工作者勞動(dòng)合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，乙方具備相應(yīng)的工作能力和意愿，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供工作服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及要求（一）工作崗位乙方同意在甲方擔(dān)任________________崗位，從事________________工作。（二）工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，負(fù)責(zé)完成________________等具體工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要和乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方并經(jīng)乙方確認(rèn)。2.乙方應(yīng)積極主動(dòng)履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，確保工作成果符合甲方的要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。（三）工作要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作流程規(guī)范等。2.乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密和工作信息。3.乙方應(yīng)不斷提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。二、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間1.甲方實(shí)行________________工時(shí)制度，具體工作時(shí)間為________________。2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間按時(shí)上下班，如有特殊情況需要請(qǐng)假或調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并按照甲方的審批流程辦理相關(guān)手續(xù)。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。2.乙方休息休假的具體安排應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方應(yīng)提前合理安排好工作，確保工作的正常進(jìn)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：乙方的月工資為人民幣_(tái)_______________元，試用期月工資為人民幣_(tái)_______________元。工資結(jié)構(gòu)為________________，其中基本工資為人民幣_(tái)_______________元，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放，獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)效益和乙方的貢獻(xiàn)發(fā)放。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)考核結(jié)果以及甲方的經(jīng)營(yíng)狀況等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。（二）支付方式1.甲方于每月______日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，繳納個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按照法律法規(guī)的要求，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個(gè)人信息和資料。（二）福利待遇1.甲方按照公司規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。其他福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享受的福利待遇如有調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。五、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)考核結(jié)果以及甲方的經(jīng)營(yíng)狀況等因素，對(duì)乙方的工資、工作崗位、工作內(nèi)容等進(jìn)行調(diào)整。有權(quán)對(duì)乙方遵守甲方規(guī)章制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)違反甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行處理。法律法規(guī)及本協(xié)議約定的其他權(quán)利。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的工作安全和健康。按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，保障乙方享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。法律法規(guī)及本協(xié)議約定的其他義務(wù)。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇。有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。法律法規(guī)及本協(xié)議約定的其他權(quán)利。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作信息。接受甲方的工作安排和管理，服從甲方的工作調(diào)配。按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定，繳納個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。法律法規(guī)及本協(xié)議約定的其他義務(wù)。六、保密條款（一）保密范圍1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、營(yíng)銷策略、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.甲方的工作信息，包括但不限于工作流程、工作規(guī)范、內(nèi)部文件、會(huì)議紀(jì)要等。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后______年內(nèi)有效。（三）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密和工作信息的泄露。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方商業(yè)秘密和工作信息披露給任何第三方，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或?yàn)槠涮峁┓?wù)。（四）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_______________元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)1.甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身素質(zhì)和工作能力。（二）服務(wù)期1.如甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限為________________年，自培訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)算。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，違約金的支付按照乙方尚未履行的服務(wù)期占服務(wù)期總額的比例計(jì)算。八、競(jìng)業(yè)限制條款（一）競(jìng)業(yè)限制范圍1.乙方在離職后______年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或?yàn)槠涮峁┓?wù)。2.與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括但不限于________________等。（二）競(jìng)業(yè)限制期限乙方的競(jìng)業(yè)限制期限自離職之日起______年。（三）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償1.甲方在乙方離職后，按照每月人民幣_(tái)_______________元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付，甲方應(yīng)在乙方離職后的每月______日前支付上月的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（四）違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_______________元，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。九、勞動(dòng)合同的解除和終止（一）勞動(dòng)合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）解除和終止的程序1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議，并辦理工作交接等相關(guān)手續(xù)。2.甲方解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方；乙方解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方。3.本協(xié)議期滿終止的，甲方應(yīng)當(dāng)在期滿前______日通知乙方是否續(xù)簽協(xié)議。如不再續(xù)簽，應(yīng)辦理工作交接等相關(guān)手續(xù)。（三）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的；甲方依照本協(xié)議第三十九條規(guī)定解除本協(xié)議的；甲方依照本協(xié)議第四十條、第四十一條規(guī)定解除本協(xié)議的；本協(xié)議期滿，甲方不同意續(xù)簽本協(xié)議，或者甲方降低勞動(dòng)報(bào)酬等條件續(xù)簽本協(xié)議，乙方不同意續(xù)簽的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。十、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇或繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付應(yīng)支付金額的______%作為違約金。2.甲方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并向乙方支付違約金人民幣_(tái)_______________元。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、解除本協(xié)議等處理，并要求乙方賠償因此給甲方造成的全部損失。2.乙方違反保密條款、競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款（一）本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生