2025勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)易版合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)法》）和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)合同法》）等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限）勞動(dòng)合同。合同期限為：自年月日起至年月日止。若本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，則本合同自年月日起，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要，安排乙方從事（崗位名稱(chēng)）工作，工作地點(diǎn)為。甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方工作崗位的，應(yīng)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式變更本合同。乙方應(yīng)按照甲方的安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間為小時(shí)，平均每周工作時(shí)間為小時(shí)。具體作息時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)依法支付加班工資。乙方若因工作需要加班，需提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。第四條休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、婚假、喪假、產(chǎn)假等帶薪休假。具體休假安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第五條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月基本工資為元，甲方應(yīng)按月支付乙方工資。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)等，可發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金或其他形式的獎(jiǎng)勵(lì)。甲方應(yīng)按月向乙方支付工資，不得無(wú)故拖欠或克扣。工資支付日期為每月日，如遇節(jié)假日順延至下一個(gè)工作日。第六條社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，由甲乙雙方按月繳納。乙方享有依法參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。第七條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)衛(wèi)生制度。第八條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。乙方不得利用職務(wù)之便進(jìn)行私利活動(dòng)，不得損害甲方的合法權(quán)益。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，直至解除本合同。第九條合同的變更、解除和終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。在下列情況下，甲方可以解除本合同：a.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；b.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；c.乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出后拒不改正；d.乙方因故意或重大過(guò)失，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。在下列情況下，乙方可以解除本合同：a.甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件；b.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；c.乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)甲方未能提供醫(yī)療服務(wù)。合同期滿(mǎn)或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同終止。第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位，導(dǎo)致本合同變更的，若乙方不同意變更，雙方可協(xié)商解除合同。甲方在本合同終止時(shí)，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按《勞動(dòng)合同法》及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十二條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，任何一方不得擅自涂改或單方面解除。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期