店長勞動協(xié)議書范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方店長一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方擔(dān)任甲方店長，負(fù)責(zé)全面管理店鋪的日常運(yùn)營工作，包括但不限于人員管理、銷售管理、庫存管理、財務(wù)管理、客戶關(guān)系維護(hù)等，確保店鋪各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的完成。具體職責(zé)如下：根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場需求，制定店鋪的年度、季度、月度經(jīng)營計劃，并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等工作，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率。管理店鋪的商品庫存，合理控制庫存水平，確保商品的供應(yīng)和銷售的平衡。負(fù)責(zé)店鋪的財務(wù)管理，包括預(yù)算編制、成本控制、財務(wù)分析等，確保店鋪的經(jīng)濟(jì)效益。維護(hù)店鋪的客戶關(guān)系，處理客戶投訴和糾紛，提高客戶滿意度和忠誠度。組織開展店鋪的促銷活動和市場營銷活動，提高店鋪的銷售額和市場份額。完成公司交辦的其他工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方因經(jīng)營需要或其他原因，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方實(shí)行____工時制度，具體工作時間為：____________________。甲方因業(yè)務(wù)需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定申請和安排休息休假。四、勞動報酬1.工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績效工資、獎金等部分組成?；竟べY為每月____元，績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果發(fā)放，獎金根據(jù)店鋪的經(jīng)營業(yè)績和乙方的貢獻(xiàn)發(fā)放。2.工資發(fā)放甲方每月____日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方應(yīng)將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、店鋪經(jīng)營狀況等因素，有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇。調(diào)整工資待遇時，甲方應(yīng)提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、培訓(xùn)機(jī)會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。具體福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，確保乙方能夠正常開展工作。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方對乙方從事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素進(jìn)行定期檢測和評估，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施，保障乙方的職業(yè)健康。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定接受職業(yè)健康檢查，遵守甲方的職業(yè)危害防護(hù)制度。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。甲方有權(quán)根據(jù)店鋪的經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方的工資和福利待遇。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的勞動報酬和福利待遇。乙方有權(quán)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，享受休息休假、社會保險等權(quán)利。乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和監(jiān)督。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。乙方應(yīng)維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)，不得從事任何損害甲方利益的行為。八、保密協(xié)議1.保密范圍乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密和工作機(jī)密，包括但不限于店鋪的經(jīng)營策略、客戶信息、銷售數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密等，均屬于保密范圍。2.保密期限本協(xié)議的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后____年止。乙方離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)。3.保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密和工作機(jī)密的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。4.違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。九、競業(yè)限制協(xié)議1.競業(yè)限制范圍乙方在離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。競爭關(guān)系的單位包括但不限于與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或服務(wù)的企業(yè)、與甲方存在上下游關(guān)系的企業(yè)等。2.競業(yè)限制期限本協(xié)議的競業(yè)限制期限自乙方離職之日起至____年__月__日止。3.競業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在乙方離職后，按照每月____元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償。競業(yè)限制補(bǔ)償應(yīng)在乙方離職后的每月____日前支付至乙方指定的銀行賬戶。4.違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金____元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補(bǔ)償。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。十、培訓(xùn)協(xié)議1.培訓(xùn)內(nèi)容甲方根據(jù)店鋪的經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、管理技能、團(tuán)隊協(xié)作等。2.培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括培訓(xùn)課程費(fèi)用、培訓(xùn)教材費(fèi)用、培訓(xùn)師資費(fèi)用等，均由甲方承擔(dān)。3.服務(wù)期限乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求在甲方工作____年以上。如乙方在服務(wù)期限內(nèi)離職，應(yīng)按照甲方的規(guī)定向甲方支付違約金，違約金的金額按照甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用乘以乙方未履行的服務(wù)期限占約定服務(wù)期限的比例計算。4.違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的培訓(xùn)服務(wù)期限約定，應(yīng)向甲方支付違約金，并返還甲方為乙方支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。十一、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定支付乙方工資和福利待遇的；未按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險的；未按照本協(xié)議的約定提供勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或決定提前解散的，本協(xié)議終止。十二、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)約定。如一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)、競業(yè)限制義務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)期限約定，除按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任外，還應(yīng)返還甲方為乙方支付的全部費(fèi)用，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十三、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十四、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；沒有規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商補(bǔ)充，并以書