強(qiáng)化黨員教育管理制度總則一、目的為了加強(qiáng)黨員教育管理工作，提高黨員素質(zhì)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司全體黨員，包括正式黨員、預(yù)備黨員和入黨積極分子。三、基本原則1.堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實(shí)加強(qiáng)黨員教育管理工作，確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。2.堅(jiān)持以人為本、注重實(shí)效的原則，尊重黨員的主體地位，關(guān)心黨員的成長和發(fā)展，提高黨員教育管理的針對性和實(shí)效性。3.堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合的原則，認(rèn)真總結(jié)黨員教育管理工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷創(chuàng)新黨員教育管理的內(nèi)容、形式和方法，提高黨員教育管理工作的水平。4.堅(jiān)持制度規(guī)范、嚴(yán)格管理的原則，建立健全黨員教育管理的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對黨員的日常管理和監(jiān)督，確保黨員教育管理工作的規(guī)范化和制度化。四、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.公司黨委是黨員教育管理工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定黨員教育管理工作的總體規(guī)劃和年度計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各黨支部的黨員教育管理工作。2.各黨支部是黨員教育管理工作的具體實(shí)施機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司黨委的黨員教育管理工作部署，制定本支部的黨員教育管理工作計(jì)劃，組織開展黨員教育管理活動(dòng)，對黨員進(jìn)行日常管理和監(jiān)督。3.公司人事部門是黨員教育管理工作的協(xié)助機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)協(xié)助公司黨委和各黨支部做好黨員教育管理工作的相關(guān)事務(wù)，如黨員信息管理、黨員培訓(xùn)組織、黨員考核評價(jià)等。黨員教育管理的內(nèi)容一、思想政治教育1.組織黨員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，提高黨員的政治理論水平和思想覺悟。2.開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，遵守黨的紀(jì)律，樹立良好的黨風(fēng)黨紀(jì)形象。3.加強(qiáng)形勢任務(wù)教育，及時(shí)向黨員傳達(dá)黨和國家的重大決策部署，引導(dǎo)黨員認(rèn)清形勢，明確任務(wù)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，組織黨員參加各種業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，如管理知識(shí)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、市場營銷培訓(xùn)等，提高黨員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。2.鼓勵(lì)黨員自學(xué)成才，為黨員提供必要的學(xué)習(xí)條件和支持，如購買學(xué)習(xí)資料、安排學(xué)習(xí)時(shí)間等，促進(jìn)黨員的自我提升和發(fā)展。3.開展崗位練兵和技能競賽活動(dòng)，激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)熱情和工作積極性，提高黨員的崗位技能水平和工作效率。三、組織生活1.嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，定期召開黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)、黨小組會(huì)，按時(shí)上好黨課，加強(qiáng)黨員之間的思想交流和溝通，提高黨員的組織觀念和紀(jì)律意識(shí)。2.開展主題黨日活動(dòng)，圍繞黨的中心工作和重大節(jié)日紀(jì)念日，組織黨員開展形式多樣的主題黨日活動(dòng)，如參觀革命遺址、慰問困難群眾、義務(wù)勞動(dòng)等，增強(qiáng)黨員的黨性觀念和宗旨意識(shí)。3.加強(qiáng)黨員民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度的落實(shí)，定期召開黨員民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，開展批評與自我批評，解決黨員存在的問題，提高黨員的自身素質(zhì)和工作能力。四、黨員考核評價(jià)1.建立黨員考核評價(jià)制度，對黨員的思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績、廉潔自律等方面進(jìn)行定期考核評價(jià)，考核結(jié)果作為黨員評先評優(yōu)、職務(wù)晉升、工資調(diào)整等的重要依據(jù)。2.考核評價(jià)內(nèi)容包括政治理論學(xué)習(xí)、黨性修養(yǎng)、工作態(tài)度、工作業(yè)績、廉潔自律等方面，考核評價(jià)方式采用個(gè)人自評、黨員互評、群眾測評、組織考核等相結(jié)合的方式。3.對考核評價(jià)結(jié)果優(yōu)秀的黨員，要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對考核評價(jià)結(jié)果不合格的黨員，要進(jìn)行誡勉談話、限期整改，情節(jié)嚴(yán)重的要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。黨員教育管理的方式一、集中教育1.公司黨委和各黨支部要定期組織黨員集中學(xué)習(xí)，如舉辦黨員培訓(xùn)班、專題講座、學(xué)習(xí)研討等，提高黨員的政治理論水平和思想覺悟。2.集中教育要注重內(nèi)容的針對性和實(shí)效性，結(jié)合黨員的思想和工作實(shí)際，有針對性地開展教育活動(dòng)，避免形式主義和走過場。3.集中教育要注重方法的多樣性和靈活性，采用講授式、研討式、案例式、體驗(yàn)式等多種教學(xué)方法，提高黨員的學(xué)習(xí)積極性和參與度。二、分類教育1.根據(jù)黨員的不同層次和崗位特點(diǎn)，開展分類教育，如對領(lǐng)導(dǎo)干部黨員要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)，對普通黨員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能培訓(xùn)，對入黨積極分子要加強(qiáng)黨的基本知識(shí)和入黨程序培訓(xùn)等。2.分類教育要注重因材施教，根據(jù)黨員的不同需求和特點(diǎn)，制定不同的教育計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容，提高黨員教育的針對性和實(shí)效性。3.分類教育要注重資源共享，充分利用公司內(nèi)部的各種教育資源，如黨校、培訓(xùn)中心、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等，為黨員提供多樣化的教育服務(wù)。三、日常教育1.加強(qiáng)黨員的日常教育管理，如通過黨員學(xué)習(xí)平臺(tái)、微信公眾號(hào)、短信等方式，定期向黨員推送學(xué)習(xí)資料和黨建信息，引導(dǎo)黨員自學(xué)成才。2.開展黨員談心談話活動(dòng)，定期與黨員進(jìn)行談心談話，了解黨員的思想和工作情況，及時(shí)解決黨員的思想問題和實(shí)際困難。3.加強(qiáng)黨員的監(jiān)督管理，如通過黨員積分制、黨員考核評價(jià)等方式，對黨員的日常行為進(jìn)行監(jiān)督管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正黨員的違規(guī)行為。黨員教育管理的保障措施一、組織保障1.公司黨委要把黨員教育管理工作作為一項(xiàng)重要工作來抓，定期研究部署黨員教育管理工作，解決黨員教育管理工作中存在的問題。2.各黨支部要切實(shí)履行黨員教育管理的職責(zé)，加強(qiáng)對黨員的日常管理和監(jiān)督，確保黨員教育管理工作的落實(shí)。3.公司人事部門要積極協(xié)助公司黨委和各黨支部做好黨員教育管理工作的相關(guān)事務(wù)，為黨員教育管理工作提供有力的支持和保障。二、經(jīng)費(fèi)保障1.公司要將黨員教育管理工作經(jīng)費(fèi)納入公司年度預(yù)算，確保黨員教育管理工作的正常開展。2.黨員教育管理工作經(jīng)費(fèi)主要用于黨員培訓(xùn)、黨員活動(dòng)、黨員考核評價(jià)等方面，要?？顚Ｓ?，不得挪作他用。3.公司要積極爭取上級黨組織的支持和幫助，爭取更多的黨員教育管理工作經(jīng)費(fèi)。三、人員保障1.公司要配備專兼職黨務(wù)工作人員，負(fù)責(zé)公司的黨員教育管理工作，確保黨員教育管理工作的有人抓、有人管。2.黨務(wù)工作人員要具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，熟悉黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，熟悉黨員教育管理工作的業(yè)務(wù)流程