文字記者勞動(dòng)合同5篇篇1甲方（用人單位）：XXX出版社乙方（勞動(dòng)者）：XXX一、合同期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事文字記者工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周工作XX小時(shí)的工作制度。2.乙方享有國家及甲方規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月XX日左右以貨幣形式支付乙方工資，月工資為XX元。2.試用期工資為正式工資的XX%。五、保險(xiǎn)福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。六、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的。（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。（5）因乙方原因?qū)е聞趧?dòng)合同無效的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)的。（2）甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。（3）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。（4）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。（5）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。4.雙方依法解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除勞動(dòng)合同的證明，并辦理相關(guān)手續(xù)。七、保密條款1.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在甲方任職期間及離職后XX年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的單位從事相關(guān)工作。八、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商的方式解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字或蓋章）：XXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字或蓋章）：XXX日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供文字記者勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方從事文字記者崗位工作，工作職責(zé)包括但不限于新聞采訪、寫作、編輯等。工作地點(diǎn)為甲方所在地及因工作需要安排的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行。2.休息休假：按照國家法定休息休假制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付1.乙方的基本工資為每月____元。2.乙方的工作報(bào)酬還包括崗位工資、績效薪酬等，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，支付日期為每月的____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等法定保護(hù)期內(nèi)享有相應(yīng)的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品，對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育，切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)告知并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。七、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方在履職期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露甲方機(jī)密信息。合同終止或解除后，乙方仍需履行保密義務(wù)。八、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。合同解除應(yīng)當(dāng)提前通知對方。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。除乙方有本合同第十三條第三項(xiàng)約定的情形外，甲方不得隨意解除本合同。若違反本約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.本合同到期終止或甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同外，任何一方不得單方終止合同，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。篇3甲方（用人單位）：____________________單位地址：__________________________法定代表人：______________________聯(lián)系方式：________________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________身份證號(hào)碼：______________________聯(lián)系電話：________________________家庭住址：________________________為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限及工作內(nèi)容本合同期限為_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。在合同期內(nèi)，乙方同意根據(jù)甲方的安排在_______擔(dān)任文字記者工作。工作地點(diǎn)包括但不限于甲方的辦公室、采訪現(xiàn)場等。乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。二、工作時(shí)間和休息休假甲方按照國家有關(guān)規(guī)定安排工作時(shí)間和休息時(shí)間。乙方應(yīng)按照甲方的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作，如遇特殊情況需調(diào)整工作時(shí)間安排，應(yīng)事先與甲方協(xié)商并取得同意。乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)根據(jù)工作需要安排乙方合理的休息時(shí)間。三、工資待遇及福利待遇甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定和公司內(nèi)部制度，根據(jù)乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)支付乙方的工資。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。乙方享有國家法定的福利待遇。甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方的工資和福利，不得拖欠。乙方有義務(wù)完成甲方的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。若乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可根據(jù)公司政策給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)五、違約責(zé)任和賠償金：甲乙雙方的任何一方違反本合同的約定均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任如下：1.若乙方違反安全操作規(guī)程或未經(jīng)許可擅自操作他人設(shè)備而造成損失或事故的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.若乙方故意隱瞞工作過失或虛假陳述導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；篇4甲方（用人單位）：____________________單位地址：__________________________法定代表人：______________________聯(lián)系方式：________________________乙方（員工）：_____________________戶籍所在地：_______________________身份證號(hào)碼：_______________________聯(lián)系方式：________________________電子郵箱：________________________鑒于甲乙雙方同意按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方在甲方擔(dān)任文字記者職位，負(fù)責(zé)新聞采訪、寫作、編輯等文字相關(guān)工作。工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公地點(diǎn)。二、工作時(shí)間與假期1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作不超過八小時(shí)，每周工作不超過四十四小時(shí)。特殊情況下需延長工作時(shí)間的，需經(jīng)乙方同意并支付加班工資。2.假期：按照國家法定假期及甲方的規(guī)定執(zhí)行。包括帶薪年假、病假等。乙方請假需提前申請并獲得甲方批準(zhǔn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.乙方的基本工資為每月________元，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績進(jìn)行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)金發(fā)放。2.甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方享有甲方規(guī)定的其它福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。四、勞動(dòng)紀(jì)律與保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)。2.乙方在甲方任職期間及離職后均應(yīng)承擔(dān)對甲方的保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息。五、合同期限及試用期1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個(gè)月。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。提前解除合同應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及本合同的相關(guān)約定。篇5#甲方（用人單位）：[公司名稱]#乙方（勞動(dòng)者）：[記者姓名]#根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，一致同意訂立如下勞動(dòng)合同：#一、合同期限1.合同簽訂日期自[合同簽訂日期]起。2.合同生效日期自[合同生效日期]起。3.合同終止日期自[合同終止日期]止。#二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意在甲方擔(dān)任文字記者職務(wù)，負(fù)責(zé)撰寫與編輯新聞稿件。2.工作地點(diǎn)：甲方指定的辦公地點(diǎn)。#三、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間：每周工作五天，每天工作8小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.休假：按照國家法定假期規(guī)定執(zhí)行。#四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利1.工資：基本工資[基本工資數(shù)額]元/月，績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)另行計(jì)算。2.福利：按照國家及甲方規(guī)定享受相應(yīng)福利待遇。#五、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金1.甲方將按照國家及地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。2.具體繳費(fèi)比例及金額由甲方人力資源部門公布并執(zhí)行。#六、違約責(zé)任1.甲方違反合同約定，未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方限期改正并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違反合同約定，擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。#七、其他約定1.保密義務(wù)：乙方在甲方工作期間及離職后，均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密及保密信息。2.競業(yè)限制：乙方在離職后一定期限內(nèi)（一般為兩年），不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。具體競業(yè)限制條款由甲方人力資源部門公布并執(zhí)行。3.爭議解決：本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商方式解決。