系部新聞發(fā)布管理制度一、總則1.目的為規(guī)范系部新聞發(fā)布工作，確保新聞信息的準確、及時、有效傳播，展示系部形象，促進系部與外界的溝通與交流，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于系部內各部門、各專業(yè)所涉及的新聞發(fā)布相關工作。3.基本原則真實性原則：新聞內容必須真實可靠，不得虛假、夸大或誤導公眾。準確性原則：新聞信息應準確無誤，數(shù)據、事實、引用等應確保準確。及時性原則：及時捕捉新聞線索，快速編輯發(fā)布，確保新聞的時效性?？陀^性原則：新聞報道應客觀公正，避免主觀偏見和片面性。二、新聞發(fā)布機構及職責1.系部新聞工作領導小組組成：由系主任擔任組長，分管宣傳工作的副主任擔任副組長，各部門負責人為成員。職責：全面領導系部新聞發(fā)布工作，制定新聞發(fā)布工作方針和策略。審核重要新聞稿件，把握新聞發(fā)布的方向和重點。協(xié)調解決新聞發(fā)布工作中出現(xiàn)的重大問題。2.系部新聞中心組成：設在系部宣傳辦公室，由宣傳專員負責日常工作，成員包括各專業(yè)通訊員。職責：負責新聞線索的收集、整理和篩選。組織新聞稿件的撰寫、編輯和審核。與校內外媒體進行溝通與合作，及時發(fā)布新聞稿件。維護系部新聞發(fā)布平臺，確保平臺的正常運行。對新聞發(fā)布效果進行跟蹤和評估，提出改進建議。3.各部門及專業(yè)通訊員職責：負責本部門及專業(yè)新聞線索的收集和反饋。協(xié)助新聞中心撰寫和編輯相關新聞稿件。及時向新聞中心報送本部門及專業(yè)的重要活動、工作動態(tài)等信息。三、新聞內容范圍1.教學工作教學改革與創(chuàng)新成果，如課程建設、教學方法改革、實踐教學創(chuàng)新等。教師教學成果，包括教學競賽獲獎、教學論文發(fā)表、教材編寫等。學生學習成果，如學生競賽獲獎、學術論文發(fā)表、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果等。教學活動開展情況，如公開課、講座、研討會等。2.科研工作科研項目立項、結題情況，包括國家級、省部級及校級項目。科研成果轉化情況，如專利申請、技術轉讓、產品研發(fā)等?？蒲袌F隊建設情況，如團隊成員組成、團隊合作成果等。學術交流活動開展情況，如國內外學術會議、學術講座等。3.學生工作學生思想政治教育工作成果，如主題班會、黨團日活動等。學生管理工作經驗與做法，如學生日常管理、獎助學金評定等。學生社團活動開展情況，如社團組織的各類比賽、演出、志愿服務等。學生社會實踐活動成果，如暑期社會實踐、社區(qū)服務等。4.師資隊伍建設教師引進與培養(yǎng)情況，如高層次人才引進、教師培訓進修等。教師師德師風建設情況，如師德師風主題活動、師德先進事跡等。教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與指導情況，如教師職業(yè)生涯規(guī)劃講座、導師制實施等。5.對外交流與合作與國內外高校、企業(yè)等機構的合作交流項目及成果。國際交流活動開展情況，如留學生教育、國際學術合作等。校企合作人才培養(yǎng)模式及實踐成果，如實習基地建設、訂單式培養(yǎng)等。6.其他重要事項系部重大決策、重要會議及活動報道。系部獲得的各級各類榮譽與表彰。社會各界對系部的關注與評價。四、新聞發(fā)布流程1.新聞線索收集各部門及專業(yè)通訊員負責日常新聞線索的收集，及時關注本部門及專業(yè)的工作動態(tài)、重要活動等信息。鼓勵全體師生積極提供新聞線索，可通過電話、郵件、即時通訊工具等方式向新聞中心反饋。新聞中心定期對收集到的新聞線索進行整理和篩選，確定有價值的新聞選題。2.新聞稿件撰寫根據確定的新聞選題，由相關部門或專業(yè)通訊員負責撰寫新聞稿件。新聞稿件應內容完整、結構清晰、語言簡潔、表達準確。新聞稿件應包含標題、導語、正文、結尾等部分。標題應簡潔明了，準確概括新聞內容；導語應突出新聞的核心要點；正文應詳細闡述新聞事件的經過、背景、意義等；結尾可適當總結或展望。新聞稿件中涉及的數(shù)據、事實、引用等應注明出處，確保信息的真實性和可靠性。3.新聞稿件審核新聞稿件撰寫完成后，應提交至新聞中心進行初審。初審主要審核新聞稿件的內容是否真實、準確、完整，語言表達是否規(guī)范，格式是否符合要求等。初審通過的新聞稿件，由新聞中心提交至系部新聞工作領導小組進行終審。終審主要審核新聞稿件的政治方向、價值導向、社會影響等，確保新聞稿件符合系部新聞發(fā)布工作的要求。對于重要新聞稿件，可組織相關專家或部門進行會審，廣泛征求意見，進一步完善新聞稿件內容。4.新聞稿件發(fā)布經審核通過的新聞稿件，由新聞中心負責在系部官方網站、微信公眾號、微博等新聞發(fā)布平臺上進行發(fā)布。新聞發(fā)布應按照規(guī)定的格式和要求進行排版，確保頁面美觀、易讀。同時，應根據新聞的重要程度和時效性，合理安排發(fā)布時間和位置。在發(fā)布新聞稿件的同時，應及時將新聞鏈接分享至系部工作群、班級群等，擴大新聞的傳播范圍。5.新聞發(fā)布跟蹤與反饋新聞發(fā)布后，新聞中心應及時跟蹤新聞稿件的閱讀量、轉發(fā)量、評論量等數(shù)據，了解新聞的傳播效果。收集師生及社會各界對新聞稿件的反饋意見，對于正面評價應及時給予回應和感謝，對于負面意見應認真分析原因，及時進行整改，并將整改情況反饋給相關人員。五、新聞發(fā)布平臺管理1.系部官方網站系部官方網站是系部新聞發(fā)布的主要平臺，應及時更新網站內容，確保新聞信息的時效性和準確性。網站應設置新聞中心、教學科研、學生工作、師資隊伍、對外交流等欄目，分類展示系部各類新聞信息。加強網站的安全管理，定期進行維護和備份，防止網站遭受攻擊或數(shù)據丟失。2.微信公眾號系部微信公眾號應注重內容策劃和編輯，發(fā)布的新聞稿件應圖文并茂、生動有趣，提高新聞的吸引力和可讀性。合理安排微信公眾號的發(fā)布時間，根據師生的閱讀習慣，選擇在工作日的上午或晚上發(fā)布新聞，提高新聞的閱讀量。加強微信公眾號的互動功能，及時回復師生的留言和評論，增強與師生的溝通與交流。3.微博系部微博應及時發(fā)布系部新聞動態(tài)，語言簡潔明了，符合微博的傳播特點。關注微博熱點話題，結合系部實際情況，積極參與話題討論，提高系部的知名度和影響力。加強微博的運營管理，定期對微博數(shù)據進行分析，了解微博的傳播效果和用戶反饋，不斷優(yōu)化微博運營策略。六、新聞發(fā)布紀律與要求1.嚴格遵守新聞宣傳紀律新聞發(fā)布工作要嚴格遵守國家法律法規(guī)和黨的新聞宣傳紀律，不得發(fā)布違反法律法規(guī)、違背公序良俗、損害系部形象的新聞信息。對于涉及國家安全、社會穩(wěn)定、敏感事件等方面的新聞信息，應按照相關規(guī)定進行審核和發(fā)布，確保新聞信息的安全。2.規(guī)范新聞發(fā)布流程各部門及專業(yè)通訊員應嚴格按照新聞發(fā)布流程進行新聞稿件的撰寫、審核和發(fā)布，不得擅自更改或簡化流程。新聞中心應認真履行職責，對新聞稿件進行嚴格審核，確保新聞稿件質量。對于審核不通過的新聞稿件，應及時反饋給撰寫人員，并提出修改意見。3.保護知識產權新聞稿件的撰寫應尊重他人的知識產權，不得抄襲、剽竊他人作品。對于引用的他人觀點、數(shù)據、事實等，應注明出處，避免侵權行為。系部新聞發(fā)布平臺上發(fā)布的新聞稿件，其版權歸系部所有。未經系部授權，任何單位和個人不得擅自轉載、摘編或使用系部新聞稿件。4.保守工作秘密參與新聞發(fā)布工作的人員應嚴格遵守保密制度，保守系部工作秘密。對于涉及系部內部事務、教學科研成果、學生個人信息等方面的敏感信息，不得在新聞發(fā)布中泄露。在新聞發(fā)布過程中，如發(fā)現(xiàn)有泄露工作秘密的行為，應及時采取措施進行制止，并追究相關人員的責任。七、新聞發(fā)布工作考核與獎勵1.考核對象本制度適用于系部內各部門及專業(yè)通訊員。2.考核內容新聞線索提供數(shù)量與質量。新聞稿件撰寫數(shù)量與質量，包括稿件的時效性、準確性、完整性、可讀性等。新聞稿件審核通過率。新聞發(fā)布平臺的維護與管理情況，如網站更新頻率、微信公眾號閱讀量、微博互動情況等。新聞發(fā)布工作的配合度與協(xié)作性。3.考核方式新聞中心定期對各部門及專業(yè)通訊員的新聞發(fā)布工作進行統(tǒng)計和分析，建立考核檔案。采用定量與定性相結合的考核方式，對各部門及專業(yè)通訊員的新聞發(fā)布工作進行綜合評價?？己私Y果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。4.獎勵措施對于在新聞發(fā)布工作中表現(xiàn)突出的部門及專業(yè)通訊員，系部將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括頒發(fā)榮譽