事業(yè)單位司機聘用合同?甲方（聘用單位）：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________

乙方（受聘人）：__________________性別：__________________身份證號碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為事業(yè)單位司機事宜，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限1.聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任司機崗位，主要負(fù)責(zé)為甲方提供車輛駕駛服務(wù)，包括但不限于接送甲方工作人員、運送文件及物品等。2.聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期包含在聘用期內(nèi)。

二、工作內(nèi)容和要求1.工作內(nèi)容按照甲方的工作安排，安全、準(zhǔn)時地完成出車任務(wù)。做好車輛的日常保養(yǎng)和清潔工作，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。定期對車輛進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)并排除車輛故障和安全隱患。遵守交通規(guī)則，文明駕駛，確保行車安全，杜絕交通事故的發(fā)生。協(xié)助甲方工作人員裝卸貨物，做好相關(guān)服務(wù)工作。2.工作要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的駕駛證，且駕駛經(jīng)驗豐富，無重大交通事故記錄。嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和調(diào)度。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的工作信息和乘客信息。工作期間保持良好的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的駕駛服務(wù)。

三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。不定時工作制：乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排，不受標(biāo)準(zhǔn)工時制的限制。甲方不支付乙方加班工資，但乙方應(yīng)確保完成甲方安排的工作任務(wù)。綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為計算周期，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排合理安排休息休假，確保工作的正常進行。

四、勞動報酬1.工資待遇甲方每月支付乙方工資人民幣____元。工資發(fā)放時間為每月____日。2.加班工資如乙方因工作需要加班，甲方按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方的月工資。3.其他福利待遇甲方為乙方繳納五險一金，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。

五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和安全防護設(shè)施，保障乙方的工作安全和健康。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全帶、工作服等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件，包括工作場所、工作設(shè)備、工作環(huán)境等。乙方應(yīng)愛護甲方提供的勞動條件，合理使用工作設(shè)備。3.職業(yè)危害防護甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其防護措施。乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)危害防護規(guī)定，正確佩戴和使用勞動防護用品。

七、合同的解除和終止1.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內(nèi)，乙方提前3日通知甲方，可以解除本合同。2.合同的終止本合同期滿，雙方不再續(xù)簽的，本合同自行終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同解除或終止的手續(xù)合同解除或終止時，甲乙雙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括工作交接、工資結(jié)算、社會保險減員等。甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，一次性支付乙方應(yīng)得的工資和福利待遇。

八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項義務(wù)。如一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反法律法規(guī)的規(guī)定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬或者提供勞動條件的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方賠償金。

九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)