建材商城電工管理制度一、總則（一）目的為加強建材商城電工的管理，規(guī)范電工的工作行為，確保商城電氣設備的正常運行，保障商城的安全與運營，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于建材商城內(nèi)所有電工崗位人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將電氣安全放在首位，嚴格遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生電氣事故。2.責任明確原則：明確電工的工作職責和責任，做到分工清晰，責任到人。3.規(guī)范操作原則：嚴格按照電氣相關標準和規(guī)范進行操作，確保工作質(zhì)量。4.服務至上原則：以保障商城電氣設備正常運行為目標，為各部門提供優(yōu)質(zhì)的電氣技術支持和服務。二、崗位職責（一）日常巡檢1.每日定時對商城內(nèi)的高低壓配電室、配電箱、配電柜、照明系統(tǒng)、電梯電氣系統(tǒng)、消防電氣系統(tǒng)等進行巡檢。2.檢查電氣設備的運行狀態(tài)，包括電壓、電流、溫度、聲音等參數(shù)是否正常，有無異常發(fā)熱、放電、異味等現(xiàn)象。3.查看電氣連接部位是否牢固，有無松動、氧化、過熱等情況，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題，并做好巡檢記錄。（二）設備維護與保養(yǎng)1.按照設備維護保養(yǎng)計劃，定期對電氣設備進行維護保養(yǎng)工作，包括清潔、緊固、潤滑、調(diào)試等。2.對老化、損壞的電氣設備和零部件及時進行更換，確保設備性能良好。3.建立設備維護檔案，記錄設備維護保養(yǎng)情況、維修歷史、更換部件等信息。（三）故障維修1.當電氣設備出現(xiàn)故障時，接到報修通知后應及時響應，迅速到達現(xiàn)場進行故障診斷和排除。2.對于一般性故障，應在規(guī)定時間內(nèi)修復；對于復雜故障，應制定合理的維修方案，盡快恢復設備正常運行，并做好維修記錄。3.分析故障原因，總結經(jīng)驗教訓，提出改進措施，防止類似故障再次發(fā)生。（四）電氣安裝與改造1.根據(jù)商城的發(fā)展和需求，負責電氣系統(tǒng)的新建、擴建、改造等項目的安裝工作。2.嚴格按照電氣設計圖紙和相關規(guī)范進行施工，確保安裝質(zhì)量符合要求。3.施工過程中做好安全防護措施，確保施工安全，施工結束后進行驗收，提交驗收報告。（五）安全管理1.負責商城電氣安全管理工作，制定并執(zhí)行電氣安全管理制度和操作規(guī)程。2.對商城員工進行電氣安全知識培訓，提高員工的安全意識和操作技能。3.定期組織電氣安全檢查，排查電氣安全隱患，及時整改存在的問題，確保電氣系統(tǒng)安全運行。4.參與電氣事故的調(diào)查和處理，提出防范措施和建議。（六）應急處理1.制定電氣應急預案，明確應急處置流程和各崗位人員職責。2.定期組織應急演練，提高應對電氣突發(fā)事件的能力。3.在發(fā)生電氣火災、觸電等緊急情況時，應立即啟動應急預案，迅速采取措施進行救援和處理，最大限度減少損失。三、工作流程（一）巡檢流程1.巡檢人員按照規(guī)定的巡檢路線和時間進行巡檢。2.使用巡檢工具對電氣設備進行檢查，記錄各項參數(shù)和設備狀態(tài)。3.發(fā)現(xiàn)問題及時處理，如無法當場解決，應詳細記錄問題情況，并及時向上級匯報。4.巡檢結束后，整理巡檢記錄，歸檔保存。（二）維修流程1.接到維修通知后，維修人員應詢問故障情況，記錄報修時間、地點、故障現(xiàn)象等信息。2.攜帶必要的工具和材料迅速到達現(xiàn)場，對故障進行診斷。3.根據(jù)故障原因制定維修方案，實施維修工作。4.維修完成后，進行試運轉，確認設備正常運行，填寫維修記錄，由報修部門簽字確認。5.對于重大維修項目，維修完成后應提交維修報告，包括故障原因分析、維修措施、維修效果等內(nèi)容。（三）安裝與改造流程1.接到電氣安裝或改造任務后，與相關部門溝通，了解需求和要求。2.進行現(xiàn)場勘查，制定施工方案和施工計劃。3.準備施工材料和設備，組織施工人員進行施工。4.施工過程中嚴格按照規(guī)范和圖紙進行操作，做好質(zhì)量控制和安全管理。5.施工完成后，進行自檢和互檢，然后提交驗收申請。6.由相關部門組織驗收，驗收合格后辦理交接手續(xù)，交付使用。四、工作紀律（一）考勤紀律1.嚴格遵守公司的考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。2.如需請假，應提前按照公司規(guī)定辦理請假手續(xù)，經(jīng)批準后方可離崗。（二）工作態(tài)度1.保持積極主動的工作態(tài)度，認真負責地完成各項工作任務。2.對待同事和客戶要熱情、禮貌、耐心，不得推諉扯皮、態(tài)度惡劣。（三）廉潔自律1.嚴禁接受供應商或客戶的賄賂、回扣等不正當利益。2.在工作中不得利用職務之便謀取私利，不得泄露公司機密信息。（四）遵守安全規(guī)定1.嚴格遵守電氣安全操作規(guī)程，嚴禁違規(guī)操作電氣設備。2.在施工現(xiàn)場必須佩戴好個人安全防護用品，確保施工安全。五、培訓與考核（一）培訓計劃1.根據(jù)電工崗位的需求和員工的實際情況，制定年度培訓計劃。2.培訓內(nèi)容包括電氣專業(yè)知識、安全知識、操作規(guī)程、新技術應用等。3.培訓方式可采用內(nèi)部培訓、外部培訓、在線學習、現(xiàn)場實操等多種形式。（二）培訓實施1.按照培訓計劃組織開展培訓工作，確保培訓質(zhì)量和效果。2.培訓過程中做好培訓記錄，包括培訓時間、地點、內(nèi)容、參加人員等信息。3.鼓勵員工積極參與培訓，提出問題和建議，與培訓講師進行互動交流。（三）考核評估1.定期對電工進行考核評估，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識、操作技能、工作業(yè)績、工作態(tài)度等方面。2.考核方式可采用理論考試、實際操作考核、工作表現(xiàn)評價等多種形式。3.根據(jù)考核結果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎勵，對不稱職的員工進行培訓輔導或調(diào)整崗位。六、獎勵與懲罰（一）獎勵1.在電氣設備維護、故障排除、技術創(chuàng)新等方面表現(xiàn)突出，為商城節(jié)約成本、提高效率的，給予相應的物質(zhì)獎勵和精神獎勵。2.及時發(fā)現(xiàn)并消除重大電氣安全隱患，避免發(fā)生安全事故的，給予重獎。3.在應急處理電氣突發(fā)事件中表現(xiàn)英勇、處置得當，為商城挽回重大損失的，給予特別獎勵。（二）懲罰1.違反公司規(guī)章制度和本管理制度的，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、降職、辭退等處罰。2.因工作失誤導致電氣設備損壞、影響商城正常運營的，應承擔相應的賠償責任。3.發(fā)生電氣安全