序10.保密義務的終止10.1終止的條件10.2終止的效力10.3終止后的義務履行11.保密義務的監(jiān)督與檢查11.1監(jiān)督機構11.2檢查措施11.3監(jiān)督與檢查的頻率12.保密義務的違約賠償12.1賠償原則12.2賠償金額的計算12.3賠償責任的承擔13.保密義務的合同解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除后的義務履行14.其他事項14.1通知與送達14.2合同的生效14.3合同的終止第一部分：合同如下：第一條定義與術語1.1保密信息保密信息是指在合同有效期內(nèi)，乙方因履行職務所接觸到的甲方的事業(yè)單位商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密以及其他不為公眾所知悉的信息。保密信息包括但不限于研發(fā)資料、技術數(shù)據(jù)、財務報告、客戶信息、戰(zhàn)略規(guī)劃等。1.2事業(yè)單位事業(yè)單位是指依法設立，以提供公益服務為主要目的，由國家、集體或者公民個人舉辦的社會組織。1.3職員職員是指與甲方簽訂勞動合同，在甲方單位從事公務或者專業(yè)技術工作的員工。1.4保密義務保密義務是指乙方在合同有效期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，對保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露、復制、傳播或者利用保密信息的義務。第二條保密信息的范圍與內(nèi)容2.1保密信息的界定保密信息包括甲方在業(yè)務活動中產(chǎn)生的、或者甲方合法獲取的、或者甲乙雙方約定的保密信息。2.2保密信息的類別保密信息分為商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密和其他保密信息。2.3保密信息的載體保密信息載體包括紙質文件、電子文檔、光盤、硬盤、筆記本、樣品、照片等。第三條保密義務的適用范圍3.1職務行為乙方在履行職務過程中所接觸到的保密信息，無論是否以書面、電子或其他形式存在，均應予以保密。3.2非職務行為乙方在甲方工作期間及離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。3.3離職后的保密義務乙方離職后繼續(xù)承擔對保密信息的保密義務，期限自離職之日起計算，為期____年。第四條保密義務的期限4.1起始時間保密義務的起始時間為合同簽署之日起。4.2終止時間保密義務的終止時間為保密信息解密或者合同約定的保密期限屆滿之日。4.3延長保密期限的條件如乙方因特殊原因需要延長保密期限，可在保密期限屆滿前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后，保密期限可相應延長。第五條保密義務的履行5.1職員的責任與義務乙方作為甲方職員，有責任對保密信息進行保密，并遵守甲方的保密規(guī)章制度。5.2保密措施的采取乙方應采取合理的保密措施，包括但不限于加密存儲、限制訪問權限、簽訂保密協(xié)議等，以確保保密信息不被泄露。5.3保密設施的使用乙方應正確使用甲方的保密設施，確保設施的安全運行，防止保密信息泄露。第六條保密義務的違約責任6.1違約行為乙方違反保密義務，泄露、復制、傳播或利用保密信息，給甲方造成損失的，乙方應承擔違約責任。6.2違約責任的具體形式違約責任的具體形式包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金、承擔違約導致的訴訟費用等。6.3違約責任的追究程序甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在違約行為，應書面通知乙方。乙方收到通知后，應按照甲方的要求承擔相應的違約責任。如乙方拒絕承擔違約責任，甲方有權依法向人民法院提起訴訟。第八條保密義務的變更與解除8.1變更條件（1）甲方、乙方因法定原因發(fā)生變更；（2）甲方、乙方協(xié)商一致同意變更；（3）保密信息不再需要保密；（4）其他符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。8.2解除條件保密義務的解除條件如下：（1）合同約定的保密期限屆滿；（2）保密信息已經(jīng)公開；（3）甲方、乙方協(xié)商一致同意解除；（4）其他符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。8.3變更與解除的程序保密義務的變更與解除，應由甲方、乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。協(xié)議應明確變更或解除的內(nèi)容、范圍、期限等。第九條保密義務的繼承9.1繼承的條件保密義務的繼承條件如下：（1）甲方、乙方發(fā)生合并、分立；（2）甲方、乙方轉讓全部或部分資產(chǎn)；（3）甲方、乙方與其他企業(yè)、機構合并；（4）其他符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。9.2繼承的效力繼承自合同簽署之日起生效，繼承后的合同主體繼續(xù)承擔原合同約定的保密義務。9.3繼承的程序保密義務的繼承程序如下：（1）甲方、乙方簽訂書面繼承協(xié)議；（2）繼承協(xié)議明確繼承的內(nèi)容、范圍、期限等；（3）繼承協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。第十條保密義務的終止10.1終止的條件保密義務的終止條件如下：（1）合同約定的保密期限屆滿；（2）保密信息已經(jīng)公開；（3）甲方、乙方協(xié)商一致同意終止；（4）其他符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。10.2終止的效力保密義務終止后，乙方不再承擔保密義務，但乙方對在保密期限內(nèi)已泄露的保密信息仍應承擔責任。10.3終止后的義務履行保密義務終止后，乙方應按照甲方的要求，采取必要措施消除保密信息的存在，包括但不限于銷毀保密文件、資料、載體等。第十一條保密義務的監(jiān)督與檢查11.1監(jiān)督機構甲方設立保密監(jiān)督機構，負責對乙方的保密義務履行情況進行監(jiān)督與檢查。11.2檢查措施（1）查閱乙方的工作筆記、電腦、文件等；（2）要求乙方提供與保密信息有關的文件、資料；（3）對乙方進行詢問、調(diào)查。11.3監(jiān)督與檢查的頻率保密監(jiān)督機構至少每半年對乙方進行一次保密檢查，以確保乙方的保密義務得到履行。第十二條保密義務的違約賠償12.1賠償原則違約賠償原則為實際損失賠償，賠償金額根據(jù)甲方因乙方違約所造成的損失計算。12.2賠償金額的計算賠償金額計算方式如下：（1）直接損失：因乙方違約導致的現(xiàn)有直接經(jīng)濟損失；（2）間接損失：因乙方違約導致的未來可得經(jīng)濟利益的喪失；（3）合理費用：甲方為防止損失擴大而支出的必要費用。12.3賠償責任的承擔乙方應按照甲方要求，承擔違約賠償責任。如乙方拒絕承擔賠償責任，甲方有權依法向人民法院提起訴訟。第十三條保密義務的合同解除13.1解除條件保密義務的合同解除條件如下：（1）甲方、乙方協(xié)商一致同意解除；（2）合同約定的保密期限屆滿；（3）保密信息已經(jīng)公開；（4）其他符合法律、法規(guī)規(guī)定的情形。13.2解除程序保密義務的合同解除程序如下：（1）甲方、乙方簽訂書面解除協(xié)議；（2）解除協(xié)議明確解除的內(nèi)容、范圍、期限等；（3）解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。13.3解除后的義務履行保密義務合同解除后，乙方應按照甲方的要求，采取必要措施消除保密信息的存在，包括但不限于銷毀保密文件、資料、載體等。第十四條其他事項14.1通知與送達甲方、乙方的通知與送達，可采用書面、電子郵件、短信等方式。通知與送達自發(fā)送之日起視為有效。14.2合同的生效本合同自雙方簽字或蓋第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保密信息清單附件二：保密措施實施指南附件三：保密設施使用手冊附件四：保密協(xié)議變更與解除協(xié)議模板附件五：違約行為及責任認定標準附件六：保密義務履行監(jiān)督與檢查規(guī)定附件七：賠償金額計算公式說明附件八：合同解除協(xié)議模板附件一：保密信息清單本附件列明甲方保密信息的類別、載體、存放地點、使用范圍等信息。乙方應根據(jù)清單履行保密義務。附件二：保密措施實施指南本附件詳細說明乙方應采取的保密措施，包括物理保密措施、技術保密措施和管理保密措施等。附件三：保密設施使用手冊附件四：保密協(xié)議變更與解除協(xié)議模板本附件為保密協(xié)議變更與解除的模板，甲方和乙方在變更或解除保密協(xié)議時，應按照該模板簽訂書面協(xié)議。附件五：違約行為及責任認定標準本附件列舉違約行為的具體情形，并明確相應的責任認定標準和違約賠償計算方法。附件六：保密義務履行監(jiān)督與檢查規(guī)定本附件詳細規(guī)定甲方對乙方履行保密義務的監(jiān)督與檢查程序、頻率和方法等。附件七：賠償金額計算公式說明本附件對賠償金額的計算公式進行詳細說明，包括直接損失、間接損失和合理費用的計算方法。附件八：合同解除協(xié)議模板本附件為合同解除的模板，甲方和乙方在解除合同時，應按照該模板簽訂書面協(xié)議。說明二：違約行為及責任認定：1.泄露、復制、傳播或利用保密信息；2.未經(jīng)甲方同意，利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動；3.違反保密措施，導致保密信息泄露；4.未按約定履行保密義務，導致甲方損失；5.其他違反本合同約定的行為。違約責任認定標準：1.泄露、復制、傳播或利用保密信息的，違約方應賠償甲方因此造成的實際損失；2.利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動的，違約方應賠償甲方因此造成的實際損失，并支付違約金；3.違反保密措施導致保密信息泄露的，違約方應承擔賠償責任，并根據(jù)泄露信息的性質和嚴重程度支付違約金；4.未按約定履行保密義務導致甲方損失的，違約方應承擔賠償責任，并根據(jù)損失的程度支付違約金；5.其他違約行為，根據(jù)違約行為的性質和嚴重程度，確定違約責任。示例說明：假設乙方在合同有效期內(nèi)泄露了甲方的技術秘密，導致甲方損失了潛在客戶和市場份額。根據(jù)違約責任認定標準，乙方應賠償甲方因泄露技術秘密所造成的實際損失，并支付違約金。具體賠償金額需根據(jù)甲方因違約所受的損失進行計算。說明三：法律名詞及解釋：1.保密信息：指在合同有效期內(nèi)，乙方因履行職務所接觸到的甲方的事業(yè)單位商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密以及其他不為公眾所知悉的信息。2.事業(yè)單位：指依法設立，以提供公益服務為主要目的，由國家、集體或者公民個人舉辦的社會組織。3.職員：指與甲方簽訂勞動合同，在甲方單位從事公務或者專業(yè)技術工作的員工。4.保密義務：指乙方在合同有效期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，對保密信息予以保密，不得向任何第