事故隱患整改制度?一、總則（一）目的為了及時消除事故隱患，防止事故發(fā)生，保障員工生命財產安全和公司生產經營活動的正常進行，根據(jù)國家相關法律法規(guī)和公司實際情況，制定本制度。

（二）適用范圍本制度適用于公司內各部門、各車間、各作業(yè)場所及相關活動中事故隱患的排查、評估、報告、整改及監(jiān)督管理。

（三）基本原則1.預防為主原則：強化事故隱患排查治理，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，預防事故的發(fā)生。2.全員參與原則：事故隱患排查治理工作涉及公司各個部門、各個崗位，全體員工應積極參與。3.責任追究原則：對事故隱患排查治理不力，導致事故發(fā)生的部門和個人，依法依規(guī)追究責任。

二、事故隱患定義及分類（一）定義事故隱患是指生產經營單位違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為、環(huán)境的不利因素和管理上的缺陷。

（二）分類1.一般事故隱患：是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。2.重大事故隱患：是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業(yè)，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

三、事故隱患排查（一）排查主體及職責1.公司主要負責人全面負責公司事故隱患排查治理工作，定期組織召開會議研究部署隱患排查治理工作。保證事故隱患排查治理所需的資金投入，提供必要的人力、物力支持。督促、檢查公司各部門事故隱患排查治理工作的落實情況。2.安全管理部門負責制定事故隱患排查計劃和方案，并組織實施。對公司各部門事故隱患排查治理情況進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。匯總、分析事故隱患排查治理信息，定期向公司主要負責人報告，并通報相關部門。建立事故隱患排查治理檔案，對事故隱患排查、評估、整改等情況進行詳細記錄。3.各部門負責人組織本部門員工開展事故隱患排查治理工作，落實隱患排查治理責任。及時向安全管理部門報告本部門發(fā)現(xiàn)的事故隱患，并組織實施整改。對本部門事故隱患排查治理工作進行總結分析，不斷完善安全管理措施。4.員工積極參與事故隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告本部門負責人或現(xiàn)場安全管理人員。按照要求對本崗位存在的事故隱患進行整改，確保自身工作符合安全要求。

（二）排查周期1.日常排查：各部門、各崗位員工應每天對工作區(qū)域進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并報告事故隱患。2.定期排查：公司每月組織一次全面的事故隱患排查。車間每周組織一次事故隱患排查。3.專項排查：根據(jù)季節(jié)特點、生產任務、設備設施運行狀況等，適時組織專項事故隱患排查。如夏季高溫季節(jié)的防暑降溫專項排查、冬季的防寒保暖專項排查等。新設備設施投入使用前、新工藝新技術采用前，應進行專項事故隱患排查。發(fā)生事故或險情后，應立即組織事故隱患排查，分析原因，吸取教訓，防止類似事故再次發(fā)生。

（三）排查內容1.安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)范的執(zhí)行情況：檢查公司是否遵守國家安全生產相關法律法規(guī)和行業(yè)標準規(guī)范，各項安全管理制度是否健全并有效執(zhí)行。2.安全管理機構及人員配備情況：查看安全管理部門設置是否合理，人員配備是否滿足工作需要，安全管理人員是否具備相應的資質和能力。3.安全生產責任制落實情況：檢查各級管理人員和員工的安全生產責任制是否明確，是否得到有效落實，有無履職不到位的情況。4.安全管理制度執(zhí)行情況：包括安全教育培訓制度、安全檢查制度、安全事故應急預案及演練制度、設備設施維護保養(yǎng)制度、危險作業(yè)管理制度等的執(zhí)行情況。5.設備設施運行狀況：檢查各類生產設備、設施是否正常運行，有無老化、損壞、帶病運行等情況。安全防護裝置是否齊全、有效，是否符合安全要求。特種設備是否按規(guī)定進行登記、檢驗檢測，操作人員是否持證上崗。6.作業(yè)環(huán)境：工作場所的通風、照明、溫度、濕度等環(huán)境條件是否符合要求。作業(yè)現(xiàn)場物料堆放是否整齊、有序，通道是否暢通。危險化學品的儲存、使用、運輸是否符合安全規(guī)定，有無泄漏、中毒等隱患。7.人的不安全行為：檢查員工在作業(yè)過程中是否存在違反操作規(guī)程、勞動紀律等不安全行為，如違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律等。

四、事故隱患評估（一）評估主體安全管理部門負責組織對排查出的事故隱患進行評估，必要時可邀請相關專家或專業(yè)技術機構參與評估。

（二）評估方法1.直接觀察法：評估人員通過現(xiàn)場觀察、查閱資料、詢問員工等方式，直接對事故隱患的現(xiàn)狀、可能導致的后果、危害程度等進行評估。2.定量分析法：對于一些能夠量化的事故隱患，可采用定量分析方法，如計算事故發(fā)生的概率、損失大小等，確定事故隱患的風險等級。

（三）評估內容1.隱患的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢：分析事故隱患當前的存在狀態(tài)，判斷其是否會進一步惡化或擴大。2.危害程度及影響范圍：評估事故隱患可能造成的人員傷亡、財產損失、環(huán)境污染等危害程度，以及影響的區(qū)域和范圍。3.引發(fā)事故的可能性：綜合考慮各種因素，判斷事故隱患引發(fā)事故的可能性大小。4.整改的難易程度：評估整改事故隱患所需的技術、資金、時間等資源，確定整改的難易程度。

（四）評估結果認定1.安全管理部門根據(jù)評估結果，確定事故隱患的等級，一般分為一般事故隱患和重大事故隱患。2.對于難以認定的事故隱患，組織專家進行論證，根據(jù)論證意見確定隱患等級。

五、事故隱患報告（一）報告程序1.員工發(fā)現(xiàn)事故隱患后，應立即報告本部門負責人。2.部門負責人接到報告后，對隱患進行初步核實，屬于一般事故隱患的，應及時組織整改；屬于重大事故隱患的，應立即報告安全管理部門。3.安全管理部門接到重大事故隱患報告后，應及時向公司主要負責人報告，并組織相關人員進行進一步評估和分析。

（二）報告內容1.事故隱患的基本情況，包括隱患所在位置、具體表現(xiàn)、發(fā)現(xiàn)時間等。2.可能導致的后果及危害程度。3.已經采取的臨時防范措施。4.整改建議及預計整改期限。

六、事故隱患整改（一）整改責任1.一般事故隱患由發(fā)現(xiàn)隱患的部門負責組織整改，部門負責人為整改責任人。2.重大事故隱患由公司主要負責人組織制定整改方案，明確整改措施、責任部門、責任人、整改期限和資金保障等內容，并組織實施整改。整改責任部門負責人為整改第一責任人，相關部門和人員應按照整改方案要求積極配合整改工作。

（二）整改措施1.工程技術措施：針對事故隱患的特點，采取相應的工程技術手段進行整改，如安裝安全防護裝置、改進工藝流程、更新設備設施等。2.管理措施：完善安全管理制度，加強安全管理，明確操作規(guī)程，強化員工培訓教育，規(guī)范作業(yè)行為等。3.教育措施：對員工進行安全教育培訓，提高員工的安全意識和操作技能，使其了解事故隱患的危害和防范措施。4.應急措施：制定應急預案，完善應急救援體系，提高應對事故的能力，確保在事故發(fā)生時能夠及時、有效地進行救援，減少損失。

（三）整改期限1.一般事故隱患應立即整改，整改期限原則上不超過[X]個工作日。2.重大事故隱患應根據(jù)實際情況確定整改期限，但最長不得超過[X]個月。對于短期內無法完成整改的重大事故隱患，應采取臨時防范措施，確保安全。

（四）整改資金保障1.公司設立事故隱患整改專項資金，專門用于事故隱患整改所需的費用支出。2.事故隱患整改資金由安全管理部門根據(jù)整改方案提出預算申請，經公司主要負責人審批后，從專項資金中列支。3.整改責任部門應合理使用整改資金，確保資金?？顚Ｓ茫岣哔Y金使用效益。

（五）整改過程監(jiān)督1.安全管理部門負責對事故隱患整改工作進行全程監(jiān)督檢查，及時掌握整改進度，協(xié)調解決整改過程中存在的問題。2.整改責任部門應定期向安全管理部門報告整改情況，對整改過程中遇到的困難和問題及時匯報，以便及時調整整改措施。3.在整改期間，如發(fā)現(xiàn)新的安全問題或隱患可能影響整改工作安全進行時，應立即停止整改，采取相應的防范措施，并及時報告公司主要負責人。

（六）整改驗收1.一般事故隱患整改完成后，由部門負責人組織進行驗收，驗收合格后報安全管理部門備案。2.重大事故隱患整改完成后，由公司主要負責人組織安全管理部門、相關技術人員及專家等進行驗收。驗收內容包括整改措施的落實情況、隱患消除情況、安全設施運行狀況等。驗收合格后，形成驗收報告。3.對于驗收不合格的事故隱患，整改責任部門應繼續(xù)進行整改，直至達到驗收標準為止。

七、事故隱患復查（一）復查主體安全管理部門負責組織對事故隱患整改情況進行復查。

（二）復查周期1.一般事故隱患整改完成后，安全管理部門應在[X]個工作日內進行復查。2.重大事故隱患整改完成后，安全管理部門應在驗收后的[X]個月內進行復查。

（三）復查內容1.檢查整改措施是否落實到位，事故隱患是否消除。2.查看安全設施是否正常運行，安全防護裝置是否齊全、有效。3.檢查員工對整改后的安全操作規(guī)程是否熟悉，是否能夠正確操作。

（四）復查結果處理1.經復查，事故隱患整改合格的，予以銷號，解除相關防范措施。2.復查發(fā)現(xiàn)仍存在事故隱患的，下達復查意見書，責令整改責任部門重新進行整改，直至隱患消除，并對整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。

八、事故隱患信息管理（一）檔案建立安全管理部門負責建立事故隱患排查治理檔案，檔案內容應包括事故隱患排查計劃、排查記錄、評估報告、整改方案、整改記錄、驗收報告、復查記錄等。

（二）信息更新1.事故隱患排查治理檔案應及時更新，確保檔案信息的真實性、完整性和時效性。2.對于事故隱患的整改情況、復查結果等信息，應及時錄入檔案，并進行動態(tài)管理。

（三）數(shù)據(jù)分析與利用1.定期對事故隱患排查治理數(shù)據(jù)進行分析，總結事故隱患發(fā)生的規(guī)律和特點，查找安全管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)。2.根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果，制定針對性的安全管理措施，不斷完善公司的安全管理體系，提高安全管理水平。

九、獎勵與處罰（一）獎勵1.對在事故隱患排查治理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，公司給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等，具體獎