2025臨時(shí)教師合同模板本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（聘用單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（受聘人）：身份號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要臨時(shí)聘用教師以滿足教育教學(xué)工作的需求，乙方愿意接受甲方的聘用，并承諾履行相關(guān)職責(zé)，雙方依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)教育法》等相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。1.2本合同到期后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜需另行簽訂書面協(xié)議。第二條聘用崗位及職責(zé)2.1乙方受聘崗位為學(xué)校學(xué)科教師，具體工作內(nèi)容包括但不限于：按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)；執(zhí)行學(xué)校制定的教育教學(xué)規(guī)章制度；參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)和培訓(xùn)；完成學(xué)校交辦的其他教育教學(xué)相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得無故遲到、早退或曠工。2.3乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格，并持有與聘用崗位相符的學(xué)歷證書和其他必要資質(zhì)。第三條工作時(shí)間與地點(diǎn)3.1乙方的工作時(shí)間按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行，每周工作時(shí)間為小時(shí)。3.2甲方根據(jù)教育教學(xué)工作需要，可以安排乙方在國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、寒暑假期間工作，乙方應(yīng)服從安排。3.3乙方的工作地點(diǎn)為，如因工作需要調(diào)整地點(diǎn)，甲方需提前通知乙方，乙方應(yīng)服從工作安排。第四條工資與福利4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元（大寫：元整），工資按月支付，支付日期為每月日，遇節(jié)假日順延。4.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、寒暑假等假期，具體假期安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.4乙方在合同期內(nèi)享有與甲方正式員工同等的福利待遇，包括但不限于（具體福利名稱）。第五條權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利：有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間；有權(quán)監(jiān)督乙方履行工作職責(zé)，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲；有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。5.2甲方義務(wù)：按時(shí)足額支付乙方的工資和福利待遇；為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)資源；保護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得無故克扣或拖欠工資；依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.3乙方權(quán)利：享有按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；享有休息、休假的權(quán)利；享有接受培訓(xùn)和提升職業(yè)能力的權(quán)利；享有依法解除勞動(dòng)合同的權(quán)利。5.4乙方義務(wù)：遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；恪守職業(yè)道德，履行教師職責(zé)；服從甲方的工作安排和管理；保守甲方的商業(yè)秘密和教學(xué)資料。第六條合同的變更、終止與解除6.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。6.2本合同期滿后自動(dòng)終止，除非雙方協(xié)商一致續(xù)簽。6.3在合同期內(nèi)，雙方均可依法解除合同：甲方解除合同需提前30日以書面形式通知乙方；乙方解除合同需提前30日以書面形式通知甲方。6.4在下列情形下，甲方可以立即解除合同：乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任。6.5在下列情形下，乙方可以立即解除合同：甲方未按時(shí)足額支付工資；甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方未履行或未完全履行本合同約定的義務(wù)，均構(gòu)成違約，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違反甲方的規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方遭受損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。7.3甲方未按時(shí)足額支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足或賠償損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2對(duì)仲裁裁決不服的，可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月