2025年企業(yè)使用勞動(dòng)合同樣本一、勞動(dòng)合同基本信息甲方（用人單位）：____有限公司乙方（勞動(dòng)者）：____簽訂日期：____年____月____日合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止二、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方在甲方擔(dān)任____職位，具體工作內(nèi)容如下：（1）負(fù)責(zé)____工作；（2）協(xié)助____工作；（3）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，服從甲方的工作安排，履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周____天，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇1.乙方工資待遇：（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月；（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定發(fā)放；（3）加班費(fèi)：按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定計(jì)算。2.乙方享有以下福利待遇：（1）甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）乙方享受甲方提供的住宿、餐飲、交通等福利；（3）乙方參加甲方組織的培訓(xùn)、活動(dòng)等。五、勞動(dòng)保護(hù)與安全1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作中的人身安全。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保自身及他人安全。六、合同變更、解除與終止1.合同變更：雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。2.合同解除：雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同。乙方解除合同應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.合同終止：合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自行終止。七、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或類似的工作。八、違約責(zé)任1.雙方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反合同約定的保密、競(jìng)業(yè)限制等條款，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為乙方離職前____個(gè)月的工資。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日