2023年河北省大廠回族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試題帶答案公共基礎(chǔ)知識(shí)部分1.2023年政府工作報(bào)告指出，過(guò)去五年，我國(guó)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值增加到（）萬(wàn)億元，五年年均增長(zhǎng)5.2%。A.110B.121C.126D.130答案：C。過(guò)去五年，我國(guó)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值增加到126萬(wàn)億元，五年年均增長(zhǎng)5.2%。2.下列屬于我國(guó)國(guó)家機(jī)構(gòu)組織和活動(dòng)原則的是（）。A.民主集中制原則B.人民主權(quán)原則C.法治原則D.以上都是答案：D。我國(guó)國(guó)家機(jī)構(gòu)組織和活動(dòng)原則包括民主集中制原則、人民主權(quán)原則、法治原則等。民主集中制是在民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合的制度；人民主權(quán)原則強(qiáng)調(diào)國(guó)家的一切權(quán)力屬于人民；法治原則要求國(guó)家機(jī)關(guān)的組織和活動(dòng)必須依法進(jìn)行。3.按照《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，以下屬于無(wú)民事行為能力人的是（）。A.不滿八周歲的未成年人B.不能辨認(rèn)自己行為的成年人C.八周歲以上不能辨認(rèn)自己行為的未成年人D.以上都是答案：D?！睹穹ǖ洹芬?guī)定，不滿八周歲的未成年人、不能辨認(rèn)自己行為的成年人以及八周歲以上不能辨認(rèn)自己行為的未成年人是無(wú)民事行為能力人。4.下列哪項(xiàng)不屬于行政處罰的種類(lèi)（）。A.罰款B.沒(méi)收違法所得C.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)D.拘役答案：D。行政處罰的種類(lèi)包括警告、罰款、沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷(xiāo)許可證、暫扣或者吊銷(xiāo)執(zhí)照、行政拘留等。拘役是刑罰的一種，不屬于行政處罰。5.下列詩(shī)句與季節(jié)對(duì)應(yīng)正確的是（）。A.“接天蓮葉無(wú)窮碧，映日荷花別樣紅”——春季B.“停車(chē)坐愛(ài)楓林晚，霜葉紅于二月花”——秋季C.“忽如一夜春風(fēng)來(lái)，千樹(shù)萬(wàn)樹(shù)梨花開(kāi)”——夏季D.“墻角數(shù)枝梅，凌寒獨(dú)自開(kāi)”——夏季答案：B?！敖犹焐徣~無(wú)窮碧，映日荷花別樣紅”描繪的是夏季西湖的荷花景色；“停車(chē)坐愛(ài)楓林晚，霜葉紅于二月花”描寫(xiě)的是秋季的楓葉；“忽如一夜春風(fēng)來(lái)，千樹(shù)萬(wàn)樹(shù)梨花開(kāi)”是以春花喻冬雪，寫(xiě)的是冬季；“墻角數(shù)枝梅，凌寒獨(dú)自開(kāi)”描寫(xiě)的是冬季的梅花。6.中國(guó)古代四大發(fā)明中，對(duì)航海事業(yè)發(fā)展起到重要作用的是（）。A.造紙術(shù)B.印刷術(shù)C.火藥D.指南針答案：D。指南針的發(fā)明為航海提供了可靠的導(dǎo)航工具，促進(jìn)了航海事業(yè)的發(fā)展。造紙術(shù)和印刷術(shù)主要推動(dòng)了文化的傳播，火藥則在軍事等方面有重要應(yīng)用。7.下列不屬于新能源的是（）。A.太陽(yáng)能B.風(fēng)能C.煤炭D.核能答案：C。新能源一般是指在新技術(shù)基礎(chǔ)上加以開(kāi)發(fā)利用的可再生能源，包括太陽(yáng)能、風(fēng)能、生物質(zhì)能、地?zé)崮?、核能等。煤炭是傳統(tǒng)的化石能源。8.2023年是共建“一帶一路”倡議提出（）周年。A.8B.9C.10D.11答案：C。2013年提出共建“一帶一路”倡議，2023年是其提出10周年。9.下列哪部作品是魯迅的短篇小說(shuō)集（）。A.《野草》B.《朝花夕拾》C.《彷徨》D.《華蓋集》答案：C。《彷徨》是魯迅的短篇小說(shuō)集。《野草》是散文詩(shī)集；《朝花夕拾》是散文集；《華蓋集》是雜文集。10.世界上面積最大的島嶼是（）。A.臺(tái)灣島B.格陵蘭島C.海南島D.馬達(dá)加斯加島答案：B。格陵蘭島是世界上面積最大的島嶼。臺(tái)灣島是中國(guó)第一大島，海南島是中國(guó)第二大島，馬達(dá)加斯加島是非洲第一大島。職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)部分11.1，3，5，7，9，（）A.11B.12C.13D.14答案：A。這是一個(gè)公差為2的等差數(shù)列，后一項(xiàng)比前一項(xiàng)大2，9+2=11。12.2，4，8，16，32，（）A.64B.48C.56D.68答案：A。該數(shù)列是公比為2的等比數(shù)列，后一項(xiàng)是前一項(xiàng)的2倍，32×2=64。13.某工廠有100名工人報(bào)名參加了4項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技能課程中的一項(xiàng)或多項(xiàng)，已知A課程與B課程不能同時(shí)報(bào)名。如果按照?qǐng)?bào)名參加的課程對(duì)工人進(jìn)行分組，將報(bào)名參加的課程完全一樣的工人分到同一組中，則人數(shù)最多的組最少有多少人？A.7B.8C.9D.10答案：D。首先計(jì)算報(bào)名的總情況數(shù)。報(bào)名方式有：選一門(mén)課程有\(zhòng)(C_{4}^1=4\)種；選兩門(mén)課程，除去A和B同時(shí)選的情況，有\(zhòng)(C_{4}^21=5\)種；選三門(mén)課程，只能是選C、D再加上A或者B，有2種；選四門(mén)課程為0種。所以總共有\(zhòng)(4+5+2=11\)種報(bào)名情況。要使人數(shù)最多的組人數(shù)最少，則讓所有組的人數(shù)盡可能平均，\(100÷11=9\cdots\cdots1\)，所以人數(shù)最多的組最少有\(zhòng)(9+1=10\)人。14.甲、乙兩人從相距100公里的A、B兩地同時(shí)出發(fā)，相向而行。甲每小時(shí)走6公里，乙每小時(shí)走4公里。甲帶了一只狗，狗每小時(shí)跑10公里。狗和甲同時(shí)出發(fā)，碰到乙后就往甲這邊跑，碰到甲后又往乙這邊跑，直到兩人相遇。問(wèn)這只狗一共跑了多少公里？A.80B.90C.100D.120答案：C。兩人相遇所用時(shí)間為\(100÷(6+4)=10\)小時(shí)，狗一直在以每小時(shí)10公里的速度跑，根據(jù)路程=速度×?xí)r間，狗跑的路程為\(10×10=100\)公里。15.某商場(chǎng)促銷(xiāo)，晚上八點(diǎn)以后全場(chǎng)商品在原來(lái)折扣基礎(chǔ)上再打9.5折，付款時(shí)滿400元再減100元。已知某鞋柜全場(chǎng)8.5折，某人晚上九點(diǎn)多去該鞋柜買(mǎi)了一雙鞋，花了384.5元，問(wèn)這雙鞋的原價(jià)為多少錢(qián)？A.550元B.600元C.650元D.700元答案：B。設(shè)這雙鞋的原價(jià)為\(x\)元。先打8.5折，再打9.5折后價(jià)格為\(0.85×0.95x\)。若該價(jià)格滿400元減100元后是384.5元，則\(0.85×0.95x100=384.5\)，解得\(x=600\)；若該價(jià)格不滿400元，即\(0.85×0.95x=384.5\)，解得\(x\approx476.19\)，但此時(shí)按滿減規(guī)則應(yīng)滿400元可減100元，所以這種情況舍去。故原價(jià)為600元。16.從所給的四個(gè)選項(xiàng)中，選擇最合適的一個(gè)填入問(wèn)號(hào)處，使之呈現(xiàn)一定的規(guī)律性（本題假設(shè)為文字描述規(guī)律題）。已知有數(shù)列：2，5，10，17，26，（）A.37B.38C.39D.40答案：A。該數(shù)列的規(guī)律是：相鄰兩個(gè)數(shù)的差值依次為3，5，7，9，差值構(gòu)成公差為2的等差數(shù)列，下一個(gè)差值應(yīng)為11，所以括號(hào)里的數(shù)為\(26+11=37\)。17.某單位共有160名員工，該單位在七月份的平均出勤率為85%，其中女員工的平均出勤率為90%，男員工的平均出勤率為70%，問(wèn)該單位共有男員工多少人？A.40B.50C.70D.120答案：A。設(shè)男員工有\(zhòng)(x\)人，則女員工有\(zhòng)(160x\)人。根據(jù)出勤率可列方程：\(70\%x+90\%(160x)=160×85\%\)，即\(0.7x+0.9×(160x)=160×0.85\)，\(0.7x+1440.9x=136\)，\(0.2x=136144\)，\(0.2x=8\)，解得\(x=40\)。18.有一項(xiàng)工程，甲單獨(dú)做需要10天完成，乙單獨(dú)做需要15天完成。兩人合作3天后，甲因事離開(kāi)，剩下的工程由乙單獨(dú)完成，問(wèn)乙還需要幾天完成剩下的工程？A.5B.6C.7D.8答案：A。把這項(xiàng)工程的工作量看作單位“1”，甲的工作效率為\(\frac{1}{10}\)，乙的工作效率為\(\frac{1}{15}\)。兩人合作3天完成的工作量為\((\frac{1}{10}+\frac{1}{15})×3=(\frac{3}{30}+\frac{2}{30})×3=\frac{5}{30}×3=\frac{1}{2}\)，剩下的工作量為\(1\frac{1}{2}=\frac{1}{2}\)，乙單獨(dú)完成剩下工程需要的時(shí)間為\(\frac{1}{2}÷\frac{1}{15}=\frac{1}{2}×15=5\)天。19.有一個(gè)三位數(shù)，其各位數(shù)字之和是16。其中十位數(shù)字比個(gè)位數(shù)字小3。如果把這個(gè)三位數(shù)的百位數(shù)字與個(gè)位數(shù)字對(duì)調(diào)，得到一個(gè)新的三位數(shù)，則新的三位數(shù)比原三位數(shù)大495，則原來(lái)的三位數(shù)是多少？A.169B.358C.466D.736答案：B。設(shè)原來(lái)三位數(shù)的個(gè)位數(shù)字為\(x\)，十位數(shù)字為\(x3\)，百位數(shù)字為\(y\)。則\(x+(x3)+y=16\)，即\(2x+y=19\)。原三位數(shù)為\(100y+10(x3)+x=100y+11x30\)，新三位數(shù)為\(100x+10(x3)+y=110x+y30\)。又因?yàn)樾氯粩?shù)比原三位數(shù)大495，所以\((110x+y30)(100y+11x30)=495\)，即\(99x99y=495\)，\(xy=5\)。聯(lián)立方程組\(\begin{cases}2x+y=19\\xy=5\end{cases}\)，兩式相加得\(3x=24\)，解得\(x=8\)，則\(y=3\)，十位數(shù)字為\(x3=5\)，所以原來(lái)的三位數(shù)是358。20.某班有50名學(xué)生，在一次考試中，語(yǔ)文及格的有40人，數(shù)學(xué)及格的有31人，兩門(mén)都不及格的有4人，問(wèn)兩門(mén)都及格的有多少人？A.25B.26C.27D.28答案：A。設(shè)兩門(mén)都及格的有\(zhòng)(x\)人。根據(jù)容斥原理，至少有一門(mén)及格的人數(shù)為\(504=46\)人。語(yǔ)文及格人數(shù)加數(shù)學(xué)及格人數(shù)減去兩門(mén)都及格的人數(shù)等于至少有一門(mén)及格的人數(shù)，即\(40+31x=46\)，\(71x=46\)，解得\(x=25\)。綜合應(yīng)用能力部分（以下題目以主觀題形式呈現(xiàn)，答案為示例）21.請(qǐng)結(jié)合實(shí)際，談?wù)勀銓?duì)當(dāng)前優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的理解和認(rèn)識(shí)。理解和認(rèn)識(shí)：當(dāng)前優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境具有極其重要的意義。從經(jīng)濟(jì)層面來(lái)看，良好的營(yíng)商環(huán)境能夠吸引更多的企業(yè)投資和入駐，激發(fā)市場(chǎng)活力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)和發(fā)展。例如，一些地區(qū)通過(guò)簡(jiǎn)化行政審批流程，降低企業(yè)開(kāi)辦成本，使得新企業(yè)如雨后春筍般涌現(xiàn)，帶動(dòng)了就業(yè)和稅收的增加。從企業(yè)角度而言，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境可以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率。比如，減少不必要的檢查和收費(fèi)，讓企業(yè)能夠?qū)⒏嗟木唾Y金投入到生產(chǎn)和創(chuàng)新中。同時(shí)，公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境也有利于企業(yè)的健康發(fā)展，促使企業(yè)不斷提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。從政府層面來(lái)說(shuō)，優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境是提升政府治理能力和服務(wù)水平的重要體現(xiàn)。政府通過(guò)出臺(tái)一系列政策措施，加強(qiáng)監(jiān)管和服務(wù)，能夠增強(qiáng)政府的公信力和執(zhí)行力。例如，建立政務(wù)服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)一站式服務(wù)，方便企業(yè)辦事，提高了政府的服務(wù)效率和質(zhì)量。22.假如你是某事業(yè)單位的工作人員，領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一次關(guān)于節(jié)能減排的宣傳活動(dòng)，你會(huì)如何開(kāi)展？首先，做好活動(dòng)策劃。確定活動(dòng)的主題為“節(jié)能減排，綠色生活”，活動(dòng)時(shí)間選擇在周末以便更多人參與，活動(dòng)地點(diǎn)選在當(dāng)?shù)氐氖忻駨V場(chǎng)。同時(shí)，制定詳細(xì)的活動(dòng)預(yù)算，包括宣傳資料制作、場(chǎng)地布置等費(fèi)用。其次，準(zhǔn)備活動(dòng)所需物資。設(shè)計(jì)并制作節(jié)能減排的宣傳海報(bào)、手冊(cè)、宣傳單頁(yè)等，內(nèi)容涵蓋節(jié)能減排的重要性、日常生活中的節(jié)能減排小竅門(mén)等。準(zhǔn)備一些小禮品，如環(huán)保袋、節(jié)能燈具等，用于吸引市民參與活動(dòng)。然后，進(jìn)行宣傳推廣。通過(guò)單位官方網(wǎng)站、社交媒體平臺(tái)、當(dāng)?shù)仉娨暸_(tái)等渠道發(fā)布活動(dòng)信息，吸引市民關(guān)注。同時(shí)，邀請(qǐng)媒體記者對(duì)活動(dòng)進(jìn)行報(bào)道，擴(kuò)大活動(dòng)的影響力?；顒?dòng)當(dāng)天，在廣場(chǎng)上設(shè)置宣傳咨詢臺(tái)，安排專(zhuān)業(yè)人員為市民解答節(jié)能減排相關(guān)問(wèn)題。舉辦節(jié)能減排知識(shí)講座，邀請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行講解。開(kāi)展互動(dòng)游戲，如節(jié)能減排知識(shí)問(wèn)答、環(huán)保創(chuàng)意作品展示等，增加活動(dòng)的趣味性和參與度。最后，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。收集市民的反饋意見(jiàn)，評(píng)估活動(dòng)的效果。總結(jié)活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)和不足，為今后開(kāi)展類(lèi)似活動(dòng)提供參考。23.請(qǐng)分析當(dāng)前社區(qū)治理中存在的問(wèn)題，并提出相應(yīng)的解決措施。存在的問(wèn)題：一是治理主體單一。很多社區(qū)主要依靠政府部門(mén)進(jìn)行管理，社會(huì)力量和居民參與度不高，導(dǎo)致社區(qū)治理缺乏活力和創(chuàng)新。二是資源整合不足。社區(qū)內(nèi)的各種資源，如人力、物力、財(cái)力等，沒(méi)有得到有效的整合和利用，存在資源浪費(fèi)的現(xiàn)象。三是服務(wù)水平有待提高。社區(qū)提供的服務(wù)內(nèi)容和方式不能滿足居民的多樣化需求，服務(wù)質(zhì)量和效率較低。四是矛盾糾紛化解機(jī)制不完善。社區(qū)內(nèi)居民之間、居民與物業(yè)之間等容易產(chǎn)生矛盾糾紛，但缺乏有效的化解機(jī)制，導(dǎo)致矛盾激化。解決措施：對(duì)于治理主體單一問(wèn)題，要鼓勵(lì)和引導(dǎo)社會(huì)力量參與社區(qū)治理，如引入社會(huì)組織、企業(yè)等，共同開(kāi)展社區(qū)服務(wù)和建設(shè)。同時(shí)，提高居民的參與意識(shí)，通過(guò)建立居民議事會(huì)等形式，讓居民參與社區(qū)事務(wù)的決策和管理。針對(duì)資源整合不足問(wèn)題，建立社區(qū)資源共享平臺(tái)，對(duì)社區(qū)內(nèi)的各種資源進(jìn)行登記和整合，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和高效利用。在服務(wù)水平提升方面，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作人員的培訓(xùn)，提高他們的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)能力。開(kāi)展需求調(diào)研，根據(jù)居民的需求提供個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。對(duì)于矛盾糾紛化解機(jī)制不完善問(wèn)題，建立多元化的矛盾糾紛化解機(jī)制，如設(shè)立社區(qū)調(diào)解室，邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的調(diào)解員進(jìn)行調(diào)解。同時(shí)，加強(qiáng)法治宣傳教育，提高居民的法律意識(shí)和法治觀念。24.材料：某地區(qū)為了推動(dòng)鄉(xiāng)村振興，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，但在發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)了農(nóng)產(chǎn)品滯銷(xiāo)的情況。請(qǐng)你分析可能的原因，并提出解決辦法。可能的原因：一是市場(chǎng)調(diào)研不足。在發(fā)展特色農(nóng)業(yè)之前，沒(méi)有充分了解市場(chǎng)需求和銷(xiāo)售渠道，導(dǎo)致生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品與市場(chǎng)需求不匹配。二是品牌建設(shè)滯后。農(nóng)產(chǎn)品缺乏品牌影響力，消費(fèi)者對(duì)其認(rèn)知度和認(rèn)可度不高，難以在市場(chǎng)上形成競(jìng)爭(zhēng)力。三是銷(xiāo)售渠道單一。主要依賴傳統(tǒng)的銷(xiāo)售渠道，如農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等，缺乏電商等新興銷(xiāo)售渠道，限制了農(nóng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售范圍。四是物流配送不暢。農(nóng)產(chǎn)品的保鮮期較短，物流配送不及時(shí)或成本過(guò)高，影響了農(nóng)產(chǎn)品的品質(zhì)和銷(xiāo)售價(jià)格。解決辦法：加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，在發(fā)展特色農(nóng)業(yè)前，深入了解市場(chǎng)需求、價(jià)格走勢(shì)、消費(fèi)者偏好等信息，合理規(guī)劃種植品種和規(guī)模。加強(qiáng)品牌建設(shè)，注冊(cè)農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)，打造具有地方特色的品牌。通過(guò)參加農(nóng)產(chǎn)品展銷(xiāo)會(huì)、舉辦采摘節(jié)等活動(dòng)，提高品牌知名度和美譽(yù)度。拓展銷(xiāo)售渠道，積極與電商平臺(tái)合作，開(kāi)展線上銷(xiāo)售。同時(shí)，與超市、企業(yè)等建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，拓寬銷(xiāo)售渠道。改善物流配送，加大對(duì)冷鏈物流等基礎(chǔ)設(shè)施的投入，降低物流成本，提高物流效率，確保農(nóng)產(chǎn)品能夠及時(shí)、新鮮地送達(dá)消費(fèi)者手中。25.請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型在事業(yè)單位發(fā)展中的作用和意義。作用和意義：在提升服務(wù)效率方面，數(shù)字化轉(zhuǎn)型可以實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位業(yè)務(wù)流程的自動(dòng)化和信息化。例如，通過(guò)建立電子政務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦事、在線審批等功能，大大縮短了辦事時(shí)間，提高了服務(wù)效率，方便了群眾辦事。在優(yōu)化決策方面，數(shù)字化技術(shù)能夠收集和分析大量的數(shù)據(jù)，為事業(yè)單位的決策提供科學(xué)依據(jù)。通過(guò)數(shù)據(jù)分析，可以了解群眾的需求和意見(jiàn)，及時(shí)調(diào)整工作策略和服務(wù)內(nèi)容，提高決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。在加強(qiáng)溝通協(xié)作方面，數(shù)字化轉(zhuǎn)型打破了時(shí)間和空間的限制，促進(jìn)了事業(yè)單位內(nèi)部各部門(mén)之間的溝通和協(xié)作。通過(guò)建立內(nèi)部辦公系統(tǒng)、即時(shí)通訊工具等，員工可以更方便地交流信息、共享資源，提高工作協(xié)同效率。在提升形象和公信力方面，數(shù)字化服務(wù)的提供體現(xiàn)了事業(yè)單位的創(chuàng)新能力和服務(wù)意識(shí)。能夠及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切，解決群眾問(wèn)題，增強(qiáng)群眾對(duì)事業(yè)單位的信任和滿意度，提升單位的社會(huì)形象和公信力。26.如果你負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目，在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中遇到了資金短缺的問(wèn)題，你會(huì)采取哪些措施來(lái)解決？首先，對(duì)項(xiàng)目資金使用情況進(jìn)行全面梳理。詳細(xì)分析資金的流向和各項(xiàng)開(kāi)支，找出可能存在的浪費(fèi)或不合理支出，進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整，盡量減少不必要的開(kāi)支，確保資金的合理使用。然后，與上級(jí)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通。向他們說(shuō)明項(xiàng)目的進(jìn)展情況、資金短缺的原因以及可能產(chǎn)生的影響，爭(zhēng)取獲得額外的資金支持或調(diào)整預(yù)算安排。同時(shí)，考慮尋找外部合作機(jī)會(huì)。例如，與相關(guān)企業(yè)或機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，爭(zhēng)取獲得他們的資金投入或贊助?？梢酝ㄟ^(guò)提供項(xiàng)目的部分權(quán)益、合作推廣等方式吸引外部資金。還可以嘗試申請(qǐng)相關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)資金或補(bǔ)貼。了解政府部門(mén)或其他組織設(shè)立的與項(xiàng)目相關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)資金，按照要求準(zhǔn)備申請(qǐng)材料，爭(zhēng)取獲得資金支持。另外，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。如果資金短缺情況較為嚴(yán)重，無(wú)法在原計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成項(xiàng)目，可以與團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)利益方協(xié)商，合理調(diào)整項(xiàng)目進(jìn)度，分階段推進(jìn)項(xiàng)目，優(yōu)先完成關(guān)鍵部分，待資金到位后再繼續(xù)推進(jìn)其他部分。27.請(qǐng)分析當(dāng)前人才流失對(duì)事業(yè)單位發(fā)展的影響，并提出應(yīng)對(duì)措施。影響：一是導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量削弱。優(yōu)秀人才的流失使得事業(yè)單位失去了核心的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，影響了單位的業(yè)務(wù)開(kāi)展和創(chuàng)新能力，降低了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。二是增加招聘和培訓(xùn)成本。為了補(bǔ)充流失的人才，事業(yè)單位需要投入大量的時(shí)間和資金進(jìn)行招聘和培訓(xùn)新員工，這增加了單位的運(yùn)營(yíng)成本。三是影響團(tuán)隊(duì)士氣和凝聚力。人才流失可能會(huì)引起其他員工的不安和焦慮，影響團(tuán)隊(duì)的士氣和凝聚力，甚至可能引發(fā)更多的人才流失。四是損害單位形象和聲譽(yù)。頻繁的人才流失會(huì)讓外界對(duì)事業(yè)單位的管理和發(fā)展產(chǎn)生質(zhì)疑，損害單位的形象和聲譽(yù)，影響單位與外界的合作和交流。應(yīng)對(duì)措施：完善薪酬福利體系。提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和良好的福利保障，確保員工的付出得到合理的回報(bào)，提高員工的滿意度和忠誠(chéng)度。營(yíng)造良好的工作環(huán)境。建立公平、公正、和諧的工作氛圍，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高員工的工作積極性和歸屬感。提供發(fā)展機(jī)會(huì)。為員工制定清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，讓員工看到自己在單位的發(fā)展前景，激發(fā)他們的工作動(dòng)力。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。塑造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感和歸屬感，使員工與單位的價(jià)值觀保持一致。建立人才儲(chǔ)備機(jī)制。提前儲(chǔ)備一些優(yōu)秀的人才，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的人才流失情況，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。28.假如你所在的事業(yè)單位要開(kāi)展一次文明辦公的主題活動(dòng)，你會(huì)如何策劃和組織？策劃和組織如下：制定活動(dòng)方案。明確活動(dòng)的主題為“文明辦公，從我做起”，活動(dòng)目標(biāo)是提高員工的文明辦公意識(shí)，營(yíng)造良好的辦公環(huán)境。確定活動(dòng)時(shí)間為一個(gè)月，分為宣傳動(dòng)員、實(shí)踐活動(dòng)、總結(jié)表彰三個(gè)階段。宣傳動(dòng)員階段。通過(guò)單位內(nèi)部會(huì)議、宣傳欄、微信群等渠道，向員工宣傳文明辦公的重要性和活動(dòng)的具體內(nèi)容。發(fā)布文明辦公倡議書(shū)，號(hào)召員工積極參與活動(dòng)。實(shí)踐活動(dòng)階段。開(kāi)展文明辦公知識(shí)競(jìng)賽，讓員工學(xué)習(xí)和了解文明辦公的規(guī)范和要求。組織辦公環(huán)境整潔評(píng)比活動(dòng)，對(duì)辦公區(qū)域衛(wèi)生、物品擺放等進(jìn)行檢查和評(píng)比。設(shè)立文明辦公監(jiān)督崗，對(duì)員工的不文明行為進(jìn)行監(jiān)督和糾正?？偨Y(jié)表彰階段。對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)，評(píng)選出文明辦公先進(jìn)個(gè)人和部門(mén)，進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，將文明辦公的要求納入單位的日常管理，形成長(zhǎng)效機(jī)制。29.請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)加強(qiáng)事業(yè)單位文化建設(shè)的看法。加強(qiáng)事業(yè)單位文化建設(shè)具有多方面的重要意義。從凝聚員工方面來(lái)看，優(yōu)秀的事業(yè)單位文化能夠增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感。它就像一種無(wú)形的紐帶，將員工緊密地聯(lián)系在一起，使他們?cè)诠餐膬r(jià)值觀和目標(biāo)下團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。例如，單位倡導(dǎo)的團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互幫互助的文化氛圍，能讓員工在工作中感受到溫暖和支持，從而更加積極地投入工作。在提升單位形象方面，良好的文化建設(shè)有助于樹(shù)立事業(yè)單位的良好社會(huì)形象。文化體現(xiàn)了單位的精神風(fēng)貌和價(jià)值追求，通過(guò)文化建設(shè)，單位能夠向社會(huì)傳遞積極正面的信息，贏得社會(huì)的認(rèn)可和信任。比如，注重公益服務(wù)、誠(chéng)信守諾的文化理念，會(huì)讓社會(huì)對(duì)事業(yè)單位產(chǎn)生良好的印象。對(duì)于促進(jìn)單位發(fā)展而言，文化建設(shè)可以激發(fā)員工的創(chuàng)新精神和工作動(dòng)力。積極向上的文化鼓勵(lì)員工勇于嘗試、敢于創(chuàng)新，為單位的發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。同時(shí)，文化建設(shè)也有助于規(guī)范員工的行為，使員工自覺(jué)遵守單位的規(guī)章制度，提高工作效率和質(zhì)量。在加強(qiáng)文化建設(shè)時(shí)，要注重文化的傳承和創(chuàng)新。傳承單位的優(yōu)良傳統(tǒng)和文化底蘊(yùn)，同時(shí)結(jié)合時(shí)代發(fā)展的要求，不斷創(chuàng)新文化內(nèi)容和形式，使文化建設(shè)與單位的發(fā)展相適應(yīng)。30.材料：某事業(yè)單位在開(kāi)展一項(xiàng)工作時(shí)，與其他部門(mén)存在職責(zé)不清、協(xié)作不暢的問(wèn)題。請(qǐng)你分析原因并提出解決辦法。原因：一是職責(zé)劃分不明確。在工作開(kāi)展前，沒(méi)有對(duì)各部門(mén)的職責(zé)進(jìn)行清晰、明確的界定，導(dǎo)致出現(xiàn)工作重疊或空白的情況，各部門(mén)之間容易相互推諉責(zé)任。二是溝通機(jī)制不完善。部門(mén)之間缺乏有效的溝通渠道和溝通方式，信息傳遞不及時(shí)、不準(zhǔn)確，導(dǎo)致工作銜接出現(xiàn)問(wèn)題，協(xié)作困難。三是利益沖突。不同部門(mén)可能存在自身的利益訴求，在工作中為了維護(hù)自身利益，不愿意積極配合其他部門(mén)，影響了協(xié)作效果。四是缺乏統(tǒng)一的協(xié)調(diào)機(jī)制。沒(méi)有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的機(jī)構(gòu)或人員對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)和調(diào)度，導(dǎo)致工作難以有序推進(jìn)。解決辦法：明確職責(zé)分工。對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行詳細(xì)分解，制定清晰的職責(zé)說(shuō)明書(shū)，明確各部門(mén)的工作內(nèi)容、責(zé)任和權(quán)限，避免職責(zé)不清的問(wèn)題。建立健全溝通機(jī)制。定期召開(kāi)部門(mén)協(xié)調(diào)會(huì)議，加強(qiáng)部門(mén)之間的信息交流和溝通。同時(shí)，建立線上溝通平臺(tái)，方便及時(shí)溝通工作進(jìn)展和問(wèn)題。協(xié)調(diào)利益關(guān)系。從整體利益出發(fā)，對(duì)各部門(mén)的利益進(jìn)行合理調(diào)整和平衡。通過(guò)制定合理的激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)部門(mén)之間相互協(xié)作，實(shí)現(xiàn)共贏。設(shè)立協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。成立專(zhuān)門(mén)的工作協(xié)調(diào)小組，負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保工作順利推進(jìn)。時(shí)事政治部分31.2023年5月30日9時(shí)31分，神舟十六號(hào)載人飛船在酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心成功發(fā)射，乘組人員不包括（）。A.景海鵬B.朱楊柱C.桂海潮D.王亞平答案：D。神舟十六號(hào)乘組人員為景海鵬、朱楊柱、桂海潮，王亞平是神舟十三號(hào)乘組人員。32.2023年世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)數(shù)字文明尼山對(duì)話于6月25日至27日在（）舉辦。A.山東曲阜B.浙江烏鎮(zhèn)C.江蘇南京D.廣東深圳答案：A。2023年世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)數(shù)字文明尼山對(duì)話在山東曲阜舉辦。33.2023年7月28日晚，第31屆世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)在（）開(kāi)幕。A.成都B.北京C.上海D.廣州答案：A。第31屆世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)在成都開(kāi)幕。34.2023年8月8日，為期12天的成都大運(yùn)會(huì)圓滿閉幕，中國(guó)大學(xué)生體育代表團(tuán)共獲得（）枚金牌，位居金牌榜和獎(jiǎng)牌榜首位。A.100B.101C.102D.103答案：B。中國(guó)大學(xué)生體育代表團(tuán)在成都大運(yùn)會(huì)共獲得101枚金牌，位居金牌榜和獎(jiǎng)牌榜首位。35.2023年9月10日是我國(guó)第（）個(gè)教師節(jié)。A.38B.39C.40D.41答案：B。1985年1月21日，第六屆全國(guó)人大常委會(huì)第九次會(huì)議作出決議，將每年的9月10日定為我國(guó)的教師節(jié)，2023年是第39個(gè)教師節(jié)。36.2023年10月17日至18日，第三屆“一帶一路”國(guó)際合作高峰論壇在北京舉行，本次論壇的主題是（）。A.加強(qiáng)國(guó)際合作，共建“一帶一路”，實(shí)現(xiàn)共贏發(fā)展B.高質(zhì)量共建‘一帶一路’，攜手實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展繁榮C.共建‘一帶一路’、開(kāi)創(chuàng)美好未來(lái)D.推動(dòng)‘一帶一路’合作創(chuàng)新發(fā)展答案：B。第三屆“一帶一路”國(guó)際合作高峰論壇主題是“高質(zhì)量共建‘一帶一路’，攜手實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展繁榮”。37.2023年11月29日23時(shí)08分，搭載神舟十七號(hào)載人飛船的長(zhǎng)征二號(hào)F遙十七運(yùn)載火箭在酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心點(diǎn)火發(fā)射，神舟十七號(hào)飛行乘組由（）組成。A.湯洪波、唐勝杰、江新林B.費(fèi)俊龍、鄧清明、張陸C.聶海勝、張曉光、王亞平D.翟志剛、王亞平、葉光富答案：A。神舟十七號(hào)飛行乘組由湯洪波、唐勝杰、江新林組成。38.2023年12月18日23時(shí)59分，甘肅臨夏州積石山縣發(fā)生（）級(jí)地震。A.6.0B.6.2C.6.6D.7.0答案：C。2023年12月18日23時(shí)59分，甘肅臨夏州積石山縣發(fā)生6.6級(jí)地震。39.2023年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議于12月11日至12日在北京舉行，會(huì)議指出，明年要堅(jiān)持（）工作總基調(diào)。A.穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破B.又好又快C.快速發(fā)展D.高質(zhì)量發(fā)展答案：A。2023年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議指出，明年要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破工作總基調(diào)。40.2023年12月26日是毛澤東同志誕辰（）周年。A.120B.130C.140D.150答案：B。毛澤東出生于1893年12月26日，2023年是其誕辰130周年。職業(yè)道德與社會(huì)公德部分41.職業(yè)道德的核心是（）。A.愛(ài)崗敬業(yè)B.誠(chéng)實(shí)守信C.服務(wù)群眾D.奉獻(xiàn)社會(huì)答案：C。服務(wù)群眾是職業(yè)道德的核心，它體現(xiàn)了職業(yè)活動(dòng)的宗旨和目的，要求從業(yè)者在職業(yè)活動(dòng)中以服務(wù)對(duì)象的需求為導(dǎo)向，全心全意為服務(wù)對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。42.下列行為中，符合社會(huì)公德要求的是（）。A.在公交車(chē)上不給老人讓座B.在公共場(chǎng)所隨地吐痰C.愛(ài)護(hù)公共設(shè)施D.在