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文檔簡(jiǎn)介

旅投公司人員機(jī)構(gòu)設(shè)置方案?一、引言隨著旅游業(yè)的快速發(fā)展,旅投公司在整合旅游資源、推動(dòng)地方旅游產(chǎn)業(yè)升級(jí)方面發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。為了確保旅投公司高效運(yùn)轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo),合理的人員機(jī)構(gòu)設(shè)置至關(guān)重要。本方案旨在結(jié)合旅投公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和發(fā)展需求,構(gòu)建科學(xué)合理、精簡(jiǎn)高效的人員機(jī)構(gòu)體系。

二、公司概述旅投公司主要從事旅游資源的開(kāi)發(fā)、整合、運(yùn)營(yíng)與管理,涵蓋景區(qū)開(kāi)發(fā)、酒店經(jīng)營(yíng)、旅游交通、旅游服務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。公司致力于打造具有地方特色和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的旅游產(chǎn)業(yè)集群,提升區(qū)域旅游品牌形象,促進(jìn)旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

三、人員機(jī)構(gòu)設(shè)置原則1.戰(zhàn)略導(dǎo)向原則:緊密圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo),設(shè)置相應(yīng)的部門和崗位,確保各項(xiàng)工作與戰(zhàn)略方向一致。2.精簡(jiǎn)高效原則:優(yōu)化組織架構(gòu),減少管理層級(jí),提高工作效率,降低運(yùn)營(yíng)成本。3.分工協(xié)作原則:明確各部門和崗位的職責(zé)分工,同時(shí)注重部門之間的協(xié)作與溝通,形成工作合力。4.專業(yè)適配原則:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配備具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí)和技能的人員,確保工作質(zhì)量。

四、人員機(jī)構(gòu)設(shè)置方案

(一)組織架構(gòu)旅投公司采用直線職能制的組織架構(gòu),設(shè)立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),管理層下設(shè)綜合管理部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)營(yíng)銷部、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部、景區(qū)運(yùn)營(yíng)部、酒店事業(yè)部、旅游交通事業(yè)部等部門,各部門職責(zé)明確,相互協(xié)作,共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。具體組織架構(gòu)圖如下:

[此處可插入詳細(xì)的組織架構(gòu)圖]

(二)部門職責(zé)1.董事會(huì)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃。選舉和更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)。審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案。審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議。對(duì)發(fā)行公司債券作出決議。對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議。修改公司章程。決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)。制定公司的基本管理制度。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。2.監(jiān)事會(huì)檢查公司財(cái)務(wù)。對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議。當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正。提議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議,在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議。向股東會(huì)會(huì)議提出提案。依照《公司法》第一百五十一條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。3.綜合管理部負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)管理,包括文件收發(fā)、檔案管理、印章管理等。制定和完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,監(jiān)督制度執(zhí)行情況。組織公司會(huì)議、活動(dòng),協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通與協(xié)作。負(fù)責(zé)人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利等。負(fù)責(zé)公司后勤保障工作,如辦公設(shè)施維護(hù)、車輛管理等。4.財(cái)務(wù)部制定公司財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃,組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、分析和控制。負(fù)責(zé)公司資金管理,合理安排資金,確保資金安全與高效運(yùn)作。進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表編制與分析,為公司決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)與繳納,處理稅務(wù)相關(guān)事務(wù)。配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)工作。5.市場(chǎng)營(yíng)銷部制定公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和年度營(yíng)銷計(jì)劃。開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為公司決策提供依據(jù)。負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品和品牌的宣傳推廣,制定宣傳方案并組織實(shí)施。開(kāi)拓旅游客源市場(chǎng),建立客戶關(guān)系管理系統(tǒng),維護(hù)客戶資源。組織策劃各類旅游營(yíng)銷活動(dòng),提升公司品牌知名度和市場(chǎng)影響力。6.項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部負(fù)責(zé)旅游項(xiàng)目的前期調(diào)研、規(guī)劃與可行性研究。組織旅游項(xiàng)目的立項(xiàng)申報(bào)、設(shè)計(jì)招標(biāo)等工作。協(xié)調(diào)項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的相關(guān)事宜,監(jiān)督項(xiàng)目施工進(jìn)度和質(zhì)量。負(fù)責(zé)旅游項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和后期評(píng)估工作。7.景區(qū)運(yùn)營(yíng)部負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括游客接待、安全保障、環(huán)境衛(wèi)生等。制定景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升景區(qū)服務(wù)質(zhì)量。組織景區(qū)的游覽項(xiàng)目策劃與實(shí)施,豐富游客體驗(yàn)。負(fù)責(zé)景區(qū)資源的保護(hù)與利用,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。8.酒店事業(yè)部負(fù)責(zé)公司旗下酒店的經(jīng)營(yíng)管理,制定酒店經(jīng)營(yíng)策略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。提升酒店服務(wù)品質(zhì),加強(qiáng)員工培訓(xùn)與管理。負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷與客戶關(guān)系維護(hù),提高酒店入住率和經(jīng)濟(jì)效益。監(jiān)督酒店財(cái)務(wù)收支情況,控制成本費(fèi)用。9.旅游交通事業(yè)部負(fù)責(zé)公司旅游交通業(yè)務(wù)的規(guī)劃與運(yùn)營(yíng),包括旅游專線、游船等。管理旅游交通設(shè)施設(shè)備,確保安全運(yùn)行。優(yōu)化旅游交通線路,提高運(yùn)輸效率和服務(wù)質(zhì)量。與相關(guān)部門和企業(yè)合作,拓展旅游交通業(yè)務(wù)。

(三)崗位設(shè)置1.綜合管理部部門經(jīng)理:1名行政主管:1名人力資源主管:1名行政專員:2名人力資源專員:2名后勤保障專員:1名2.財(cái)務(wù)部部門經(jīng)理:1名會(huì)計(jì)主管:1名會(huì)計(jì):2名出納:1名3.市場(chǎng)營(yíng)銷部部門經(jīng)理:1名市場(chǎng)策劃主管:1名宣傳推廣主管:1名市場(chǎng)專員:3名4.項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部部門經(jīng)理:1名項(xiàng)目規(guī)劃師:2名項(xiàng)目專員:3名5.景區(qū)運(yùn)營(yíng)部部門經(jīng)理:1名景區(qū)主管:2名安全管理員:3名導(dǎo)游:5名保潔員:若干6.酒店事業(yè)部事業(yè)部經(jīng)理:1名酒店店長(zhǎng):[X]名大堂經(jīng)理:[X]名客房主管:[X]名餐飲主管:[X]名前臺(tái)接待:[X]名客房服務(wù)員:若干餐飲服務(wù)員:若干7.旅游交通事業(yè)部部門經(jīng)理:1名交通調(diào)度主管:1名駕駛員:若干

(四)人員編制根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)模和發(fā)展需求,本次人員機(jī)構(gòu)設(shè)置方案確定公司總編制為[X]人。具體人員編制分布如下:

|部門|編制人數(shù)||::|::||綜合管理部|[X]||財(cái)務(wù)部|[X]||市場(chǎng)營(yíng)銷部|[X]||項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部|[X]||景區(qū)運(yùn)營(yíng)部|[X]||酒店事業(yè)部|[X]||旅游交通事業(yè)部|[X]|

(五)崗位職責(zé)1.綜合管理部部門經(jīng)理負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作,制定部門工作計(jì)劃并組織實(shí)施。協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的關(guān)系,確保各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和重大決策,提供行政支持和建議。監(jiān)督公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況,提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工績(jī)效考核。行政主管負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的日常管理,包括文件起草、收發(fā)、歸檔等。組織公司會(huì)議和活動(dòng),做好會(huì)議記錄和活動(dòng)安排。管理公司印章,嚴(yán)格執(zhí)行印章使用制度。負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的管理和環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)。協(xié)調(diào)公司與外部單位的關(guān)系,辦理相關(guān)證照和手續(xù)。人力資源主管制定公司人力資源規(guī)劃和年度人力資源計(jì)劃。組織開(kāi)展員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利等工作。建立和完善公司人力資源管理制度和流程。負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理,處理勞動(dòng)糾紛。進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供支持。行政專員協(xié)助行政主管處理公司日常行政事務(wù),如文件打印、復(fù)印等。負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和管理。做好公司車輛調(diào)度和使用管理工作。協(xié)助組織公司會(huì)議和活動(dòng),負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)布置等工作。完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。人力資源專員協(xié)助人力資源主管開(kāi)展招聘工作,篩選簡(jiǎn)歷、安排面試等。負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和實(shí)施,組織培訓(xùn)課程和活動(dòng)。進(jìn)行員工績(jī)效考核數(shù)據(jù)的收集、整理和分析。辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù),維護(hù)員工信息系統(tǒng)。參與公司企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。后勤保障專員負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和維修工作。管理公司食堂、宿舍等后勤保障設(shè)施,確保正常運(yùn)行。做好公司安全保衛(wèi)工作,制定安全制度并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生管理,安排清潔人員和衛(wèi)生檢查。完成上級(jí)交辦的其他后勤保障工作。2.財(cái)務(wù)部部門經(jīng)理負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面工作,制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃和預(yù)算方案。組織公司財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析工作。管理公司資金,合理安排資金使用,確保資金安全。參與公司重大投資、融資等決策,提供財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和建議。協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門的關(guān)系,處理財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工績(jī)效考核。會(huì)計(jì)主管審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,編制記賬憑證,登記賬簿。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和審核工作,確保報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)。進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持和建議。協(xié)助制定財(cái)務(wù)管理制度和流程,監(jiān)督制度執(zhí)行情況。組織財(cái)務(wù)審計(jì)工作,配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)。會(huì)計(jì)按照財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算工作。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證的裝訂、保管和歸檔工作。協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析。核對(duì)往來(lái)賬目,及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)。完成上級(jí)交辦的其他會(huì)計(jì)工作任務(wù)。出納負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等資金出納工作。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié)。保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券和相關(guān)票據(jù),確保資金安全。協(xié)助會(huì)計(jì)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算工作,提供資金相關(guān)數(shù)據(jù)。完成上級(jí)交辦的其他出納工作任務(wù)。3.市場(chǎng)營(yíng)銷部部門經(jīng)理制定公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和年度營(yíng)銷計(jì)劃,并組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)策劃和宣傳推廣團(tuán)隊(duì),開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和營(yíng)銷活動(dòng)策劃。負(fù)責(zé)公司旅游產(chǎn)品和品牌的市場(chǎng)推廣,提升品牌知名度和市場(chǎng)份額。開(kāi)拓旅游客源市場(chǎng),建立客戶關(guān)系管理系統(tǒng),維護(hù)客戶資源。協(xié)調(diào)與各部門之間的工作關(guān)系,確保營(yíng)銷工作順利開(kāi)展。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工績(jī)效考核。市場(chǎng)策劃主管開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料,進(jìn)行市場(chǎng)分析。制定旅游產(chǎn)品策劃方案,包括產(chǎn)品定位、特色亮點(diǎn)等。組織策劃各類旅游營(yíng)銷活動(dòng),制定活動(dòng)方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。與其他部門協(xié)作,整合公司資源,打造具有吸引力的旅游產(chǎn)品和線路。跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和營(yíng)銷活動(dòng)效果,及時(shí)調(diào)整策劃方案。宣傳推廣主管制定公司宣傳推廣計(jì)劃和預(yù)算,選擇合適的宣傳渠道和方式。負(fù)責(zé)公司宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作和發(fā)布,如宣傳冊(cè)、海報(bào)、廣告等。組織開(kāi)展線上線下宣傳推廣活動(dòng),包括媒體合作、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等。維護(hù)公司官方網(wǎng)站、社交媒體賬號(hào)等宣傳平臺(tái),及時(shí)更新內(nèi)容。監(jiān)測(cè)宣傳推廣效果,分析數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議。市場(chǎng)專員協(xié)助市場(chǎng)策劃主管進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研工作,收集和整理市場(chǎng)信息。參與旅游產(chǎn)品策劃和營(yíng)銷活動(dòng)策劃,提供創(chuàng)意和建議。負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作,如活動(dòng)布置、人員安排等。協(xié)助宣傳推廣主管進(jìn)行宣傳資料的制作和發(fā)布工作。維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)客戶需求,及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。4.項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部部門經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部全面工作,制定部門工作計(jì)劃和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃。組織開(kāi)展旅游項(xiàng)目的前期調(diào)研、規(guī)劃和可行性研究工作。協(xié)調(diào)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各方關(guān)系,包括與政府部門、設(shè)計(jì)單位、施工單位等的溝通與協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的立項(xiàng)申報(bào)、設(shè)計(jì)招標(biāo)、合同簽訂等工作。監(jiān)督項(xiàng)目施工進(jìn)度和質(zhì)量,確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和后期評(píng)估工作。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工績(jī)效考核。項(xiàng)目規(guī)劃師參與旅游項(xiàng)目的前期調(diào)研和資料收集工作。負(fù)責(zé)旅游項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,包括景區(qū)規(guī)劃、功能布局等。對(duì)項(xiàng)目規(guī)劃方案進(jìn)行可行性分析和優(yōu)化,確保方案符合公司要求和市場(chǎng)需求。協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的設(shè)計(jì)變更和技術(shù)問(wèn)題解決。參與項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和后期評(píng)估工作,提供規(guī)劃相關(guān)的意見(jiàn)和建議。項(xiàng)目專員協(xié)助項(xiàng)目規(guī)劃師進(jìn)行項(xiàng)目資料收集和整理工作。負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的文件起草、收發(fā)、歸檔等行政工作。協(xié)調(diào)項(xiàng)目施工過(guò)程中的現(xiàn)場(chǎng)管理工作,如施工場(chǎng)地清理、安全檢查等。參與項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和后期評(píng)估工作,負(fù)責(zé)相關(guān)資料的整理和匯報(bào)。完成上級(jí)交辦的其他項(xiàng)目相關(guān)工作任務(wù)。5.景區(qū)運(yùn)營(yíng)部部門經(jīng)理負(fù)責(zé)景區(qū)運(yùn)營(yíng)部全面工作,制定景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。組織景區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括游客接待、安全保障、環(huán)境衛(wèi)生等。策劃景區(qū)游覽項(xiàng)目和活動(dòng),提升游客體驗(yàn)和景區(qū)吸引力。負(fù)責(zé)景區(qū)資源的保護(hù)與利用,實(shí)現(xiàn)景區(qū)可持續(xù)發(fā)展。協(xié)調(diào)景區(qū)與周邊社區(qū)、相關(guān)部門的關(guān)系,營(yíng)造良好的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工績(jī)效考核。景區(qū)主管負(fù)責(zé)景區(qū)各區(qū)域的日常管理工作,監(jiān)督員工工作執(zhí)行情況。組織景區(qū)游客接待工作,合理安排人員,確保游客順暢游覽。加強(qiáng)景區(qū)安全管理,制定安全應(yīng)急預(yù)案并組織演練。管理景區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保景區(qū)整潔美觀。收集游客反饋意見(jiàn),及時(shí)解決游客問(wèn)題,提升游客滿意度。安全管理員負(fù)責(zé)景區(qū)安全巡查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。維護(hù)景區(qū)治安秩序,防范各類安全事故的發(fā)生。組織游客安全疏散演練,提高游客應(yīng)急逃生能力。對(duì)景區(qū)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查,確保正常運(yùn)行。協(xié)助處理景區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件,保障游客生命財(cái)產(chǎn)安全。導(dǎo)游為游客提供專業(yè)的導(dǎo)游服務(wù),講解景區(qū)歷史文化和景點(diǎn)特色。合理安排游覽線路,滿足游客需求,提升游客游覽體驗(yàn)。解答游客疑問(wèn),處理游客投訴,維護(hù)良好的游客關(guān)系。協(xié)助景區(qū)進(jìn)行游客管理工作,如維持秩序、引導(dǎo)游客等。收集游客意見(jiàn)和建議,

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