甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

高端按摩技師聘用合同書甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、職位描述1.職位名稱與職責(zé)職位名稱：高端按摩技師職責(zé)：負(fù)責(zé)為甲方提供專業(yè)的按摩服務(wù)，包括但不限于全身按摩、局部按摩、中醫(yī)按摩等。乙方應(yīng)具備相應(yīng)的按摩資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能夠滿足甲方對(duì)服務(wù)質(zhì)量的要求。2.技術(shù)要求乙方應(yīng)掌握并熟練運(yùn)用各種按摩技巧，確保按摩效果。乙方保證在合同期內(nèi)，其提供的按摩服務(wù)不出現(xiàn)因技術(shù)問題導(dǎo)致的客戶投訴或傷害事件。二、聘用期限與薪資1.聘用期限本合同聘用期限為______個(gè)月（具體時(shí)長），自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同。2.薪資待遇乙方的基本月薪為______元，按月支付。乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假。乙方在提供額外服務(wù)時(shí)，可按甲方規(guī)定獲得額外報(bào)酬。三、工作地點(diǎn)與時(shí)間1.工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)提供按摩服務(wù)，具體地點(diǎn)為______。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。2.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天______小時(shí)，每周工作______天。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。甲方因故無法繼續(xù)聘用乙方，應(yīng)提前______天書面通知乙方。2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方因違反合同約定導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的按摩服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量不符合要求，有權(quán)提出改進(jìn)意見。有權(quán)根據(jù)客戶需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。按照合同約定支付乙方薪資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在提供按摩服務(wù)后，有權(quán)要求甲方按照約定支付薪資。如因甲方原因?qū)е聼o法正常工作，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照甲方要求提供專業(yè)的按摩服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。遵守甲方的工作規(guī)定和紀(jì)律。六、服務(wù)評(píng)價(jià)與改進(jìn)1.服務(wù)評(píng)價(jià)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果作為考核乙方工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。乙方應(yīng)認(rèn)真對(duì)待客戶反饋，對(duì)提出的改進(jìn)意見進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。2.改進(jìn)措施如服務(wù)評(píng)價(jià)不合格，乙方應(yīng)在接到評(píng)價(jià)后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）制定改進(jìn)措施，并提交甲方審核。甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成改進(jìn)，如乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，甲方有權(quán)解除合同。七、薪資支付與福利1.薪資支付乙方的薪資按月支付，具體支付日期為每月______日。乙方享有國家法定節(jié)假日工資、加班費(fèi)等福利待遇。2.福利待遇甲方為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。乙方在工作滿一年后，享有帶薪年假。八、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。甲方因故無法繼續(xù)聘用乙方，應(yīng)提前______天書面通知乙方。2.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方因違反合同約定導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于客戶信息、服務(wù)流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成甲方聘用工作之日止。甲方代表（簽字）：__