銷售管理勞務合同6篇篇1甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯系方式：[公司電話]乙方（勞務人員）：[勞務人員姓名]性別：[勞務人員性別]年齡：[勞務人員年齡]學歷：[勞務人員學歷]住址：[勞務人員住址]聯系方式：[勞務人員電話]根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，簽訂本勞務合同，共同遵守。一、合同期限本合同期限為[合同期限年數]年，自[合同開始日期]起至[合同結束日期]止。二、工作內容和地點1.乙方從事[勞務人員工作內容]工作。2.乙方的工作地點在[工作地點]。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間根據公司的實際情況安排。2.乙方每周至少休息一天，具體休息時間由甲方安排。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為[基本工資數額]元/月。2.乙方的工作報酬根據公司的業(yè)績和乙方的表現確定，具體報酬由甲方人力資源部門核定。3.甲方每月[發(fā)放工資日期]前向乙方支付上月工資。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。3.甲方對乙方進行職業(yè)危害防護教育。七、規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果進行獎懲。八、合同變更、解除和終止1.雙方協商一致，可以變更本合同。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）未依法為乙方繳納社會保險費的；（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；（5）因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；（5）因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責任的。4.有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）甲方被依法宣告破產的；（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應首先通過協商方式解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日聯系方式：[公司電話]地址：[公司地址]郵箱：[公司郵箱]網址：[公司網址]開戶行及賬號：[開戶行及賬號]郵政編碼：[公司郵政編碼]傳真號碼：[公司傳真號碼]微信號：[公司微信號]QQ號：[公司QQ號]支付寶賬號：[公司支付寶賬號]銀行賬號：[公司銀行賬號]稅務登記號：[公司稅務登記號]發(fā)票代碼：[公司發(fā)票代碼]發(fā)票號碼：[公司發(fā)票號碼]社會保險登記證號：[公司社會保險登記證號]統計登記證號：[公司統計登記證號]外商投資企業(yè)批準證書號：[外商投資企業(yè)批準證書號]安全生產許可證篇2甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本勞務合同。一、合同期限1.合同期限：本合同的起始日期為_____年_____月_____日，終止日期為_____年_____月_____日。二、工作內容和工作地點1.乙方從事的銷售管理工作包括但不限于：（1）銷售方案的制定與實施；（2）銷售目標的設定與達成；（3）客戶關系的建立與維護；（4）銷售合同的簽訂與管理；（5）銷售款的回收與結算；（6）銷售人員的培訓與管理。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方公司所在地。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。具體上下班時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：乙方享有國家法律規(guī)定的各項休息休假的權利，如年假、婚假、產假等。具體請假事宜按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及支付方式1.乙方的基本工資為_____元/月。甲方根據乙方的銷售業(yè)績和表現，可給予乙方相應的獎金或提成。2.支付方式：甲方的工資發(fā)放日為每月的_____日，通過銀行轉賬的方式支付乙方的工資和獎金。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。乙方個人應繳納的部分由甲方在工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如年終獎、過節(jié)費、加班費等。具體福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、保密義務及競業(yè)限制1.乙方應對工作中涉及的商業(yè)秘密和客戶信息承擔保密義務，未經甲方書面同意，不得泄露給第三方。2.乙方在離職后的一年內，不得在甲方所在地區(qū)從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。如有違反，應賠償甲方的經濟損失。七、違約責任及賠償金計算方式1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應承擔違約責任并賠償因此給對方造成的經濟損失。具體賠償責任按照《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規(guī)執(zhí)行。2.乙方如違反保密義務或競業(yè)限制條款，應賠償甲方的經濟損失，包括但不限于直接損失和間接損失。具體賠償金額由甲方根據乙方的違約程度和經濟損失情況確定。八、其他約定事項1.乙方在離職時，應辦理好離職手續(xù)并交回公司財物。如有未了事項或糾紛，應及時與甲方協商解決。如因乙方原因造成甲方經濟損失的，應依法承擔賠償責任。具體賠償責任按照《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。未盡事宜，可另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。篇3甲方（公司）：XXX地址：XXXX聯系方式：XXXX乙方（銷售人員）：XXX地址：XXXX聯系方式：XXXX根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方委托乙方進行銷售勞務事宜達成如下協議：一、勞務內容乙方同意為甲方提供銷售勞務，具體包括：XXXX。二、勞務期限本次勞務期限為XX年/月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、勞務報酬1.乙方提供勞務后，甲方應支付相應的報酬。報酬的計算方式為：XXXX。2.甲方應在每月/每季/每年XX日之前，以銀行轉賬/現金形式支付報酬給乙方。具體支付時間、金額和方式以甲方實際支付為準。3.乙方在提供勞務過程中產生的相關費用，甲方應根據實際情況給予報銷。四、雙方權利義務1.甲方有權要求乙方按照約定的時間和方式提供勞務，并支付相應的報酬。同時，甲方應尊重乙方的勞動成果，不得無故拖欠或克扣報酬。2.乙方應按時提供勞務，并保證勞務質量。在提供勞務過程中，乙方應遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保生產安全和質量穩(wěn)定。3.乙方在提供勞務過程中，應保守甲方的商業(yè)機密和客戶信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取私利。4.甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，確保乙方在提供勞務過程中的人身安全。同時，甲方應尊重乙方的勞動成果，不得隨意修改或否定乙方的勞動成果。5.乙方在提供勞務過程中遇到困難或問題，應及時向甲方反映，甲方應積極協助乙方解決困難。6.勞務期滿或提前終止時，乙方應將甲方提供的所有物品歸還給甲方，并確保甲方的財產不受損失。同時，乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，不得擅自泄露或利用甲方的商業(yè)機密和客戶信息。7.甲方應對乙方的個人信息保密，不得將乙方的個人信息泄露給第三方。8.乙方在提供勞務過程中，應積極配合甲方的市場營銷策略，努力拓展銷售渠道，提高銷售額和市場占有率。同時，乙方應遵守甲方的價格政策和銷售政策，確保銷售工作的順利進行。9.甲方應為乙方提供必要的培訓和支持，幫助乙方提高銷售能力和服務水平。同時，甲方應尊重乙方的勞動成果和創(chuàng)新意識，鼓勵乙方提出改進意見和合理化建議。10.乙方在提供勞務過程中，應遵守甲方的各項規(guī)章制度和操作流程，確保銷售工作的規(guī)范性和有效性。同時，乙方應積極配合甲方的其他銷售人員和部門的工作，共同推動銷售工作的順利開展。11.在銷售過程中，乙方應尊重客戶的合法權益，不得進行虛假宣傳、誤導消費者等不當行為。如有違反相關法律法規(guī)的行為發(fā)生，乙方應承擔相應的法律責任。12.甲方應對乙方的銷售數據進行保密，不得將乙方的銷售數據泄露給第三方。同時，甲方應定期對乙方的銷售數據進行審核和確認，確保銷售數據的準確性和完整性。13.乙方在提供勞務過程中，應嚴格遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得有任何違法違規(guī)行為。如有違反法律法規(guī)或規(guī)章制度的行為發(fā)生，乙方應承擔相應的法律責任。14.甲方應為乙方提供必要的工作裝備和工具支持，確保乙方能夠順利開展銷售工作。同時，甲方應定期對乙方的裝備和工具進行檢查和維護，確保裝備和工具的正常使用。15.乙方在提供勞務過程中，應積極配合甲方的市場調研工作，及時反饋市場信息和客戶意見，為甲方的市場策略制定提供參考依據。同時，乙方應尊重競爭對手的合法權益，不得進行不正當競爭行為。16.甲方應為乙方提供必要的學習和發(fā)展機會支持，鼓勵乙方不斷提升自身素質和專業(yè)技能水平。同時甲方應建立科學合理的激勵機制和晉升機制支持激發(fā)乙方的積極性和創(chuàng)造力實現雙方共同發(fā)展進步。17.乙方在提供勞務過程中應積極配合甲方的品牌推廣活動自覺維護甲方的品牌形象和聲譽不得有任何損害甲方利益的行為發(fā)生。同時乙方應積極向甲方反饋客戶意見和建議幫助甲方不斷完善產品和服務質量提高客戶滿意度。18.在本合同期限內未經甲方同意乙方不得擅自更改銷售區(qū)域和銷售策略不得擅自調整銷售價格和銷售折扣等任何影響甲方銷售秩序和客戶關系的行為發(fā)生否則視為乙方違約并承擔相應的法律責任。篇4#甲方（用人單位）：_________地址：_________聯系方式：_________#乙方（勞務人員）：_________地址：_________聯系方式：_________#根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就乙方提供勞務服務達成如下協議：一、勞務內容1.乙方同意在甲方公司從事銷售管理工作，具體職責包括但不限于：負責銷售團隊的日常管理和培訓，推動銷售目標的完成，協調處理銷售過程中的問題，確保銷售網絡的穩(wěn)定和發(fā)展。2.乙方應按時、按質完成甲方分配的銷售任務，努力提高銷售效益。二、勞務期限1.本勞務合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿，雙方協商一致可以續(xù)簽合同。三、勞動報酬與福利1.乙方在甲方公司的勞動報酬包括基本工資和業(yè)績提成兩部分。基本工資為______元/月，業(yè)績提成的具體標準按照甲方公司的銷售提成制度執(zhí)行。2.甲方公司根據銷售情況，每______月或每______季度進行一次業(yè)績提成結算，并通過銀行轉賬方式支付乙方的勞動報酬。3.乙方在甲方公司工作期間，可享受相應的福利待遇，包括但不限于：五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）、帶薪年休假、婚喪假等。四、工作紀律與規(guī)章制度1.乙方在甲方公司工作期間，應嚴格遵守甲方公司的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度。2.乙方應保守甲方公司的商業(yè)機密和客戶信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取個人利益。五、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。具體違約責任包括但不限于：支付違約金、賠償因違約給對方的損失等。2.在合同期內，乙方不得擅自離職或從事其他與甲方公司利益沖突的工作。如有違反，乙方應支付甲方違約金______元。六、爭議解決1.甲乙雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過協商的方式解決。協商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。2.若調解不成，甲乙雙方可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。在訴訟過程中，雙方應積極配合法院的調查和審理工作。七、其他事項1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可以協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：_________（簽字/蓋章）日期：_________年______月______日乙方（勞務人員）：_________（簽字/蓋章）日期：_________年______月______日篇5甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本勞務合同，以明確雙方的權利和義務。一、合同期限1.合同簽訂時間：_________年_________月_________日。2.合同生效時間：_________年_________月_________日。3.合同結束時間：_________年_________月_________日。二、工作內容和地點1.乙方在甲方擔任銷售管理工作，具體職責包括但不限于：（1）負責銷售團隊的組建、培訓和管理；（2）制定銷售策略和計劃，并組織實施；（3）負責客戶關系管理，維護和發(fā)展客戶關系；（4）協助財務部門完成收款工作。2.工作地點：_________。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方的工作時間為每周五天制，每天工作8小時，具體上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：乙方享有法定節(jié)假日、年假等休息權利，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月_________元，具體按甲方薪酬制度執(zhí)行。2.乙方享有五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）的福利待遇，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有年終獎、過節(jié)費、高溫費、烤火費等福利待遇，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.乙方因工作需要產生的交通費用、通訊費用等，按甲方規(guī)定給予報銷。5.乙方享有帶薪休假的權利，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。6.乙方在甲方工作期間，因疾病、意外等不可抗力因素導致無法正常工作的情況下，享有病假待遇，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。7.乙方在甲方工作期間，因工作需要而加班的，享有加班費用，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。8.乙方在甲方工作期間，因工作需要而產生的其他合理費用，按甲方規(guī)定給予報銷。9.乙方在甲方工作期間，因工作需要而外出辦公的，享有出差補貼，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。10.乙方在甲方工作期間，因工作需要而使用公司車輛的，享有車輛補貼，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。11.乙方在甲方工作期間，因工作需要而使用公司電腦的，享有電腦補貼，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。12.乙方在甲方工作期間，因工作需要而使用公司手機的，享有手機補貼，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。13.乙方在甲方工作期間，因工作需要而使用公司其他辦公設備的，享有辦公設備補貼，具體按甲方規(guī)定執(zhí)行。14.乙方在甲方工作期間，因工作需要而產生的其他合理費用，按甲方規(guī)定給予報銷。篇6甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條：甲乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限。1.固定期限：從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.無固定期限：從_____年_____月_____日起。3.以完成一定工作任務為期限：從_____年_____月_____日起至_____工作任務完成時止。其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。二、工作內容和工作地點第二條：乙方同