勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同參考范本?甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________

乙方（被派遣勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同），共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方和用工單位的工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作。2.工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________。3.乙方應(yīng)按照甲方和用工單位的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，具體工作時(shí)間由用工單位根據(jù)實(shí)際情況安排。2.乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等假期。3.甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月______元。2.甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.乙方工資的增減、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。4.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享受用工單位提供的福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照用工單位的規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方和用工單位應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。2.甲方和用工單位應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，告知乙方其所從事工作可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及防護(hù)措施。3.乙方有權(quán)拒絕甲方和用工單位的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

七、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用1.甲方按照乙方工資總額的____%向用工單位收取勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用。2.用工單位應(yīng)在每月______日前將勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用支付給甲方。

八、合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前______日通知對(duì)方是否續(xù)訂合同。如續(xù)訂合同，雙方應(yīng)重新簽訂合同。

九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.有下列情形之一的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方提出解除本合同，雙方協(xié)商一致的；乙方依照本合同第三十八條規(guī)定解除本合同的；本合同期滿，甲方不同意續(xù)訂本合同的；甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散，導(dǎo)致本合同終止的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱(chēng)月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

十、保密和競(jìng)業(yè)限制1.乙方對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方和用工單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方和用工單位書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方泄露或使用。2.乙方離職后，在______年內(nèi)不得在與甲方或用工單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方或用工單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

十一、培訓(xùn)和服務(wù)期1.甲方或用工單位為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

十二、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十三、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過(guò)協(xié)商以附件形式約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日

乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日

附件：1.乙方工資構(gòu)成明細(xì)2.甲方規(guī)章制度3