單位盥洗間管理制度一、總則1.目的為了營造一個整潔、衛(wèi)生、文明的單位工作環(huán)境，規(guī)范單位盥洗間的使用與管理，特制定本制度。本制度旨在確保盥洗間設施的正常使用，保障員工的健康與安全，同時培養(yǎng)員工良好的衛(wèi)生習慣和公共道德意識。2.適用范圍本制度適用于本單位全體員工、來訪人員以及臨時工作人員使用的所有盥洗間，包括但不限于辦公區(qū)域、生產車間、公共活動區(qū)域等設置的男女盥洗間、衛(wèi)生間等。3.管理原則遵循“誰使用，誰負責”的原則，全體人員應共同維護盥洗間的清潔衛(wèi)生和設施完好。管理部門將定期對盥洗間進行檢查和監(jiān)督，確保制度的有效執(zhí)行。二、使用規(guī)范1.個人衛(wèi)生使用者應保持良好的個人衛(wèi)生習慣，在使用盥洗間前后要洗手，洗手時應使用肥皂或洗手液，按照正確的洗手方法充分揉搓雙手，時間不少于20秒，然后用流動水沖洗干凈。禁止在盥洗間內進行洗臉、刷牙、梳理頭發(fā)等個人清潔行為，如有特殊情況需要進行，應盡量避免弄濕地面和周圍設施，并及時清理水漬。2.用水規(guī)范節(jié)約用水，合理使用水龍頭，避免長流水現(xiàn)象。用完水后要及時關閉水龍頭，發(fā)現(xiàn)水龍頭漏水應及時向相關部門報告維修。禁止用腳踢或用其他物品強行開啟、關閉水龍頭，不得隨意向地面、便池等傾倒污水、雜物，防止下水道堵塞。3.便池使用使用完便池后要及時沖水，確保便池清潔無異味。如有堵塞情況，應立即停止使用，并向相關部門報告，不得自行處理，以免造成更大的損壞。禁止在便池內丟棄紙巾、雜物等固體廢棄物，應將其放入指定的垃圾桶內。4.物品擺放個人使用的洗漱用品、清潔用品等應擺放整齊，不得隨意放置在洗漱臺、地面等位置，以免影響他人使用和盥洗間的整體整潔。禁止在盥洗間內堆放私人物品，保持通道暢通無阻。5.文明使用保持安靜，避免在盥洗間內大聲喧嘩、打鬧，以免影響他人。愛護盥洗間內的設施設備，不得隨意損壞、涂鴉。如發(fā)現(xiàn)設施設備損壞，應及時向相關部門報告，以便及時維修。尊重他人，使用完畢后應及時清理自己造成的污漬、水漬等，保持盥洗間的整潔衛(wèi)生。三、清潔衛(wèi)生1.日常清潔每日安排專人負責盥洗間的日常清潔工作，包括地面清掃、拖洗，洗漱臺、便池、鏡子等設施的擦拭消毒，垃圾桶的清理更換垃圾袋等。清潔工作應在上班前或下班后進行，確保不影響正常使用。清潔人員應按照規(guī)定的清潔流程和標準進行操作，保證盥洗間內無異味、無污漬、無積水，設施設備干凈整潔。2.定期消毒每周至少對盥洗間進行一次全面消毒，重點對便池、水龍頭、門把手、洗漱臺等人員頻繁接觸的部位進行消毒處理。消毒用品應符合國家相關標準，嚴格按照使用說明進行操作。定期對盥洗間的空氣進行通風換氣，保持空氣清新。在傳染病高發(fā)季節(jié)，應增加消毒頻次，加強衛(wèi)生防護措施。3.衛(wèi)生檢查管理部門將定期對盥洗間的清潔衛(wèi)生情況進行檢查，檢查內容包括清潔程度、消毒情況、設施設備完好情況等。檢查結果將進行記錄，并作為對清潔人員工作考核的依據(jù)。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應及時通知清潔人員進行整改，整改情況要進行跟蹤復查，確保問題得到徹底解決。四、設施設備管理1.設施設備清單建立單位盥洗間設施設備清單，詳細記錄每個盥洗間內的設施設備名稱、數(shù)量、規(guī)格、型號等信息，并定期進行更新。設施設備清單應包括但不限于水龍頭、便池、馬桶、洗手臺、鏡子、烘手器、衛(wèi)生紙dispenser、垃圾桶等。2.設施設備維護定期對盥洗間的設施設備進行檢查和維護，確保其正常運行。如發(fā)現(xiàn)設施設備出現(xiàn)故障或損壞，應及時填寫維修申請單，報告給相關維修部門進行維修。維修部門應在接到申請后的[X]個工作日內安排維修人員進行維修，盡快恢復設施設備的正常使用。對于一些易損件，如水龍頭閥芯、馬桶配件、衛(wèi)生紙dispenser紙筒等，應定期進行更換，以保證設施設備的性能和使用壽命。3.設施設備更新根據(jù)實際使用情況和設施設備的老化程度，適時對盥洗間的設施設備進行更新?lián)Q代。更新設施設備時，應遵循經濟實用、節(jié)能環(huán)保、美觀舒適的原則，選擇符合單位需求和預算的產品。在設施設備更新前，應廣泛征求員工意見，確保更新后的設施設備能夠滿足員工的使用需求。五、安全管理1.防滑措施盥洗間地面應保持干燥，清潔人員在拖地后要及時設置防滑標識，提醒使用者注意防滑。如遇地面有水漬或其他易滑情況，應及時清理，確保地面干燥防滑。定期檢查盥洗間地面的防滑性能，如發(fā)現(xiàn)防滑性能下降，應及時采取措施進行處理，如更換防滑地磚等。2.用電安全盥洗間內的電器設備（如烘手器、熱水器等）應定期進行檢查和維護，確保其安全運行。使用電器設備時，應按照操作規(guī)程進行操作，不得私拉亂接電線，不得使用大功率電器。如發(fā)現(xiàn)電器設備出現(xiàn)故障或漏電等安全隱患，應立即停止使用，并報告給相關維修部門進行維修。維修人員在維修電器設備時，應嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保維修過程安全。3.緊急情況處理在盥洗間內設置緊急呼叫按鈕，并確保其正常運行。如遇突發(fā)緊急情況（如滑倒受傷、身體不適等），使用者可按下緊急呼叫按鈕，及時向相關部門求助。管理部門應制定緊急情況應急預案，明確在緊急情況下的處理流程和責任分工。定期組織員工進行應急演練，提高員工應對緊急情況的能力。六、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督機制管理部門負責對單位盥洗間的使用與管理情況進行日常監(jiān)督，不定期對盥洗間進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。設立意見箱或投訴電話，接受員工對盥洗間使用與管理方面的意見和建議。對于員工反映的問題，管理部門應及時進行調查處理，并將處理結果反饋給員工。2.考核辦法將盥洗間的使用與管理情況納入員工績效考核體系，對違反本制度的員工進行相應的扣分處理。具體考核標準如下：未保持良好個人衛(wèi)生習慣，在盥洗間內進行洗臉、刷牙等行為，每次扣[X]分。未節(jié)約用水，出現(xiàn)長流水現(xiàn)象，每次扣[X]分；故意損壞水龍頭等用水設施，除照價賠償外，每次扣[X]分。未及時沖水，便池有異味，每次扣[X]分；在便池內丟棄雜物，造成堵塞，除負責清理疏通外，每次扣[X]分。個人物品擺放雜亂，影響他人使用，每次扣[X]分；在盥洗間內堆放私人物品，每次扣[X]分。在盥洗間內大聲喧嘩、打鬧，影響他人，每次扣[X]分；故意損壞設施設備、涂鴉等，除照價賠償外，每次扣[X]分。對于清潔人員，如未按照規(guī)定的清潔流程和標準進行操作，導致盥洗間清潔衛(wèi)生不達標，每次扣[X]分；因工作失誤造成設施設備損壞，除負責維修或賠償外，每次扣[X]分。3.獎勵措施對于在盥洗間使用與管理方面表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和清潔人員，給予適當?shù)莫剟?。獎勵方式包括但不限于通報表揚、獎金獎勵、榮譽證書等。如員工發(fā)現(xiàn)他人違反本制度的行為并及時制止或報告，經核實后給予[X]分的加分獎勵。七、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效實施。如有未盡事宜，由管理部門負責解釋和修訂。2.本制度應組織全體