勞動合同股東激勵協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，為激勵乙方更好地為甲方創(chuàng)造價值，甲乙雙方經友好協(xié)商，就甲方對乙方實施股東激勵相關事宜，根據《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國公司法》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、激勵方式甲方以授予乙方一定比例的公司股權的方式對乙方進行激勵。乙方獲得激勵股權后，享有相應的股東權利并承擔股東義務。二、激勵股權的授予1.授予數量：甲方授予乙方[X]%的公司股權。2.授予價格：乙方以[具體價格]元/股的價格認購上述激勵股權，共計支付[總金額]元。3.授予條件：乙方需滿足以下條件，方可獲得激勵股權：-在甲方連續(xù)工作滿[X]年；-乙方在工作期間業(yè)績達到以下標準：[具體業(yè)績指標]；-遵守甲方的各項規(guī)章制度，未出現(xiàn)任何違反法律法規(guī)及職業(yè)道德的行為。三、股權的限售期與解鎖條件1.限售期：乙方所獲激勵股權的限售期為自授予之日起[X]年。在限售期內，乙方不得轉讓、質押或以其他任何方式處置激勵股權。2.解鎖條件：限售期屆滿后，若乙方滿足以下條件，激勵股權可按約定解鎖：-乙方仍在甲方正常工作；-甲方在限售期內的業(yè)績達到以下標準：[具體業(yè)績指標]。四、股東權利與義務1.權利：乙方自激勵股權解鎖后，享有以下股東權利：-按照持有的股權比例享有公司利潤分配權；-對公司重大事項的表決權；-查閱公司章程、股東名冊、公司財務會計報告等相關文件的權利。2.義務：乙方作為公司股東，應履行以下義務：-遵守公司章程，維護公司利益；-按照法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，履行出資義務；-不得從事?lián)p害公司及其他股東利益的行為。五、股權回購若出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權以乙方原認購價格回購乙方持有的激勵股權：1.乙方因自身原因離職；2.乙方違反法律法規(guī)、公司章程或本協(xié)議約定，給公司造成重大損失；3.乙方未能達到本協(xié)議約定的業(yè)績考核標準。六、保密條款雙方應對在本協(xié)議簽訂及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責任任何一方違反本協(xié)議約定，應向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：___________