下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2025年社區(qū)安全巡邏員績(jī)效考核策劃協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)文本一、前言為確保社區(qū)安全巡邏員的工作質(zhì)量,提高社區(qū)安全水平,根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及政策要求,結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況,特制定本《____年社區(qū)安全巡邏員績(jī)效考核策劃協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)文本》(以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”)。本協(xié)議旨在明確社區(qū)安全巡邏員的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、流程及獎(jiǎng)懲措施,以激發(fā)工作積極性,促進(jìn)社區(qū)安全巡邏工作持續(xù)、健康發(fā)展。二、績(jī)效考核對(duì)象本協(xié)議適用于我國(guó)各社區(qū)安全巡邏員(以下簡(jiǎn)稱“巡邏員”)的績(jī)效考核。三、績(jī)效考核指標(biāo)1.工作態(tài)度(20分)(1)準(zhǔn)時(shí)到崗,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不得遲到、早退、擅自離崗(5分);(2)工作期間,保持警覺,認(rèn)真履行職責(zé),不玩手機(jī)、閑聊(5分);(3)對(duì)待居民禮貌熱情,耐心解答問題,積極提供幫助(5分);(4)遵守國(guó)家法律法規(guī),不違規(guī)違紀(jì),保持廉潔自律(5分)。2.工作質(zhì)量(40分)(1)按照規(guī)定路線和時(shí)間進(jìn)行巡邏,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)處理安全隱患(10分);(2)對(duì)社區(qū)內(nèi)發(fā)生的治安案件、安全事故,迅速反應(yīng),及時(shí)上報(bào),妥善處理(10分);(3)對(duì)社區(qū)內(nèi)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)人員實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控,確保社區(qū)安全(10分);(4)定期對(duì)社區(qū)內(nèi)消防設(shè)施、安全通道進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改(10分)。3.工作成效(30分)(1)社區(qū)內(nèi)治安案件、安全事故數(shù)量明顯減少,居民安全感明顯提升(10分);(2)社區(qū)居民對(duì)巡邏員工作的滿意度達(dá)到____%以上(10分);(3)社區(qū)內(nèi)消防設(shè)施、安全通道等安全隱患得到有效整改(10分)。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作(10分)(1)積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成工作任務(wù)(5分);(2)關(guān)心同事,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步(5分)。四、績(jī)效考核流程1.績(jī)效考核周期:本協(xié)議規(guī)定的績(jī)效考核周期為一年,自____年____月____日至____年____月____日。2.績(jī)效考核實(shí)施:社區(qū)安全巡邏員績(jī)效考核由社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,每月進(jìn)行一次,年底進(jìn)行年度綜合評(píng)定。3.績(jī)效考核方法:(1)日常工作記錄:考核期間,巡邏員需詳細(xì)記錄每日工作情況,包括巡邏路線、發(fā)現(xiàn)的安全隱患、處理措施等;(2)居民滿意度調(diào)查:社區(qū)居委會(huì)定期組織居民對(duì)巡邏員工作進(jìn)行滿意度調(diào)查;(3)上級(jí)部門檢查:上級(jí)部門不定期對(duì)社區(qū)安全巡邏工作進(jìn)行抽查。4.績(jī)效考核結(jié)果:根據(jù)考核得分,將巡邏員分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。五、獎(jiǎng)懲措施1.獎(jiǎng)勵(lì):(1)對(duì)績(jī)效考核結(jié)果為優(yōu)秀的巡邏員,給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),并在評(píng)優(yōu)評(píng)先、職務(wù)晉升等方面給予優(yōu)先考慮;(2)對(duì)績(jī)效考核結(jié)果為良好的巡邏員,給予口頭表揚(yáng)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。2.懲罰:(1)對(duì)績(jī)效考核結(jié)果為不合格的巡邏員,給予警告或通報(bào)批評(píng),并要求其限期整改;(2)連續(xù)兩次績(jī)效考核結(jié)果為不合格的巡邏員,依法解除勞動(dòng)合同。六、附則1.本協(xié)議由社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé)解釋,如有未盡事宜,可根據(jù)實(shí)際情況予以補(bǔ)充。2.本協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期為一年。協(xié)議期滿后,可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽。3.本協(xié)議一式兩份,社區(qū)居委會(huì)和巡邏員各執(zhí)一份。社區(qū)居委會(huì)(甲方):____巡邏員(乙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 提升護(hù)理記錄單書寫質(zhì)量的策略
- (新教材)2026年滬科版八年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué) 19.1 多邊形內(nèi)角和 課件
- 大豐高級(jí)中學(xué)高一英語下學(xué)期月學(xué)情調(diào)研考試
- 2025年辦公樓智能照明系統(tǒng)維保合同協(xié)議
- 服裝成品外觀質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范
- 2025年自貿(mào)區(qū)跨境文化交流項(xiàng)目
- 圖論與動(dòng)態(tài)規(guī)劃
- 基于AI的鼠標(biāo)軌跡預(yù)測(cè)模型
- 2026 年中職俱樂部體育 Ⅳ(戶外拓展訓(xùn)練)試題及答案
- 西頓動(dòng)物記的題目及答案
- 北京市朝陽區(qū)2024-2025學(xué)年八年級(jí)上學(xué)期期末考試物理試題
- 人工智能助力醫(yī)療保障精細(xì)化管理研究報(bào)告
- 骶尾部藏毛疾病診治中國(guó)專家共識(shí)(2023版)解讀 4
- 瀝青拌合站模塊化設(shè)計(jì)與建設(shè)技術(shù)路線
- 2025年山東省政府采購評(píng)審專家考試題庫附含答案
- 2025年公務(wù)員、事業(yè)單位面試題庫(附答案)
- 西游記第十四回課件
- 2025年中醫(yī)經(jīng)典考試題目及答案
- 國(guó)開學(xué)習(xí)網(wǎng)《園林樹木學(xué)》形考任務(wù)1234答案
- 膠質(zhì)瘤的圍手術(shù)期護(hù)理
- 手衛(wèi)生執(zhí)行率PDCA案例實(shí)施分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論