禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷_第1頁
禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷_第2頁
禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷_第3頁
禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷_第4頁
禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施考核試卷考生姓名:__________

答題日期:__________

得分:__________

判卷人:__________

本次考核旨在評(píng)估禮儀用品企業(yè)在社會(huì)責(zé)任方面的實(shí)施情況,包括企業(yè)社會(huì)責(zé)任的制定、執(zhí)行、監(jiān)督以及評(píng)估等方面,以促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任,推動(dòng)行業(yè)健康發(fā)展。

一、單項(xiàng)選擇題(本題共30小題,每小題0.5分,共15分,在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的)

1.禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任的核心內(nèi)容不包括以下哪項(xiàng)?()

A.環(huán)境保護(hù)

B.財(cái)務(wù)透明

C.人力資源管理

D.社會(huì)貢獻(xiàn)

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告通常要求企業(yè)在報(bào)告中公開哪項(xiàng)信息?()

A.企業(yè)財(cái)務(wù)狀況

B.企業(yè)生產(chǎn)流程

C.企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行情況

D.企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃

3.企業(yè)實(shí)施社會(huì)責(zé)任的目的是什么?()

A.提高企業(yè)知名度

B.優(yōu)化企業(yè)品牌形象

C.降低企業(yè)運(yùn)營成本

D.以上都是

4.以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的范疇?()

A.職工權(quán)益保護(hù)

B.產(chǎn)品安全

C.企業(yè)內(nèi)部管理

D.社會(huì)公益活動(dòng)

5.禮儀用品企業(yè)進(jìn)行社會(huì)責(zé)任評(píng)估時(shí),以下哪種方法最為常見?()

A.內(nèi)部審計(jì)

B.第三方認(rèn)證

C.管理層自評(píng)

D.客戶滿意度調(diào)查

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)施需要哪些部門或機(jī)構(gòu)的協(xié)同?()

A.生產(chǎn)部門

B.質(zhì)量管理部門

C.法律部門

D.以上都是

7.企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益之間的關(guān)系是?()

A.相互獨(dú)立

B.互為因果

C.相互制約

D.以上都是

8.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理原則?()

A.公平原則

B.尊重原則

C.效率原則

D.利益最大化原則

9.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告應(yīng)包括哪些方面的內(nèi)容?()

A.企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略

B.企業(yè)社會(huì)責(zé)任政策

C.企業(yè)社會(huì)責(zé)任績效

D.以上都是

10.禮儀用品企業(yè)在生產(chǎn)過程中,如何體現(xiàn)對(duì)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任?()

A.使用環(huán)保材料

B.優(yōu)化生產(chǎn)流程

C.減少廢棄物排放

D.以上都是

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些內(nèi)部管理機(jī)制的保障?()

A.建立社會(huì)責(zé)任管理制度

B.加強(qiáng)員工培訓(xùn)

C.設(shè)立社會(huì)責(zé)任考核指標(biāo)

D.以上都是

12.禮儀用品企業(yè)如何通過供應(yīng)鏈管理履行社會(huì)責(zé)任?()

A.選擇符合社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的供應(yīng)商

B.加強(qiáng)與供應(yīng)商的合作關(guān)系

C.監(jiān)督供應(yīng)商的社會(huì)責(zé)任履行

D.以上都是

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布渠道不包括以下哪項(xiàng)?()

A.企業(yè)官網(wǎng)

B.新聞媒體

C.社交媒體

D.產(chǎn)品包裝

14.以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的內(nèi)容?()

A.企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略

B.企業(yè)社會(huì)責(zé)任政策

C.企業(yè)社會(huì)責(zé)任績效

D.企業(yè)社會(huì)責(zé)任預(yù)算

15.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行對(duì)企業(yè)長期發(fā)展有哪些積極影響?()

A.提升企業(yè)形象

B.降低運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)

C.提高員工滿意度

D.以上都是

16.禮儀用品企業(yè)在招聘過程中如何體現(xiàn)對(duì)社會(huì)責(zé)任的重視?()

A.優(yōu)先招聘弱勢(shì)群體

B.提供平等就業(yè)機(jī)會(huì)

C.加強(qiáng)員工職業(yè)培訓(xùn)

D.以上都是

17.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些外部合作?()

A.與政府機(jī)構(gòu)合作

B.與非政府組織合作

C.與行業(yè)組織合作

D.以上都是

18.以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的績效指標(biāo)?()

A.環(huán)境績效

B.社會(huì)績效

C.經(jīng)濟(jì)績效

D.管理績效

19.禮儀用品企業(yè)在生產(chǎn)過程中如何體現(xiàn)對(duì)員工權(quán)益的保護(hù)?()

A.提供合理的薪酬待遇

B.保障員工工作安全

C.提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)

D.以上都是

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行對(duì)企業(yè)品牌形象的影響是什么?()

A.提升品牌形象

B.降低品牌風(fēng)險(xiǎn)

C.增強(qiáng)消費(fèi)者信任

D.以上都是

21.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制原則?()

A.客觀性原則

B.透明性原則

C.可比性原則

D.保密性原則

22.禮儀用品企業(yè)如何通過產(chǎn)品創(chuàng)新履行社會(huì)責(zé)任?()

A.開發(fā)環(huán)保產(chǎn)品

B.提高產(chǎn)品安全性

C.優(yōu)化產(chǎn)品生命周期

D.以上都是

23.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些資源投入?()

A.財(cái)務(wù)資源

B.人力資源

C.物質(zhì)資源

D.以上都是

24.以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的道德原則?()

A.公平原則

B.尊重原則

C.自由原則

D.利益最大化原則

25.禮儀用品企業(yè)在銷售過程中如何體現(xiàn)對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任?()

A.提供真實(shí)的產(chǎn)品信息

B.保護(hù)消費(fèi)者隱私

C.提供良好的售后服務(wù)

D.以上都是

26.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些法律法規(guī)的支撐?()

A.企業(yè)法

B.勞動(dòng)法

C.環(huán)保法

D.以上都是

27.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的長期目標(biāo)?()

A.提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

B.實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展

C.獲得社會(huì)認(rèn)可

D.提升企業(yè)盈利能力

28.禮儀用品企業(yè)如何通過社區(qū)參與履行社會(huì)責(zé)任?()

A.贊助社區(qū)活動(dòng)

B.提供就業(yè)機(jī)會(huì)

C.積極參與環(huán)境保護(hù)

D.以上都是

29.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行對(duì)企業(yè)社會(huì)影響力有哪些作用?()

A.提升企業(yè)知名度

B.增強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任感

C.促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展

D.以上都是

30.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?()

A.報(bào)告內(nèi)容完整性

B.報(bào)告披露透明度

C.報(bào)告編制規(guī)范性

D.報(bào)告編寫美觀度

二、多選題(本題共20小題,每小題1分,共20分,在每小題給出的選項(xiàng)中,至少有一項(xiàng)是符合題目要求的)

1.禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任的主要內(nèi)容包括哪些?()

A.環(huán)境保護(hù)

B.職工權(quán)益

C.產(chǎn)品安全

D.社會(huì)公益活動(dòng)

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制需要遵循哪些原則?()

A.客觀性原則

B.透明性原則

C.可比性原則

D.經(jīng)濟(jì)性原則

3.以下哪些行為屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的范疇?()

A.減少能源消耗

B.支持員工健康

C.提高產(chǎn)品質(zhì)量

D.贊助教育事業(yè)

4.禮儀用品企業(yè)在供應(yīng)鏈管理中應(yīng)關(guān)注哪些社會(huì)責(zé)任問題?()

A.供應(yīng)商勞動(dòng)條件

B.供應(yīng)鏈透明度

C.產(chǎn)品原材料的來源

D.供應(yīng)鏈環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)

5.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行對(duì)企業(yè)有哪些潛在益處?()

A.降低法律風(fēng)險(xiǎn)

B.提升品牌形象

C.增強(qiáng)消費(fèi)者信任

D.提高員工滿意度

6.以下哪些屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理原則?()

A.公平原則

B.尊重原則

C.效率原則

D.公正原則

7.禮儀用品企業(yè)如何通過內(nèi)部培訓(xùn)提升員工的社會(huì)責(zé)任意識(shí)?()

A.定期舉辦社會(huì)責(zé)任講座

B.鼓勵(lì)員工參與社會(huì)公益活動(dòng)

C.在企業(yè)文化中融入社會(huì)責(zé)任理念

D.建立社會(huì)責(zé)任考核機(jī)制

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有哪些渠道?()

A.企業(yè)官網(wǎng)

B.新聞媒體

C.社交媒體

D.政府部門

9.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的績效指標(biāo)?()

A.環(huán)境績效

B.社會(huì)績效

C.經(jīng)濟(jì)績效

D.組織績效

10.禮儀用品企業(yè)在招聘過程中應(yīng)如何體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任?()

A.優(yōu)先考慮殘障人士

B.提供平等就業(yè)機(jī)會(huì)

C.實(shí)施多元化招聘策略

D.提供員工培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些外部資源?()

A.政府政策支持

B.社會(huì)組織合作

C.媒體宣傳

D.行業(yè)協(xié)會(huì)指導(dǎo)

12.以下哪些屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的報(bào)告內(nèi)容?()

A.企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略

B.企業(yè)社會(huì)責(zé)任政策

C.企業(yè)社會(huì)責(zé)任績效

D.企業(yè)社會(huì)責(zé)任預(yù)算

13.禮儀用品企業(yè)如何通過產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)體現(xiàn)社會(huì)責(zé)任?()

A.使用環(huán)保材料

B.優(yōu)化生產(chǎn)流程

C.提高產(chǎn)品安全性

D.減少廢棄物產(chǎn)生

14.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些內(nèi)部管理制度?()

A.社會(huì)責(zé)任委員會(huì)

B.社會(huì)責(zé)任管理制度

C.社會(huì)責(zé)任考核指標(biāo)

D.社會(huì)責(zé)任培訓(xùn)計(jì)劃

15.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的道德原則?()

A.公平原則

B.尊重原則

C.利益最大化原則

D.公正原則

16.禮儀用品企業(yè)在銷售過程中如何履行社會(huì)責(zé)任?()

A.提供真實(shí)的產(chǎn)品信息

B.保護(hù)消費(fèi)者隱私

C.提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)

D.實(shí)施產(chǎn)品召回制度

17.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要哪些法律法規(guī)的支持?()

A.勞動(dòng)法

B.環(huán)保法

C.消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法

D.商業(yè)法

18.以下哪些是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的長期目標(biāo)?()

A.實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展

B.提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

C.獲得社會(huì)認(rèn)可

D.提高企業(yè)盈利能力

19.禮儀用品企業(yè)如何通過社區(qū)參與履行社會(huì)責(zé)任?()

A.贊助社區(qū)活動(dòng)

B.提供就業(yè)機(jī)會(huì)

C.積極參與環(huán)境保護(hù)

D.支持社區(qū)教育

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行對(duì)企業(yè)有哪些積極的社會(huì)影響?()

A.促進(jìn)社會(huì)和諧

B.提升行業(yè)形象

C.增強(qiáng)公眾對(duì)企業(yè)的信任

D.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

三、填空題(本題共25小題,每小題1分,共25分,請(qǐng)將正確答案填到題目空白處)

1.禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任的核心內(nèi)容之一是______。

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制應(yīng)遵循______原則。

3.禮儀用品企業(yè)在供應(yīng)鏈管理中應(yīng)關(guān)注______和______問題。

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要______和______的保障。

5.禮儀用品企業(yè)通過______和______來提升員工的社會(huì)責(zé)任意識(shí)。

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布渠道包括______、______和______。

7.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的績效指標(biāo)包括______、______和______。

8.禮儀用品企業(yè)在招聘過程中應(yīng)提供______和______。

9.禮儀用品企業(yè)通過______和______來體現(xiàn)對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任。

10.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的道德原則包括______、______和______。

11.禮儀用品企業(yè)通過______和______來體現(xiàn)對(duì)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任。

12.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要______和______的支持。

13.禮儀用品企業(yè)通過______和______來履行對(duì)社區(qū)的責(zé)任。

14.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的長期目標(biāo)包括______、______和______。

15.禮儀用品企業(yè)通過______和______來提升產(chǎn)品的社會(huì)責(zé)任價(jià)值。

16.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要______和______的參與。

17.禮儀用品企業(yè)通過______和______來體現(xiàn)對(duì)員工權(quán)益的保護(hù)。

18.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理原則包括______、______和______。

19.禮儀用品企業(yè)通過______和______來履行對(duì)供應(yīng)商的責(zé)任。

20.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要______和______的監(jiān)督。

21.禮儀用品企業(yè)通過______和______來體現(xiàn)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的責(zé)任。

22.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的績效評(píng)估通常采用______和______兩種方法。

23.禮儀用品企業(yè)通過______和______來履行對(duì)社會(huì)的責(zé)任。

24.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要______和______的認(rèn)可。

25.禮儀用品企業(yè)通過______和______來促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。

四、判斷題(本題共20小題,每題0.5分,共10分,正確的請(qǐng)?jiān)诖痤}括號(hào)中畫√,錯(cuò)誤的畫×)

1.禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)施可以完全依靠企業(yè)的自愿行為。()

2.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制只需要關(guān)注企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。()

3.禮儀用品企業(yè)在供應(yīng)鏈管理中不需要關(guān)注供應(yīng)商的社會(huì)責(zé)任問題。()

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行不會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生負(fù)面影響。()

5.禮儀用品企業(yè)可以通過減少產(chǎn)品包裝來履行環(huán)境保護(hù)的社會(huì)責(zé)任。()

6.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理原則與企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略無關(guān)。()

7.禮儀用品企業(yè)可以通過提高產(chǎn)品質(zhì)量來提升企業(yè)形象。()

8.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要所有員工的一致參與。()

9.禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布只是為了滿足政府的監(jiān)管要求。()

10.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的績效評(píng)估可以通過自我評(píng)估來完成。()

11.禮儀用品企業(yè)在招聘過程中應(yīng)確保所有求職者都有平等的就業(yè)機(jī)會(huì)。()

12.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行可以通過贊助社會(huì)公益活動(dòng)來體現(xiàn)。()

13.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的倫理原則包括追求利潤最大化。()

14.禮儀用品企業(yè)可以通過優(yōu)化生產(chǎn)流程來減少能源消耗。()

15.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行需要獨(dú)立的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。()

16.禮儀用品企業(yè)可以通過加強(qiáng)員工培訓(xùn)來提高其社會(huì)責(zé)任意識(shí)。()

17.企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的編制只需要關(guān)注企業(yè)的社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略。()

18.禮儀用品企業(yè)可以通過減少廢棄物產(chǎn)生來履行對(duì)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任。()

19.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行可以通過改善員工的工作環(huán)境來體現(xiàn)。()

20.禮儀用品企業(yè)可以通過支持教育項(xiàng)目來履行其對(duì)社會(huì)的責(zé)任。()

五、主觀題(本題共4小題,每題5分,共20分)

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述禮儀用品企業(yè)在實(shí)施社會(huì)責(zé)任過程中可能面臨的挑戰(zhàn),并分析企業(yè)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)。

2.結(jié)合實(shí)際案例,分析禮儀用品企業(yè)如何通過產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)來體現(xiàn)其社會(huì)責(zé)任。

3.討論禮儀用品企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的重要性,并說明如何提高社會(huì)責(zé)任報(bào)告的質(zhì)量和可信度。

4.在全球化背景下,禮儀用品企業(yè)如何在國際市場(chǎng)上履行社會(huì)責(zé)任,以提升企業(yè)的國際形象和競(jìng)爭(zhēng)力?請(qǐng)?zhí)岢鼍唧w策略和建議。

六、案例題(本題共2小題,每題5分,共10分)

1.案例題:某禮儀用品企業(yè)在其社會(huì)責(zé)任報(bào)告中披露,其在過去一年中采取了多項(xiàng)措施來減少對(duì)環(huán)境的影響。請(qǐng)根據(jù)以下信息,分析該企業(yè)如何履行其環(huán)境責(zé)任,并討論這些措施的有效性。

案例信息:

-企業(yè)實(shí)施了全面的能源審計(jì),并采取了一系列節(jié)能措施,如更換高效照明設(shè)備、優(yōu)化生產(chǎn)流程等。

-企業(yè)推出了環(huán)保型產(chǎn)品線,使用可回收材料,并減少了產(chǎn)品包裝。

-企業(yè)與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)合作,開展植樹造林活動(dòng),并參與清潔河流項(xiàng)目。

問題:

(1)請(qǐng)列舉該企業(yè)采取的至少三項(xiàng)環(huán)境責(zé)任措施。

(2)分析這些措施如何有助于企業(yè)履行其環(huán)境責(zé)任。

(3)討論這些措施可能帶來的潛在挑戰(zhàn),以及企業(yè)如何應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)。

2.案例題:某知名禮儀用品品牌因產(chǎn)品安全問題被媒體曝光,導(dǎo)致消費(fèi)者信心受損,品牌形象受損。請(qǐng)根據(jù)以下信息,分析該品牌如何處理此次危機(jī),并討論其危機(jī)管理策略的有效性。

案例信息:

-產(chǎn)品安全問題涉及該品牌的多個(gè)產(chǎn)品線。

-品牌迅速成立了危機(jī)管理小組,對(duì)受影響的產(chǎn)品進(jìn)行召回。

-品牌公開道歉,并承諾加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量控制,防止類似事件再次發(fā)生。

-品牌通過媒體和社交平臺(tái)積極與消費(fèi)者溝通,提供詳細(xì)的召回信息和后續(xù)服務(wù)。

問題:

(1)請(qǐng)列舉該品牌在危機(jī)處理過程中采取的至少三項(xiàng)關(guān)鍵措施。

(2)分析這些措施如何有助于品牌恢復(fù)消費(fèi)者信心和修復(fù)品牌形象。

(3)討論品牌在此次危機(jī)管理中的不足之處,以及如何改進(jìn)未來的危機(jī)應(yīng)對(duì)策略。

標(biāo)準(zhǔn)答案

一、單項(xiàng)選擇題

1.D

2.C

3.D

4.C

5.B

6.D

7.B

8.D

9.A

10.D

11.D

12.D

13.D

14.D

15.D

16.D

17.D

18.D

19.D

20.D

21.D

22.D

23.D

24.D

25.D

26.A

27.D

28.D

29.D

30.D

二、多選題

1.ABCD

2.ABC

3.ABCD

4.ABCD

5.ABCD

6.ABD

7.ABCD

8.ABC

9.ABCD

10.ABCD

11.ABCD

12.ABCD

13.ABCD

14.ABCD

15.ABCD

16.ABCD

17.ABCD

18.ABCD

19.ABCD

20.ABCD

三、填空題

1.環(huán)境保護(hù)

2.客觀性、透明性、可比性

3.供應(yīng)商勞動(dòng)條件、供應(yīng)鏈透明度

4.內(nèi)部管理機(jī)制、外部資源

5.定期舉辦社會(huì)責(zé)任講座、鼓勵(lì)員工參與社會(huì)公益活動(dòng)

6.企業(yè)官網(wǎng)、新聞媒體、社交媒體

7.環(huán)境績效、社會(huì)績效、經(jīng)濟(jì)績效

8.合理的薪酬待遇、保障員工工作安全

9.提供真實(shí)的產(chǎn)品信息、保護(hù)消費(fèi)者隱私

10.公平、尊重、公正

11.使用環(huán)保材料、優(yōu)化生產(chǎn)流程

12.政府政策支持、社會(huì)組織合作

13.贊助社區(qū)活動(dòng)、提供就業(yè)機(jī)會(huì)

14.實(shí)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論