勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)文本pdf第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱(chēng)：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：______________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，因法定事由或甲乙雙方協(xié)商一致，可以延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限。勞動(dòng)合同期限的延長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)重新簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方在甲方處從事__________崗位（工種）的勞動(dòng)。

2.乙方的工作地點(diǎn)為：__________________________。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)_________________________。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。

2.基本工資：__________元/月。

3.崗位工資：__________元/月。

4.績(jī)效工資：__________元/月。

5.加班費(fèi)：按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方按照國(guó)家規(guī)定和公司制度為乙方提供福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。

2.乙方有權(quán)拒絕從事危害身體健康的工作。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

八、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.乙方在試用期內(nèi)，可以提前三天通知甲方解除勞動(dòng)合同。

3.甲方可以依法解除勞動(dòng)合同，包括但不限于以下情形：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（4）甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員。

4.雙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

九、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方未按照約定履行勞動(dòng)義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.附件：

（1）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方學(xué)歷、職稱(chēng)、資格證書(shū)等復(fù)印件。

甲方（蓋章）：______________________________

乙方（簽字）：______________________________

簽訂日期：______________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱(chēng)：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：______________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）名稱(chēng)：_____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，丙方作為第三方服務(wù)提供方，就乙方在甲方處從事勞動(dòng)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及基本條款

1.本合同由甲乙雙方簽訂，丙方作為第三方服務(wù)提供方參與其中，提供相關(guān)服務(wù)。

2.甲方為乙方提供工作崗位，乙方在甲方處從事__________崗位（工種）的勞動(dòng)。

3.甲方的工作地點(diǎn)為：__________________________。

二、工作內(nèi)容與第三方服務(wù)

1.乙方的工作內(nèi)容為：__________________________。

2.丙方提供的服務(wù)包括：__________________________，服務(wù)費(fèi)用為：__________元/月。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)_________________________。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬與第三方收益

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。

2.基本工資：__________元/月。

3.崗位工資：__________元/月。

4.績(jī)效工資：__________元/月。

5.加班費(fèi)：按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

6.丙方從乙方工資中提取一定比例作為服務(wù)收益，具體比例為：__________%。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方按照國(guó)家規(guī)定和公司制度為乙方提供福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。

2.乙方有權(quán)拒絕從事危害身體健康的工作。

七、勞動(dòng)紀(jì)律與乙方限制

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

2.乙方未經(jīng)甲方同意，不得向第三方泄露公司商業(yè)秘密或與工作相關(guān)的敏感信息。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方允許，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

八、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.乙方在試用期內(nèi)，可以提前三天通知甲方解除勞動(dòng)合同。

3.甲方可以依法解除勞動(dòng)合同，包括但不限于以下情形：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方泄露公司商業(yè)秘密或從事與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（5）甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

2.丙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還服務(wù)費(fèi)用、賠償損失等。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方留存一份。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，提高工作效率和降低成本。

2.丙方對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，確保乙方履行合同義務(wù)，維護(hù)甲方權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同主體，對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬等具有決定權(quán)，保障自身利益。

2.甲方通過(guò)增加乙方違約及限制條款，降低風(fēng)險(xiǎn)，確保乙方在合同期內(nèi)忠誠(chéng)履行職責(zé)。

3.甲方在合同中享有更多權(quán)利，有利于甲方在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（委托方）名稱(chēng)：__________________________

乙方（受托方）姓名：______________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）名稱(chēng)：_____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，丙方作為第三方服務(wù)提供方，就乙方接受甲方委托從事勞動(dòng)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及基本條款

1.本合同由甲乙雙方簽訂，丙方作為第三方服務(wù)提供方參與其中，提供相關(guān)服務(wù)。

2.乙方接受甲方委托，在甲方指定的項(xiàng)目或任務(wù)中提供__________服務(wù)。

3.乙方的工作地點(diǎn)為：__________________________。

二、工作內(nèi)容與第三方服務(wù)

1.乙方的工作內(nèi)容為：__________________________。

2.丙方提供的服務(wù)包括：__________________________，服務(wù)費(fèi)用為：__________元/月。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)_________________________。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬與第三方收益

1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由以下部分構(gòu)成：基本工資、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。

2.基本工資：__________元/月。

3.項(xiàng)目獎(jiǎng)金：根據(jù)項(xiàng)目完成情況及甲方評(píng)估，具體金額另行約定。

4.績(jī)效工資：__________元/月。

5.加班費(fèi)：按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

6.丙方從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中提取一定比例作為服務(wù)收益，具體比例為：__________%。

五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方按照國(guó)家規(guī)定和公司制度為乙方提供福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。

2.乙方有權(quán)拒絕從事危害身體健康的工作。

七、乙方權(quán)益保障與甲方限制

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的休息日和休假安排。

4.甲方不得要求乙方從事超出合同約定的工作內(nèi)容。

5.甲方不得無(wú)故降低乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

八、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

2.乙方在試用期內(nèi)，可以提前三天通知甲方解除勞動(dòng)合同。

3.甲方可以依法解除勞動(dòng)合同，包括但不限于以下情形：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未提供必要的工作條件和安全保障；

（3）甲方要求乙方從事超出合同約定的工作內(nèi)容；

（4）甲方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害乙方合法權(quán)益。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

2.丙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還服務(wù)費(fèi)用、賠償損失等。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)