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文檔簡介
銀行招聘考試真題庫五
1、單選題已知2008被一些自然數(shù)去除,得到的余數(shù)都是10,那
么,這些自然數(shù)共有()。
A.10
B.11
C.12
D.9
參考答案:B
解析:余10=>說明2008-10=1998都能被這些數(shù)整除。同時,1998=2X3X3X3
X37,所以,取1個數(shù)有37,2,3。一3個。,只取2個數(shù)乘積有3X37,2X37,
3X3,2X3。一4個。,只取3個數(shù)乘積有3X3X37,2X3X37,3X3X3,2X3
X3o—4個。只取4個數(shù)乘積有3X3X3X37,2X3X3X37,2X3X3X3?!?
個。只取5個數(shù)乘積有2X3X3X3X37--1個。總共3+4+4+3+1=15,但根據(jù)余
數(shù)小于除數(shù)的原理,余數(shù)為10,因此所有能除2008且余10的數(shù),都應大于10=>2,
3,3X3,2X3被排除。綜上,總共有3+4+4+3+1-4=11個。
2、單選題兩個相同的瓶子裝滿酒精溶液,一個瓶子中酒精與水的體積比是3:1,
另一個瓶子中酒精與水的體積比是4:1,若把兩瓶酒精溶液混合,則混合后的酒
精和水的體積之比是多少?()
A.31:9
B.7:2
C.31:40
D.20:11
參考答案:A
解析:(3/4+4/5)/(1/4+1/5)=31:9
3、單選題某兒童藝術(shù)培訓中心有5名鋼琴教師和6名拉丁舞教師,培訓中心將
所有的鋼琴學員和拉丁舞學員共76人分別平均地分給各個老師帶領,剛好能夠
分完,且每位老師所帶的學生數(shù)量都是質(zhì)數(shù)。后來由于學生人數(shù)減少,培訓中心
只保留了4名鋼琴教師和3名拉丁舞教師,但每名教師所帶的學生數(shù)量不變,那
么目前培訓中心還剩下學員多少人?()
A.36
B.37
C.39
D.41
參考答案:D
解析:D函數(shù)最值問題解析假定每個鋼琴教師帶x個學生,每個拉丁舞教師帶
y個學生,則根據(jù)題意有:5x+6y=76o根據(jù)此方程,可知x必為偶數(shù),而x與y
均為質(zhì)數(shù),因此x=2,代回可得y=ll。于是在學生人數(shù)減少后,還剩下學員為4
X2+3X11=41個,標簽數(shù)字特性
4、單選題為節(jié)約用水,某市決定用水收費實行超額超收,標準用水量以內(nèi)每噸
2.5元,超過標準的部分加倍收費。某用戶某月用水15噸,交水費62.5元,若
該用戶下個月用水12噸,則應交水費多少錢?()
A.42.5元
B.47.5元
C.50元
D.55元
參考答案:B
解析:B雞兔同籠問題解析解析1:先將15噸全部看成超出的部分,則按照
每噸5元收費,共計收費75元,而實際交水費62.5元,少交12.5元。這是因為
標準量以內(nèi)每噸2.5元,比整體看做超出部分計價少交2.5元,因此標準用水量
為5噸。因此12噸應交水費為5X2.5+7X5=47.5元。解析2:設標準用水量上
限為A噸,則有2.5A+5X(15-A)=62.5,解得A=5。用水12噸,應交水費2.5X5+5
X(12-5)=47.5TGo秒殺技將12噸用水看成標準量以內(nèi),應交水費為12X2.5=30
元,但四個選項中沒有此值,這說明12噸是超過標準用水量。那么15噸必然也
是超過標準用水量,要計算12噸應交的水費,只需從15噸所交62.5元中扣除
多超出的3噸的價錢即15元即可,也即為47.5元。標簽差異分析
5、單選題某公司計劃購買一批燈泡,11W的普通節(jié)能燈泡耗電110度/萬小時,
單價20元;5W的LED燈泡耗電50度/萬小時,單價110元。若兩種燈泡使用壽
命均為5000小時,每度電價格為0.5元。則每萬小時LED燈泡的總使用成本是
普通節(jié)能燈泡的多少倍?()
A.1.23
B.1.80
C.1.93
D.2.58
參考答案:D
國析:【答案】Do解析:每萬小時普通節(jié)能燈泡使用呼本為20X2+110X0.5=95
元;每萬小時LED燈泡使用成本為110X2+50X0.5=245元。所求即為245+95=2.58。
6、單選題某公司甲、乙兩個營業(yè)部共有50人,其中32人為男性。已知甲營業(yè)
部的男女比例為5:3,乙營業(yè)部的男女比例為2:1,問甲營業(yè)部有多少名女職員?()
A.18
B.16
C.12
D.9
參考答案:C
解析:C和差倍比問題解析設甲營業(yè)部有3X名女職員,乙營業(yè)部有Y名女職
員,則有5X+2Y=32;32+3X+Y=50,解得X=4,Y=6,故甲營業(yè)部有3X4=12名女職
員,秒殺技有題意可知,兩個營業(yè)部共有50-32=18名女職員,排除Ao根據(jù)
“乙營業(yè)部的男女比例為2:1”可知,乙營業(yè)部的男職員為偶數(shù),由于男職員的
總?cè)藬?shù)為偶數(shù),則甲營業(yè)部的男職員人數(shù)同樣為偶數(shù)。根據(jù)“已知甲營業(yè)部的男
女比例為5:3”,甲營業(yè)部的女職員人數(shù)能同時被2和3整除,排除B、D,
7、單選題甲、乙、丙、丁四人為地震災區(qū)捐款,甲捐款數(shù)是另外三人捐款總數(shù)
的一半,乙捐款數(shù)是另外三人捐款總數(shù)的1/3,丙捐款數(shù)是另外三人捐款總數(shù)的
1/4,丁捐款169元。問四人一共捐了多少錢?()
A.780元
B.890元
C.1183元
D.2083元
參考答案:A
解析:最典型的代入型題目…根據(jù)題意可以知道總數(shù)和可以被3、4、5整除,滿
足的只有A。
8、單選題對某單位的100名員工進行調(diào)查,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他們喜歡看球賽和電影、
戲劇。其中58人喜歡看球賽,38人喜歡看戲劇,52人喜歡看電影,既喜歡看球
賽又喜歡看戲劇的有18人,既喜歡看電影又喜歡看戲劇的有16人,三種都喜歡
看的有12人,則只喜歡看電影的有()。
A.22人
B.28人
C.30人
D.36人
參考答案:A
解析:本題可以使用陰影覆蓋法,即100-(40+18+20)=22(人),故遠A項。
9、單選題一只船沿河順水而行的航速為30千米/小時,已知按同樣的航速在該
河上順水航行3小時和逆水航行5小時的航程相等,則此船在該河上順水漂流半
小時的航程為:()
A1千米
2千米
B.
C3千米
6千米
D.
參考答案:C
解析:根據(jù)水速=(順速-逆速)/2,所以(30-18)/2=6,因此漂流半小時就是6X1/2=3,
選Co
10、單選題某市對52種建筑防水卷材產(chǎn)品進行質(zhì)量抽檢,其中有8種產(chǎn)品的低
溫柔度不合格,10種產(chǎn)品的可溶物含量不達標,9種產(chǎn)品的接縫剪切性能不合格,
同時兩項不合格的有7種,有1種產(chǎn)品這三項都不合格,則三項全部合格的建筑
防水卷材產(chǎn)品有多少種?()
A.37
B.36
C.35
D.34
參考答案:D
解析:D容斥原理問題解析本題注意按照不合格得到三個類,進行容斥原理
分析。分別設三項全部合格、僅一項不合格的產(chǎn)品有A、B種,根據(jù)題意可得
B+7+l=52-A,3X1+2X7+1X6=8+10+9,解得A=34,B=10。公式:三集合容斥
原理中,將只符合一個條件、只符合兩個條件和三個條件都符合的分別看做三個
整體,以A、B、C表示三個集合,以X、Y、Z分別表示只符合一個條件、只符
合兩個條件和三個條件都滿足的部分,則有A+B+C=X+2Y+3Z及AUBUC=X+Y+Z
成立。標簽整體考慮公式應用
11、單選題共有100個人參加某公司的招聘考試,考試內(nèi)容共有5道題,1-5
題分別有80人,92人,86人,78人,和74人答對,答對了3道和3道以上的
人員能通過考試,請問至少有多少人能通過考試?()
A.30
B.55
C.70
D.74
參考答案:c
解析:C容斥原理問題解析1-5題分別錯了20、8、14、22、26人,加起來為
90o逆向考慮,為了讓更多的人不及格,這90道錯題分配的時候應該盡量的3
道分給一個人,即可保證一個人不及格,所以一共可以分給最多30個人,讓這
30個人不及格,所以及格的至少會有70人。標簽三集合容斥原理公式逆向考
慮
12、單選題某機關20人參加百分制的普法考試,及格線為60分,20人的平均
成績?yōu)?8分,及格率為95%。所有人得分均為整數(shù),且彼此得分不同。問成績
排名第十的人最低考了多少分?()
A.88
B.89
C.90
D.91
參考答案:B
解析:B多位數(shù)問題解析要使第十名成績盡可能的低,那么其他人應該盡可能
的高,那么前九名應該分別為100、99、98、97、96、95、94、93、92分,而
最后一名未及格,最多59分,此十人成績之和為923,還剩837分?,F(xiàn)要把這
837分分給其余10個人,而在這10個人成績排名第十的人成績最高,要使其得
分最低,則這10人的成績應盡可能接近。易知此10人平均分為83.7,據(jù)此可構(gòu)
造79、80、81、82、83、84、85、86、88、89,因此成績排名第十的人最低考
了89分,
13、單選題一列快車和一列慢車相對而行,其中快車的車長200米,慢車的車
長250米,坐在慢車上的旅客看到快車駛過其所在窗口的時間是6秒鐘,坐在快
車上的旅客看到慢車駛過其所在窗口的時間是多少秒鐘?()
A,6秒鐘
B.6.5秒鐘
C.7秒鐘
D.7.5秒鐘
參考答案:D
解析:追擊問題的一種。坐在慢車看快車=>可以假定慢車不動,此時,快車相對
速度為V(快)+V(慢),走的路程為快車車長200;同理坐在快車看慢車,走的距離
為250,由于兩者的相對速度相同=>250/x=200/6=>x=7.5(令x為需用時間)。
14、單選題時鐘指示2點15分,它的時針和分針所成的銳角是多少度?()
A.45度
B.30度
C.25度50分
D.22度30分
參考答案:D
解析:追擊問題的變形,2點時,時針分針成60度,即路程差為60度,時針每
分鐘走1/2度,分針每分鐘走6度,時針分針速度差為6-1/2=11/2,15分鐘后時
針分針的路程差為60-(11/2)X15-45/2,即此時分針已超過時針22度30分。
15、單選題100人參加7項活動,已知每個人只參加一項活動,而且每項活動
參加的人數(shù)都不一樣,那么,參加人數(shù)第四多的活動最多有幾個人參加?()
A.22
B.21
C.24
D.23
參考答案:A
解析:A多位數(shù)問題解析要保證“第四多的活動越多越好",那么我們要求"
其他活動的人越少越好“,其中有三個比其多,另外三個比其少,比”第四多“的
少的最少的就是1、2、3,還剩下100-1-2-3=94,剩下四個活動需要盡量的接近,
以保證”第四多“能夠盡可能多,所以最好是四個連續(xù)的自然數(shù),94+4=23.5,
所以這四個數(shù)分別為22、23、24、25,
16、單選題根據(jù)國務院辦公廳部分節(jié)假日安排的通知,某年8月份有22個工作
日,那么當年的8月1日可能是()。
A.周一或周三
B.周三或周日
C.周一或周四
D.周四或周日
參考答案:D
解析:D星期日期問題解析8月份為31天,有22個工作日,則休息日有9天,
而31天大于四周小于五周,故有兩種情況:①1號為周日,保證休息日為1+2
X4=9天;②31號為周六,保證休息日為2X4+1=9天,則3號為周六,此時1
號為周四。標簽分類分步
17、單選題某種漢堡包每個成本4.5元,售價10.5元。當天賣不完的漢堡包即
不再出售,在過去十天里,餐廳每天都會準備200個漢堡包,其中有六天正好賣
完,四天各剩余25個。問這十天該餐廳賣漢堡包共賺了多少元?()
A.10850
B.10950
C.11050
D.11350
參考答案:B
解析:B雞兔同籠問題解析先考慮十天季出去,然后分析差異,那么共賺了
(10.5-4.5)X200X10-10.5X25X4=10950元(沒賣出的部分,不僅每個沒賺到
10.5-4.5=6元,還賠進去成本4.5元),標簽差異分析
18、單選題一種打印機,如果按銷售價打九折出售,可盈利215元,如果按八
折出售,產(chǎn)要虧損125元。則這種打印機的進貨價為()。
A.3400元
B.3060元
C.2845元
D.2720元
參考答案:C
解析:C考點經(jīng)濟利潤問題解析解析1:按售價的九折出售可盈利215元,按八
折出售虧損125元,因此售價的1/10為215+125=340元,售價為3400元,進貨
價3400-340-215=2845元,因此正確答案為C。解析2:設售價為x元,根據(jù)題
意又0.9x-215=0.8x+125,解得x=3400,進貨價為3400-340-215=2845元。因此正
確答案為Co秒殺技根據(jù)題意。進貨價加215元應能被9整除,只有C項符合。
19、單選題每條長200米的三個圓形跑道共同相交于A點,張三、李四、王五
三個隊員從三個跑道的交點A處同時出發(fā),各取一條跑道練習長跑。張三每小時
跑5公里,李四每小時跑7公里,王五每小時跑9公里。問三人第四次在A處相
遇時,他們跑了多長時間?()
A.40分鐘
B.48分鐘
C.56分鐘
D,64分鐘
參考答案:B
解析:分別求出跑1米所用的時間。60/5000=張三,60/7000=李四,60/9000=王
五。張三跑完200米要12/5分鐘(2.4),李四需要12/7(1.7)分鐘,王五需要4/3(13)
分鐘。張與李圈相差0.7分鐘,與王相差1.1分鐘,李與王差0.6分鐘。得出這
樣的關系后可以算出張跑到第N圈時(N>4)李和王剛好也在A點,他們2.4分鐘
時的位移分別為:200m、282m、365m,然后求出圈差的位移82M.165M然后用
200分別除以82.165,求出李需要2.44次的2.4分鐘就可以再跑200米,王需要
1.2次的2.4分鐘,然后通分求出共需要多少個2.4分鐘就行了。
20、單選題甲、乙兩人賣數(shù)量相同的蘿卜,甲打算賣1元2個,乙打算賣1元
3個。如果甲乙兩人一起按2元5個的價格賣掉全部的蘿卜,總收入會比預想的
少4元錢。問兩人共有多少個蘿卜?()
A.420
B.120
C.360
D.240
參考答案:D
解析:D經(jīng)濟利潤問題解析設原來的蘿卜共有a個,則每個人都有a/2個蘿卜,
根據(jù)題意有:(l/2Xa/2+l/3Xa/2卜2a/5=4,解得a=240,秒殺技由題意可知甲
打算15元30個,乙打算10元30個,即25元60個。合在一起則為24元60
個,也即每60個蘿卜少賣1元,因此少賣4元應為240個,這里的30的由來是
從2、3、5的最小公倍數(shù)想到的。
21、單選題甲、乙兩人在長30米的泳池內(nèi)游泳,甲每分鐘游37.5米,乙每分
鐘游52.5米,兩人同時分別從泳池的兩端出發(fā),觸壁后原路返回,如是往返。
如果不計轉(zhuǎn)向的時間,則從出發(fā)開始計算的1分50秒內(nèi)兩人共相遇了多少次?()
A.2
B.3
C.4
D.5
參考答案:B
解析:B行程問題解析解析1:題目的關鍵在于第一次相遇,兩人游過長度之
和為泳池長,之后每次相遇,都需要兩人再游過兩個泳池長。兩人一起游一個泳
池長,所需時間為30+(37.5+52.5)義60=20(秒),因此兩人分別在20秒時、60秒
時、100秒時相遇,共相遇3次。解析2:關鍵點同解析lo直接求出1分50
秒兩人合起來游過的距離為(37.5+52.5)X110+60=165(米),為5.5個泳池長。而
兩人相遇時都恰是合起來游過距離為奇數(shù)個泳池長時,也即兩人分別在合游1
個、3個、5個泳池長時相遇,故共相遇3次。解析3:套用公式。先看迎面相
遇,30X(2N-l)<(37.5+52.5)X11/6,得NW3.25,即有3次迎面相遇;再看追上相
遇,30X(2N-l)^(52.5-37.5)X11/6,得NW23/24,即沒有追及相遇。故總的相
遇次數(shù)為3次。公式:兩運動體從兩端同時出發(fā),相向而行,不斷往返:第N
次迎面相遇,兩運動體路程和=全程X(2N-1);第N次追上相遇,兩運動體路程差
=全程X(2N-1)。標簽公式應用
22、單選題甲、乙、丙三種貨物,如果購買甲3件、乙7件、丙1件需花3.15
元,如果購買甲4件、乙10件、丙1件需花4.2元,那么購買甲、乙、丙各1
件需花多少錢?()
A.1.05
B.1.4
C.1.85
D.2.1
參考答案:A
解析:A不定方程問題解析甲X3+乙X7+丙X1=3.15①甲義4+乙X10+
丙X1=4.20……②這是不定方程組,無法解得每個未知數(shù)的具體值。換言之,
未知數(shù)的解存在無窮多個,而題目中四個選項均為確定數(shù)值,所以未知數(shù)的具體
值為多少并不影響甲+乙+丙的值,也即只需要求出其中一組解即可。對此,可以
設定最復雜的那個為0,即乙=0,代入后解二元一次方程組,解得甲=1.05,丙=0,
即可得甲+乙+丙=1.05。秒殺技①義3-②X2可得:甲+乙+丙=3.15X3-4.20X
2=1.05o
23、單選題200除500,商2余100,如果被除數(shù)和除數(shù)都擴大3倍,則余數(shù)是
()。
A.100
B.200
C.300
D.100000
參考答案:C
解析:商不變,余數(shù)跟著擴大3倍,所以是300,選C。
24、單選題某成衣廠對9名縫紉工進行技術(shù)評比,9名工人的得分一給好成等
差數(shù)列,9人的平均得分是86分,前5名工人的得分之和是460分,那么前7
名工人的得分之和是多少?()
A.602
B.623
C.627
D.631
參考答案:B
解析:B平均數(shù)問題解析由于前5名工人的得分之和是460分,則第三名工人
的得分=460+5=92(分),9人的平均得分是86分,即第五名工人的得分為86分,
所以第四名的得分為(92+86)+2=89(分),所以前7名的總分為89X7=623(分),注
釋:等差數(shù)列的平均數(shù)等于其中位數(shù)的值。
25、單選題甲買了3支簽字筆、7支圓珠筆和1支鉛筆,共花了32元,乙買了
4支同樣的簽字筆、10支圓珠筆和1支鉛筆,共花了43元。如果同樣的簽字筆、
圓珠電、鉛筆各買一支,共用多少錢?()
A.21元
B.11元
C.10元
D.17元
參考答案:C
解析:C不定方程問題解析設簽字筆X元,圓珠筆Y元,鉛筆Z元,根據(jù)題意
可得:3X+7Y+Z=32,4X+10Y+Z=43,為不定方程組。從選項可以看出,無論三支
筆的價格為何,三種筆各一支的總價為固定值,因此只需找到上述不定方程的一
組特解即可,由此令Y=0,代入解得X=ll,Z=-1,由此可知X+Y+Z=10。
26、單選題李華步行以每小時4千米的速度從學校出發(fā)到20.4千米外的冬令營
報到。0.5小時后,營地老師聞訊前往迎接,每小時比李華多走1.2千米。又過
了1.5小時,張明從學校騎車去營地報到。結(jié)果3人同時在途中某地相遇。問:
張明每小時的速度是多少千米?()
A.25
B.50
C.30
D.20
參考答案:D
解析:D老師速度=4+12=5.2千米/時,與李華相遇時間是老師出發(fā)后(2044X0.5)
+(4+5.2)=2小時,相遇地點距離學校4X(05+2)=10千米,所以張明的速度=10
4-(2-1.5)=20千米/時。
27、單選題有一個正方形花池,周圍用邊長25cm的方磚鋪了一條寬1.5米的小
路,共用1776塊?;ǔ氐拿娣e是多少平方米?()
A.111
B.289
C.400
D.10404
參考答案:B
解析:【答案】B[解析]水池周圍的面積是0.25X0.25X1776=111,設外圍正方形
邊長X,花池小正方形邊長Y,則有X2-Y2=lll,20的平方是400,17的平方是
289,400-289剛好是111(熟記20以內(nèi)平方的好處…),所以花池面積就是289,
選Bo
28、單選題某村有甲乙兩個生產(chǎn)小組,總共50人,其中青年人共13人。甲組
中青年人與老年人的比例是2:3,乙組中青年人與老年人的比例是1:5,甲組
中青年人的人數(shù)是:()
A.5人
B.6人
C.8人
D.12人
參考答案:C
解析:【答案】Co解析:設甲組人數(shù)為5x,乙組人數(shù)為6y。有,解得x=4。因此
甲組青年人的人數(shù)為8。
29、單選題某地勞動部門租用甲、乙兩個教室開展農(nóng)村實用人才培訓。兩教室
均有5排座位,甲教室每排可坐10人,乙教室每排可坐9人。兩教室當月共舉
辦該培訓27次,每次培訓均座無虛席,當月培訓1290人次。問甲教室當月共舉
辦了多少次這項培訓?()
A.8
B.10
C.12
D.15
參考答案:D
解析:D和差倍比問題解析乙教室可坐9人,可知乙培訓過的人數(shù)含有因子3,
而總的培訓人數(shù)1290也含有因子3,因此甲教室培訓過的人數(shù)也必然含有3因
子。而甲教室可坐50人,因此要使甲教室培訓過的人數(shù)也含有3因子,則其舉
辦次數(shù)必然含有3因子,因此只有C、D符合。將C選項代入,可知此時乙教室
舉辦過15次培訓,其總?cè)藬?shù)的尾數(shù)為5,而甲教室培訓的總?cè)藬?shù)尾數(shù)總是為0,
因此甲、乙教室的培訓人數(shù)尾數(shù)為5,不符合要求。秒殺技由題意,甲教室每
次培訓50人,乙教室每次培訓45,假設甲乙的次數(shù)分別為X、Y,則可得
50X+45Y=1290,觀察等式可知45Y的尾數(shù)必然為0,因此Y必然為偶數(shù),從而X
為奇數(shù),僅D符合。
30、單選題共有20個玩具交給小王手工制作完成。規(guī)定,制作的玩具每合格一
個得5元,不合格一個扣2元,未完成的不得不扣。最后小王共收到56元,那
么他制作的玩具中,不合格的共有()個。
A.2
B.3
C.5
D.7
參考答案:A
解析:A考點不定方程問題解析設小王制作合格玩具x個,不合格玩具y個,未
完成的有z個。則x+y+z=20,5x-2y=56o為不定方程組,將選項代入驗證,僅當
y=2時,x與z有正整數(shù)解。
31、單選題任意取一個大于50的自然數(shù),如果它是偶數(shù),就除以2;如果它是奇
數(shù),就將它乘3之后再加1。這樣反復運算,最終結(jié)果是多少?()
A.0
B.1
C.2
D.3
參考答案:B
解析:【答案】Bo解析:此題可以用特值法,選擇特殊值64,反復運算后得到
最終結(jié)果為lo
32、單選題某村有甲乙兩個生產(chǎn)小組,總共50人,其中青年人共13人。甲組
中青年人與老年人的比例是2:3,乙組中青年人與老年人的比例是1:5,甲組
中青年人的人數(shù)是:()
A.5人
B.6人
C.8人
D.12人
參考答案:C
解析:【答案】Co解析:設甲組人數(shù)為5x,乙組人數(shù)為6y。有,解得x=4。因此
甲組青年人的人數(shù)為8。
33、單選題有20名工人修筑一段公路,計劃15天完成。動工3天后抽出5人
去其他工地,其余人繼續(xù)修路。如果每人工作效率不變,那么修完這段公路實際
用()
A19天
18天
B.
U天
17
"1天
6
參考答案:A
解析:【答案】A。解析:5人12天完成的工作量分配給15人需要5X12+15=4
天完成,所以修完這段公路實際用15+4=19天。
34、單選題一個長方形,它的周長是32米,長是寬的3倍。這個長方形的面積
是多少平方米?()
A.64
B.56
C.52
D.48
參考答案:D
解析:D設寬為x則長為3x,則2(x+3x)=32,則x=4,故面積為48平方米。
35、單選題某鞋業(yè)公司的旅游鞋加工車間要完成一出口訂單,如果每天加工50
雙,要比原計劃晚3天完成,如果每天加工60雙,則要比原計劃提前2天完
成,這一訂單共需要加工多少雙旅游鞋?()
A.1200雙
B.1300雙
C.1400雙
D.1500雙
參考答案:D
解析:【答案】D[解析]能被50、60整除的,排除B和C,再依次代入A和D,A
不符合,所以選D。
36、單選題某河段中的沉積河沙可供80人連續(xù)開采6個月或60人連續(xù)開采10
個月。如果要保證該河段河沙不被開采枯竭,問最多可供多少人進行連續(xù)不間斷
的開采?(假定該河段河沙沉積的速度相對穩(wěn)定)()
A.25
B.30
C.35
D.40
參考答案:B
解析:B牛吃草問題解析設河沙初始量為M,每月沉積量為N。則有:M=(80-N)
X6=(60-N)X10,解得N=30,即每個月的沉積量可供30人開采;可知當開采人
數(shù)為30時,才能保證連續(xù)不間斷的開采,
37、單選題小王忘記了朋友手機號碼的最后兩位數(shù)字,只記得倒數(shù)第一是奇數(shù),
則他最多要撥號多少次才能保證撥對朋友的手機號碼?()
A.90
B.50
C.45
D.20
參考答案:B
解析:B排列組合問題解析先考慮最后一位,有5種可能;再考慮倒數(shù)第二位,
有10種可能,因此總的組合方法有5X10=50(種),秒殺技最后兩位數(shù)可能情
形共有100個,其中奇數(shù)的占一半,即50個,
38、單選題有a,b,c,d四條直線,依次在a線上寫1,在b線上寫2,在c線上
寫3,在d線上寫4,然后在a線上寫5,在b線,c線和d線上寫數(shù)字6,7,8……
按這樣的周期循環(huán)下去問數(shù)2005在哪條線上?()
A.a線
B.b線
C.C線
D.d線
參考答案:A
解析:等于2005個數(shù),4個一循環(huán),所以2005/4=501余1,所以選A。
39、單選題一名外國游客到北京旅游,他要么上午出去游玩,下午在旅館休息,
要么上午休息,下午出去游玩,而下雨天他只能一天都待在屋里。期間,不下雨
的天數(shù)是12天,他上午待在旅館的天數(shù)為8天,下午待在旅館的天數(shù)為12天,
他在北京共待了多少天?()
A.16天
B.20天
C.22天
D.24天
參考答案:A
解析:A考點容斥原理問題解析解析1:設這個人在北京共待了n天,其中12
天不下雨,那么n-12天下雨。由兩集合容斥原理公式得:上午待在旅館的天數(shù)+
下午待在旅館的天數(shù)-上下午都待在旅館的天數(shù)(就是下雨的天數(shù))=總天數(shù)-上下
午都不待在旅館的天數(shù)(根據(jù)題意不存在這樣的一天)。即:8+12-(n-12)=n-0,解
得n=16o解析2:設游客在京期間下雨天數(shù)為Xo因為他上午待在旅館的8天
中包括兩部分:因下雨無法出去的天數(shù)(x)和因下午出去游玩而休息的天數(shù)(8-x);
同理,下午待在旅館的12天中包括兩個部分:因下雨無法出去的天數(shù)(x)和因上
午出去游玩而休息的天數(shù)(12-x)。由題意可得:(8-x)+(12-x)=12,解得x=4,所以
一共在北京待了16天。
40、單選題有一工作,甲做2天后乙接著做,做了10天后完成了工作。已知乙
單獨完成需要30天,那么甲單獨完成此工作需要()天。
A.3天
B.1天
C.10天
D.2天
參考答案:A
解析:由題可知,甲做2天,相當于乙做20天,則乙做30天的工作,甲3天即
可完成。
41、單選題一個慢鐘每小時比標準時間慢5分鐘,一個快鐘每小時比標準時間
快3分鐘。如果將兩個鐘同時調(diào)到標準時間,在24個小時內(nèi)的某個時間,慢鐘
顯示7:50,快鐘顯示9:10。那么此時的標準時間應該是什么?()
A.8:20
B.8:30
C.8:40
D.8:50
參考答案:C
解析:C.【解析】這是一道快慢鐘問題??扃娒啃r比慢鐘快8分鐘,而7:50
與9:10之間相差80分鐘,則此時距離將兩個鐘調(diào)成標準時間為804-8=10個小
時,10個小時的時間,慢鐘共少走了5X10=50分鐘,則標準時間應該為8:40。
因此,本題的正確答案為C選項。
42、單選題某人銀行賬戶今年底余額減去1500元后,正好比去年底余額減少了
25%,去年底余額比前年余額的120%少2000元,則此人銀行賬戶今年底余額一
定比前年底余額()。
A.多1000元
B.少1000元
C.多10%
D.少10%
參考答案:D
解析:D和差倍比問題解析設前年底余額為m元,則去年為(1.2m-2000)元,
今年為[0.75X(1.2m-2000)+1500]元,化簡得今年為0.9m元,即今年底余額比前
年底減少10%,標簽逆向考慮
43、單選題甲、乙、丙、丁四個人去圖書館借書,甲每隔5天去一次,乙每隔
"天去一次,丙每隔17天去一次,丁每隔29天去一次。如果5月18日他們四
個人在圖書館相遇,問下一次四個人在圖書館相遇是幾月幾號?()
A.10月18日
B.10月14日
C.11月18日
D.11月14日
參考答案:D
解析:D周期問題解析每隔n天去一次即每(n+1)天去一次。下一次四個人相
遇所隔天數(shù)應該是6、12、18、30的最小公倍數(shù),即為180。而5月18日后的
第180天約經(jīng)過6個月,故為11月,故排除A、Bo若下次相遇是11月18日,
則經(jīng)過日期不可能恰好為180天,即11月14日。標簽最小公倍數(shù)
44、單選題某單位共有A.B.C.三個部門,三部門人員平均年齡分別為38歲,24
歲,42歲,A和B兩部門人員平均年齡為30歲,B和C兩部門人員平均年齡為
34歲,該單位全體人員的平均年齡為多少歲?()
A.34
B.36
C.35
D.37
參考答案:C
解析:C平均數(shù)問題解析A和B部門各自平均年齡為38、24歲,混合后平均
年齡為30歲,假定兩部門的人數(shù)分別為x、y,可得38x+24y=30(x+y),可得x:
y=3:4,類似可知B和C兩部門的人數(shù)之比為4:5o據(jù)此分別對A、B、C三部
門的人數(shù)賦值為3、4、5,則總的平均年齡為(3X38+4X24+5X42)+(3+4+5)=35(歲)。
標簽賦值思想
45、單選題有20名工人修筑一段公路,計劃15天完成。動工3天后抽出5人
去其他工地,其余人繼續(xù)修路。如果每人工作效率不變,那么修完這段公路實際
用()
A.19天
B.18天
C.17天
D.16天
參考答案:A
解析:【答案】A。解析:5人12天完成的工作量分配給15人需要5X12+15=4
天完成,所以修完這段公路實際用15+4=19天。
46、單選題某商場有7箱餅干,每箱裝的包數(shù)相同,如果從每箱里拿出25包餅
干,那么,7個箱里剩下的餅干包數(shù)相當于原來的2箱餅干,原來每箱餅干有多
少包?()。
A.25
B.30
C.50
D.35
參考答案:D
解析:比較簡單,可以直接列方程:7(X-25)=2X,所以X=35,選D。
47、單選題某玩具店同時賣出一個拼裝玩具和一架遙控飛機,拼裝玩具66元,
遙控飛機120元,拼裝玩具賺了10%,而遙控飛機虧本20%,則這個商店賣出這
兩個玩具賺等或是虧本多少()
A.賺了12元
B.賺了24元
c.5了14n
D.虧了24元
參考答案:D
解析:根據(jù)題意,拼裝玩具賺了66+(l+10%)X10%=6元,遙控飛機虧本120?
(l-20%)X20%=30元,故這個商店賣出這兩個玩具虧本30-6=24元。
48、單選題大學的小李和b大學的小孫分別從自己學校同時出發(fā),不斷往返于
a、b兩校之間?,F(xiàn)已知小李的速度為85米/分鐘,小孫的速度為105米/分鐘,
且經(jīng)過12分鐘后兩人第二次相遇。問a、b兩校相距多少米?()
A.1140米
B.980米
C.840米
D.760米
參考答案:D
解析:設兩校相距s米,則第二次相遇兩人的路程和為3s米,有3s=(85+105)X
12,解得s=760。
49、單選題一車行共有65輛小汽車,其中45輛有空調(diào),30輛有高級音響,12
輛兼而有之。既沒有空調(diào)也沒有高級音響的汽車有幾輛?()
A.2;
B.8;
C.10;
D.15;
參考答案:A
解析::選A,車行的小汽車總量=只有空調(diào)的+只有高級音響的+兩樣都有的+兩
樣都沒有的,只有空調(diào)的=有空調(diào)的-兩樣都有的=45-12=33,只有高級音響的=有
高級音響的-兩樣都有的=30-12=18,令兩樣都沒有的為X,則65=33+18+12+x=>x=2
50、單選題三名小孩兒中有一名學齡前兒童(年齡不足6歲),他們的年齡都是
質(zhì)數(shù),且依次相差6歲,他們的年齡之和為多少歲?()
A.21
B.27
C.33
D.39
參考答案:C
解析:6以下的質(zhì)數(shù)有2、3、5,2+6=8不是質(zhì)數(shù),3+6=9也不是質(zhì)數(shù)。因此最小
的那個年齡為5歲,他們的年齡之和為5+11+17=33歲。
1、單選題提出管理十四項原則的是()。
A.泰羅
B.韋伯
C.梅奧
D.法約爾
參考答案:D
解析:法約爾在《工業(yè)管理和一般管理》一書中從四個方面闡述了管理理論:(1)
企業(yè)職能不同于管理職能;(2)管理教育的必要性和可能性;(3)管理的十四原
則;(4)管理要素。
2、單選題企業(yè)對日常發(fā)生的各項基本活動的預算是(
A.運營預算
B.投資預算
C.財務預算
D.零基預算
參考答案:A
解析:運營預算是指企業(yè)日常發(fā)生的各項基本活動的預算。它主要包括銷售預算、
生產(chǎn)預算、直接材料采購預算、直接人工預算、制造費用預算、單位生產(chǎn)成本
預算、推銷及管理費用預算等。
3、單選題影響組織結(jié)構(gòu)選擇的主要因素不包括()。
A.規(guī)模與組織所處的發(fā)展階段
B.外界環(huán)境
C.組織戰(zhàn)略
D.產(chǎn)業(yè)狀況
參考答案:D
解析:影響組織結(jié)構(gòu)的因素有許多,主要因素包括技術(shù)、環(huán)境、規(guī)模、組織的生
命周期以及戰(zhàn)略等。
4、單選題管理者是管理的主體,美國管理學家德魯克對管理者的責任從三個層
次做出了回答,其中不包括(
A.承擔起會責任
B.管理工作和員工
C.管理管理者
D.管理一個組織
參考答案:A
解析:德魯克認為,管理者的第一個責任是管理一個組織;管理者的第二個責任
是管理管理者,對管理者應該通過目標管理和自我控制進行管理,同時管理者
還應該培養(yǎng)其下屬;管理者的第三個責任是管理工作和員工,主要是激勵組織成
員發(fā)揮其創(chuàng)造的熱情,求得組織的最佳效果。
5、單選題對管理者進行培訓時,應遵循()。
A.職位相稱原則
B.“全面提高,重點培養(yǎng)”原則
C.組織原則
D.有力提升原則
參考答案:B
解析:在培訓中,必須遵循“全面提高,重點培養(yǎng)”的原則。對具有發(fā)展前途的
管理者應重點培養(yǎng),大膽任用,讓其在實際工作中磨煉,使之盡快成熟。對于
表現(xiàn)一般的管理者也不能聽其自然,應針對他們的不足進行有的放矢的培養(yǎng),
實在不勝任的應立即調(diào)動他們的工作。
6、單選題首先將權(quán)力劃分為職務權(quán)力和個人權(quán)力的是()
A.泰羅
B.法約爾
C.韋伯
D.羅素
參考答案:B
解析:【答案】Bo解析:法約爾在《工業(yè)管理與一般管理》一書中,首次將權(quán)力
劃分為職務權(quán)力與個人權(quán)力(非職務權(quán)力)。
7、單選題20世紀初,提出圖表系統(tǒng)法(甘特圖)的人是()
A.泰羅
B.甘特
C.維納
D.穆登
參考答案:B
解析:美國管理學家、機械工程師。甘特是泰羅在創(chuàng)建和推廣科學管理時的親密
合作者,他與泰羅密切配合,使“科學管理”理論得到了進一步的發(fā)展。特別是
他的“甘特圖”,即圖表系統(tǒng)法是當時計劃和控制生產(chǎn)的有效工具,并為當今現(xiàn)
代化方法PERT(計劃評審技術(shù))奠定了基石。
8、單選題對企業(yè)固定資產(chǎn)的購置、擴建、改造、更新等,在可行性研究的基礎
上編制的預算屬于()。
A.財務預算
B.運營預算
C.投資預算
D.生產(chǎn)預算
參考答案:C
解析:投資預算是對企業(yè)的固定資產(chǎn)的購置、擴建、改造、更新等,在可行性研
究的基礎上編制的預算。
9、單選題體現(xiàn)了“只有能夠衡量,才可以實施改進”的思想的活動是(
A.流程改造
B.組織變革
C.六西格瑪管理
D.安東尼結(jié)構(gòu)
參考答案:C
解析:六西格瑪管理的實質(zhì)是對過程的持續(xù)改進,它是一種持續(xù)改進的方法論。
這種管理活動體現(xiàn)了“只有能夠衡量,才可以實施改進”的思想。
10、單選題組織正式選擇和實施的團隊類型,不包括以下哪一項?()
A.自我管理團隊
B.工作團隊
C.過程改進團隊
D.虛擬團隊
參考答案:D
解析:團隊的類型主要包括:(1)過程改進團隊;(2)工作團隊;(3)自我管理團隊;
(4)其他團隊。
11、單選題在領導行為四分圖中,對體制與體諒之間的關系表述不正確的是()。
A.低度體制,高度體諒
B.高度體制,低度體諒
C.高度體制,中度體諒
D.低度體制,低度體諒
參考答案:C
解析:四分圖理論是美國俄亥俄州立大學領導行為研究者提出來的。小組通過逐
步概括,把領導行為歸納為體制和體諒兩個“層面”或因素。兩類因素的具體
組合,就有四種領導行為,即高度體諒低度體制,高度體諒高度體制,低度體
諒低度體制,低度體制高度體諒。
12、單選題企業(yè)文化可以分為多個層次,其中諸如廠容、廠歌、產(chǎn)品形象等所
反映的是()
A.表層企業(yè)文化
B.中層企業(yè)文化
C.核心層企業(yè)文化
D.深層企業(yè)文化
參考答案:A
解析:企業(yè)文化可以分成三個層次:表層、中層、深層。其中,表層的企業(yè)文化
如廠容、廠貌、廠歌、廠旗、產(chǎn)品形象、職工風貌等。
13、單選題“事業(yè)部”或“集團”企業(yè)的劃分是按()。
A.產(chǎn)品
B.人數(shù)
C,職能
D.服務對象
參考答案:A
解析:按產(chǎn)品劃分部門即按組織向社會提供的產(chǎn)品來劃分部門。它是隨著科學技
術(shù)的發(fā)展,為了適應新產(chǎn)品的生產(chǎn)而產(chǎn)生的。國外企業(yè)中出現(xiàn)的“事業(yè)部”或
“集團”企業(yè)即屬于這種按產(chǎn)品劃分的部門。
14、單選題在處理三種職權(quán)關系時,要充分發(fā)揮參謀職權(quán)的作用,目的在于()。
A.及時進行溝通
B.維護管理著的統(tǒng)一指揮
C.有利于協(xié)調(diào)
D.有利于直線人員決策的有效性
參考答案:D
解析:本題考查的是三種職權(quán)的關系,屬于需要領會的內(nèi)容,請考生在記憶性的
基礎上理解性地學習和掌握此知識點。
15、單選題分權(quán)制組織的特點是()。
A.統(tǒng)一經(jīng)營
B.對下級控制多
C.獨立核算
D.統(tǒng)一核算
參考答案:C
解析:分權(quán)制組織的特點主要包括:(1)中下層有較多的決策權(quán)限;(2)上級的控
制較少,往往以完成規(guī)定的目標為限;(3)在統(tǒng)一規(guī)劃下可獨立經(jīng)營;(4)實行
獨立核算,有一定的財務支配權(quán)。
16、單選題團隊發(fā)展所經(jīng)過的四個階段依次為()。
A.震蕩、形成、規(guī)范、執(zhí)行
B.形成、震蕩、規(guī)范、執(zhí)行
C.形成、震蕩、執(zhí)行、規(guī)范
D.震蕩、形成、執(zhí)行、規(guī)范
參考答案:B
解析:團隊也有一個從建立到逐步進入成長和成熟的過程。理解過程的不同發(fā)展
階段對有效管理團隊過程是很有價值的。團隊發(fā)展一般經(jīng)過形成、震蕩、規(guī)范和
執(zhí)行四個階段。
17、單選題科學管理理論之父是()。
A.泰羅
B.韋伯
C.梅奧
D.法約爾
參考答案:A
解析:1906年,泰羅出任美國機械工程師學會主席。1915年3月21日于費城趨
勢,墓碑上寫著:科學管理之父一一F?W?泰羅。
18、單選題管理者越是處在最能發(fā)揮其才能的職位上,就越能是使組織得到最
大的收益,是指()原理。
A.用人之長
B.職務要求明確
C.不斷培養(yǎng)
D.責權(quán)利一致
參考答案:A
解析:用人之長原理,是指管理者越是處在最能發(fā)揮其才能的職位上,就越能使
組織得到最大的收益。
19、單選題人員的配備工作,屬于()
A.現(xiàn)場控制
B.前饋控制
C.反饋控制
D.直接控制
參考答案:B
解析:本題考查前饋控制的形式,如各級人員的配備、資金的籌措、原材料的檢
查等。這些工作往往要求控制工作做在事前,因為這些工作不是為了糾正偏差,
而是要向未來負責,以防出現(xiàn)偏差。
20、單選題下面哪一項不屬于溝通渠道的性質(zhì)?()。
A.速度
B.反饋
C.成本
D.目標
參考答案:D
解析:溝通渠道的性質(zhì)主要包括:(1)速度;(2)反饋;(3)選擇性;(4)接收性;(5)
成本;(6)責任建立。
21、單選題某面包廠過去一直購買面粉生產(chǎn)面包,現(xiàn)在決定自辦面粉廠,以確
保面粉的數(shù)量和質(zhì)量。企業(yè)采用的此種戰(zhàn)略形式屬于()。
A.橫向一體化
B.后向一體化
C.前向一體化
D.市場開發(fā)
參考答案:B
解析:企業(yè)可供選擇的戰(zhàn)略類型有很多,其中后向一體化是指獲得供方公司所有
權(quán)或?qū)ζ浼訌娍刂?。本題干中面包廠為確保面包的數(shù)量和質(zhì)量,決定自辦面粉
r,屬于對原材料的控制,因此應屬于后向一體化戰(zhàn)略。
22、單選題領導工作的實質(zhì)就是對個體或群體施加()。
A.作用
B.影響力
C.能量
D.壓力
參考答案:B
解析:領導工作的實質(zhì),就是管理者根據(jù)組織的目標和要求,在管理過程中學習
和運用有關的理論和方法,以及溝通、激勵等手段,對被領導者施加影響力,
使之適應環(huán)境的變化,以統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,保證組織目標的實現(xiàn)。簡而言
之,領導工作的實質(zhì)是對他人施加影響力。
23、單選題“駿馬能歷險,犁田不如牛;堅車能載重,渡河不如舟”,這句話啟
發(fā)我們在用人方面要堅持()
A,德才兼?zhèn)湓瓌t
B.適才適用原則
C.法治管理原則
D.任人唯賢原則
參考答案:B
解析:駿馬能歷險,犁田不如牛。堅車能載重,渡河不如舟?!斌w現(xiàn)了揚長避短
的用人藝術(shù),人盡其才,物盡其用,是每個單位合理使用人力資源的課題。做到
以崗定人,讓人在崗位上有施展空間,產(chǎn)生成就感,體現(xiàn)了適才適用的原則。本
題正確答案為B。
24、單選題下列不屬于董事會職權(quán)的是()。
A.挑選總經(jīng)理
B.委托管理
C.制定計劃
D.批準預算
參考答案:C
解析:董事會的主要職能有:(1)受托管理;(2)決策企業(yè)公司的目標;(3)挑選總
經(jīng)理;(4)核實計劃與檢查成果;(5)批準預算;(6)維持公司長期穩(wěn)定;(7)決定
利潤分配;(8)通過有見解的咨詢來檢查計劃與經(jīng)營情況。
25、單選題對于領導者的素質(zhì)要求,是根據(jù)領導者不同的()而要求不同。
A.文化
B.性格
C.層次
D.需求
參考答案:C
解析:層次性是由組織結(jié)構(gòu)中不同層級的領導職位決定的。一般來說,領導層級
越高,對領導者的決策力、創(chuàng)造力的素質(zhì)要求就越強;層級越低,對領導者的技
術(shù)能力、業(yè)務素質(zhì)的要求也就越強。
26、單選題使組織保持戰(zhàn)略競爭能力的唯一資源是(
A,組織成員
B.先進設備
C.技術(shù)創(chuàng)新
D.高層管理人員
參考答案:A
解析:組織成員已經(jīng)成為組織最稀缺的資源,也是組織能夠保持戰(zhàn)略競爭能力的
唯一資源。把對組織成員的投資作為回報率最高的投資,已經(jīng)成為世界級優(yōu)秀
組織的基本理念和共識。
27、單選題“隨機制宜理論”的提出者是()。
A.布萊克
B.穆登
C.菲德勒
D.利克特
參考答案:C
解析:菲德勒提出的隨機制宜理論意味著領導是一種過程,在這個過程中,領導
者施加影響的能力取決于群體的工作環(huán)境、領導者的風格和個性,以及領導方
法對群眾的適合程度。
28、單選題不是人員配備原理的是()。
A.責權(quán)一致原理
B.用人之長原理
C.公開競爭原理
D.不斷培養(yǎng)原理
參考答案:A
解析:人員配備的原理包括:(1)職務要求明確原理;(2)責權(quán)利一致原理;(3)
公開競爭原理;(4)用人之長原理;(5)不斷培養(yǎng)原理。
29、單選題管理活動總是在一定社會生產(chǎn)方式下進行,其研究內(nèi)容也可分為三
個方面,下列選項不屬于其范疇之一的是()。
A.上層建筑
B.生產(chǎn)力
C.生產(chǎn)關系
D.管理史
參考答案:D
解析:根據(jù)管理活動總是在一定社會生產(chǎn)方式下進行的,其研究內(nèi)容可以分為三
個方面:(1)生產(chǎn)力方面;⑵生產(chǎn)關系方面;(3)上層建筑方面。
30、單選題法約爾認為,管理的每種能力都是以素質(zhì)和知識為基礎,不屬于這
些素質(zhì)和知識的是()。
A.道德
B.智力
C.專業(yè)知識
D.人際關系
參考答案:D
解析:法約爾曾指出過,管理的每一種能力都是以下面簡述的幾個方面的素質(zhì)和
知識為基礎的:(1)身體健康,體力旺盛,敏捷;(2)智力—理解和學習的能
力,判斷力,精神充沛,頭腦靈活;(3)道德一一有毅力、堅強、勇于負責任,
有首創(chuàng)精神,忠誠,有自知之明,自覺;(4)一般文化一一具有不限于從事職能
范圍的各方面知識;(5)專業(yè)知識一一技術(shù),或商業(yè),或財務,或管理等專業(yè)職
能知識;(6)經(jīng)驗一一從業(yè)務實踐中獲得的知識,這是人們自己從行動中吸取的
教訓的記憶。
31、單選題控制工作的首要目的是()。
A.維持現(xiàn)狀
B.打破現(xiàn)狀
C.改革、創(chuàng)新
D.修改已有的計劃
參考答案:A
解析:在現(xiàn)代管理活動中,無論采用哪種方法來進行控制工作,“維持現(xiàn)狀”都
是其第一目的。即首要目的,也就是說要隨時將計劃的執(zhí)行結(jié)果與標準進行比
較,若發(fā)現(xiàn)有超過計劃允許范圍的偏差時,則即使采用必要的糾正措施,以使
系統(tǒng)的活動趨于相對穩(wěn)定,實現(xiàn)組織的既定目標。
32、單選題讓管理者全面了解組織的不同工作,得到不同的經(jīng)驗,有助于培養(yǎng)
管理人員的方法是指()。
A.理論培訓
B.職務輪換
C.提升
D.輔導
參考答案:B
解析:職務輪換是使各級管理者在不同的部門的不同主管位置或非主管位置上輪
流工作,以使全面了解整個組織的不同工作內(nèi)容,得到各種不同的經(jīng)驗,為其
今后在較高層次上任職打好基礎。
33、單選題一些社會習慣和整個社會所持有的價值觀以及為人們所普遍接受和
實際實行的行為準則等,屬于()。
A.經(jīng)濟環(huán)境
B.政治和法律環(huán)境
C.科技環(huán)境
D.社會文化環(huán)境
參考答案:D
解析:所謂社會文化環(huán)境,是由生活在一定社會中的人口因素(包括人口的地理
分布、人口密度、年齡結(jié)構(gòu)、受教育程度)以及相應的人們的態(tài)度、要求、期望、
信念等構(gòu)成的。一些社會習慣和整個社會所持有的價值觀以及為人們所普遍接
受和實際實行的行為準則,構(gòu)成了組織的道德環(huán)境。這些內(nèi)容如果以法律條文的
形式規(guī)定下來,就具有了法律的效力。
34、單選題管理的核心是()。
A.管理者
B.被管理者
C.管理的職務、職能和層次
D.處理好人際關系
參考答案:D
解析:管理者最主要的工作就是與人打交道,組織系統(tǒng)內(nèi)的人們彼此協(xié)作,達成
個人無法實現(xiàn)的整體效果,因此管理的核心就是處理好人際關系,這是管理的
基本特征之一。
35、單選題計劃的工作的起點是()。
A.確定目標
B.估量機會
C.確定可供選擇的方案
D.確定前提條件
參考答案:B
解析:對機會的估量,要在實際的計劃工作開始之前就著手進行,它雖然不是計
劃的一個組成部分,但卻是計劃工作的真正起點。
36、單選題下列哪一項是梅奧等人在總結(jié)霍桑試驗的基礎上得出的結(jié)論?(
A.職工是自然人
B.人的行為是由動機導向的,而動機則是有需要引起的
C.人的需要是有層次的
D.新型的領導能力在于提高職工的滿足度
參考答案:D
解析:梅奧等人對霍桑試驗的材料總結(jié)后得出的結(jié)論主要有四點:(1)職工是“社
會人”;(2)企業(yè)中存在著“非正式組織”;(3)新型的領導能力在于提高職工的
滿足度;(4)存在著霍桑效應。
37、單選題組織中最稀缺的資源是()。
A.組織目標
B.技術(shù)設備
C.資金
D.組織成員
參考答案:D
解析:組織成員已經(jīng)成為組織最稀缺的資源,也是組織能夠保持戰(zhàn)略競爭能力的
唯一資源,把對組織成員的投資作為回報率最高的投資,已經(jīng)成為世界級優(yōu)秀
組織的基本理念和共識。
38、單選題下列原理中屬于人員配備工作原理的是()。
A,靈活性原理
B.用人之長原理
C.目標統(tǒng)一原理
D.激勵原理
參考答案:B
解析:人員配備的原理主要包括:(1)職務要求明確原理;(2)責權(quán)利一致原理;
(3)公平競爭原理;(4)用人之長原理.;(5)不斷培養(yǎng)原理。
39、單選題計劃工作的前提條件是指計劃在實施過程中()。
A.經(jīng)濟環(huán)境
B.資金情況
C.經(jīng)營環(huán)境
D.預期的內(nèi)外部環(huán)境
參考答案:D
解析:計劃工作的前提條件是指計劃在實施過程中預期的內(nèi)外部環(huán)境。它包括經(jīng)
濟的、技術(shù)的、社會的、政治和文化道德等外界環(huán)境因素,企業(yè)的現(xiàn)有生產(chǎn)技
術(shù)條件等內(nèi)部因素。
40、單選題內(nèi)部提升的優(yōu)點是()。
A.有較廣泛的來源來滿足組織的需求
B.避免“近親繁殖”
C.可使過去對組織成員的訓練投資獲得回收,并可判斷其效益如何
D.可避免組織內(nèi)沒有提拔到的人的積極性受挫
參考答案:C
解析:內(nèi)部提升的優(yōu)點主要包括:(1)由于對機構(gòu)中的人員有較充實可靠的資料,
可了解候選人的優(yōu)缺點,以判斷其是否適合新的工作。(2)組織內(nèi)部成員對組織
的歷史和現(xiàn)狀比較了解,能較快地勝任工作。(3)可激勵組織成員的進取心,努
力充實提高本身的知識和技能。(4)工作有變換機會,可提高組織成員的興趣和
士氣,使其有一個良好的工作情緒。(5)可使過去對組織成員的訓練投資獲得回
收,并可判斷其效益如何。
41、單選題從決策的基本屬性來看,決策是()
A.不以人的意志為轉(zhuǎn)移的活動
B.以人的意志為轉(zhuǎn)移的活動
C.客觀規(guī)律的真實描述
D.客觀規(guī)律的真實反映
參考答案:B
解析:決策的基本屬性有預見性、選擇性和主觀性。A項和B項是相排斥的,在
這種情況下,一般來說,其中一個就是正確答案。C項和D項與該題無關,且意
思相近,是干擾項。決策的主觀性表明決策是以人的意志為轉(zhuǎn)移的活動。正確選
項是B項。
42、單選題特別注意培養(yǎng)管理者的自信心和獨立工作能力,而不只是讓他們觀
察和模仿上級的做法。這一培訓方法是指()。
A.講授
B.在“副職”上培訓
C.集體討論
D.輔導
參考答案:D
解析:
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