燃煤發(fā)電企業(yè)環(huán)境單元安全風(fēng)險(xiǎn)控制指導(dǎo)手冊(cè)_第1頁(yè)
燃煤發(fā)電企業(yè)環(huán)境單元安全風(fēng)險(xiǎn)控制指導(dǎo)手冊(cè)_第2頁(yè)
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燃煤發(fā)電企業(yè)環(huán)境單元安全風(fēng)險(xiǎn)控制指導(dǎo)手冊(cè)

四、環(huán)境單元.................................................................................................錯(cuò)誤!未定義書簽。

4.1職業(yè)健康............................................................................................................

4.2安全設(shè)施............................................................................................................19

4.3文明生產(chǎn)............................................................................................................25

4.4消防管理............................................................................................................28

4.5交通安全............................................................................................................34

4.6治安保衛(wèi)............................................................................................................38

4.7危化品..............................................................................................................44

4.8防災(zāi)減災(zāi)51

環(huán)境單元

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

4環(huán)境單元2395

4.1職業(yè)健康375

4.1.1職業(yè)健康管110

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

4.1.11管理制度201.依據(jù)國(guó)家和集團(tuán)公司職業(yè)危吉防治和操1.管理制度和操作規(guī)程不完善,每處川2分;1.£工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次/

作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)大唐集團(tuán)有限公司2.制定或者修改有關(guān)枳業(yè)病防治的規(guī)章制定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào))第年

工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理辦法h根據(jù)本企業(yè)吱,未聽取工會(huì)組織的遨:見,年項(xiàng)扣4分。11條;

實(shí)際情況.建立健全下列職業(yè)危宙防治制度2.《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防

和操作規(guī)程:治法》(主席令第24號(hào))第4

L職業(yè)病危聲防治責(zé)任制度:條:

2.職業(yè)病危害警示與告知制度:3.《中國(guó)大唐集團(tuán)有限公司工

3.職業(yè)病危書項(xiàng)目申報(bào)制度:作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理辦法”大

1.職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度:唐集團(tuán)制(2022)22號(hào)j

5.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度;

6.職業(yè)病防護(hù)用品管理制度:

工職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)管理制度;

8.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度:

9.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度:

10.職業(yè)病危杏事故處置與報(bào)告制度;

11.職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度:

12.徵位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程;

13.法律、法燒、規(guī)爭(zhēng)規(guī)定的其他職業(yè)病防

治制度;

2.用人單位制定或者修改有關(guān)職業(yè)病防治

的規(guī)苑制度.應(yīng)當(dāng)聽取工會(huì)組織的意見

4.1.12機(jī)構(gòu)與人員5職業(yè)病危告嚴(yán)重的用人單位,應(yīng)當(dāng)設(shè)置,或者1.未設(shè)議或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次/

指定職業(yè)衛(wèi)生管評(píng)機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職組織,不得分:定B(國(guó)家里建委令第5號(hào)》第年

職業(yè)衛(wèi)生管理人員.其他存在職業(yè)病危害的2.未配備專職或者/肥管理人員,不得分8條

用人單位,勞動(dòng)者郅過(guò)100人的,應(yīng)當(dāng)設(shè)置

或者指定職業(yè)期生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

專職職業(yè)里生管理人員;勞動(dòng)者在100人以

F的,應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼取的職業(yè)衛(wèi)生管

理人員,負(fù)擊本單位的職業(yè)病防治工作

4.1.13職業(yè)病防治10存在職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)制定年度1.未制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案.不得《用人單位職業(yè)病防治指南》1次/

計(jì)劃和實(shí)施職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí).施方案,年度防治計(jì)劃分;有計(jì)劃無(wú)方案,扣5分:(GBZ/T225-2010)4.1.7條:年

方案應(yīng)包括目的、目標(biāo)、措施、考核指標(biāo)、保障2.防治計(jì)劃和方窠不完粹或未按期實(shí)施,每《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治

條件等內(nèi)容,實(shí)施方案應(yīng)包括時(shí)間、進(jìn)度、項(xiàng)扣1分.法》(主席令第24號(hào))第20條

實(shí)施步驟、技術(shù)要求、考核內(nèi)容、驗(yàn):收方法(二)

等內(nèi)容

4.1.14勞動(dòng)合同告51.企業(yè)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)”將工1.抽查勞動(dòng)合同發(fā)現(xiàn)未按有效方式進(jìn)行告《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次/

知作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危有及其后果、知職業(yè)危古,理人次扣1分;職業(yè)危害告知定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào)》笫年

職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,事項(xiàng)不全面,每人次扣0.5分:29條

并在勞動(dòng)合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙;2.結(jié)合詞位調(diào)整名冊(cè)時(shí)照檢杳勞動(dòng)合同J,

2.勞動(dòng)者在履行勞動(dòng)合同期間因工作崗位涉及應(yīng)向勞動(dòng)者履行如實(shí)告知的義務(wù)?并協(xié)

或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動(dòng)合同商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款而未變更的,每

中未告知的存在職業(yè)病危杏的作業(yè)時(shí),用人人次扣1分。

玳位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定,向勞動(dòng)者唳行如實(shí)

告知的義務(wù),井協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條

4.1.15崗位禁息5用人單位不得安排未成年工從小接觸職業(yè)發(fā)現(xiàn)崗位管理違反職業(yè)衛(wèi)生管理烷定.不得《工作場(chǎng)所職業(yè)P.生管理規(guī)1次/

病危冷的作業(yè),不得交擇布職業(yè)禁忌的勞動(dòng)分。定》(國(guó)家衛(wèi)建委令笫5號(hào)》第年

者從事其所禁忌的作業(yè),不得安排孕期、呻33條

扎期女職工從事對(duì)本人和胎兒、婆兒有危古

的作業(yè)

4.1.16職業(yè)衛(wèi)生培201.用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)更生管理1.核查主要負(fù)責(zé)人和以業(yè)衛(wèi)生管理人員培1.《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理向

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

VII人員應(yīng)當(dāng)具得與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)首調(diào)證H,未取得職業(yè)衛(wèi)生管理資格證,短人定b(國(guó)家衛(wèi)建委令第3號(hào))

活動(dòng)相適應(yīng)的職業(yè)更生知識(shí)和管理能力,并扣6分:第9條:

接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括下列主要2.查培訓(xùn)檔案,上崗前、在向期間的職業(yè)衛(wèi)2.£工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)

內(nèi)容:生培訓(xùn)不符合要求?每人次扣6分:因變更定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào))第

<1)職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)工藝、技術(shù)、設(shè)法、材料,或者詢位調(diào)整導(dǎo)10條;

家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):致勞動(dòng)者接觸的職業(yè)病危宙因素發(fā)生變化3.《中國(guó)大唐集團(tuán)有限公司工

<2)職業(yè)病危害預(yù)防和控制的基本知識(shí):的,未盅新對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生作場(chǎng)所職業(yè)尼生管理辦法M大

<3)職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)知識(shí);培訓(xùn),每人次扣6分。唐集團(tuán)制(2022)22號(hào)》第2

<4)國(guó)家衛(wèi)什健康委規(guī)定的其他內(nèi)容:8條

2.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上訪前的職

業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培

訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),督促勞動(dòng)者遵守職

業(yè)病防治的法律、?法規(guī).規(guī)章、國(guó)家職業(yè)衛(wèi)

生標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,用人總位應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)病

危杏嚴(yán)電的梅位的勞動(dòng)者,進(jìn)行專門的職業(yè)

衛(wèi)生培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè).因

變更工藝、技術(shù)、設(shè)缶、材料,或者崗位調(diào)

格導(dǎo)致勞動(dòng)者接觸的職業(yè)病危宙因素發(fā)生

變化的,用人單位應(yīng)當(dāng)1R新對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上

崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

4.1.17職業(yè)健康監(jiān)201.時(shí)從事接觸職業(yè)痞危杏因素作業(yè)的勞動(dòng)1.職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)無(wú)資質(zhì)證明,不得分;1.《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次J

妒者,用人單位應(yīng)當(dāng)按照《用人單位職業(yè)健康檢杳結(jié)果未書面如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,每人次拉定B(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào))第年

監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》、彳放射工作人員職業(yè)健2分:未按有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期未、30條:

康管理辦法3、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范jHG離崗時(shí)職業(yè)健康檢查,每人次扣4分:杳職2.£職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范"

BZ188),《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)業(yè)健康檢有結(jié)果匯總我料,存在職業(yè)禁忌(GBZ188-2014)4.6;

規(guī)范?(GBZ235)等有關(guān)規(guī)定組織上崗前、證、職業(yè)健康損害或者職業(yè)病的勞動(dòng)者未依2.《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)

-

評(píng)

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)頻

在崗期間、離崗時(shí)職業(yè)健康檢查,并將檢兗法進(jìn)行處理和安置,每人次扣10分;定》(國(guó)家里建委令第5號(hào)》第

結(jié)果書面如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者.2.未建立勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,扣1031條

<1)上崗前健康檢杳的主要目的是發(fā)現(xiàn)有分:檔案資料管理不善有缺失,辟人扣2分:

無(wú)職業(yè)禁忌證,建立接觸職業(yè)病危害因素人健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容不全,每項(xiàng)扣1分.

壯的堪礎(chǔ)健耀檔案,上崗前職業(yè)健康檢杳均

為強(qiáng)制性職業(yè)健康檢查,應(yīng)在開始從事有吉

作業(yè)前完成:

<2)長(zhǎng)期從事規(guī)定時(shí)需要開展健束監(jiān)護(hù)的

職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)擰,應(yīng)進(jìn)行在崗

期間的定期健康檢加

<3)勞動(dòng)者在準(zhǔn)備消離或脫肉所從事的職

業(yè)病危害的作業(yè)或詞位前,應(yīng)進(jìn)行閾詢時(shí)健

康檢查:

<4)企業(yè)應(yīng)對(duì)存在職業(yè)禁忌證、職業(yè)健康

損害或者職業(yè)病的勞動(dòng)者依法進(jìn)行處理和

安置:

2.用人單位應(yīng)當(dāng)按照《用人單位職業(yè)健朦

監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定,為勞動(dòng)者建立

職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善

保存.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者的

職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查

結(jié)果、處理結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個(gè)人健

康資料

4.1.18職業(yè)病報(bào)告51.用人單位發(fā)生職業(yè)病危害事故,應(yīng)當(dāng)及時(shí)1.發(fā)生職業(yè)病危害事牧未按規(guī)定報(bào)告并采《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)

向所在地衛(wèi)生健康主管部門和有關(guān)部n報(bào)取有效措施防止5故擴(kuò)大,不得分;定》(國(guó)家衛(wèi)建委令笫5號(hào))笫

告,并采取有效措施,減少或者消除職業(yè)病2.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人35條、第36條

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

危杏因素,防止事故擴(kuò)大。對(duì)ifl受或者可能時(shí),未按照規(guī)定報(bào)告,不得分。

遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者.用人單位應(yīng)

當(dāng)及時(shí)組織救治、選行健康抬修和醫(yī)學(xué)觀

察,并承擔(dān)所需費(fèi)用:

2.用人單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)

徜病人時(shí).應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定及時(shí)向所在地

衛(wèi)生健康主管部門和有關(guān)部門報(bào)告

4.1.19職業(yè)衛(wèi)生檔20用人單位應(yīng)當(dāng)建立健全下列職業(yè)衛(wèi)生檔案1.未按規(guī)定建立職業(yè)衛(wèi)生檔案,不得分:檔1.£工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次/

案資料:案資料不健全,每項(xiàng)扣4分:定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào)》第年

<1)職業(yè)病防治費(fèi)任制文件;2.檔案資料內(nèi)容不完壑或保管不善有法失,34條:

(2)職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度、操作規(guī)程:每項(xiàng)扣2分.2,《中國(guó)大唐集團(tuán)有限公司工

<3)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類清單、作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理辦法》《大

冏位分布以及作業(yè)人員接觸情況等資料;唐集團(tuán)制(2022)22號(hào)》第3

<4)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施基本1條

信息,以及其配說(shuō)、使用、維護(hù)、檢修與更

換等記錄:

<5)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)

報(bào)告與記錄;

<6)職業(yè)病防護(hù)用。力配備、發(fā)放、維護(hù)與

更換等記錄:

<7)主或加貴人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和職

業(yè)病危害嚴(yán)理工作詢位的勞動(dòng)者等相關(guān)人

員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料:

(8)職業(yè)病危害事故報(bào)告與應(yīng)急處置記錄:

(9)勞動(dòng)者職業(yè)健,收檢或結(jié)果匯總資料,

存在職業(yè)禁忌證、職業(yè)健康損害或者職業(yè)病

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

的勞動(dòng)者處界和安置情況記錄;

<10)建設(shè)項(xiàng)口肌業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”

有關(guān)資料:

<11)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)等有關(guān)回執(zhí)或者

批復(fù)文件:

<12)其他有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的資料或者文

4.1.2前期預(yù)防10

4.1.21職業(yè)病危害101.申報(bào)1.未進(jìn)行職業(yè)危杏申報(bào)工作,不得分:1.£工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)初次

項(xiàng)目申報(bào)用人維位工作場(chǎng)所存在職業(yè)病目錄所列職2.有變更未按規(guī)定申報(bào)者,不得分,定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào))變更

業(yè)病的危古因素的,應(yīng)當(dāng)按照《職業(yè)病危咨第13條;

項(xiàng)目申報(bào)辦法》的規(guī)定,及時(shí)、如實(shí)向所在2.$職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法::、

地衛(wèi)生健康主管部門申報(bào)職業(yè)病危書項(xiàng)目,(安監(jiān)總局令48號(hào))第8條

并接受衛(wèi)生健康主管部門的監(jiān)督檢查:

2.變更申報(bào)

企業(yè)有卜列情形之一的,應(yīng)按規(guī)定向原申報(bào)

機(jī)關(guān)申報(bào)變更職業(yè)病危害項(xiàng)目:

<1)進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或

者技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目的,自建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)

收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào);

<2)因技術(shù)、工藝.設(shè)備或者材料等發(fā)生

變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因索及其相

關(guān)內(nèi)容發(fā)生JR大變化的,自發(fā)生變化之日起

15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào):

<3)用人單位工作場(chǎng)所、名稱、法定代表

人或者主要負(fù)貨人發(fā)生變化的?自發(fā)生變化

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào):

(4)經(jīng)過(guò)職業(yè)病危宥因素檢測(cè)、評(píng)價(jià),發(fā)

現(xiàn)原申報(bào)內(nèi)容發(fā)生交化的,自收到有關(guān)檢

測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)

4.1.22建設(shè)項(xiàng)目職30

業(yè)就防護(hù)

4.1.2.2.職業(yè)病危害10L新建、擴(kuò)迪、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、1.檢查預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告或備案批更文件.未提交1.(中華人民共和國(guó)職業(yè)病防1次,

1預(yù)評(píng)價(jià)技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目(以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目)可能產(chǎn)不得分;治法》(主席令第24號(hào))第1年

生職業(yè)病危害的,建設(shè)單位在可行性論證階2.預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告內(nèi)容不完善,每項(xiàng)扣標(biāo)準(zhǔn)分7條;

段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害總評(píng)價(jià),編制預(yù)評(píng)價(jià)的10%:檢查預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告提出的整改意見和2.£工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)

報(bào)告;建議,未完成整改,年項(xiàng)拉1分;定》(國(guó)家衛(wèi)建委令第5號(hào))

2.職業(yè)病危害頊評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合職業(yè)病3.未對(duì)變更內(nèi)容重.新進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)第M條:

防治有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的要求,價(jià)和評(píng)審,扣5分。3.《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)睡

并包括下列主要內(nèi)容:“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》(安

<1)建設(shè)項(xiàng)目柢況,主要包括項(xiàng)目名稱、監(jiān)息周令第90號(hào))第4條、第

建設(shè)地點(diǎn)、定設(shè)內(nèi)容、工作制度、崗位設(shè)四8條、第14條、第二章

及人員數(shù)疑等:

<2)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素

及其對(duì)工作場(chǎng)所、勞動(dòng)者健康影響與危害程

度的分析與評(píng)價(jià);

<3)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目擬乘取的職業(yè)精防護(hù)設(shè)施

和防護(hù)措施進(jìn)行分析、評(píng)價(jià).并提出對(duì)策與

建議:

<4)評(píng)價(jià)結(jié)論.明確建設(shè)項(xiàng)H的職業(yè)病危

古風(fēng)險(xiǎn)類別及擬采取的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和

防護(hù)措施是否符合職業(yè)嵇防治有關(guān)法律、法

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的要求;

3.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病也害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告通過(guò)評(píng)

審后,建設(shè)項(xiàng)目的生產(chǎn)規(guī)模、工藝等發(fā)生變

更導(dǎo)致職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生重大變化的,建

設(shè)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)變更內(nèi)容或新進(jìn)行職業(yè)病危

擊預(yù)評(píng)價(jià)和評(píng)審

4.1.2.2.“三同時(shí)”101.建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)1.檢查建設(shè)項(xiàng)目工程費(fèi)用頸算和防護(hù)設(shè)施,1.《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防1次/

2管理當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算,井與主體工程同不符合“三同時(shí)”要求,不得分;治法》(主席令第21號(hào))第18年

時(shí)設(shè)計(jì),同時(shí)施工,同時(shí)投入生產(chǎn)和使用(筒2.檢查建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)評(píng)審條:

稱“三同時(shí)同;建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三資料,建設(shè)總位未按規(guī)定組織防護(hù)設(shè)施評(píng)2.£建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防戶設(shè)族

同時(shí)”工作可以與安全設(shè)施“三同時(shí)”工作審,不得分:“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》(安

一并進(jìn)行:3、建設(shè)單位未按照評(píng)審意見對(duì)職業(yè)病防護(hù)監(jiān)總局令第90號(hào))第4條、第

2.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)完成后,屬于職業(yè)病設(shè)施設(shè)計(jì)進(jìn)行修改完者,不得分;17條

危需一般或者儂里的建設(shè)項(xiàng)目,建設(shè)單位土?.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施i殳汁工作過(guò)程沒有形成

要負(fù)貢人或其指定的負(fù)奏人應(yīng)當(dāng)蛆織職業(yè)竹面報(bào)告,不得分

衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)詼設(shè)H

進(jìn)行評(píng)審,并形成是否符合職業(yè)病防治有關(guān)

法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)要求的評(píng)審意見;

屬于職業(yè)病危害嚴(yán)重的建諛項(xiàng)口.建設(shè)單位

主要負(fù)責(zé)人或其指定的負(fù)貢人應(yīng)當(dāng)組織外

單位職業(yè)一衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員參加評(píng)審工作,

并形成評(píng)審意見:

3.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按服評(píng)審.意見對(duì)職業(yè)病防

護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)進(jìn)行修改完善:

1.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)工作過(guò)程應(yīng)當(dāng)形成

書面報(bào)告?zhèn)洳?/p>

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

4.1.2.2.職業(yè)病危古101.建設(shè)項(xiàng)目在竣工險(xiǎn)收前或者試運(yùn)行期間,1.檢查職業(yè)病危古控刎效果評(píng)價(jià)報(bào)告或需?才建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

3控制效果評(píng)建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)案批更文件,未進(jìn)行評(píng)價(jià),不得分:評(píng)價(jià)報(bào)“三同時(shí)”監(jiān)杼背理辦法》《安

價(jià)和職業(yè)病價(jià),編制評(píng)價(jià)報(bào)告。也設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危杏控告內(nèi)容不完善,綠項(xiàng)粕1分;監(jiān)總局令笫90號(hào))第21條、

防護(hù)設(shè)施驗(yàn)制效果評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合職業(yè)病防治有關(guān)2.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收方案未進(jìn)行書面報(bào)第25條、第26條、第29條

法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的餐求,包括下列告,扣1分;未對(duì)職業(yè)病危告控制效果評(píng)價(jià)

主要內(nèi)容:報(bào)告進(jìn)行評(píng)審以及對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行

<1)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)況:驗(yàn)收,扣5分:評(píng)審意見和聆收意見不符合

<2)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)執(zhí)行情況分析、要求,每項(xiàng)扣1分:

評(píng)價(jià):3.檢查評(píng)價(jià)報(bào)告提出的整改意見和建議未

<3)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢測(cè)和運(yùn)行情況分析、落實(shí),每項(xiàng)扣】分:

評(píng)價(jià):1,職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)和職業(yè)病防護(hù)

<4)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)分析、設(shè)施嘛收工作過(guò)程沒有形成書面報(bào)告?zhèn)滂茫?/p>

評(píng)價(jià):不得分:

<5)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因索日常監(jiān)測(cè)情5.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)族未羥驗(yàn)收合格

況分析、評(píng)價(jià):投入生產(chǎn)或者使用的,不得分

<6)職業(yè)病危害因乘對(duì)勞動(dòng)者健康危害程

度分析、評(píng)價(jià);

<7)職業(yè)病危需防治管理措施分析、評(píng)價(jià):

<8)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)狀況分析、評(píng)價(jià);

<9)職業(yè)病危吉事我應(yīng)急救援和控制措施

分析、評(píng)價(jià):

(10)正常生產(chǎn)后建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防治效果

頸期分析、評(píng)價(jià):

<11)職業(yè)病危害防護(hù)補(bǔ)充措施及建議;

<12)評(píng)價(jià)結(jié)論,明確建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危

害風(fēng)險(xiǎn)類別,以及采取控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告所

提對(duì)策建議后,職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和防護(hù)措碓

序號(hào)控制節(jié)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

是否符合職業(yè)病防治有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)率

和標(biāo)準(zhǔn)的要求:

2.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在眼業(yè)病防護(hù)設(shè)施抬收前2

0日將驗(yàn)收方案向管轄該建設(shè)項(xiàng)目的安全生

產(chǎn)監(jiān)俗管理部門迸行書面報(bào)告。如于職業(yè)病

危宙一般或者較田的建設(shè)項(xiàng)目,其建設(shè)單位

主要負(fù)擊人或其指定的負(fù)說(shuō)人應(yīng)當(dāng)組織職

業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員對(duì)職業(yè)病危杏控制效

果評(píng)價(jià)報(bào)告進(jìn)行評(píng)審以及對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)

施進(jìn)行驗(yàn)收,并形成是否符合職業(yè)病防治有

關(guān)法律、法現(xiàn)、現(xiàn)章和標(biāo)準(zhǔn)要求的評(píng)審意見

和船收意見,屬于職業(yè)病危害嚴(yán)理的建設(shè)項(xiàng)

目,其建設(shè)單位主要負(fù)責(zé)人或其指定的負(fù)費(fèi)

人應(yīng)當(dāng)組織外總位職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員

參加評(píng)審和驗(yàn)收工作,并形成評(píng)審和驗(yàn)收意

見:

3.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照評(píng)審與臉收意見對(duì)職

業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告和職業(yè)病防護(hù)

設(shè)施進(jìn)行整改完善;

4.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將取業(yè)病危杏控制效果評(píng)

價(jià)和職業(yè)病防護(hù)設(shè)槍驗(yàn)收工作過(guò)程形成書

面報(bào)告?zhèn)浼?,其中職業(yè)病危古產(chǎn)亞的建設(shè)項(xiàng)

目應(yīng)當(dāng)在臉收完成之H起20FI內(nèi)向管轄該

建設(shè)項(xiàng)FI的安全生產(chǎn)監(jiān)停管理部門提交書

面報(bào)告;

5.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未按照規(guī)定驗(yàn)

收合格的,不得投入生產(chǎn)或者使用

序號(hào)校制中點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)分風(fēng)險(xiǎn)控制重點(diǎn)管控效果評(píng)估評(píng)估依據(jù)

4.1.3作業(yè)場(chǎng)所管100

4.1.31生產(chǎn)布局301.生產(chǎn)布局合理,符合有古與無(wú)洋作業(yè)分開1.生產(chǎn)布局不符合有志與無(wú)匯作業(yè)分開的《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)1次/

的原則:原則,每處扣15分:定》(國(guó)家衛(wèi)史委令第5號(hào)》第年

2.工作場(chǎng)所與生活場(chǎng)所分開,工作場(chǎng)所不得2.工作場(chǎng)所未與生活場(chǎng)所分開,工作場(chǎng)所住12條

住人:人,每處扣15分;

3.有與職業(yè)病防治工作相適應(yīng)的有效防護(hù)3.未裝設(shè)與職業(yè)病防治工作相適應(yīng)的有效

設(shè)施:防護(hù)設(shè)施,每處扣6分;

1.職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國(guó)1,職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度不符合

家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),每項(xiàng)扣6分;

5.有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等5.沒有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間

衛(wèi)生設(shè)施:等衛(wèi)生設(shè)施,每處扣6分:

6.設(shè)備、*具、用具醇設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者

6.設(shè)備、工具、用具等設(shè)施不符合保護(hù)勞動(dòng)

生理、心理健康的要求竹生理、心理健取的安求?何處m6分.

4.1.32公告欄和警301.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目1.未在醒目位置i殳置公告欄,不得分:《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生營(yíng)理規(guī)

示標(biāo)識(shí)位區(qū)設(shè)置公告欄,公布布關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)

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