監(jiān)理對安全管理制度一、總則（一）目的為加強公司安全管理工作，確保監(jiān)理工作順利進行，保障員工生命財產(chǎn)安全，特制定本安全管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工在監(jiān)理工作過程中的安全管理。（三）基本原則安全第一、預防為主、綜合治理。堅持以人為本，把保障員工生命安全和身體健康放在首位，強化安全意識，落實安全責任，加強安全監(jiān)管，有效防范和遏制安全事故的發(fā)生。二、安全管理職責（一）公司管理層職責1.全面負責公司安全管理工作，制定安全管理目標和方針。2.審批安全管理制度和安全工作計劃。3.提供安全管理所需的資源支持，包括人力、物力、財力等。4.定期召開安全工作會議，研究解決安全管理中的重大問題。5.對安全管理工作進行監(jiān)督檢查，對違規(guī)行為進行處理。（二）部門負責人職責1.負責本部門的安全管理工作，落實公司安全管理制度和要求。2.制定本部門的安全工作計劃，并組織實施。3.組織本部門員工進行安全培訓和教育，提高員工安全意識和技能。4.定期對本部門的安全工作進行檢查和隱患排查，及時整改安全隱患。5.負責本部門安全事故的報告和處理，配合公司做好事故調(diào)查工作。（三）監(jiān)理人員職責1.遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓。2.在監(jiān)理工作中，督促施工單位落實安全生產(chǎn)責任制，檢查施工單位的安全措施執(zhí)行情況。3.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時要求施工單位整改，并跟蹤復查整改情況。4.對重大安全隱患或違規(guī)行為，及時報告上級領(lǐng)導和相關(guān)部門。5.協(xié)助公司做好安全事故的調(diào)查和處理工作。三、安全培訓與教育（一）培訓計劃1.公司每年制定安全培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。2.培訓計劃應根據(jù)不同崗位的特點和需求，有針對性地進行設(shè)計，確保培訓效果。（二）培訓內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度。2.安全操作規(guī)程和安全技能。3.安全事故案例分析。4.應急救援知識和技能。（三）培訓方式1.內(nèi)部培訓：由公司安全管理人員或邀請外部專家進行授課。2.現(xiàn)場培訓：結(jié)合實際工作現(xiàn)場，進行實地講解和演示。3.網(wǎng)絡(luò)培訓：通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，提供在線學習資源。（四）培訓記錄1.每次培訓應做好記錄，包括培訓時間、培訓地點、培訓內(nèi)容、培訓講師、培訓對象等。2.培訓記錄應妥善保存，作為員工安全培訓檔案的重要組成部分。（五）培訓考核1.對參加培訓的員工進行考核，考核方式可采用考試、實際操作等。2.考核結(jié)果應記錄在員工培訓檔案中，作為員工晉升、評優(yōu)等的重要依據(jù)。四、安全檢查與隱患排查（一）檢查計劃1.公司定期組織安全檢查，檢查計劃應明確檢查時間、檢查人員、檢查內(nèi)容和檢查方式等。2.安全檢查應覆蓋公司各個部門和監(jiān)理項目現(xiàn)場。（二）檢查內(nèi)容1.安全管理制度的執(zhí)行情況。2.安全設(shè)施設(shè)備的運行狀況。3.員工的安全操作行為。4.施工現(xiàn)場的安全防護措施。5.消防設(shè)施的配備和完好情況。（三）隱患排查1.安全檢查過程中應進行隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行詳細記錄。2.隱患排查應包括隱患的類別、位置、嚴重程度、可能導致的后果等信息。（四）隱患整改1.對排查出的安全隱患，應立即下達隱患整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改要求。2.整改責任人應按照整改要求及時進行整改，并將整改情況反饋給公司安全管理部門。3.公司安全管理部門應對隱患整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。五、安全事故應急預案（一）應急預案制定1.公司應制定安全事故應急預案，明確應急救援的組織機構(gòu)、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。2.應急預案應根據(jù)公司實際情況和可能發(fā)生的安全事故類型，進行科學合理的編制。（二）應急救援組織機構(gòu)1.成立應急救援指揮中心，由公司總經(jīng)理擔任總指揮，副總經(jīng)理擔任副總指揮。2.應急救援指揮中心下設(shè)搶險救援組、醫(yī)療救護組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組、事故調(diào)查組等應急救援工作小組。（三）應急響應程序1.安全事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應立即報告本部門負責人和公司安全管理部門。2.公司安全管理部門接到報告后，應立即啟動應急預案，并報告公司應急救援指揮中心。3.應急救援指揮中心接到報告后，應迅速組織各應急救援工作小組趕赴事故現(xiàn)場，開展應急救援工作。（四）應急救援措施1.搶險救援組應迅速采取措施，搶救受傷人員，控制事故現(xiàn)場，防止事故擴大。2.醫(yī)療救護組應及時將受傷人員送往附近醫(yī)院進行救治。3.后勤保障組應提供應急救援所需的物資和設(shè)備，保障救援工作的順利進行。4.治安保衛(wèi)組應維護事故現(xiàn)場秩序，防止無關(guān)人員進入事故現(xiàn)場。5.事故調(diào)查組應及時對事故原因進行調(diào)查，查明事故責任，提出處理意見。（五）應急演練1.公司應定期組織應急演練，檢驗應急預案的可行性和有效性。2.應急演練應包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等多種形式，演練內(nèi)容應涵蓋各類安全事故的應急救援。3.應急演練結(jié)束后，應及時對應急演練進行總結(jié)評估，針對演練中存在的問題，對應急預案進行修訂完善。六、安全獎懲制度（一）獎勵1.對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，公司給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升等。（二）懲罰1.對違反安全管理制度的部門和個人，公司