2025年就業(yè)意向協(xié)議書模板一、協(xié)議背景甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：名稱：____地址：____聯(lián)系電話：____法定代表人：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：姓名：____性別：____身份證號(hào)：____聯(lián)系電話：____家庭住址：____鑒于甲方是一家依法成立的有限責(zé)任公司，具備獨(dú)立法人資格，現(xiàn)擬招聘乙方為公司員工。為確保雙方在就業(yè)過程中的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本就業(yè)意向協(xié)議書（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）。二、協(xié)議正文第一條就業(yè)意向1.1乙方同意在甲方公司擔(dān)任____職位，從事____工作。1.2乙方承諾在簽訂本協(xié)議后，按照甲方的要求參加公司組織的培訓(xùn)、考核，努力提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。第二條工作期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自乙方正式入職之日起計(jì)算。2.2在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條薪酬待遇3.1甲方按照公司薪酬制度，向乙方支付工資待遇。乙方工資待遇為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元/月。3.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等因素，適時(shí)對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。3.3乙方在甲方公司工作期間，享有國家規(guī)定的各類假期及福利待遇。第四條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。4.2乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金個(gè)人部分。第五條工作紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排，保守公司商業(yè)秘密。5.2乙方不得利用職務(wù)之便，謀取不正當(dāng)利益，損害公司利益。5.3乙方應(yīng)積極參加公司組織的各類活動(dòng)，為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對(duì)方因此造成的損失。6.2若乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條協(xié)議解除7.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。7.2甲方因經(jīng)營需要，可以提前解除本協(xié)議，但應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。7.3乙方因個(gè)人原因，可以提前解除本協(xié)議，但應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。第八條爭(zhēng)議解決8.1本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。三、協(xié)議附件附件一：乙方簡(jiǎn)歷附件二：甲方公司簡(jiǎn)介四、甲