秋招簽約協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方參加甲方組織的秋季校園招聘活動，并通過相關(guān)考核，甲方愿意錄用乙方，乙方愿意接受甲方的錄用。雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方到甲方工作事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限及工作崗位1.本協(xié)議期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方同意在甲方擔(dān)任____崗位，工作地點為____。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的工作表現(xiàn)等情況，合理調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點。二、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成本職工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容和要求由甲方以書面形式或通過內(nèi)部規(guī)章制度等方式明確告知乙方。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的機密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職或提供服務(wù)。三、勞動報酬及福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，確定乙方的勞動報酬。乙方試用期月工資為____元，試用期滿后月工資為____元。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等情況，適時調(diào)整乙方的工資待遇。2.甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的部分，由甲方從其工資中代扣代繳。4.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于：帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期；節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。四、工作時間與休息休假1.甲方實行____工時制度。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。若實行不定時工時制或綜合計算工時工作制，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后執(zhí)行，并在乙方工作場所內(nèi)公示。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等休息休假權(quán)利。乙方申請休息休假應(yīng)按照甲方的請假制度提前辦理相關(guān)手續(xù)。五、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的崗位需求和個人發(fā)展情況，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。如乙方參加由甲方出資的培訓(xùn)，雙方可另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期及違約責(zé)任等相關(guān)事項。六、保密與競業(yè)限制1.乙方在協(xié)議期間及離職后，均應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.雙方同意，在本協(xié)議終止或解除后____年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償，補償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前月工資的____%。若乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資總額的____倍。同時，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。七、雙方的權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)、本單位規(guī)章制度及乙方的工作表現(xiàn)，對乙方進行管理、考核和獎懲。有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的工作能力、表現(xiàn)等情況，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容及勞動報酬。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、繳納社會保險和住房公積金，并提供相應(yīng)的福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照國家法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，為乙方辦理相關(guān)入職、離職手續(xù)，并提供必要的證明文件。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬、享受社會保險和住房公積金及其他福利待遇。有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，提供必要的工作條件和勞動保護。在甲方違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)時，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。如實向甲方提供個人信息及相關(guān)證明材料，保證所提供信息的真實性和有效性。按照本協(xié)議約定的期限和要求，到甲方報到并辦理入職手續(xù)。如因乙方原因未能按時報到，應(yīng)提前通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。八、協(xié)議的變更、解除與終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。2.若乙方出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.若甲方出現(xiàn)以下情形之一，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿且雙方未續(xù)簽的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.本協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的____個工作日內(nèi)，為乙方出具解除或終止勞動關(guān)系的證明，并辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。九、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付乙方勞動報酬、未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金或未提供約定的福利待遇等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按時到甲方報到、未遵守甲方規(guī)章制度、未履行保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)等，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額按照本協(xié)議相關(guān)條款的約定執(zhí)行。乙方給甲方造成損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.雙方違反本協(xié)議約定，給對方造成其他損失的，應(yīng)按照實際損失情況承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除、終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字