下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
單位委托發(fā)放工資協(xié)議書?甲方(委托單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(受托單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方有工資發(fā)放需求,乙方具備工資發(fā)放服務(wù)能力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī),就甲方委托乙方發(fā)放工資事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、委托事項(xiàng)及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.甲方委托乙方按照甲方提供的工資發(fā)放清單,向甲方員工發(fā)放工資。工資發(fā)放清單應(yīng)包含員工姓名、身份證號(hào)碼、工資數(shù)額、發(fā)放賬號(hào)等詳細(xì)信息。2.乙方應(yīng)確保工資發(fā)放的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和安全性,通過(guò)合法合規(guī)的支付渠道將工資足額發(fā)放至員工指定的銀行賬戶。二、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方提供的工資發(fā)放清單準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)放工資。有權(quán)對(duì)乙方工資發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的工資發(fā)放清單,并確保清單內(nèi)容符合法律法規(guī)及相關(guān)政策要求。對(duì)工資發(fā)放清單的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),因甲方提供的工資發(fā)放清單信息錯(cuò)誤或不完整導(dǎo)致的任何糾紛或損失,由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。在工資發(fā)放前,如因甲方原因需要對(duì)工資發(fā)放清單進(jìn)行調(diào)整或變更,應(yīng)提前通知乙方,并提供書面變更通知。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)根據(jù)甲方提供的工資發(fā)放清單及相關(guān)要求,制定工資發(fā)放方案并進(jìn)行操作。2.義務(wù)嚴(yán)格按照甲方提供的工資發(fā)放清單及本協(xié)議約定,按時(shí)、足額將工資發(fā)放至員工指定銀行賬戶。對(duì)工資發(fā)放過(guò)程中涉及的員工信息嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。建立健全工資發(fā)放檔案管理制度,妥善保存工資發(fā)放相關(guān)資料,包括工資發(fā)放清單、支付憑證等,保存期限不少于法定年限。定期向甲方反饋工資發(fā)放情況,如遇特殊情況或問(wèn)題應(yīng)及時(shí)通知甲方,并積極協(xié)助甲方解決。因乙方原因?qū)е鹿べY發(fā)放錯(cuò)誤、延遲或其他問(wèn)題,給甲方或員工造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用為每月人民幣_(tái)_____元(大寫______元整)。該費(fèi)用涵蓋乙方為甲方提供工資發(fā)放服務(wù)所產(chǎn)生的全部成本及合理利潤(rùn)。2.支付方式甲方應(yīng)在每月工資發(fā)放日前______個(gè)工作日內(nèi),將當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方銀行賬戶信息如下:開戶銀行:____________________賬戶名稱:____________________賬號(hào):____________________四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)______日的,乙方有權(quán)暫停工資發(fā)放服務(wù),并要求甲方支付已產(chǎn)生的服務(wù)費(fèi)用及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額發(fā)放工資,每逾期一日,應(yīng)按照未發(fā)放工資總額的______%向甲方支付違約金。因乙方原因?qū)е鹿べY發(fā)放錯(cuò)誤或其他重大問(wèn)題,給甲方或員工造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,包括但不限于工資損失、員工索賠費(fèi)用、甲方因此遭受的其他經(jīng)濟(jì)損失及聲譽(yù)損失等。3.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元(大寫______元整),并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。如違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金數(shù)額的,違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方超出部分的損失。4.如一方違反本協(xié)議其他條款約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。協(xié)議期滿后,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)______年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:_
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年農(nóng)業(yè)檢測(cè)能力驗(yàn)證合同
- 交通運(yùn)輸部所屬事業(yè)單位2026年度第三批統(tǒng)一公開招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套答案詳解
- 2025年臺(tái)州學(xué)院編制外合同工招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及參考答案詳解一套
- 2025年茂名市電白區(qū)電城中學(xué)招聘合同制教師備考題庫(kù)帶答案詳解
- 國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專利局專利審查協(xié)作廣東中心2026年度專利審查員公開招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2025年杭州高新區(qū)(濱江)綜合行政執(zhí)法局招聘協(xié)管員備考題庫(kù)及答案詳解參考
- web項(xiàng)目論壇課程設(shè)計(jì)
- 《AQ 2031-2011金屬非金屬地下礦山監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)規(guī)范》專題研究報(bào)告
- 2025西藏日喀則市第二中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘編外人員8人考試核心題庫(kù)及答案解析
- 2025年消費(fèi)電子柔性電路用銅箔市場(chǎng)報(bào)告
- 檢驗(yàn)科標(biāo)本前處理課件
- (15)普通高中美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)日常修訂版(2017年版2025年修訂)
- CNC技術(shù)員調(diào)機(jī)培訓(xùn)
- 雨課堂在線學(xué)堂《審美的歷程》作業(yè)單元考核答案
- 2025-2026學(xué)年統(tǒng)編版(2024)三年級(jí)上冊(cè)語(yǔ)文期末綜合能力測(cè)試卷及答案
- 中科佰奧輻射建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告表
- GB 15811-2025一次性使用無(wú)菌注射針
- 1688采購(gòu)合同范本
- 購(gòu)買鐵精粉居間合同范本
- 藥物致癌性試驗(yàn)必要性指導(dǎo)原則
- 肌電圖在周圍神經(jīng)病中的應(yīng)用
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論