防衛(wèi)器械管理制度?總則目的為加強(qiáng)公司防衛(wèi)器械的管理，確保防衛(wèi)器械的正確使用和妥善保管，保障公司員工的人身安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有配備防衛(wèi)器械的部門和員工。管理原則1.合法性原則：防衛(wèi)器械的購置、使用和管理必須符合國家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。2.安全性原則：確保防衛(wèi)器械在使用過程中不對人員造成意外傷害，同時具備有效的安全防護(hù)功能。3.規(guī)范性原則：建立規(guī)范的管理流程，明確各環(huán)節(jié)的職責(zé)和操作要求，保證防衛(wèi)器械管理工作有序進(jìn)行。防衛(wèi)器械的配備配備標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司各部門的工作性質(zhì)、安全風(fēng)險(xiǎn)程度等因素，制定以下防衛(wèi)器械配備標(biāo)準(zhǔn)：|部門|配備防衛(wèi)器械種類|數(shù)量||||||安保部|警棍、盾牌、強(qiáng)光手電、防刺服、催淚瓦斯等|按需配備||財(cái)務(wù)部|防搶包、警報(bào)器等|按需配備||重要物資倉庫|自衛(wèi)噴霧等|按需配備|采購與驗(yàn)收1.采購：由需求部門填寫《防衛(wèi)器械采購申請表》，詳細(xì)注明所需防衛(wèi)器械的名稱、規(guī)格、數(shù)量等信息，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后，報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。審批通過后，由采購部門按照公司采購流程進(jìn)行統(tǒng)一采購。2.驗(yàn)收：防衛(wèi)器械到貨后，采購部門應(yīng)及時通知使用部門和質(zhì)量管理部門進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量、性能等方面。驗(yàn)收合格后，填寫《防衛(wèi)器械驗(yàn)收單》，各方簽字確認(rèn)。對于驗(yàn)收不合格的防衛(wèi)器械，采購部門應(yīng)及時與供應(yīng)商聯(lián)系退換貨事宜。防衛(wèi)器械的使用使用培訓(xùn)1.培訓(xùn)計(jì)劃：安保部負(fù)責(zé)制定防衛(wèi)器械使用培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)人員等信息。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和員工崗位需求進(jìn)行制定，確保培訓(xùn)的針對性和有效性。2.培訓(xùn)內(nèi)容：包括防衛(wèi)器械的種類、性能、使用方法、注意事項(xiàng)等。培訓(xùn)方式可采用理論講解、實(shí)際操作演示等相結(jié)合的方式，使員工熟練掌握防衛(wèi)器械的使用技能。3.培訓(xùn)記錄：每次培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)填寫《防衛(wèi)器械使用培訓(xùn)記錄》，記錄培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員等信息，并由培訓(xùn)人員和參加培訓(xùn)的員工簽字確認(rèn)。使用情形1.人身安全受到威脅時：當(dāng)員工在工作場所或上下班途中遭遇暴力襲擊、搶劫等危及人身安全的情況時，可以使用防衛(wèi)器械進(jìn)行自衛(wèi)。2.公司財(cái)產(chǎn)安全受到威脅時：如發(fā)生盜竊、搶奪公司財(cái)物等事件，安保人員或相關(guān)工作人員在必要時可使用防衛(wèi)器械制止違法行為，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)安全。使用程序1.緊急情況判斷：員工在遭遇上述使用情形時，應(yīng)首先判斷情況的緊急程度，確保自身安全為首要原則。2.報(bào)告上級：立即向所在部門負(fù)責(zé)人或公司安保部報(bào)告情況，說明事發(fā)地點(diǎn)、事件性質(zhì)、是否已使用防衛(wèi)器械等信息。3.使用防衛(wèi)器械：在確保安全的前提下，按照培訓(xùn)所學(xué)的使用方法正確使用防衛(wèi)器械。使用過程中應(yīng)盡量避免對無關(guān)人員造成傷害。4.后續(xù)處理：使用防衛(wèi)器械后，應(yīng)妥善保管防衛(wèi)器械，并及時清理現(xiàn)場。同時，配合公司相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理，如實(shí)提供相關(guān)情況。防衛(wèi)器械的保管保管責(zé)任1.部門保管：各配備防衛(wèi)器械的部門負(fù)責(zé)本部門防衛(wèi)器械的日常保管工作，指定專人負(fù)責(zé)管理，并確保防衛(wèi)器械存放安全、有序。2.責(zé)任人職責(zé)：保管責(zé)任人應(yīng)熟悉防衛(wèi)器械的性能和保管要求，定期對防衛(wèi)器械進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保防衛(wèi)器械處于良好的備用狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告并處理。保管場所1.專用保管柜：應(yīng)設(shè)置專門的防衛(wèi)器械保管柜，保管柜應(yīng)具備防盜、防火、防潮等功能。保管柜應(yīng)放置在安全、隱蔽的位置，并配備必要的防護(hù)設(shè)施。2.標(biāo)識管理：保管柜應(yīng)張貼明顯的標(biāo)識，標(biāo)明"防衛(wèi)器械專用"字樣，以防止誤操作或非授權(quán)人員接觸。保管要求1.分類存放：防衛(wèi)器械應(yīng)按照種類、型號、規(guī)格等進(jìn)行分類存放，便于管理和取用。2.定期檢查：保管責(zé)任人應(yīng)每周對防衛(wèi)器械進(jìn)行一次外觀檢查，每月進(jìn)行一次全面檢查，檢查內(nèi)容包括器械的完整性、性能狀況、有效期等。如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時記錄并報(bào)告。3.維護(hù)保養(yǎng)：根據(jù)防衛(wèi)器械的使用說明和維護(hù)要求，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)工作。如對警棍進(jìn)行充電、對盾牌進(jìn)行擦拭等，確保防衛(wèi)器械性能良好。4.有效期管理：對于有有效期的防衛(wèi)器械，如催淚瓦斯等，應(yīng)建立有效期臺賬，及時提醒更換，確保使用時在有效期內(nèi)。防衛(wèi)器械的檢查與維護(hù)定期檢查1.安保部定期檢查：安保部每月組織一次對公司所有防衛(wèi)器械的全面檢查，檢查內(nèi)容包括數(shù)量、質(zhì)量、性能等方面。檢查結(jié)束后，填寫《防衛(wèi)器械定期檢查報(bào)告》，對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，并跟蹤整改情況。2.使用部門自查：各使用部門每周進(jìn)行一次本部門防衛(wèi)器械的自查，重點(diǎn)檢查器械的外觀、使用狀況等。發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告安保部。維護(hù)與維修1.日常維護(hù)：保管責(zé)任人在日常保管過程中，應(yīng)按照防衛(wèi)器械的維護(hù)要求進(jìn)行定期維護(hù)，如清潔、潤滑、充電等。2.維修處理：對于檢查中發(fā)現(xiàn)的有故障或損壞的防衛(wèi)器械，應(yīng)及時填寫《防衛(wèi)器械維修申請表》，報(bào)安保部審核后，送專業(yè)維修機(jī)構(gòu)進(jìn)行維修。維修后的防衛(wèi)器械應(yīng)進(jìn)行再次檢查，確保性能合格后方可繼續(xù)使用。報(bào)廢與更新報(bào)廢條件1.超過有效期且無法繼續(xù)使用：對于有有效期的防衛(wèi)器械，如催淚瓦斯等，超過有效期且經(jīng)檢測無法繼續(xù)使用的，應(yīng)予以報(bào)廢。2.損壞嚴(yán)重?zé)o法修復(fù)：防衛(wèi)器械因使用、保管不當(dāng)或其他原因造成損壞嚴(yán)重，經(jīng)專業(yè)維修機(jī)構(gòu)鑒定無法修復(fù)的，應(yīng)進(jìn)行報(bào)廢處理。3.技術(shù)淘汰：隨著技術(shù)的發(fā)展和更新，現(xiàn)有防衛(wèi)器械已被新技術(shù)、新產(chǎn)品所替代，且繼續(xù)使用已不能滿足安全防護(hù)需求的，應(yīng)予以報(bào)廢。報(bào)廢程序1.提出申請：使用部門或保管責(zé)任人發(fā)現(xiàn)防衛(wèi)器械符合報(bào)廢條件時，應(yīng)填寫《防衛(wèi)器械報(bào)廢申請表》，詳細(xì)說明報(bào)廢原因、器械名稱、規(guī)格、數(shù)量等信息，并附上相關(guān)證明材料。2.審核審批：申請表經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后，報(bào)安保部審核，再由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。審批通過后，方可進(jìn)行報(bào)廢處理。3.報(bào)廢處理：安保部負(fù)責(zé)組織對報(bào)廢的防衛(wèi)器械進(jìn)行統(tǒng)一處理，可采用銷毀、回收等方式，確保報(bào)廢器械不會再次流入社會造成安全隱患。同時，填寫《防衛(wèi)器械報(bào)廢處理記錄》，記錄報(bào)廢時間、處理方式、處理人員等信息。更新計(jì)劃1.需求評估：安保部應(yīng)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展、安全形勢變化等因素，定期對防衛(wèi)器械的配備情況進(jìn)行評估，分析是否需要更新或增加防衛(wèi)器械種類和數(shù)量。2.制定計(jì)劃：根據(jù)需求評估結(jié)果，制定防衛(wèi)器械更新計(jì)劃，明確更新的種類、數(shù)量、時間等信息。更新計(jì)劃經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。監(jiān)督與考核監(jiān)督檢查1.安保部日常監(jiān)督：安保部負(fù)責(zé)對公司防衛(wèi)器械的管理和使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.定期檢查考核：公司定期組織對各部門防衛(wèi)器械管理工作進(jìn)行檢查考核，考核內(nèi)容包括制度執(zhí)行情況、保管狀況、使用培訓(xùn)情況等。檢查考核結(jié)果納入部門績效考核體系。違規(guī)處理1.對于違反本制度規(guī)定的行為，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理：未按規(guī)定保管防衛(wèi)器械，導(dǎo)致器械損壞或丟失的：責(zé)令責(zé)任人限期整改，并處以一定金額的罰款；造成嚴(yán)重后果的，追究相關(guān)人員的責(zé)任。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自使用防衛(wèi)器械的：給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分。在防衛(wèi)器械使用過程中故意造成他人傷害的：依法追究法律責(zé)任。2.對在防衛(wèi)器械管理和使用工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵：嚴(yán)格執(zhí)行制度，確保防衛(wèi)器械管理和使用安全、規(guī)范的部門：給予通報(bào)表揚(yáng)，并在績效考核中給