甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五幼兒園教師聘任協(xié)議書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、教師聘任描述1.聘任對象乙方應(yīng)為具備國家承認(rèn)的教師資格證書，且符合甲方幼兒園教師崗位要求的應(yīng)聘者。2.聘任條件乙方應(yīng)身心健康，能夠勝任幼兒園教育教學(xué)工作。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度。二、聘任期限與待遇1.聘任期限乙方與甲方簽訂的聘任協(xié)議期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和幼兒園實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽聘任協(xié)議。2.薪酬待遇乙方在聘任期間，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和幼兒園薪酬制度支付乙方工資及各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。甲方將為乙方提供與聘任崗位相匹配的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利等。三、工作職責(zé)與要求1.工作職責(zé)乙方應(yīng)按照幼兒園的教學(xué)計(jì)劃和課程安排，完成教育教學(xué)任務(wù)。乙方應(yīng)積極參與幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。乙方應(yīng)關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生個(gè)性，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。乙方應(yīng)遵守幼兒園規(guī)章制度，維護(hù)幼兒園正常教育教學(xué)秩序。2.工作要求乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能夠獨(dú)立完成教育教學(xué)任務(wù)。四、違約責(zé)任與解除協(xié)議1.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。乙方違反聘任協(xié)議，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.解除協(xié)議任何一方在聘任期間，因下列原因之一提出解除聘任協(xié)議的，應(yīng)提前______個(gè)月書面通知對方：（1）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行聘任協(xié)議的；（2）甲方因幼兒園工作需要，調(diào)整乙方工作崗位，乙方無法適應(yīng)的；（3）雙方協(xié)商一致解除聘任協(xié)議的。任何一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致聘任協(xié)議解除的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方能夠履行聘任協(xié)議的職責(zé)。有權(quán)根據(jù)幼兒園的發(fā)展需要，對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。按照聘任協(xié)議的約定，按時(shí)支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。有權(quán)在合同期間享受國家規(guī)定的休假待遇。義務(wù)：嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度，認(rèn)真履行聘任協(xié)議規(guī)定的職責(zé)。積極參與幼兒園的各項(xiàng)活動(dòng)，為幼兒園的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。六、考核與評價(jià)1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核方式包括但不限于工作業(yè)績、教學(xué)質(zhì)量、師德師風(fēng)等方面。2.評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以國家教師資格標(biāo)準(zhǔn)、幼兒園工作規(guī)范以及幼兒園實(shí)際情況為準(zhǔn)。七、保密條款1.乙方同意在聘任期間及聘任期滿后，對在幼兒園工作期間所接觸到的幼兒園商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露幼兒園秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭議解決1.雙方在履行聘任協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向聘任協(xié)議簽訂地的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本聘任協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本聘任協(xié)議的組成部分，具有與本聘任協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本聘任協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本聘任協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本聘任協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本聘任協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行聘任協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決聘任協(xié)議的履行問題，如變更聘任協(xié)議內(nèi)容或解除聘任協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本聘任協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交聘任協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在聘任協(xié)議履行過程中知悉的對方個(gè)人隱私、教育經(jīng)驗(yàn)以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作計(jì)劃、個(gè)人評價(jià)等）予以保密。2.保密期限保密期限自聘任協(xié)議簽訂之日起至聘任協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本聘任協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本聘任協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：____