版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
7.孤獨(dú)之旅曹文軒1/9走進(jìn)作者
曹文軒(1954—),江蘇鹽城人,現(xiàn)任北京大學(xué)漢字系教授、中國(guó)現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)博士生導(dǎo)師,中國(guó)作家協(xié)會(huì)全國(guó)委員會(huì)委員等。曹文軒有著作家與學(xué)者雙重身份。主要文學(xué)作品有長(zhǎng)篇小說《山羊不吃天堂草》《草房子》《紅瓦》《根鳥》《細(xì)米》《青銅葵花》等;主要學(xué)術(shù)著作有《第二世界——對(duì)文學(xué)藝術(shù)哲學(xué)解釋》《小說門》《中國(guó)八十年代文學(xué)現(xiàn)象研究》等。有作品被翻譯為英、法、日、韓等文字。曾獲國(guó)家圖書獎(jiǎng)、“五個(gè)一工程”優(yōu)異作品獎(jiǎng)、宋慶齡兒童文學(xué)金獎(jiǎng)、冰心文學(xué)獎(jiǎng)等學(xué)術(shù)獎(jiǎng)和文學(xué)獎(jiǎng)30余項(xiàng)。年4月,獲“國(guó)際安徒生獎(jiǎng)”。2/9《草房子介紹》
《草房子》是作家曹文軒創(chuàng)作一部長(zhǎng)篇小說。作品中講述了男孩桑??坦倾懶摹⒔K生難忘六年小學(xué)生活。六年中,他親眼目睹或參加了一連串看似日常但又催人淚下事件。本文節(jié)選部分寫是不幸少年杜小康與命運(yùn)抗?fàn)帟r(shí)悲愴。杜小康原本是生活在麻油地家底最厚實(shí)人家,生活富裕,使他一直有一個(gè)優(yōu)越感,他又是班里成績(jī)最好學(xué)生。一次意外變故,家中破產(chǎn),他被迫輟學(xué),過早地?fù)?dān)負(fù)起生活重?fù)?dān),跟隨父親背井離鄉(xiāng)去放鴨。3/9詞語積累厚實(shí):嬉鬧:撩逗:茫然:乖巧:驅(qū)除:一落千丈:置之不理:歇斯底里:豐富、富裕。嬉笑打鬧。挑逗、招惹。①完全不知道樣子。②失意樣子。①(言行等)合人心意,討人喜歡。②靈巧。趕走,除掉。形容地位、景況、聲譽(yù)等下降得很厲害。放在一邊兒不理不睬。形容情緒異常激動(dòng),舉止失常。4/9整體感悟家道中落,隨父放鴨撐船趕鴨,初到蘆蕩蘆蕩遇雨,經(jīng)受考驗(yàn)與鴨共成長(zhǎng)開端發(fā)展高潮結(jié)局5/9合作探究孤獨(dú)失去交流環(huán)境失去人文環(huán)境恐懼自然環(huán)境恐懼未來環(huán)境6/9心路歷程茫然,恐懼出發(fā)時(shí)抵達(dá)蘆蕩安置之后時(shí)間久了雨后天晴害怕,害怕感到孤獨(dú)不再突然地恐慌堅(jiān)強(qiáng)7/9
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年度滁州市瑯琊區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員10名筆試備考題庫及答案解析
- 2025年太宰治偵探社筆試及答案
- 2026年提升建筑工程安全質(zhì)量的案例分析
- 2025年岳陽市人事考試及答案
- 2026山西白求恩醫(yī)院山西醫(yī)學(xué)科學(xué)院急需緊缺高層次人才招聘5人筆試備考試題及答案解析
- 2026年扁平化組織的高效協(xié)作總結(jié)
- 2025年高速公路發(fā)展集團(tuán)筆試及答案
- 2026浙江杭州市之江外語實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘教師1人(民辦)筆試模擬試題及答案解析
- 2026上半年海南事業(yè)單位聯(lián)考萬寧市招聘73人(第1號(hào))考試備考題庫及答案解析
- 2025年南充事業(yè)單位檢驗(yàn)考試題及答案
- 利潤(rùn)分成增加合同范本
- DB45∕T 2177-2020 糖料甘蔗入廠規(guī)程
- 幕墻施工安全管理培訓(xùn)課件
- 員工考勤記錄表模板(2024Excel版)
- 數(shù)據(jù)拷貝保密協(xié)議書模板
- 磁力泵無泄漏市場(chǎng)前景磁鐵試題(附答案)
- GJB373B-2019引信安全性設(shè)計(jì)準(zhǔn)則
- 2025年藥品效期管理制度測(cè)試卷(附答案)
- 工業(yè)管道安裝施工組織設(shè)計(jì)方案
- 紡織車間設(shè)計(jì)方案(3篇)
- 浙江省義烏小商品出口貿(mào)易問題研究
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論