84用工合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

注冊地址：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

聯(lián)系電話：________________

住址：________________

鑒于甲方從事________________業(yè)務，需要聘用乙方從事________________工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計__________年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)履行勞動合同，可另行簽訂書面勞動合同。

二、工作內容與地點

1.乙方同意在甲方指定的工作地點（________________）從事________________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過44小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪產假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為每月人民幣__________元，按月支付。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.乙方在試用期內，工資標準為每月人民幣__________元。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：________________。

六、勞動保護與職業(yè)健康

1.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方應按照國家規(guī)定對乙方進行職業(yè)健康檢查。

七、勞動合同的解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的；

（2）未及時足額支付勞動報酬的；

（3）未依法繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

3.下列情況之一的，勞動合同終止：

（1）勞動合同期滿；

（2）勞動者達到法定退休年齡或者死亡；

（3）勞動者依法或者按照本合同約定提出解除勞動合同；

（4）用人單位依法或者按照本合同約定提出解除勞動合同；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、學位證書復印件。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

注冊地址：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

聯(lián)系電話：________________

住址：________________

丙方（第三方服務提供方）：

注冊地址：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方從事________________業(yè)務，需要乙方從事________________工作，同時丙方提供相關服務以保障合同履行，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，特訂立如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內容

1.甲方委托乙方在甲方指定的工作地點（________________）從事________________工作。

2.丙方作為第三方服務提供方，負責提供以下服務：________________。

二、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計__________年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)履行勞動合同，丙方同意提供服務，可另行簽訂書面勞動合同。

三、工作內容與地點

1.乙方應按照甲方的要求，在丙方的協(xié)助下完成甲方分配的工作任務。

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為每月人民幣__________元，按月支付。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.乙方在試用期內，工資標準為每月人民幣__________元。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：________________。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責提供以下服務：

（1）________________；

（2）________________；

（3）________________。

2.丙方有權對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。

3.丙方有權對乙方進行培訓，提高乙方的工作技能。

七、甲方的權益與責任

1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務，并對乙方的工作進行考核。

2.甲方有權對丙方的服務進行監(jiān)督，確保丙方按照合同約定提供服務。

3.甲方有權解除合同，并追究乙方和丙方的違約責任。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任：

（1）未按照甲方要求完成工作任務的；

（2）違反甲方規(guī)章制度的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）給甲方造成重大損害的；

（5）被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得與其他單位或個人建立勞動關系。

九、丙方的違約責任

1.丙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的違約責任：

（1）未按照合同約定提供服務的；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（3）給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、學位證書復印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

5.丙方服務協(xié)議。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

丙方（蓋章）：________________

簽訂日期：________________

第三方介入的意義和目的在于提高合同履行的效率，降低風險，保障甲方的權益。通過丙方的服務，甲方可以更加專注于核心業(yè)務，同時確保乙方按照要求完成工作任務。甲方為主導的目的和意義在于保障甲方在合同中的權益，確保合同履行過程中甲方的利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

注冊地址：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________

性別：________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

聯(lián)系電話：________________

住址：________________

丙方（第三方人力資源服務公司）：

注冊地址：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方需要乙方從事________________工作，同時乙方希望借助丙方的人力資源服務以提高工作質量和個人發(fā)展，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，特訂立如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內容

1.甲方委托乙方在甲方指定的工作地點（________________）從事________________工作。

2.丙方作為第三方人力資源服務公司，負責為乙方提供以下服務：

（1）工作培訓與職業(yè)發(fā)展指導；

（2）勞動保障與福利咨詢；

（3）職業(yè)健康管理。

二、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計__________年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)履行勞動合同，丙方同意提供服務，可另行簽訂書面勞動合同。

三、工作內容與地點

1.乙方應按照甲方的要求，在丙方的協(xié)助下完成甲方分配的工作任務。

2.乙方有權拒絕任何超出甲方工作要求或違反勞動法規(guī)的任務。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為每月人民幣__________元，按月支付。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為每月__________日。

3.乙方在試用期內，工資標準為每月人民幣__________元，并在試用期滿后根據(jù)丙方的評估進行薪酬調整。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方根據(jù)丙方的建議為乙方提供以下福利待遇：________________。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供以下服務：

（1）乙方入職培訓，確保乙方熟悉工作環(huán)境和崗位職責；

（2）定期對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議；

（3）為乙方提供職業(yè)規(guī)劃服務，包括職業(yè)晉升和技能培訓。

2.丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和市場需求調整乙方的薪酬和福利。

七、乙方的權益與責任

1.乙方有權要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動保護。

2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

3.乙方有權要求丙方提供及時、有效的服務。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的違約責任：

（1）未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的；

（2）未及時足額支付勞動報酬的；

（3）未依法繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。

2.甲方在合同期間，未經(jīng)乙方同意，不得單方面變更乙方的工作內容或工作地點。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、學位證書復印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

5.丙方服務協(xié)議。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________