2024年人員保密協(xié)議書（篇）

人員保密協(xié)議書1

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

風(fēng)險提示：

用人單位有權(quán)實行措施愛護(hù)商業(yè)隱私，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)留意不能侵?jǐn)_勞動者的合法權(quán)

利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)隱私。保密協(xié)議跟其它協(xié)

議一樣，首先必需遵循公允、同等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

鑒于乙方在甲方任職，并彳各獲得甲方支付的相應(yīng)酬勞，且乙方作為甲方的工作人員在任職期

間將會獲悉甲方的專利技術(shù)、技術(shù)隱私、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)隱私，為有效愛護(hù)甲方的合法權(quán)益，依

據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)

定，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的俁密義務(wù)，本著同等、自愿、公允和誠

懇守信的原則簽訂本協(xié)議。

第一條保密信息本協(xié)議所指保密信息包括全部甲方的專利技術(shù)、技術(shù)隱私、客戶數(shù)據(jù)和商

業(yè)隱私，以及與前述信息、隱私相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)庫、報表等全部資料。

其次條乙方的保密義務(wù)

1、乙方承諾，在本協(xié)議約定的保密期內(nèi)，嚴(yán)格根據(jù)本協(xié)議約定的保密內(nèi)容履行保密義務(wù)。

2、本協(xié)議提及的商業(yè)隱私指，不為公眾知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有好用性，并

經(jīng)權(quán)利人實行保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。該商業(yè)隱私既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司全部或持有

的商業(yè)隱私，也包括雖屬于第三方全部或持有，但甲方負(fù)有保密義務(wù)的.商業(yè)隱私。

第三條學(xué)問產(chǎn)權(quán)歸屬雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的

物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機(jī)軟件、技術(shù)隱私或其他商業(yè)隱私信息，

有關(guān)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、

計算機(jī)軟件、技術(shù)隱私或其他商業(yè)隱私信息，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或向

第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，供應(yīng)一切必要的信息和實行一切必要的行動，包括申

請、注冊、登記等，幫助甲方取得和行使有關(guān)的學(xué)問產(chǎn)權(quán)。

第四條保密期限和費用風(fēng)險提示：

許多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至______年，這樣的約定會給員工造成

誤會即離職后過了2至_______年后，可公開或運用商業(yè)隱私了，這樣的約定是不4亍取的。因此,

企業(yè)一區(qū)分約定，對商業(yè)隱私的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)

入公知領(lǐng)域為止，而不做詳細(xì)的年限約定；對于一般的保密信息宜約定_______年或________年

保密期限。

1、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

2、乙方離職后無限期擔(dān)當(dāng)本協(xié)議約定的保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或保密信息合法進(jìn)入

公有領(lǐng)域。

3、乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資酬勞時，已考慮了乙方在職和離職后須要擔(dān)當(dāng)?shù)谋Ｃ?/p>

義務(wù)，故甲方無需在乙方離職時另行支付保密費。

第五條違約責(zé)任風(fēng)險提示：

依據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企

業(yè)不得與員工約定由員工擔(dān)當(dāng)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)隱私

時應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

1、假如甲方或乙方違反本協(xié)議所約定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，一次性向?qū)Ψ街Ц?/p>

違約金_元，并賠償因此給對方造成的一切損失，包括因追究該違約責(zé)任所產(chǎn)生的合理費用等。

2、在勞動合同期限內(nèi)，乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定，甲方按乙方自動離職處理，

或者視狀況賜予扣除績效、降薪、降職甚至作出開除的處分確定。并且甲方不對乙方負(fù)擔(dān)當(dāng)何形

式的賠償，也不再支付任何保密費用。

第六條爭議的解決因丸行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者

一方不情愿協(xié)商、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

第七條其他本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，兩份

協(xié)議具有同等法律效力。

甲方：

_______年一月一日

乙方：

_______年一月一日

人員保密協(xié)議書2

甲方：_________

乙方：________

甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國反不正值競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)隱私，

公司及客戶財產(chǎn)愛護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：

1.保密范圍

甲方尚未公開的發(fā)展期劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、安排、方案、指令及商業(yè)隱私；

甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號；

甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力；

甲方未公布的‘人事調(diào)動、人事任免；

甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料；

甲方各級員工的個人薪金收入狀況；

甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、萬案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件；

甲方全部客戶的資料及報價等任何信息；

甲方專有產(chǎn)品技術(shù)、新技術(shù)（包括設(shè)計方案、測試結(jié)昊和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機(jī)程序等）

和售后服務(wù)技術(shù)；

銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。

2.權(quán)利和義務(wù)

甲方供應(yīng)乙方正常的技術(shù)探討，開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間，努力創(chuàng)建有利于乙方發(fā)展的機(jī)

4?

ZZr

乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲萬隱私文件、電腦軟、硬件等；

乙方在任何時候任1可場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)隱私、資料、信息。（經(jīng)公司同意的

除外）

乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。駕馭甲

方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專

業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得自用或給他人利用甲方技

術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密、客戶資源參加同行業(yè)競爭。

乙方應(yīng)妥當(dāng)謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機(jī)密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)馬上報告

并實行補救措施挽回?fù)p失；

甲方有義務(wù)對乙方在保守隱私，舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及剛好防止泄密事故、

挽救損失方面成果顯著者、賜予嘉獎。

3.違約責(zé)任

乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并取消或收回有關(guān)待遇；

乙方違反此協(xié)議，造成肯定經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)當(dāng)支付20萬元的違約金約；

乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)足額賠償甲方全部損失；

4.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)T分，均有同等法律效力。

5.協(xié)議期限

聘用合同期內(nèi)；以及解除聘用合同后的_______年內(nèi)。

甲方（蓋章）：

代表人（簽字）：

簽訂地點：_______________乙方（簽字）：

簽訂地點：________________

人員保密協(xié)議書3

甲方：法定代表人：________________公司地址:

乙方：身份證號：地址：

鑒于______乙方在甲方任職過程中，甲方向乙方供應(yīng)的任何非公開的、專有的和具有保密

資料及信息（含甲方產(chǎn)品價格信息、供應(yīng)渠道、客戶資源信息、對所簽經(jīng)濟(jì)合同、財務(wù)信息、尚

未公開的重大投資決策、其他有關(guān)甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息），以及在乙方為甲方客戶服務(wù)時

從客戶端得到的全部保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內(nèi)容。乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)嚴(yán)格的保密義務(wù)。雙方

就以上保密內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議：__________風(fēng)險提示：

用人單位有權(quán)實行措施愛護(hù)商業(yè)隱私，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)留意不能侵?jǐn)_勞動者的合法權(quán)

利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)隱私。保密協(xié)議跟其它協(xié)

議一樣，首先必需遵循公允、同等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

第一條、隱私信息甲乙雙方確認(rèn)：隱私信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的

商業(yè)隱私、技術(shù)信息和財務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、

產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)狀況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中

的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能干脆或間接地通過書面、口頭、圖表、音像

資料等獲得或通過視察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些隱私信息。甲乙雙方同意，上述隱私信

息不包含那些非因乙方過錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

其次條、對隱私信息的保密

Q)除因工作須要得到甲方明確書面指示外，不得使他人獲得或運用安排運用這些信息；

(2)不得為自己利益運用或安排運用這些信息；

(3)不得竊取、復(fù)制或公開包含這些信息的文件或拷貝；

(4)不得干脆或間接地向甲方內(nèi)部、外部無關(guān)人員泄露這些信息。

第三條、保密期限風(fēng)險提示：

許多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后______至_______年，這樣的約定會給員工

造成誤會即離職后過了______至_________年后，可公開或運用商業(yè)隱私了，這樣的約定是不行取

的。因此,企業(yè)__區(qū)分約定，對商業(yè)隱私的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過

正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做詳細(xì)的年限約定;對于一般的.保密信息宜約定______年或

_______年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終

止或解除后______年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種緣由從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，

仍須擔(dān)當(dāng)猶如任職期間一樣的?？樟x務(wù);乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資酬勞時，已

考慮了乙方離職后須要擔(dān)當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

第四條、違約責(zé)任假如乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限

于甲方的名譽損失、干脆損失和可得利益的損失，以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。風(fēng)險提

示：____________

依據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企

業(yè)不得與員工約定由員工擔(dān)當(dāng)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)隱私

時應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

第五條、協(xié)議的生效與效力

1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

2、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_______________________

法定代表人：年一月一日

乙方（簽字）：_______________________

簽訂日期：_________________年一月一日

人員保密協(xié)議書4

甲方：______________________________

法定代表人：________________________

乙方：______________________________

身份證號：__________________________

風(fēng)險告知：保密合同和競業(yè)限制合同是不一樣的，兩者作為爰護(hù)商業(yè)隱私和學(xué)問產(chǎn)權(quán)相關(guān)的

保密事項的兩種手段，用人單位一般是結(jié)合本單位的實際狀況進(jìn)行選擇，既可以則以而用，也可

以一并采納“保密合同要求勞動者保守商業(yè)隱私等，不得披露，而競業(yè)限制合同是要求勞動者離

職后在肯定期間不得從事某種行業(yè)。競業(yè)限制合同與保密合同保密的期限也是不同的，保密合同

一般無時間限制，保密的義務(wù)貫穿于當(dāng)事人勞動關(guān)系存續(xù)期間以及勞動合同解除、終止后，除非

雙方另有約定;而競業(yè)限制合同一般都有期限規(guī)定，競業(yè)限制的期限不得超過二年。簽訂保密合

同可以支付保密津貼，也可以不支付。而競業(yè)限制合同須要用人單位在不違反法律、法規(guī)的規(guī)定

的狀況下按合同約定支付競業(yè)限制補償金。

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

第一條保密信息

1、公司重大決策中的保密事項；

2、公司尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策；

3、公司內(nèi)部駕馭的合司、協(xié)議、看法書及可行性報告、主要會議記錄；

4、公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表；

5、公司尚未公開的企劃方案、預(yù)算；

6、公司職員人事檔案、工資等資料；

7、公司出資開發(fā)、研制、購買的軟件；

8、公司設(shè)計方案、圖班、報價表、效果圖，客戶資料；

9、其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項，如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工

作手冊。

其次條保密范圍

1、財務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務(wù)狀況；

2、客戶資料狀況，合作伙伴狀況，以及公司將要發(fā)展方向的'方針、策略；

3、材料設(shè)備選購方式、選購價、選購渠道，選購合同，分包商資料狀況；

4、項目成本核算、經(jīng)營成本、勞動力成本、機(jī)械成本、管理成本；

5、合同及分包商合同、協(xié)議；

6、在經(jīng)營活動中的保密行為。

第三條乙方的承諾

乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止后，未經(jīng)甲方書面同意，決不公開發(fā)表或?qū)ζ渌?/p>

泄露甲方的任1可商業(yè)隱私，決不為其他目的而是用甲方的任何商業(yè)隱私，決不復(fù)印、轉(zhuǎn)移含有甲

方商業(yè)隱私的資料。

第四條保密期限

自合同簽訂之日起保密協(xié)議起先生效。

第五條保密費用

在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)隱私予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民

一元/月。

第六條違約責(zé)任

乙方違約后還應(yīng)實行各種合理方法挽回泄密造成的影響盡可能使隱私信息接著處于保密狀

態(tài);同時，本協(xié)議接著有效。

乙方違反本協(xié)議任1可條款的行為均視為嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損

失賠償金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)報馬上解除與甲方的聘用關(guān)系。

第七條爭議解決

1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，假如無法協(xié)商解決，則由爭議一方

或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

甲方：_____________________

年一月一日

乙方：_____________________

年—月一日

簽訂保密協(xié)議的留意事項：

一、簽訂保密協(xié)議的對象

保密協(xié)議保守的是用人單位的商業(yè)隱私，因此用人單位只應(yīng)當(dāng)與接觸、知悉、駕馭商業(yè)隱私

的員工簽訂保密協(xié)議，而不是一般員工或職工，更不能是全體員工。當(dāng)然，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)依據(jù)自身

的性質(zhì)和狀況分析確定企業(yè)中的哪些人員駕馭了商業(yè)隱私。對于某些不在保密崗位和技術(shù)崗位的

一般員工，在工作中有意或無意獲悉公司的商業(yè)隱私時，乜應(yīng)當(dāng)列入保密主體的范圍。

二、保密的對象和范圍

1、技術(shù)信息

2、經(jīng)營管理信息

3、特別約定的其他隱私

包括設(shè)計、程序、產(chǎn)品、配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)

銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等信息。

隨著商業(yè)隱私的范圍從技術(shù)隱私擴(kuò)大到經(jīng)營管理信息、特別隱私等范疇，對保密的詳細(xì)范圍

的確定產(chǎn)生了爭議。為此，保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)首先明確員工保密的對象和范圍，以免就是否屬于商業(yè)

隱私及應(yīng)否保密產(chǎn)生分歧。

三、保密協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)涉及

1、受約束的保密義務(wù)人在未經(jīng)許可的狀況下，不行將商業(yè)隱私透露給任何第三方或用于合

同目的以外的用途；

2、受約束的保密義務(wù)人不行將含有保密信息的資料、文件、實物等攜帶出保密區(qū)域；

3、保密義務(wù)人不行在對外接受訪問或者與任4可第三方溝通時涉及合同規(guī)定的商業(yè)隱私內(nèi)容;

4、保密信息應(yīng)當(dāng)在合司終止后交還；

5、保密期限。

法律對保密協(xié)議的保密期限沒有規(guī)定，即保密的期限可以是長期的，直至其進(jìn)入公知領(lǐng)域。

因此只要其不被公開就可以恒久保持其隱私性，因此企業(yè)可以在保密協(xié)議中約定不僅在勞動合同

存續(xù)期間，而且在勞動合同變更、解除、終止后直至商業(yè)隱私公開為止，員工都不得披露運用或

許可他人運用企業(yè)的商業(yè)隱私。

人員保密協(xié)議書5

為了使保密工作落到實處，確保國家和企業(yè)隱私的平安，維護(hù)國家和企業(yè)的平安和利益，依

據(jù)《中華人民共和國保守國家隱私法》、《海南0898酒店管理有限公司保密工作管理規(guī)定》、

《關(guān)于明確保密協(xié)議的內(nèi)容及等級的通知》及相關(guān)保密規(guī)定，特簽訂本保密責(zé)任書。一、本人

作為要害部門、部位涉密人員，情愿嚴(yán)格履行下列保密義務(wù)和責(zé)任：㈠本人對因工作須要所駕

馭的國家和企業(yè)隱私事項負(fù)有保密責(zé)任，嚴(yán)格遵守國家保密法律、法規(guī)和公司相關(guān)的保密制度,

不擅自擴(kuò)大知悉范圍，確保國家和企業(yè)隱私的平安。

㈡嚴(yán)格遵守國家和企業(yè)隱私在制作、收發(fā)與傳遞、運用、復(fù)制、保存、銷毀等方面的保密

規(guī)章制度。

㈢組織、參與涉密會議時不帶無關(guān)人員進(jìn)入涉密會議場所嚴(yán)格涉密會議文件的保密管理。

㈣承辦單位交辦的對外供應(yīng)涉密信息和載體時，不私自向境外的新聞出版單位投寄未經(jīng)保

密審直的稿件。向國內(nèi)新閭出版部門投寄稿件，不引用涉及國家和企業(yè)隱私的.內(nèi)容。發(fā)布新聞

和接受記者采訪不涉及國家和企業(yè)隱私不擅自將涉及國家和企業(yè)隱私的內(nèi)容寫入自己的著作、

稿件中。

㈤不在私人交往、私人通信中涉及國家和企業(yè)隱私。不在公共場所談?wù)搰液推髽I(yè)隱私。

不在無保密保障的電話、傳真、計算機(jī)上傳遞、傳鐲國家隱私，不帶無關(guān)人員進(jìn)入保密要害部門、

部位。

網(wǎng)不私自出國（境）.經(jīng)批準(zhǔn)因公或因私出境時，嚴(yán)格遵守保密法紀(jì)。（七）不擅自離職。

經(jīng)批準(zhǔn)離職時，要履行保守國家和企業(yè)隱私的義務(wù)。

自己發(fā)生泄密事故時，馬上實行補救措施剛好向本單位報告，決不隱瞞。發(fā)覺他人違反

保密規(guī)定泄露國家和企業(yè)隱私時，馬上予以制止，并剛好報告本單位保密工作部門。

（加自覺接受保密教化和保密監(jiān)督、檢查。

（十）若違反本規(guī)定,愿殂當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

二、保密要害部門、部位負(fù)責(zé)人應(yīng)仔細(xì)履行職責(zé)，為本部門、部位涉密人員履行職責(zé)供應(yīng)必

要的保證。

三、本《保密責(zé)任書》未盡事宜按國家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、本《保密責(zé)任書》自雙方簽字之日起生效。

五、本《保密責(zé)任書》一式3份，簽字方各執(zhí)1份，存檔1份。

保密要害部門、部位名稱：

涉密崗位：

涉密人員簽字：

日期：年月日

保密要害部門、部位負(fù)責(zé)人簽字：

日期：年月日

人員保密協(xié)議書6

甲方：_________________________

乙方：_________________________

鑒于:__________甲乙雙方正在就______事項進(jìn)行合作履約雙方在洽談或合作履約期間，

均因工作須要可能接觸或駕馭對方有價值的保密資料（不論這些資料是以口頭、書面或其他任何

形式表現(xiàn)的），且任何一方均承認(rèn)如向第三方披露任何該等保密資料將會損害對方公司商業(yè)及其

他利益，因此，甲、乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以共同遵守：

第一條定義

本協(xié)議所稱"保密資料"，是指：甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標(biāo)注

或指明是保密資料的相關(guān)業(yè)務(wù)的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息，不論其形式如何，只

要涉及到任何一方未曾發(fā)表、公開或公眾的信息，該"保密資料"可以是符合法律規(guī)定條件的商

業(yè)隱私，也可以是尚未達(dá)到法律規(guī)定商業(yè)隱私構(gòu)成條件的其他保密資料。

本協(xié)議所稱"保密資料"不包括下述資料和信息：

1、已經(jīng)或?qū)⒐加诒姷馁Y料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露

的；

2、在任何一方向接受方披露前已為該方通過其他合法途徑知悉的資料。

3、已經(jīng)于本協(xié)議下的非保密資料供應(yīng)方訂立過有約束力的保密協(xié)議，且接受方有理由認(rèn)為

資料披露著未被禁止向接收方供應(yīng)該資料。

其次條雙方責(zé)任

1、甲乙雙方互為保密資料的供應(yīng)方和接受方，負(fù)有保密義務(wù)，擔(dān)當(dāng)保密責(zé)任。

本協(xié)議的保密期限，即任何一方對對方保密資料負(fù)有保密義務(wù)的期限，為雙方談判期間、合

同履行期間以及上述期間全部屆滿之日起年。

2、甲乙雙方中任何一方未經(jīng)對方書面同意不得向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開

和披露任何保密資料或以其他方式運用保密資料。

雙方也須促使各自代表不向第三方（包括新聞媒體或其從業(yè)人員）公開或披露任何保密資料

或以其它方式運用保密資料.

除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常狀況下應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)牧x務(wù)

（包括雙方今后依法律或合同應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)牧x務(wù)）適當(dāng)所需的。

3、雙方均須把對保密資料的‘接觸范圍嚴(yán)格限制在因本協(xié)議規(guī)定目的而必需接觸保密資料的

各自負(fù)責(zé)任的代表的范圍內(nèi)。

4、除經(jīng)過雙方書面同意而必要進(jìn)行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密

資料復(fù)印或復(fù)制或者有意無意地供應(yīng)給他人。

5、假如談判或合作項目不再接著進(jìn)行或其中一方因故退出此項目或合同解除、終止，經(jīng)對

方在任何時候提出書面要求，另一方應(yīng)當(dāng)、并應(yīng)促使其代表在五個工作日內(nèi)銷毀或向?qū)Ψ椒颠€其

占有的或限制的全部保密資料以及包含或體現(xiàn)了保密資料的全部文件和其它材料并連同全部副

本。

6、甲乙雙方將以并應(yīng)促使各自的代表以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待

對方向其披露的保密資料，但在任何狀況下，對保密資料的愛護(hù)都不能低于合理程度。

第三條學(xué)問產(chǎn)權(quán)

任何一方向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱砼侗Ｃ苜Y料并不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ降拇磙D(zhuǎn)讓或授予另一方

對其保密資料、商標(biāo)、專利、技術(shù)隱私或任何其它學(xué)問產(chǎn)權(quán)擁有權(quán)益，也不構(gòu)成向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱?/p>

表轉(zhuǎn)讓或向?qū)Ψ交驅(qū)Ψ酱硎谟柙摲绞艿谌皆S可運用的保密資料、商標(biāo)、專技術(shù)隱私或任

何其他學(xué)問產(chǎn)權(quán)的有關(guān)權(quán)益。

第四條保密資料的保存和運用

1、甲乙雙方中的任何一方有權(quán)在雙方合作期間保存必要的保密資料，以便在履行其在合作

項目工作中所擔(dān)當(dāng)?shù)姆ǘx務(wù)與合同義務(wù)時運用該等保密資料。

2、甲乙雙方有權(quán)在雙方合作期間或合作期滿后的雙方另行書面約定的合理期間，為對任1可

針對接受方或其代表的與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的索賠、訴訟、司法程序及吉防空進(jìn)行抗辯時,

或者對與本協(xié)議項目及其事務(wù)相關(guān)的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復(fù)時，運用保密資料。

3、任何一方在書面通知對方并將披露的復(fù)印件抄送對方后，可依據(jù)須要在提交對接受方有

管轄權(quán)的政府監(jiān)管部門或依據(jù)法律規(guī)定對接受方有管轄權(quán)的社會團(tuán)體的任何報告、聲明或證明中

合理的、有限度的披露保密資料。

第五條違約責(zé)任

任何一方如違反本協(xié)議下的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц恫簧儆谠嗣駧诺倪`約金;假如本條約

定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務(wù)而給受害方造成的損失，受害方方有權(quán)進(jìn)一步向?qū)Ψ?/p>

主見損失賠償。

在雙方合同或合作期內(nèi)，無論上述違約金給付與否，受害方均有權(quán)馬上終止談判或解除與違

約方的合同、合作關(guān)系，因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責(zé)任、合同賠償損

失由違約方另行擔(dān)當(dāng)。

損失賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

1、受害方為處理此事支付的費用，包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、

調(diào)查費、評估費、鑒定費等。

2、受害方因此而遭遇商業(yè)利益的損失,包括但不限于合理利潤的損失、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費用的損

樗。

甲乙雙方相識到，任何一方對本協(xié)議任何一項的違約，都會給對方帶來不能彌補的損害，并

且這種損害具有持續(xù)性，炬以或不行能完全以金錢計算出損害程度。

因此除按法律規(guī)定和本協(xié)議約定執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償責(zé)任外，雙方確認(rèn)受害一方可以實行

合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施、曰請限制令和禁令。

第六條爭議解決和適用法律

本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律說明.

對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何J事項和爭議、訴訟或程序,

本協(xié)議雙方不行撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。

第七條其他

1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

2、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________________________乙方（蓋章）：

W:ifeilt:

法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

簽署日期：________________年一月一日簽署日期：________________年一月_日

人員保密協(xié)議書7

文中藍(lán)色字體后會有風(fēng)險提示）甲方（用人單位）：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：乙方（勞

動者）：電話：身份證號：通訊地址：鑒于乙方在甲方公司從業(yè)期間已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降?/p>

商業(yè)隱私，并獲得增進(jìn)學(xué)問、閱歷、技能的機(jī)會。為明確乙方的保密義務(wù)，甲乙雙方本著同等、

自愿、公允和誠懇信用的原則，訂立本保密協(xié)議：風(fēng)險提示：

用人單位有權(quán)實行措施爰護(hù)商業(yè)隱私，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)留意不能侵?jǐn)_勞動者的合法權(quán)

利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)隱私。保密協(xié)議跟其它協(xié)

議一樣，首先必需遵循公允、同等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

第一條隱私信息甲乙雙方確認(rèn)，乙方擔(dān)當(dāng)保密義務(wù)的甲方商業(yè)隱私包括但不僅限于以下內(nèi)容：

1、業(yè)務(wù)信息：業(yè)務(wù)信息的范圍包括但不僅限于甲方的銷售方案、物流配送、產(chǎn)品價格、產(chǎn)

品包裝、加工流程、電商銷售數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)渠道、客戶信息、推廣活動、涉及商業(yè)隱私的業(yè)務(wù)函電

等。

2、經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷安排、選購資料、定

價政策、不公開的財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、投招標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi)容等。

3、甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對外擔(dān)當(dāng)保密義務(wù)的事項。

4、乙方在從職期間因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的

保密信息。

其次條保密義務(wù)對甲方的商業(yè)隱私,乙方擔(dān)當(dāng)以下義務(wù)：

1、不得刺探與本職工作或本身義務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)隱私；

2、不得向任何

第三人披露甲方的商業(yè)隱私；

3、不得使任何

第三人（包括甲方公司內(nèi)部員工）獲得、運用或安排運用甲方商業(yè)隱私信息，即除了得到甲

方公司指示和在業(yè)務(wù)須要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)當(dāng)知道上述內(nèi)容的公司內(nèi)部員工或本公司外業(yè)務(wù)公

司進(jìn)行保密內(nèi)容溝通外，不得干脆或間接向公司內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)隱私信息；

4、為甲方利益盡職盡責(zé)工作，在甲方從業(yè)期間不得組織、安排組織以及參與任何與公司相

競爭的企業(yè)或活動；不得與競爭企業(yè)或個人透露甲方任何二作內(nèi)容與公司任何信息。

第三條保密期限風(fēng)險提示：

許多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至______年，這樣的約定會給員工造成

誤會即離職后過了2至______年后，可公開或運用商業(yè)隱私了，這樣的約定是不行取的。因此，

企業(yè)一區(qū)分約定，對商業(yè)隱私的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)

入公知領(lǐng)域為止，而不做詳細(xì)的年限約定；對于一般的保密信息宜約定______年或年

保密期限.甲乙雙方確認(rèn).乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起起先，至上述商業(yè)隱私

公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動合同的解除而免除。

第四條違約責(zé)任風(fēng)險提示：

依據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企

業(yè)不得與員工約定由員工擔(dān)當(dāng)違約金的，條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)隱

私時應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。甲乙雙方商定，如乙方違反上

述各項義務(wù)而損害甲方利益，根據(jù)以下方法擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任

1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣

元；

2、若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任(如乙方已經(jīng)支付違約

金的，應(yīng)予以扣除)，詳細(xì)損失賠償標(biāo)準(zhǔn)為：

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟(jì)損失，包括甲方為開發(fā)、培植

有關(guān)商業(yè)隱私所投入的費用，因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量削減的金額，以及依靠商業(yè)

隱私取得的利潤削減金額等。

(2)依照

(1)款計算方法難以計算的，損失賠I嘗額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。甲方因調(diào)

查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方擔(dān)當(dāng)。

第五條爭議的解決及法律適用由本協(xié)議產(chǎn)生的一切爭議由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙

方約定本協(xié)議糾紛的管轄法院為人民法院。

第六條生效及其它事項本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議簽訂于年一

月一日,于簽訂之日生效，任何于協(xié)議簽訂前經(jīng)雙方協(xié)商但未記載于本協(xié)議之事項，對雙方皆

無約束力。甲方：年一月一日乙方：年一月一日

人員保密協(xié)議書8

甲方：_____________乙方：

為了促進(jìn)我院考風(fēng)建設(shè)，維護(hù)考試的肅穆性和公正性，甲乙雙方本著同等互利的原則經(jīng)友好

協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

一、試卷類型

甲方托付乙方出題一套，A卷__頁，答案及評分標(biāo)準(zhǔn)一頁;B卷_____頁，答案及評

分標(biāo)準(zhǔn)_____頁。

二、交題時間

雙方協(xié)定交題時間為年月_______日之前。

三、交題形式

乙方應(yīng)向甲方提交書面版、電子版試題各一份。

四、雙方的權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方權(quán)利和義務(wù)

1、依據(jù)學(xué)院規(guī)定，根據(jù)課程本身特點，要求乙方按時保質(zhì)保量出題。

2、甲方向命題老師供應(yīng)試題要求等規(guī)范性文件。

3、甲方對乙方上交的試題要盡到妥當(dāng)保管保密義務(wù)。

4、按時足額向乙方發(fā)放命題費用。

（二）乙方權(quán)利和義務(wù)

1、依照甲方的要求，依據(jù)教學(xué)大綱要求，按時保質(zhì)保量上交試題。

2、乙方必需保證所出試題不得以任何形式向任何人泄漏。

五、違約責(zé)任

1、乙方因自身過錯造成試題內(nèi)容泄漏，導(dǎo)致考試無法正常進(jìn)行或者使考試失去意義的.，根

據(jù)嚴(yán)峻教學(xué)事故論處，扣發(fā)出題酬金.

2、甲方因自身過錯造成試題內(nèi)容泄漏的，由甲方自行擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

甲方簽字：____________乙方簽字：

年月_____________日______________年月

日

人員保密協(xié)議書9

北京航空航天高校是國防科技工業(yè)委員會所屬的高等院校，擔(dān)當(dāng)著武器裝備科研生產(chǎn)任務(wù),

肩負(fù)著愛護(hù)國家隱私平安的責(zé)任。學(xué)校保密委員會作為甲方，學(xué)校的涉密人員作為乙方，依據(jù)

《中華人民共和國保密國家隱私法》（以下簡稱《保密法》）和有關(guān)保密規(guī)定，雙方一樣同意共

同履行如下保密協(xié)議：

甲方：

對乙方進(jìn)行保密資格審查，確定其擔(dān)當(dāng)國防科研項目的資格；

監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)乙方的保密工作；供應(yīng)保密教化培訓(xùn)和有關(guān)學(xué)習(xí)資料；監(jiān)督保密津貼發(fā)放

制度；在保密工作中表現(xiàn)突出或有重大貢獻(xiàn)的，按規(guī)定賜予乙方相應(yīng)嘉獎；對在日常工作中違反

保密規(guī)定的，依據(jù)《北京航空航天高校保密工作獎懲制度》執(zhí)行；對于違反國家有關(guān)法律法規(guī)的

',由有關(guān)部門追究乙方法律責(zé)任。

乙方：（此項為重點考試內(nèi)容）

自覺遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)和《北京航空航天高校涉密人員管理規(guī)定》；接受學(xué)校組織

的保密教化和培訓(xùn)；對本人所知悉和管理的涉密信息，依據(jù)實際狀況實行有效的防范措施，不留

泄密隱患，在未解密之前，對涉密信息負(fù)有保密責(zé)任；調(diào)襄涉密崗位要按規(guī)定實行脫密期，脫密

期滿后仍需接著保守所知悉的國家隱私信息；因乙方緣由造成泄密的，按《北京航空航天高校保

密工作獎懲制度》接受處理。本協(xié)議終止后，依國家法律規(guī)定自覺履行保密義務(wù)；

本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項目而自動終止.

本協(xié)議一式三份（保密委員會T分，乙方所在單位一份，本人T分）

自雙方簽字后生效。

甲方乙方

年月日年月日

人員保密協(xié)議書10

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號:

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

第一條隱私信息

甲乙雙方確認(rèn)："隱私信息"是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)、商業(yè)隱私、

技術(shù)信息等。

乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能干脆或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通

過視察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些隱私信息。

甲乙雙方同意，上述‘隱私信息"不包含那些非因乙萬過錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

其次條保密范圍

1、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)獨創(chuàng)、工作成果、研發(fā)成果和專利技術(shù)；

2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)隱私；

3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)隱私。

第三條保密義務(wù)

乙方必需遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度履行與其在合作過程中相應(yīng)的保密義務(wù).

未經(jīng)甲方書面授權(quán)，乙方不得從事下列行為：

1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉上述保

密范圍內(nèi)的任何信息；

2、運用上述保密信息進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動及新的探討開發(fā)等為乙方或第三方謀取利益以及用

于其他用途。

第四條保密期限

甲、乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時起先，到甲方關(guān)于該項目的商業(yè)隱私公開

時止。乙方是否接著參加甲方關(guān)于該項目的工作，不影響保密義務(wù)的擔(dān)當(dāng)。

第五條保密費用

在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)隱私予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民

一元/月。

第六條違約責(zé)任

甲、乙雙方約定：

1、假如乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的‘保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰

款、降薪或辭退等懲罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；

2、假如因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，并擔(dān)當(dāng)賠

償甲方損失的責(zé)任；

3、因乙方的違約行為侵?jǐn)_了甲方的商業(yè)隱私權(quán)利的，甲方可以選擇依據(jù)本協(xié)議要求乙方擔(dān)

當(dāng)違約責(zé)任，或者依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方擔(dān)當(dāng)侵權(quán)法律責(zé)任。

第七條其它事項

本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

年月日

乙方：

年月日

人員保密協(xié)議書11

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

為了加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實落實保密工作責(zé)任制，嚴(yán)格保守公司機(jī)密，保障部門各項

工作順當(dāng)進(jìn)行。特制定本協(xié)議：

第一條保密范圍

1、測繪成果;

2、地形圖;

3、涉密數(shù)據(jù)。

其次條保密信息

甲乙雙方確認(rèn)："隱私信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)隱私、技術(shù)信息和財務(wù)

信息等，包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、

銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)狀況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容.

第三條乙方的義務(wù)

乙方在甲方任職期間，必需遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其

工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)木著謹(jǐn)慎、誠懇的看法，實

行任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但

甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)隱私或其他商業(yè)隱私信息，以保持其機(jī)密性。

第四條保密期限及費用

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后年

內(nèi)有效。

在保密期限內(nèi)甲方要給乙方肯定的保密費用。

第五條違約責(zé)任

1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并收回有關(guān)待遇；

2、假如乙方違反本保密協(xié)議，應(yīng)向甲方支付萬元人民幣的'違約金；

3、由于乙方泄露、披露甲方公司隱私行為或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽損失的，

乙方應(yīng)向甲方賠償；

4、以上違約責(zé)任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)、給予雙方權(quán)限的，申請仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院

提出上訴。

第六條爭議的解決

乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù)視為甲方提出的要求或交付的工作任務(wù),

除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。乙方除工作職責(zé)已規(guī)定夕可對內(nèi)或?qū)οο迲?yīng)的

各種報表或數(shù)據(jù)都應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人書面確認(rèn)后方可供應(yīng)，如未經(jīng)批準(zhǔn)私自供應(yīng)按酒店規(guī)定處理，

并追究相關(guān)一切責(zé)任。

第七條其他

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)T分。

甲方：（蓋章）

年月日

乙方：（蓋章）

年月日

人員保密協(xié)議書12

甲方：

乙方：

鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應(yīng)酬勞，且甲方作為乙方的技術(shù)人員在任職期

間將會獲悉乙方的專利技術(shù)、技術(shù)隱私和商業(yè)隱私，為有效愛護(hù)乙方的合法權(quán)益，依據(jù)《中華人

民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正值競爭法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相

關(guān)法律法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的保密

義務(wù)，本著同等、自愿、公允和誠懇信用的原則簽訂本協(xié)議。

第一條保密信息的定義

1、本協(xié)議所指“保密信息”包括全部乙方的專利技術(shù)、技術(shù)隱私和商業(yè)隱私，以及與前述

信息、隱私相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等全部資料。

2、本協(xié)議第一條第1款的“專利技術(shù)"系指乙方享有專利權(quán)或?qū)＠暾垯?quán)的技術(shù)和專利技

術(shù)（含申請）產(chǎn)品信息及與之相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等全部資料。

3、本協(xié)議第一條第1款的“技術(shù)隱私”系指乙方專有，并且雖未獲得專利爰護(hù)或申請專利

但乙方已經(jīng)實行保密措施爰護(hù)的生產(chǎn)工藝或技術(shù)手段（含制造方法），包括但不限于以下形式：

技術(shù)方案、制造方案、工藝流程、數(shù)據(jù)庫、計算機(jī)軟件、試驗及測試結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣

品、樣機(jī)、模型、模具、說明書等一切有關(guān)信息。

4、本協(xié)議第一條第1款的“商業(yè)隱私”系指乙方全部的其他不為公眾所知悉、能為乙方帶

來經(jīng)濟(jì)利益，具有好用性并經(jīng)乙方實行保密措施的技術(shù)信息樂口經(jīng)營信息，以及一切與之相關(guān)的數(shù)

據(jù)、資料等。

5、乙方依照法律規(guī)定（如在締結(jié)過程中知悉其他相對人的商業(yè)隱私）和在有關(guān)協(xié)議的約定

（如技術(shù)合同）中對外擔(dān)當(dāng)保密義務(wù)的事項，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)隱私。

6、甲方對上述專利技術(shù)、技術(shù)隱私和商業(yè)隱私擔(dān)當(dāng)保密義務(wù)。本協(xié)議之簽訂可認(rèn)為乙方已

對乙方的上述保密信息實行了合理的保密措施。

其次條甲方的保密義務(wù)

1、甲方在乙方任職期間，必需遵守乙方規(guī)定的彳丑可成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行

與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠懇的看法，實行

任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。

2、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得有意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授轉(zhuǎn)讓

或其他任何方式使任何第三方（包括根據(jù)保密制度的規(guī)定不得知悉該項隱私的乙方其他職員、媒

體和公眾）知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息，也不得在履行職務(wù)之外運用這些保密信息。即使

這些信息甚至可能是全部地由甲方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

3、在任何時候，甲方保證不自己實施或幫助（有償或無償）任何第三人實施任何形式的侵

擾乙方專利權(quán)和專利申請權(quán)的行為（包括以任I可形式實施或運用乙方專利技術(shù)的全部或部分）。

4、假如甲方發(fā)覺乙方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了乙方的保密信息，應(yīng)當(dāng)實

行有效措施防止泄露進(jìn)一步擴(kuò)大，并剛好書面報告乙方法定代表人或法務(wù)部負(fù)責(zé)人。

5、甲方應(yīng)妥當(dāng)保管辦公室鑰匙等公司財產(chǎn)以及全部與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試

驗材料、客戶名單等。

6、在任何時候，甲方均承認(rèn)乙方因投資、支付勞動酬勞而享有全部甲方在任職期間，參加

實施、研發(fā)或獲得、制作的乙方保密信息的全部權(quán)，并承諾恪守本協(xié)議約定之保密義務(wù).

7、甲方因職務(wù)上的須要所持有或保管的一切記錄著乙方隱私信息的文件、資料、圖表、筆

記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方全部，而無論這

些隱私信息有無商業(yè)上的價值。

8、在勞動合同關(guān)系終止后，甲方仍應(yīng)遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)，并在離職手續(xù)辦理期間

將其保管的全部有關(guān)乙方保密信息的資料交還給乙方，不得復(fù)制、保留任何文件或文件副本。

9、本協(xié)議未約定但依據(jù)誠懇信用原則和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定甲方應(yīng)當(dāng)遵守的其他保密義務(wù)。

第三條學(xué)問產(chǎn)權(quán)歸屬

雙方確認(rèn)，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信

息等產(chǎn)生的獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機(jī)軟件、技術(shù)隱私或其他商業(yè)隱私信息，有關(guān)的?學(xué)問產(chǎn)權(quán)均

屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機(jī)軟件、技

術(shù)隱私或其他商業(yè)隱私信息，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求，供應(yīng)一

切必要的信息和實行一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，幫助乙方取得和行使有關(guān)的學(xué)

問產(chǎn)權(quán)。

上述獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機(jī)軟件、技術(shù)隱私及其他商業(yè)隱私，有關(guān)獨創(chuàng)權(quán)、署名權(quán)（依照

法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外）等精神權(quán)利及法定經(jīng)濟(jì)權(quán)利由作為獨創(chuàng)人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲

方享有，乙方敬重甲方的精神及經(jīng)濟(jì)權(quán)利并幫助甲方行使這些權(quán)利。

第四條違約責(zé)任

1、甲方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，給乙方造成損失的，須向乙方支付違約金人民幣100,000

元（大寫人民幣拾萬元）。假如上述違約金不足以彌補乙方損失的，甲方應(yīng)接著賠償。

2、前款所述損失賠償數(shù)額根據(jù)以下方式計算：

（1）損失賠償為乙方因甲方的違約或侵權(quán)行為所受到的實際經(jīng)濟(jì)損失，計算方法是：因甲

方的違約及侵權(quán)行為導(dǎo)致乙方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降其銷售數(shù)量削減的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所

得之積；

（2）假如乙方的損失根據(jù)方法（1）所述的計算方法難以或無法計算的，損失數(shù)額為甲方

（或其幫助的第三人）因違約或侵權(quán)行為所獲得的全部利潤。計算方法是甲方（或其幫助的第三

人）從每件與違約或侵權(quán)行為干脆相關(guān)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積；或

者以不低于乙方專利技術(shù)、技術(shù)隱私或商業(yè)隱私許可運用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。

(3)乙方因調(diào)查甲方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，

應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。

(4)因甲方的違約或囁權(quán)行為侵?jǐn)_了乙方的專利技術(shù)或商業(yè)隱私權(quán)利的，乙方可以選擇依

據(jù)本協(xié)議要求甲方擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，或者依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求甲方擔(dān)當(dāng)侵權(quán)責(zé)任。

3、若甲方違反本協(xié)議約定或?qū)嵤┝似渌謹(jǐn)_乙方專利權(quán)(包括專利申請權(quán))等合法權(quán)益或

其他損害乙方利益的行為，乙方有權(quán)撤銷包括期股期權(quán)在內(nèi)的授予甲方的一切嘉獎。

4、若甲方違反本協(xié)議而導(dǎo)致乙方遭遇第三方的侵權(quán)指控時，甲方應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)乙方為應(yīng)訴而支

付的一切費用；乙方因此而擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任的，有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償乙方可

以從甲方的工資酬勞中干脆支付。

5、乙方保留一切通過法律手段追求甲方違約或侵權(quán)責(zé)任權(quán)利，包括追究其刑事責(zé)任。

第六條爭議的解決方式

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向深圳當(dāng)?shù)赜泄?/p>

轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條雙方確認(rèn)

在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)具體批閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各項條款的法律含義。

第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)T分。

(以下無正文)

甲方：

乙方：

法定代表人：

一年一月一日

一年一月一日

人員保密協(xié)議書13

甲方：________

乙方：________

甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國反不正值競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定，就企業(yè)技術(shù)隱私，

公司及客戶財產(chǎn)愛護(hù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、保密范圍

1、甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、安排、方案、指令及商業(yè)隱私。

2、甲方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號。

3、甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力。

4、甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免。

5、甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料。

6、甲方各級員工的個人薪金收入狀況。

7、甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件。

8、甲方全部客戶的資料及報價等任何信息。

9、甲方專有產(chǎn)品技術(shù)、新技術(shù)（包括設(shè)計方案、測試結(jié)果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機(jī)不呈序

等）和售后服務(wù)技術(shù)。

10、銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道.

二、權(quán)利和義務(wù)

1、甲方供應(yīng)乙方正常的技術(shù)探討，開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間，努力創(chuàng)建有利于乙方發(fā)展

的機(jī)會。

2、乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方隱私文件、電腦軟、硬件等。

3、乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)隱私、資料、信息。

4、乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職。駕

馭甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的‘乙方，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)

務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi)，不得自用或給他人利用

甲方技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密、客戶資源參加同行業(yè)競爭。

5、乙方應(yīng)妥當(dāng)謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機(jī)密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)馬上

報告并實行補救措施挽回?fù)p失。

6、甲方有義務(wù)對乙方在保守隱私，舉報泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及剛好防止泄密事

故、挽救損失方面成果顯著者、賜予嘉獎。

三、違約責(zé)任

1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并取消或收回有關(guān)待遇。

2、乙方違反此協(xié)議，造成肯定經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)當(dāng)支付20萬元的違約金。

3、乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)足額賠償甲方全部損失。

四、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均有同等法律效力。

五、協(xié)議期限

聘用合同期內(nèi)；以及解除聘用合同后的年內(nèi)。

甲方（蓋章）：

代表人（簽字）：

簽訂地點：_______________乙方（簽字）：

簽訂地點：________________

人員保密協(xié)議書14

甲方：

乙方：

乙方因在甲方單位履行職務(wù)（責(zé)），已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追诫[私信息。為了明確乙方的保

密義務(wù)，甲、乙雙方本著同等、自愿、公允和誠懇信用的原則，訂立本保密協(xié)議。

一、乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠懇的看法，實行任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或

者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾或負(fù)有保密義務(wù)的技術(shù)隱私或其他隱私信息,

以保持其機(jī)密性。詳細(xì)范圍包括但不限于以下內(nèi)容：

1、涉及國家、市、縣隱私的會議,包括會議場所、出席人座位、列席規(guī)模，會議事項等等

涉及會議一切雖錄有音像資料但不能夠?qū)ν夤_的信息。

2、各類文件、決議等須要保密的，或者未確定是否屬于保密信息，在未傳達(dá)或正式發(fā)文和

發(fā)布前，都屬于保密范圍。

3、會議印發(fā)的密級文件,會議傳達(dá)涉密內(nèi)容等。

4、新建項目招投標(biāo)方面的會議或各委、辦、局在本單位召開的會議，涉及到須要保密的音

像資料。

5、領(lǐng)導(dǎo)指定須要保密的信息。

6、本臺節(jié)目制作播出工作中須要保密的內(nèi)容、流程等信息。

二、除因工作須要之外，乙方承諾，不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方隱私，除甲

方局面同意外，不得以泄露、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式運用任何的涉密音像資

料，也不得在工作之外運用這些隱私信息，不得幫助任何第三人運用隱私信息.如發(fā)覺隱私信息

被泄露，應(yīng)當(dāng)實行有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并剛好向甲方報告。

三、雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三

方但甲方承諾或負(fù)有保密義務(wù)的信息，擔(dān)當(dāng)猶如任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自運用的義務(wù),

直至該隱私信息成為公開信息，而無論乙方因何種緣由離職。

四、乙方因職務(wù)上的須要所持有或保管的一切記錄著甲方隱私信息的文件、資料、圖表、筆

記