賓館服務(wù)員聘用合同書6篇篇1甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事賓館服務(wù)工作達成一致協(xié)議。一、合同期限1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。2.合同期滿，雙方自愿續(xù)簽的，應(yīng)在本合同期滿前10日內(nèi)簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方指定的賓館從事服務(wù)員工作。2.乙方的工作范圍包括但不限于：客房服務(wù)、餐廳服務(wù)、接待服務(wù)、行李服務(wù)、洗衣服務(wù)、客房預訂、餐廳預訂、客戶接待、客戶咨詢等。具體服務(wù)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)賓館的實際情況進行調(diào)整。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時完成甲方安排的工作。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，每周工作時間不超過44小時。2.甲方應(yīng)保證乙方享有法定節(jié)假日、年假等休息休假的權(quán)利。具體安排由甲方根據(jù)實際情況進行調(diào)整。四、勞動報酬1.甲方應(yīng)按月向乙方支付勞動報酬，具體數(shù)額根據(jù)乙方的崗位和表現(xiàn)進行調(diào)整。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元/月。試用期滿后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力，甲方可調(diào)整乙方的工資。3.甲方應(yīng)按時向乙方支付工資，不得拖欠或克扣。如遇特殊情況，甲方應(yīng)提前告知乙方，并協(xié)商解決。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。具體繳納比例和方式按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)享受相應(yīng)的福利待遇，如年終獎、過節(jié)費、加班費等。具體福利待遇根據(jù)甲方的實際情況進行調(diào)整。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，如工作服、工作鞋等。乙方應(yīng)妥善保管和使用勞動保護用品。2.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件，如工作環(huán)境、溫度、濕度等。乙方應(yīng)在保證安全的前提下進行工作。3.甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)危害防護，如定期進行健康檢查、提供防護設(shè)施等。乙方應(yīng)嚴格遵守職業(yè)危害防護規(guī)定。七、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對工作中涉及的商業(yè)秘密和客戶信息承擔保密義務(wù)，不得泄露給第三方。否則，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。2.乙方在離職后一定年限內(nèi)（一般為兩年），不得在甲方競爭對手處從事相同或類似工作。否則，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。具體競業(yè)限制條款可另行簽訂協(xié)議。八、違約責任及賠償金額的計算方法1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。具體違約責任根據(jù)違約方的主觀過錯和客觀損失進行計算。如因違約方的原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，違約方應(yīng)承擔全部責任并賠償因此給對方造成的全部損失。如因雙方的原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決并共同承擔違約責任。2.甲方未按時向乙方支付勞動報酬或未為乙方繳納社會保險費的，應(yīng)按日向乙方支付滯納金；滯納金數(shù)額為應(yīng)付未付金額的萬分之五；滯納金自應(yīng)付未付之日起至實際支付之日止。甲方未按時向乙方支付勞動報酬或未為乙方繳納社會保險費導致乙方解除勞動合同的，甲方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給乙方造成的全部損失。乙方未按時完成甲方安排的工作或違反甲方規(guī)章制度的，應(yīng)按日向甲方支付違約金；違約金數(shù)額為未完成工作量的報酬金額；違約金自違約之日起至實際完成之日止。乙方未完成工作量導致甲方解除勞動合同的，乙方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給甲方造成的全部損失。雙方因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決并共同承擔違約責任。如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的，違約方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給對方造成的全部損失。但違約方有權(quán)向第三方追償因此產(chǎn)生的全部損失。篇2甲方（聘用單位）：XXXX賓館乙方（受聘人）：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事賓館服務(wù)工作達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。二、工作崗位與待遇1.甲方聘用乙方從事賓館服務(wù)工作。2.乙方工資標準為每月XXXX元，加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。3.乙方試用期為XX個月，試用期內(nèi)工資為每月XXXX元。試用期滿合格后，工資相應(yīng)調(diào)整。4.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予乙方相應(yīng)的獎金或處罰。三、工作時間與休假1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小時。具體工作時間由甲方安排。2.乙方享有國家法定假期，包括春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。具體休假時間由甲方根據(jù)實際情況安排。3.乙方試用期滿后，可享受帶薪年休假。具體休假天數(shù)根據(jù)賓館實際情況而定。四、保險與福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。具體繳費比例和方式由雙方協(xié)商確定。2.乙方在試用期內(nèi)可享受與正式員工相同的福利待遇。試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和能力，可享受更高的福利待遇。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，確保乙方在勞動過程中的人身安全。五、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按時支付乙方工資或未提供必要勞動保護的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。2.乙方違反本合同約定，擅自離職或從事其他職業(yè)活動的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。六、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。協(xié)商補充的合同內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。2.本合同雙方簽字后生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方：[公司名稱]乙方：[服務(wù)員姓名]身份證號碼：[服務(wù)員身份證號碼]聯(lián)系方式：[服務(wù)員聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)的勞動法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同，共同遵守。一、合同期限1.合同簽訂日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.合同期滿，雙方協(xié)商續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方賓館從事服務(wù)員工作。2.乙方的工作地點為甲方賓館及其附屬場所。三、工作時間與報酬1.乙方的工作時間為每天XX小時，具體上下班時間根據(jù)甲方賓館的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的報酬為每月XX元，具體工資根據(jù)甲方賓館的薪酬制度執(zhí)行。3.甲方每月XX日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。四、保險與福利1.甲方為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有甲方賓館規(guī)定的各項福利待遇。五、勞動紀律與規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。2.乙方應(yīng)按時完成分配的工作任務(wù)，不得擅自更改或拒絕。3.乙方應(yīng)愛護甲方的財物，如有損壞或遺失，應(yīng)照價賠償。4.乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。5.乙方在工作時間內(nèi)外，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得從事違法活動。6.乙方在病假、事假期間，應(yīng)按規(guī)定向甲方請假，并獲得甲方的批準。7.乙方在勞動合同期滿或解除勞動合同時，應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并返還甲方財物。8.乙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間，應(yīng)自覺維護甲方的形象和聲譽，不得進行損害甲方利益的行為。9.乙方應(yīng)尊重同事和領(lǐng)導，團結(jié)合作，共同為甲方的發(fā)展貢獻力量。10.乙方應(yīng)遵守甲方的其他勞動紀律和規(guī)章制度，如有違反，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。六、合同解除與終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.合同期內(nèi)，有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商解除本合同：（1）因不可抗力致使本合同無法繼續(xù)履行的；（2）雙方就工資待遇、工作時間等核心問題未能協(xié)商一致的；（3）乙方因健康原因不能勝任本職工作的；（4）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或市場變化等原因需要裁減人員的。4.合同解除或終止時，乙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并返還甲方財物。如有未了事宜，雙方應(yīng)協(xié)商處理。5.合同解除或終止后，如雙方再次建立勞動關(guān)系，應(yīng)重新簽訂書面勞動合同。6.合同解除或終止后，乙方在甲方的工作年限不予累計計算。篇4甲方（聘用單位）：XX賓館，地址：XX市XX區(qū)XX街XX號，聯(lián)系電話：XXXX-XXXX-XXXX。乙方（受聘人員）：XXX，性別：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，學歷：XX，專業(yè)：XX，聯(lián)系電話：XXXX-XXXX-XXXX。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本賓館服務(wù)員聘用合同書。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期為XX年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方指定的賓館從事服務(wù)工作。2.乙方的工作內(nèi)容主要包括：客房服務(wù)、餐廳服務(wù)、前臺接待等。3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，按時、保質(zhì)完成工作任務(wù)。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間根據(jù)甲方的實際情況而定，具體安排由甲方負責。2.乙方每周至少休息一天，具體休息日根據(jù)甲方安排而定。3.乙方享有國家法定節(jié)假日的休息權(quán)利。四、工資待遇和福利1.乙方的基本工資為每月人民幣XX元整（￥XX），具體數(shù)額根據(jù)甲方實際情況而定。2.乙方享有每月的全勤獎、年終獎等福利待遇。3.甲方應(yīng)按時向乙方支付工資，不得拖欠或克扣。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險待遇。3.甲方應(yīng)提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的身體健康和安全。六、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機密和客戶信息保密，不得泄露或向他人透露相關(guān)信息。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)（一般為半年至一年），不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位從事相關(guān)工作。3.甲方應(yīng)對乙方的保密義務(wù)和競業(yè)限制給予一定的經(jīng)濟補償。七、違約責任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.甲方如未按時向乙方支付工資或未提供必要的勞動條件，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.乙方如違反保密義務(wù)或競業(yè)限制，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。八、其他約定事項1.甲乙雙方在履行合同過程中，如遇特殊情況，應(yīng)及時協(xié)商解決。2.本合同未盡事宜，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方應(yīng)認真履行本合同所規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。篇5甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事賓館服務(wù)工作達成一致協(xié)議，并簽訂本合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，合同期為_________年。二、工作內(nèi)容及工作地點1.甲方聘用乙方從事賓館服務(wù)工作。2.乙方應(yīng)在甲方的安排下，按時按質(zhì)完成賓館服務(wù)工作。3.甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)賓館服務(wù)工作的需要，安排乙方的工作時間。2.甲方保證乙方每周至少休息一天。3.甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的休息時間。四、工資待遇1.甲方每月按時向乙方支付工資，工資標準為_________元/月。2.甲方根據(jù)賓館服務(wù)工作的需要，可以調(diào)整乙方的工資標準。3.甲方應(yīng)保證乙方的工資不低于當?shù)氐淖畹凸べY標準。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.甲方對乙方進行安全教育和培訓，保證乙方具備必要的安全意識。3.甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)向乙方履行告知義務(wù)，并采取必要的防護措施。六、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.甲方應(yīng)向乙方提供必要的福利待遇。七、規(guī)章制度及紀律要求1.甲方應(yīng)制定規(guī)章制度，明確崗位職責和要求。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得遲到、早退、曠工等違反勞動紀律的行為。3.甲方有權(quán)對違反規(guī)章制度的乙方進行處罰，直至解除勞動合同。八、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對工作中涉及的商業(yè)秘密和客人信息承擔保密義務(wù)。2.乙方不得將商業(yè)秘密和客人信息泄露給外界。3.甲方應(yīng)對乙方的保密工作給予必要的支持和保障。九、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。4.本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。十、違約責任及賠償損失1.甲乙雙方在履行合同過程中，任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任，并賠償因此造成的損失。2.乙方在履行合同中，因個人原因造成賓館財物損失的，應(yīng)承擔賠償責任。3.甲方的規(guī)章制度及紀律要求中明確規(guī)定的其他違約責任及賠償損失情形。十一、爭議解決及法律適用篇6甲方（聘用單位）：XXXX賓館乙方（受聘人）：[XXXXX]，身份證號碼：[XXXXXXXXXXXXXXXXX]，聯(lián)系電話：[XXXXXXXX]，戶籍地址：[XXXXXXXXXXXX]，現(xiàn)居住地址：[XXXXXXXXXXXX]。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方提供勞務(wù)服務(wù)達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事賓館服