學生會管理規(guī)章制度?一、總則1.目的為了加強學生會的組織建設，規(guī)范學生會成員的行為，提高學生會的工作效率和服務質量，充分發(fā)揮學生會在學校管理和學生自我教育、自我管理、自我服務中的作用，特制定本規(guī)章制度。2.適用范圍本規(guī)章制度適用于學生會全體成員。

二、學生會組織架構1.學生會主席團學生會主席團是學生會的核心領導機構，由主席、副主席組成。主席負責全面主持學生會工作，領導各部門開展工作，協(xié)調學生會與學校各部門、各年級、各班之間的關系；副主席協(xié)助主席開展工作，負責分管相關部門，指導和監(jiān)督所分管部門的工作。2.職能部門辦公室：負責學生會的日常事務管理，包括文件起草、會議組織、檔案管理、財務管理等。宣傳部：負責學生會的宣傳工作，包括制作宣傳海報、發(fā)布新聞稿、運營學生會官方新媒體平臺等。外聯(lián)部：負責學生會與校內外其他組織的聯(lián)系與合作，拓展外部資源，籌集活動資金等。組織部：負責組織學生會各項活動，包括活動策劃、人員安排、場地布置等。學術部：負責組織各類學術活動，促進學校良好學風建設，提高學生的學習積極性和學術水平。文藝部：負責組織各類文藝活動，豐富學生課余文化生活，展示學生才藝。體育部：負責組織各類體育活動，增強學生體質，培養(yǎng)學生的團隊合作精神和競爭意識。

三、成員選拔與任用1.選拔原則德才兼?zhèn)?，以德為先。公平、公正、公開。注重能力，擇優(yōu)錄取。2.選拔條件具有良好的思想政治素質，熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產黨的領導。遵守學校各項規(guī)章制度，品德優(yōu)良，行為規(guī)范，無違紀記錄。學習成績良好，具有較強的責任心和服務意識。具備一定的組織協(xié)調能力、溝通能力和團隊合作精神。積極參加學校各項活動，在某一方面有特長者優(yōu)先考慮。3.選拔流程發(fā)布招募通知：在學校官網、微信公眾號等平臺發(fā)布學生會成員招募通知，明確招募崗位、條件、流程等信息。報名：符合條件的學生填寫報名表格，提交個人簡歷和相關證明材料。資格審查：學生會對報名學生進行資格審查，確定符合條件的候選人名單。面試：組織候選人進行面試，面試內容包括自我介紹、對學生會工作的認識、崗位理解、應變能力等方面?？疾欤簩γ嬖囃ㄟ^的候選人進行考察，了解其在班級、社團等組織中的表現(xiàn)和群眾基礎。公示：根據面試和考察結果，確定擬錄用人員名單，并在學校官網、微信公眾號等平臺進行公示，公示期為[X]個工作日。錄用：公示無異議后，正式錄用為學生會成員，并頒發(fā)聘書。4.任用與免職學生會成員實行任期制，任期為[X]年。學生會成員在任期內如有違反學校規(guī)章制度、違反學生會章程或不能履行職責等情況，經學生會主席團研究決定，可予以免職。學生會成員任期屆滿，自動免職。

四、成員權利與義務1.權利參加學生會組織的各項培訓、會議和活動。在學生會內享有選舉權、被選舉權和表決權。對學生會的工作提出意見和建議，參與學生會的決策。優(yōu)先獲得學生會提供的各類資源和支持。獲得學生會頒發(fā)的榮譽證書和相關獎勵。2.義務遵守國家法律法規(guī)和學校各項規(guī)章制度，遵守學生會章程。積極履行工作職責，認真完成學生會交辦的各項任務。維護學生會的形象和聲譽，團結協(xié)作，互相幫助。加強自身學習，不斷提高自身素質和工作能力。密切聯(lián)系同學，傾聽同學呼聲，反映同學訴求，全心全意為同學服務。

五、會議制度1.例會制度學生會每周召開一次例會，由主席主持，全體成員參加。例會主要總結上周工作，安排本周工作任務，交流工作經驗和心得。各部門每周召開一次部門例會，由部長主持，部門成員參加。部門例會主要總結部門上周工作，討論解決工作中遇到的問題，安排本周部門工作任務。2.會議要求參會人員應提前[X]分鐘到達會議地點，不得遲到、早退或缺席。如有特殊情況不能參加會議，需提前向主席或部長請假。會議期間，參會人員應將手機調至靜音或關機狀態(tài)，認真聽講，做好會議記錄，不得交頭接耳、玩手機或做與會議無關的事情。會議結束后，參會人員應按照會議安排認真落實各項工作任務，并及時向主席或部長匯報工作進展情況。

六、工作制度1.工作計劃與總結制度各部門應在每學期開學初制定本學期工作計劃，明確工作目標、工作任務、工作措施和工作時間安排等，并報學生會主席團審核備案。各部門應在每學期末對本學期工作進行總結，總結工作成績、經驗教訓和存在的問題，并提出改進措施和建議，形成書面總結材料報學生會主席團。學生會主席團應定期對各部門工作計劃和總結進行檢查和評估，對工作成績突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對工作不力的部門和個人進行批評和督促整改。2.工作匯報制度各部門應定期向學生會主席團匯報工作進展情況，重大事項應及時向學生會主席團匯報。工作匯報可以采用書面報告、口頭匯報、工作簡報等形式進行。學生會主席團應認真聽取各部門的工作匯報，及時了解工作動態(tài)，協(xié)調解決工作中遇到的問題。3.工作檔案管理制度學生會建立工作檔案管理制度，對學生會的各項工作進行記錄和存檔。工作檔案包括工作計劃、工作總結、會議記錄、活動策劃書、活動總結、新聞稿、照片、視頻等資料。各部門應指定專人負責工作檔案的收集、整理和保管工作，確保工作檔案的完整、準確和安全。工作檔案應按照時間順序和類別進行分類整理，便于查閱和使用。

七、活動組織制度1.活動策劃各部門開展活動前，應制定詳細的活動策劃書，明確活動主題、目的、時間、地點、內容、參與人員、活動流程、經費預算等內容?；顒硬邉潟鴳洸块T內部討論通過，并報學生會主席團審核批準?；顒硬邉潟鴳哂锌尚行?、創(chuàng)新性和吸引力，充分考慮活動的安全因素和可能出現(xiàn)的問題，并制定相應的應急預案。2.活動組織與實施活動策劃書經審核批準后，各部門應按照策劃書的要求認真組織實施活動?；顒咏M織過程中，各部門應明確分工，責任到人，確?；顒禹樌M行?；顒蝇F(xiàn)場應安排專人負責安全保衛(wèi)工作，維護活動秩序，確?；顒影踩；顒舆^程中，應注重收集活動資料，包括照片、視頻、新聞稿等，及時宣傳報道活動情況。3.活動總結活動結束后，各部門應及時對活動進行總結，總結活動的成功經驗和不足之處，提出改進措施和建議?；顒涌偨Y應形成書面材料報學生會主席團，并在學生會內部進行交流分享。

八、財務管理制度1.經費來源學生會經費主要來源于學校撥款、社會贊助、會員會費等。2.經費使用原則合理使用原則。嚴格按照預算安排使用經費，確保經費使用合理、合規(guī)、有效。公開透明原則。建立健全財務公開制度，定期公布經費收支情況，接受學生會成員和廣大同學的監(jiān)督。勤儉節(jié)約原則。樹立勤儉節(jié)約意識，反對鋪張浪費，降低活動成本，提高經費使用效益。3.經費審批流程活動經費預算應在活動策劃書中詳細列出，并經部門負責人審核、學生會主席團審批后執(zhí)行。經費報銷時，應填寫經費報銷單，附上相關發(fā)票、收據等憑證，并經部門負責人簽字、學生會主席審批后，到學校財務部門報銷。重大活動或特殊情況需要臨時增加經費預算的，應提前向學生會主席團提出申請，經批準后方可執(zhí)行。4.財務監(jiān)督學生會設立財務監(jiān)督小組，負責對學生會經費收支情況進行監(jiān)督檢查。財務監(jiān)督小組應定期對學生會財務賬目進行審查，確保財務賬目清晰、準確、規(guī)范。如發(fā)現(xiàn)財務問題或違規(guī)行為，應及時進行調查處理，并追究相關人員的責任。

九、考核與獎懲制度1.考核內容思想政治素質：包括政治立場、道德品質、組織紀律等方面。工作業(yè)績：包括工作任務完成情況、工作質量、工作效率等方面。團隊協(xié)作：包括與同事之間的溝通協(xié)作、團隊凝聚力等方面。學習成績：包括學習態(tài)度、學習成績等方面。2.考核方式學生會成員考核分為平時考核和學期考核。平時考核由各部門負責人負責，根據成員的日常工作表現(xiàn)進行記錄和評價。學期考核由學生會主席團組織實施，通過個人述職、民主測評、綜合評價等方式進行。3.獎勵制度對在學生會工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的成員，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括頒發(fā)榮譽證書、獎品、通報表揚等。對在學生會工作中做出突出貢獻的成員，推薦參加學?；蛏霞壗M織的各類評優(yōu)評先活動。4.懲罰制度對違反學生會章程、學校規(guī)章制度或不能履行職責的成員，給予批評教育、警