20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME寵物美容師勞動合同模板本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方法定代表人/負責人信息1.2.乙方法定代表人/負責人信息1.3.甲方法人營業(yè)執(zhí)照信息1.4.乙方法人營業(yè)執(zhí)照信息2.合同簽訂時間與地點2.1.合同簽訂時間2.2.合同簽訂地點3.工作崗位與職責3.1.工作崗位名稱3.2.工作職責描述3.3.工作內(nèi)容3.4.工作要求4.工作時間與休息4.1.工作時間4.2.休息時間4.3.休假制度4.4.加班規(guī)定5.工資與福利待遇5.1.基本工資5.2.獎金與提成5.3.社會保險與公積金5.4.福利待遇6.培訓與晉升6.1.培訓機會6.2.晉升機制6.3.培訓費用7.勞動保護與職業(yè)健康7.1.勞動保護措施7.2.職業(yè)健康檢查7.3.工作環(huán)境要求8.違約責任與爭議解決8.1.違約責任8.2.爭議解決方式8.3.爭議解決機構9.合同解除與終止9.1.合同解除條件9.2.合同終止條件9.3.合同解除或終止的程序10.保密條款10.1.保密信息范圍10.2.保密義務10.3.違約責任11.法律適用與管轄11.1.適用法律11.2.管轄法院12.其他約定事項12.1.不可抗力12.2.合同附件12.3.合同份數(shù)13.合同生效與修改13.1.合同生效條件13.2.合同修改程序14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方法定代表人/負責人：1.2.乙方法定代表人/負責人：1.3.甲方法人營業(yè)執(zhí)照信息：注冊號05，統(tǒng)一社會信用代碼91350100MA56781.4.乙方法人營業(yè)執(zhí)照信息：注冊號876543210987654，統(tǒng)一社會信用代碼91350101MA876543212.合同簽訂時間與地點2.1.合同簽訂時間：2023年4月1日2.2.合同簽訂地點：北京市朝陽區(qū)大廈3.工作崗位與職責3.1.工作崗位名稱：寵物美容師3.2.工作職責描述：3.2.1.負責寵物美容、造型及護理工作；3.2.2.按照客戶要求提供個性化寵物美容服務；3.2.3.保持工作區(qū)域衛(wèi)生整潔；3.2.4.參與店內(nèi)寵物美容相關培訓活動；3.2.5.遵守店內(nèi)規(guī)章制度。3.3.工作內(nèi)容：3.3.1.寵物洗澡、吹干、梳理毛發(fā)；3.3.2.寵物造型設計；3.3.3.寵物護理，包括修剪指甲、耳朵清潔等；3.3.4.寵物美容工具的清潔與維護；3.3.5.客戶咨詢與溝通。3.4.工作要求：3.4.1.具備相關寵物美容專業(yè)知識和技能；3.4.2.熱愛寵物，有耐心和責任心；4.工作時間與休息4.1.工作時間：每周一至周日，每天8小時，共計40小時/周；4.2.休息時間：4.2.1.每周至少休息1天；4.2.2.國家法定節(jié)假日休息；4.2.3.工作滿一年后，享有帶薪年假。4.3.休假制度：4.3.1.事假：根據(jù)實際情況，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可安排事假；4.3.2.病假：按照國家規(guī)定享受病假待遇；4.3.3.產(chǎn)假、陪產(chǎn)假：按照國家規(guī)定享受產(chǎn)假、陪產(chǎn)假待遇。4.4.加班規(guī)定：4.4.1.在法定工作時間外，如需加班，應與乙方協(xié)商一致；4.4.2.加班工資按照國家規(guī)定計算。5.工資與福利待遇5.1.基本工資：人民幣5000元/月；5.2.獎金與提成：5.2.1.基本獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)，每月發(fā)放基本獎金；5.2.2.提成：根據(jù)業(yè)績完成情況，按比例發(fā)放提成；5.3.社會保險與公積金：5.3.1.甲方依法為乙方繳納社會保險；5.3.2.甲方依法為乙方繳納住房公積金；5.4.福利待遇：5.4.1.免費提供工作所需工具及用品；5.4.2.定期組織員工活動；5.4.3.按時發(fā)放工資及福利。6.培訓與晉升6.1.培訓機會：6.1.1.甲方為乙方提供必要的專業(yè)培訓；6.1.2.乙方可根據(jù)個人需求，參加外部培訓。6.2.晉升機制：6.2.1.根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方可為乙方提供晉升機會；6.2.2.晉升條件及程序由甲乙雙方協(xié)商確定。6.3.培訓費用：6.3.1.甲方承擔乙方參加內(nèi)部培訓的費用；6.3.2.乙方參加外部培訓的費用，由甲乙雙方協(xié)商確定。7.勞動保護與職業(yè)健康7.1.勞動保護措施：7.1.1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品；7.1.2.甲方定期進行勞動保護培訓，提高乙方安全意識。7.2.職業(yè)健康檢查：7.2.1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方定期進行職業(yè)健康檢查；7.2.2.乙方應積極配合職業(yè)健康檢查。7.3.工作環(huán)境要求：7.3.1.甲方確保工作環(huán)境符合國家規(guī)定，保障乙方身體健康；7.3.2.乙方應遵守工作環(huán)境管理規(guī)定。8.違約責任與爭議解決8.1.違約責任：8.1.1.乙方未按合同規(guī)定時間提供勞動，甲方有權扣除相應工資；8.1.2.乙方違反公司規(guī)章制度，甲方有權給予警告、罰款或解除合同；8.1.3.甲方未按時支付工資，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的10%；8.1.4.合同解除后，雙方應按照合同約定辦理相關手續(xù)，未辦理的，應承擔相應責任。8.2.爭議解決方式：8.2.1.雙方應友好協(xié)商解決合同爭議；8.2.2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3.爭議解決機構：8.3.1.若雙方協(xié)商不成，可選擇仲裁委員會進行仲裁；8.3.2.仲裁委員會的選擇及仲裁規(guī)則由雙方協(xié)商確定。9.合同解除與終止9.1.合同解除條件：9.1.1.乙方嚴重違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同；9.1.2.甲方因故無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同；9.1.3.乙方因故無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同。9.2.合同終止條件：9.2.1.合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿；9.2.2.合同因不可抗力導致無法履行；9.2.3.合同因法律規(guī)定或雙方約定而終止。9.3.合同解除或終止的程序：9.3.1.雙方應提前30日書面通知對方解除或終止合同；9.3.2.合同解除或終止后，雙方應按照合同約定辦理相關手續(xù)。10.保密條款10.1.保密信息范圍：10.1.1.公司的商業(yè)秘密；10.1.2.客戶的個人信息；10.1.3.公司的經(jīng)營策略和計劃。10.2.保密義務：10.2.1.乙方在合同期間及合同終止后，對上述保密信息負有保密義務；10.2.2.乙方不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用保密信息。10.3.違約責任：10.3.1.乙方違反保密義務，應承擔相應的違約責任；10.3.2.甲方有權要求乙方停止侵權行為，并賠償損失。11.法律適用與管轄11.1.適用法律：11.1.1.本合同適用中華人民共和國法律；11.1.2.本合同簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2.管轄法院：11.2.1.雙方因本合同發(fā)生的爭議，應向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.其他約定事項12.1.不可抗力：12.1.1.不可抗力包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等；12.1.2.發(fā)生不可抗力事件，雙方應互相協(xié)商解決合同履行問題。12.2.合同附件：12.2.1.本合同附件包括但不限于：乙方簡歷；乙方健康證明；乙方入職培訓記錄。12.3.合同份數(shù)：12.3.1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同生效與修改13.1.合同生效條件：13.1.1.雙方簽字蓋章后，本合同自生效；13.1.2.合同生效前，雙方應確保合同內(nèi)容真實、完整、有效。13.2.合同修改程序：13.2.1.合同的修改需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致；13.2.2.修改后的合同應以書面形式簽署，并作為本合同的附件。14.合同附件14.1.附件一：乙方簡歷14.2.附件二：乙方健康證明14.3.附件三：乙方入職培訓記錄第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.第三方定義：15.1.1.本合同所稱第三方，是指與甲乙雙方無直接合同關系，但根據(jù)本合同約定或法律規(guī)定，需介入本合同履行過程中的個人、法人或其他組織。15.1.2.第三方包括但不限于中介方、擔保方、評估機構、審計機構等。15.2.第三方介入情形：15.2.1.合同履行過程中，因甲乙雙方協(xié)商一致，需引入第三方提供專業(yè)服務；15.2.2.法律法規(guī)規(guī)定或合同約定需第三方介入的情況；15.2.3.甲乙雙方發(fā)生爭議，需第三方進行調解或仲裁。15.3.第三方責任限額：15.3.1.第三方在本合同履行過程中的責任，應限于其直接參與的行為和責任；15.3.2.第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，或根據(jù)法律規(guī)定確定。16.第三方責任界定16.1.第三方責任范圍：16.1.1.第三方僅對其提供的服務或履行的職責負責；16.1.2.第三方的責任不擴展至甲乙雙方之間的合同關系。16.2.第三方權利義務：16.2.1.第三方享有合同約定或法律規(guī)定應享有的權利；16.2.2.第三方應履行合同約定或法律規(guī)定應履行的義務。17.第三方介入程序17.1.第三方引入：17.1.1.甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方；17.1.2.雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方在本合同中的角色和責任。17.2.第三方參與：17.2.1.第三方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定參與合同履行；17.2.2.第三方應遵守甲乙雙方的要求和合同規(guī)定。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1.第三方與甲方的關系：18.1.1.第三方與甲方之間的關系，以第三方與甲方簽訂的協(xié)議為準；18.1.2.甲方對第三方的行為不承擔責任，除非甲方明知或應知第三方行為違反合同。18.2.第三方與乙方的關系：18.2.1.第三方與乙方之間的關系，以第三方與乙方簽訂的協(xié)議為準；18.2.2.乙方對第三方的行為不承擔責任，除非乙方明知或應知第三方行為違反合同。18.3.第三方與其他各方的關系：18.3.1.第三方與甲乙雙方的關系，應遵循合同約定和法律規(guī)定；18.3.2.第三方與其他各方之間的關系，由各自簽訂的協(xié)議或法律規(guī)定。19.第三方介入后的額外條款19.1.第三方介入費用：19.1.1.第三方介入產(chǎn)生的費用，由甲乙雙方按照約定分擔；19.1.2.若合同未約定分擔方式，由提出引入第三方的一方承擔。19.2.第三方介入期間的合同履行：19.2.1.第三方介入期間，甲乙雙方應繼續(xù)履行合同；19.2.2.第三方介入不影響甲乙雙方合同權利義務的履行。20.第三方介入后的爭議解決20.1.第三方介入引發(fā)的爭議，應按照本合同約定的爭議解決方式解決；20.2.若第三方介入引發(fā)爭議，甲乙雙方應與第三方協(xié)商解決；20.3.協(xié)商不成的，任何一方均可根據(jù)本合同約定的爭議解決方式提出解決爭議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡歷1.1.詳細要求：包括姓名、年齡、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等個人信息；列出乙方相關技能和證書，如寵物美容技能證書等；乙方的自我評價和工作目標。1.2.說明：2.乙方健康證明2.1.詳細要求：由醫(yī)療機構出具的健康證明，證明乙方符合工作要求；包括體檢日期、體檢結果、醫(yī)療機構公章等。2.2.說明：本附件用于甲方確保乙方身體健康，符合工作要求。3.乙方入職培訓記錄3.1.詳細要求：記錄乙方入職后的培訓內(nèi)容、時間、培訓師等；包括培訓考核結果、培訓效果評估等。3.2.說明：本附件用于甲方評估乙方培訓效果，作為乙方晉升和績效考核的依據(jù)。4.合同附件協(xié)議4.1.詳細要求：明確甲乙雙方及第三方之間的權利義務；包括服務內(nèi)容、費用、期限、違約責任等。4.2.說明：本附件用于規(guī)范第三方介入過程中的行為，保障各方權益。5.爭議解決協(xié)議5.1.詳細要求：明確爭議解決方式，如協(xié)商、調解、仲裁等；包括爭議解決機構、程序、期限等。5.2.說明：本附件用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為及責任認定1.1.違約行為：未按合同規(guī)定時間提供勞動；違反公司規(guī)章制度；泄露公司商業(yè)秘密；未按規(guī)定參加職業(yè)健康檢查。1.2.責任認定標準：根據(jù)違約行為對甲方造成的損失，由乙方承擔相應的賠償責任；若乙方違約導致合同解除，乙方應支付違約金。1.3.示例說明：若乙方未按時提供勞動，甲方損失了客戶訂單，乙方應賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。2.甲方違約行為及責任認定2.1.違約行為：未按時支付工資；未按規(guī)定繳納社會保險和公積金；提供的工作環(huán)境不符合規(guī)定。2.2.責任認定標準：根據(jù)違約行為對乙方造成的損失，由甲方承擔相應的賠償責任；若甲方違約導致合同解除，甲方應支付違約金。2.3.示例說明：若甲方未按時支付工資，乙方因此無法維持生活，甲方應支付乙方相應的賠償金。3.第三方違約行為及責任認定3.1.違約行為：未按約定提供專業(yè)服務；違反合同約定，泄露保密信息。3.2.責任認定標準：第三方違約行為導致甲乙雙方損失，由第三方承擔相應的賠償責任；若第三方違約導致合同解除，第三方應支付違約金。3.3.示例說明：若第三方未按約定提供專業(yè)服務，導致甲方客戶滿意度下降，第三方應賠償甲方因此造成的經(jīng)濟損失。寵物美容師勞動合同模板1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂日期1.2合同生效日期1.3合同終止日期2.工作內(nèi)容與職責2.1寵物美容師工作內(nèi)容2.2寵物美容師職責3.工作時間與休息3.1工作時間安排3.2休息日及調休規(guī)定4.工資與福利待遇4.1基本工資4.2獎金及提成4.3社會保險及公積金4.4休假待遇5.培訓與晉升5.1培訓機會5.2晉升機制6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.其他約定事項10.1其他權利義務10.2不可抗力條款11.合同附件11.1附件一：工作內(nèi)容明細表11.2附件二：工資計算表12.合同簽署12.1合同簽署人12.2合同簽署日期13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.合同附件清單14.1附件一：工作內(nèi)容明細表14.2附件二：工資計算表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂日期：____年____月____日1.2合同生效日期：____年____月____日1.3合同終止日期：____年____月____日2.工作內(nèi)容與職責2.1寵物美容師工作內(nèi)容：2.1.1負責寵物日常美容護理，包括洗澡、吹干、修剪毛發(fā)、修剪指甲、清潔耳朵等。2.1.2根據(jù)寵物主人要求，提供個性化美容服務，如造型設計、染色、燙發(fā)等。2.1.3負責寵物美容工具的清潔與維護。2.2寵物美容師職責：2.2.1嚴格遵守公司規(guī)章制度，確保寵物美容服務質量。2.2.2保持工作區(qū)域整潔，確保寵物在美容過程中的安全。2.2.3耐心解答寵物主人咨詢，提供專業(yè)的美容建議。3.工作時間與休息3.1工作時間安排：3.1.1根據(jù)公司排班，實行輪班制，每日工作時間為8小時。3.1.2工作班次為白班和夜班，具體班次由公司根據(jù)業(yè)務需求進行調整。3.2休息日及調休規(guī)定：3.2.1每月享有4天休息日，休息日可累計至次月。3.2.2如因工作需要，員工需加班，公司將按照國家規(guī)定支付加班費。4.工資與福利待遇4.1基本工資：4.1.1寵物美容師基本工資為人民幣____元/月。4.2獎金及提成：4.2.1根據(jù)業(yè)績表現(xiàn)，公司每月將給予一定比例的獎金。4.2.2完成每月業(yè)績目標的，可獲得相應提成。4.3社會保險及公積金：4.3.1公司按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險及公積金。4.3.2社會保險及公積金繳納比例為____%。4.4休假待遇：4.4.1員工享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。4.4.2年假為____天，根據(jù)員工工作年限進行調整。5.培訓與晉升5.1培訓機會：5.1.1公司將為員工提供專業(yè)培訓，提升員工技能水平。5.1.2員工可根據(jù)自身需求，申請參加各類專業(yè)培訓課程。5.2晉升機制：5.2.1公司設有晉升通道，員工可根據(jù)工作表現(xiàn)和技能水平進行晉升。5.2.2晉升條件及流程由公司另行制定。6.保密條款6.1保密內(nèi)容：6.1.1公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。6.2保密期限：6.2.1保密期限自合同終止之日起____年。7.違約責任7.1違約情形：7.1.1員工違反公司規(guī)章制度，造成公司損失的。7.1.2員工未履行保密義務，泄露公司秘密的。7.2違約責任：7.2.1員工違反合同約定的，應承擔相應的違約責任。7.2.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.合同解除與終止8.1合同解除條件：8.1.1雙方協(xié)商一致，解除勞動合同。8.1.2員工嚴重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司教育或處分后仍不改正的。8.1.3員工患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由公司另行安排的工作的。8.1.4員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。8.2合同終止條件：8.2.1勞動合同期滿，雙方不再續(xù)簽的。8.2.2公司因經(jīng)營狀況發(fā)生變化，經(jīng)與工會和員工代表協(xié)商一致，決定終止勞動合同的。8.2.3法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他合同終止情形。9.勞動爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應友好協(xié)商解決勞動爭議。9.1.2協(xié)商不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。9.1.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。9.2爭議解決機構：9.2.1當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會。10.其他約定事項10.1其他權利義務：10.1.1員工應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。10.1.2公司應保障員工的人身安全和合法權益。10.2不可抗力條款：10.2.1因不可抗力導致合同無法履行的，雙方互不承擔責任。10.2.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。11.合同附件11.1附件一：工作內(nèi)容明細表11.2附件二：工資計算表12.合同簽署12.1合同簽署人：12.1.1甲方法定代表人（或委托代理人）：____12.1.2乙方員工：____12.2合同簽署日期：____年____月____日13.合同生效13.1合同生效條件：13.1.1雙方簽字蓋章后生效。13.2合同生效日期：____年____月____日14.合同附件清單14.1附件一：工作內(nèi)容明細表14.2附件二：工資計算表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：15.1.1本合同中的第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術支持、培訓等服務的第三方機構或個人。15.2第三方介入方式：15.2.1第三方介入應以書面形式同意，并由甲乙雙方共同簽署協(xié)議。15.2.2第三方介入的內(nèi)容、期限、費用等應在協(xié)議中明確。15.3第三方責任：15.3.1第三方在本合同項下的責任限于其提供的服務范圍。15.3.2第三方應保證其提供的服務符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。15.4第三方權利：15.4.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的配合和支持，以完成其服務任務。15.4.2第三方有權按照協(xié)議約定收取服務費用。16.甲乙雙方額外條款16.1甲方額外條款：16.1.1甲方應確保第三方的介入不會影響合同履行和員工權益。16.1.2甲方應監(jiān)督第三方服務質量的執(zhí)行，并及時向乙方反饋。16.2乙方額外條款：16.2.1乙方應接受第三方的合理服務，并配合第三方完成工作任務。16.2.2乙方應監(jiān)督第三方服務對自身權益的影響，并及時向甲方報告。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額：17.1.1第三方因自身原因導致服務不合格或造成損失的，應承擔相應的賠償責任。17.1.2第三方責任限額為____元人民幣，超過此限額的部分由甲乙雙方另行協(xié)商解決。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責任劃分：18.1.1第三方僅對其提供的服務承擔直接責任，不承擔甲乙雙方之間的責任。18.1.2甲乙雙方之間的責任由雙方按照本合同約定承擔。18.2權利義務劃分：18.2.1第三方享有其服務相關的權利，包括但不限于收取服務費用、獲取必要信息等。18.2.2甲乙雙方應尊重第三方的權利，并按照協(xié)議約定履行相應義務。18.3爭議解決：18.3.1第三方與其他各方的爭議，應通過協(xié)商解決。18.3.2協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。19.第三方變更19.1第三方變更：19.1.1如需更換第三方，甲乙雙方應協(xié)商一致，并簽訂新的協(xié)議。19.1.2更換第三方不影響本合同的履行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作內(nèi)容明細表要求：詳細列出寵物美容師的工作職責、工作流程、工作標準等。說明：該附件作為合同附件，用于明確寵物美容師的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：工資計算表要求：明確工資構成、計算方式、發(fā)放時間等。說明：該附件作為合同附件，用于明確員工的工資待遇。3.附件三：培訓計劃要求：列出培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓方式等。說明：該附件作為合同附件，用于明確員工的培訓計劃和機會。4.附件四：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：該附件作為合同附件，用于明確員工的保密義務。5.附件五：勞動合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的條件、程序、賠償?shù)?。說明：該附件作為合同附件，用于明確合同解除的相關事宜。6.附件六：第三方服務協(xié)議要求：明確第三方服務的具體內(nèi)容、費用、責任等。說明：該附件作為合同附件，用于明確第三方介入的具體條款。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：要求：員工未按照合同規(guī)定的時間、地點、質量要求完成工作。示例：員工未按照規(guī)定時間完成寵物美容，扣除當月獎金。2.違約行為：要求：員工泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息。責任認定標準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度，解除勞動合同并追究法律責任。示例：員工泄露客戶信息，解除勞動合同并要求賠償經(jīng)濟損失。3.違約行為：要求：甲方未按照合同規(guī)定支付工資、福利待遇。責任認定標準：根據(jù)未支付金額，支付違約金并賠償員工損失。示例：甲方未按時支付工資，支付相應違約金并賠償員工損失。4.違約行為：要求：甲方未按照合同規(guī)定提供培訓機會。責任認定標準：根據(jù)未提供培訓的情況，賠償員工因未接受培訓而造成的損失。示例：甲方未提供約定培訓，賠償員工因未接受培訓而造成的經(jīng)濟損失。5.違約行為：要求：第三方未按照服務協(xié)議提供服務質量。責任認定標準：根據(jù)服務質量不合格的情況，要求第三方承擔相應責任。示例：第三方服務不符合標準，要求第三方重新提供服務或賠償損失。寵物美容師勞動合同模板2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1寵物美容師姓名1.2寵物美容師身份證號碼1.3寵物美容師聯(lián)系方式1.4寵物美容師住址2.招聘單位基本信息2.1招聘單位名稱2.2招聘單位法定代表人2.3招聘單位聯(lián)系方式2.4招聘單位地址3.工作崗位及職責3.1寵物美容師工作崗位3.2寵物美容師工作職責3.3工作時間及班次安排4.工資待遇4.1基本工資4.2崗位工資4.3績效工資4.4加班工資4.5試用期工資5.社會保險及福利待遇5.1社會保險5.2住房公積金5.3法定節(jié)假日及年假5.4婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等6.工作地點及工作環(huán)境6.1工作地點6.2工作環(huán)境6.3安全生產(chǎn)7.試用期7.1試用期期限7.2試用期考核7.3試用期工資及待遇8.考勤及請假制度8.1考勤制度8.2請假制度8.3遲到、早退、缺勤處理9.培訓與發(fā)展9.1培訓計劃9.2培訓內(nèi)容9.3培訓費用10.違約責任10.1寵物美容師違約責任10.2招聘單位違約責任11.勞動合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止的程序12.保密條款12.1保密范圍12.2保密義務12.3違約責任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構14.其他約定事項14.1合同生效及期限14.2合同附件14.3合同解釋權第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1寵物美容師姓名：1.2寵物美容師身份證號碼：1101011990030765211.3寵物美容師聯(lián)系方式：138001380001.4寵物美容師住址：北京市朝陽區(qū)小區(qū)3號樓402室2.招聘單位基本信息2.1招聘單位名稱：北京寵物美容有限公司2.2招聘單位法定代表人：2.3招聘單位聯(lián)系方式：01056782.4招聘單位地址：北京市海淀區(qū)路88號3.工作崗位及職責3.1寵物美容師工作崗位：寵物美容師3.2寵物美容師工作職責：3.2.1負責對寵物進行日常美容護理，包括洗澡、吹干、梳理、修剪指甲等；3.2.2根據(jù)寵物主人要求，進行個性化寵物造型設計；3.2.3維護寵物美容店的衛(wèi)生和整潔；3.2.4配合店內(nèi)其他員工完成相關工作任務；3.3工作時間及班次安排：3.3.1工作時間：每日8小時，每周工作5天；3.3.2班次安排：實行輪班制，具體班次由公司根據(jù)實際情況安排；4.工資待遇4.1基本工資：每月5000元；4.2崗位工資：根據(jù)工作表現(xiàn)及業(yè)績，每月最高可增加2000元；4.3績效工資：每月根據(jù)績效考核結果，最高可增加1000元；4.4加班工資：按照國家規(guī)定，加班工資為工資的150%；4.5試用期工資：試用期工資為基本工資的80%，即每月4000元；5.社會保險及福利待遇5.1社會保險：按照國家規(guī)定，為寵物美容師繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；5.2住房公積金：按照國家規(guī)定，為寵物美容師繳納住房公積金；5.3法定節(jié)假日及年假：5.3.1每年享有國家法定節(jié)假日假期；5.3.2每滿一年工齡，享有5天帶薪年假；5.4婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等：5.4.1婚假：根據(jù)國家規(guī)定，享有3天帶薪婚假；5.4.2產(chǎn)假：根據(jù)國家規(guī)定，享有98天帶薪產(chǎn)假；5.4.3陪產(chǎn)假：根據(jù)國家規(guī)定，享有7天帶薪陪產(chǎn)假；5.4.4病假：根據(jù)國家規(guī)定，享有相應天數(shù)的帶薪病假；6.工作地點及工作環(huán)境6.1工作地點：北京寵物美容有限公司寵物美容店6.2工作環(huán)境：保證寵物美容店環(huán)境整潔、安全、舒適；6.3安全生產(chǎn)：嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，確保員工生命財產(chǎn)安全；7.試用期7.1試用期期限：3個月；7.2試用期考核：7.2.1試用期考核內(nèi)容：工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等；7.2.2試用期考核方式：由公司進行綜合評定；7.2.3試用期考核結果：考核合格者轉為正式員工，不合格者公司有權解除勞動合同；8.考勤及請假制度8.1考勤制度：8.1.1寵物美容師需按時上下班，不得遲到、早退；8.1.2寵物美容師每月累計遲到超過3次，或早退超過5次，公司將給予警告；8.1.3請假需提前1天向直接上級提出申請，獲批準后方可請假；8.2請假制度：8.2.1事假：因私事需請假，需提供相關證明，經(jīng)批準后按實際請假天數(shù)扣除相應工資；8.2.2病假：因病需請假，需提供醫(yī)療機構出具的病假證明，按國家規(guī)定享受帶薪病假；8.2.3假期調休：經(jīng)批準的請假，可根據(jù)公司安排進行調休；8.3遲到、早退、缺勤處理：8.3.1遲到：每次遲到超過15分鐘，扣除當日工資的1/8；8.3.2早退：提前30分鐘以內(nèi)離開工作崗位，扣除當日工資的1/8；8.3.3缺勤：未經(jīng)批準擅自離崗，按曠工處理，扣除當月工資的1/4。9.培訓與發(fā)展9.1培訓計劃：9.1.1公司將定期組織寵物美容師進行專業(yè)知識和技能培訓；9.1.2新員工入職后，公司提供為期1個月的崗前培訓；9.2培訓內(nèi)容：9.2.1寵物美容理論知識；9.2.2寵物美容實操技能；9.2.3客戶服務與溝通技巧；9.3培訓費用：9.3.1公司承擔培訓期間的交通、食宿等費用；9.3.2寵物美容師需按規(guī)定參加培訓，并完成培訓任務。10.違約責任10.1寵物美容師違約責任：10.1.1未經(jīng)公司同意，擅自離職，需賠償公司培訓費用及違約金；10.1.2違反保密協(xié)議，泄露公司商業(yè)秘密，需承擔法律責任；10.2招聘單位違約責任：10.2.1公司未按約定支付工資，需向寵物美容師支付違約金；10.2.2公司未提供約定的工作條件，需承擔相應責任。11.勞動合同解除與終止11.1合同解除條件：11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同；11.1.2寵物美容師嚴重違反公司規(guī)章制度，公司可以解除勞動合同；11.2合同終止條件：11.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意向；11.2.2寵物美容師達到法定退休年齡；11.3合同解除與終止的程序：11.3.1雙方應提前30天書面通知對方解除或終止勞動合同；11.3.2解除或終止勞動合同后，公司應按規(guī)定支付寵物美容師經(jīng)濟補償。12.保密條款12.1保密范圍：12.1.1公司的商業(yè)秘密；12.1.2客戶信息；12.1.3其他涉及公司利益的保密信息；12.2保密義務：12.2.1寵物美容師在勞動合同期限內(nèi)及解除或終止勞動合同后，均應遵守保密義務；12.2.2未經(jīng)公司同意，不得泄露或使用公司的保密信息；12.3違約責任：12.3.1寵物美容師違反保密義務，需承擔相應的法律責任。13.爭議解決13.1爭議解決方式：13.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議；13.1.2協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；13.2爭議解決機構：13.2.1勞動爭議仲裁委員會；13.2.2人民法院。14.其他約定事項14.1合同生效及期限：14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；14.1.2合同期限為3年；14.2合同附件：14.2.1保密協(xié)議；14.2.2培訓計劃；14.3合同解釋權：14.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；14.3.2本合同解釋權歸招聘單位所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：15.1.1本合同所稱第三方，是指非合同雙方當事人，為達成合同目的提供中介、咨詢、技術服務、資金支持等服務的獨立法人或其他組織；15.1.2第三方不包括合同雙方當事人的員工、股東、關聯(lián)企業(yè)或其法定代表人。15.2第三方責任限額：15.2.1第三方在履行合同過程中，因其自身原因造成寵物美容師或招聘單位損失的，應承擔相應的賠償責任；15.2.2第三方責任限額由雙方在合同中約定，未約定或約定不明的，按實際損失賠償；15.2.3第三方責任限額最高不超過合同總金額的10%。15.3第三方責權利：15.3.1第三方享有根據(jù)合同約定提供服務的權利；15.3.2第三方應按照合同約定履行義務，確保服務質量；15.3.3第三方在履行合同過程中，應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.4第三方與其他各方的劃分說明：15.4.1第三方與寵物美容師之間的關系，僅限于合同約定范圍內(nèi)，雙方應各自承擔相應的責任；15.4.2第三方與招聘單位之間的關系，僅限于合同約定范圍內(nèi)，雙方應各自承擔相應的責任；15.4.3第三方在履行合同過程中，應尊重寵物美容師和招聘單位的合法權益。16.第三方介入后的額外條款及說明16.1第三方介入的申