ktv用人合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：_____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

鑒于甲方從事娛樂服務行業(yè)，乙方自愿從事甲方單位的KTV服務相關工作，為明確雙方的權利和義務，經雙方友好協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權向對方提出終止合同，但須提前書面通知對方。

3.如雙方協(xié)商一致，可以延長合同期限。

二、工作內容

1.乙方應在甲方KTV單位從事相關工作，具體工作內容為：________________________。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間為____小時，每周工作日為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休息休假權利。

四、勞動報酬

1.乙方工資按照國家規(guī)定和甲方單位的工資制度執(zhí)行，具體工資標準為：________________________。

2.乙方工資支付方式為：________________________。

3.乙方每月工資發(fā)放時間為每月____日。

五、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

2.甲方依法為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日加班費、餐費補貼等。

六、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.以下情況下，甲方可以單方面解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因犯罪被追究刑事責任；

（3）乙方被勞動教養(yǎng)；

（4）乙方因病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（5）乙方勞動合同期限屆滿，甲方不再續(xù)簽。

3.以下情況下，乙方可以單方面解除本合同：

（1）甲方未依法繳納社會保險費；

（2）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（3）甲方強迫或變相強迫乙方加班；

（4）甲方侵害乙方合法權益；

（5）乙方因家庭、健康等原因需要離職。

七、違約責任

1.雙方應嚴格遵守本合同的約定，如一方違反約定，應承擔相應的違約責任。

2.違約責任的承擔方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的規(guī)章制度；

2.乙方的工作崗位職責說明書；

3.乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：_____________________________

乙方（簽字）：_____________________________

簽訂日期：_____________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：_____________________________

乙方（勞動者）：______________________________

丙方（第三方服務提供方）：________________________

鑒于甲方從事娛樂服務行業(yè)，為提升服務質量，保障甲方權益，乙方自愿接受甲方委托，由丙方提供專業(yè)服務，雙方經友好協(xié)商一致，特訂立本合同，以明確各方的權利和義務。

一、合同主體

1.甲方：負責KTV的經營和管理，支付乙方工資及丙方服務費用。

2.乙方：在甲方KTV單位從事相關工作，接受甲方管理。

3.丙方：為乙方提供專業(yè)服務，包括但不限于人員培訓、設備維護等。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權向對方提出終止合同，但須提前書面通知對方。

3.如雙方協(xié)商一致，可以延長合同期限。

三、工作內容

1.乙方應在甲方KTV單位從事相關工作，具體工作內容為：________________________。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.丙方負責提供以下專業(yè)服務：

（1）人員培訓：對乙方進行專業(yè)培訓，提高其業(yè)務水平；

（2）設備維護：定期對甲方KTV設備進行維護，確保設備正常運行；

（3）其他服務：根據(jù)甲方需求，提供其他專業(yè)服務。

四、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間為____小時，每周工作日為____天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假等休息休假權利。

五、勞動報酬

1.乙方工資按照國家規(guī)定和甲方單位的工資制度執(zhí)行，具體工資標準為：________________________。

2.乙方工資支付方式為：________________________。

3.乙方每月工資發(fā)放時間為每月____日。

六、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

2.甲方依法為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、節(jié)假日加班費、餐費補貼等。

七、丙方責任與權利

1.丙方應按照合同約定，提供專業(yè)服務，確保服務質量。

2.丙方有權對乙方進行培訓、考核，并提出改進意見。

3.丙方有權要求甲方支付服務費用。

八、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方進行管理，包括但不限于工作安排、考核、獎懲等。

2.甲方有權要求丙方提供專業(yè)服務，確保服務質量。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行培訓，提高其業(yè)務水平。

4.甲方有權要求丙方維護設備，確保設備正常運行。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.乙方未經甲方同意，擅自離職或從事與甲方業(yè)務相沖突的工作，應承擔違約責任。

4.乙方在合同期內，不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的規(guī)章制度；

2.乙方的工作崗位職責說明書；

3.丙方服務內容說明；

4.乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：_____________________________

乙方（簽字）：_____________________________

丙方（蓋章）：_____________________________

簽訂日期：_____________________________

第三方介入的意義和目的：

1.提升KTV服務質量，保障甲方權益；

2.優(yōu)化資源配置，降低甲方運營成本；

3.分散風險，降低甲方經營壓力。

甲方為主導的目的和意義：

1.確保KTV運營的規(guī)范性和穩(wěn)定性；

2.保障甲方在合同中的權益；

3.提高甲方在市場競爭中的優(yōu)勢。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（KTV業(yè)主）：_____________________________

乙方（KTV管理人員）：______________________________

丙方（第三方人力資源公司）：________________________

鑒于甲方擁有KTV經營場所，乙方希望委托丙方提供人力資源服務，以確保KTV的正常運營和員工管理，甲乙雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，以明確各方的權利和義務。

一、合同主體

1.甲方：擁有KTV經營場所，負責KTV的日常運營。

2.乙方：負責KTV的日常管理，包括員工招聘、培訓、考核等。

3.丙方：提供人力資源服務，包括員工招聘、培訓、薪酬管理等。

二、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權向對方提出終止合同，但須提前書面通知對方。

3.如雙方協(xié)商一致，可以延長合同期限。

三、工作內容

1.乙方負責KTV的日常管理，具體工作內容為：________________________。

2.丙方提供以下人力資源服務：

（1）員工招聘：負責招聘符合甲方要求的KTV工作人員；

（2）員工培訓：為乙方提供員工培訓，提高員工業(yè)務能力和服務水平；

（3）薪酬管理：協(xié)助乙方制定員工薪酬體系，并負責薪酬發(fā)放；

（4）員工關系：處理員工與甲方的勞動關系問題。

四、乙方權利

1.乙方有權根據(jù)KTV的經營需要，提出招聘要求，丙方應予以配合。

2.乙方有權對丙方提供的員工進行培訓、考核，并提出改進意見。

3.乙方有權要求丙方提供符合規(guī)定的薪酬服務。

4.乙方有權要求丙方協(xié)助處理員工關系問題。

五、丙方責任與權利

1.丙方應按照合同約定，提供高質量的人力資源服務。

2.丙方有權根據(jù)乙方的需求，調整招聘策略和培訓計劃。

3.丙方有權要求甲方支付人力資源服務費用。

4.丙方有權要求乙方提供必要的員工信息和工作環(huán)境。

六、甲方責任與權利

1.甲方應按照合同約定，支付丙方的人力資源服務費用。

2.甲方應提供必要的工作環(huán)境和設施，確保丙方能夠順利開展工作。

3.甲方有權監(jiān)督丙方的工作質量，并提出改進建議。

4.甲方有權要求丙方協(xié)助處理員工關系問題。

七、違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.乙方違反合同約定，未履行管理職責，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.乙方未經甲方同意，擅自離職或從事與甲方業(yè)務相沖突的工作，應承擔違約責任。

4.乙方在合同期內，不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位的規(guī)章制度；

2.乙方的工作崗位職責說明書；

3.丙方服務內容說明；

4.乙方身份證復印件。

甲方（蓋章）：_____________________________

乙方（簽字）：_____________________________

丙方（蓋章）：__________________________